党风廉政建设工作总结

成都市工程职业技术学校--校务公开民主管理标准化建设A级达标资料1成都市工程职业技术学校党支部校务公开党风廉政建设工作总结一、学校基本情况成都市工程职业技术学校创办于1984年，2010年评为国家级重点中等职业学校，2011年6月与投资七千万元的成都技师学院青白江分院整合，同时挂成都市技师学院青白江分院、青白江区技工学校、成都市技师学院青白江分院国家职业技能鉴定所牌子。2012年9月被评为国家中等职业教育改革发展示范校。学校现有祥福、清泉两大校区和国家级汽修实训基地、市级机械实训基地、校企合作宏特实训基地三个校内实训基地，形成了“一套人马、两大校区、三个基地、四块牌子”的格局。现占地面积262亩,建筑面积83000多平方米。开设有汽车运用与维修、机械加工技术、电子电器应用与维修、旅游服务与管理、服装制作与生产管理、学前教育、电子与信息技术、物流服务与管理、会计、建筑工程施工10个专业，在校学生4500余人。现拥有1个国家级汽车实训基地，1个国家职业技能鉴定所，2个省级示范性专业（汽修、机械），1个市级机械实训基地，固定资产逾2亿元。二、加强党风廉政建设，促进学校健康发展（一）认真落实党风廉政建设责任制学校健全了党风廉政建设工作的领导小组，由党支部书记彭传章同志任组长，副校级领导和任副组长，其余党支部委员、各处室负责人为成员。同时，学校制定了2012年党风廉政建设和反腐败工作分工包项责任制，明确分工，落实责任，具体如下：1．严格执行党风廉政建设责任制。由彭传章同志负责，王琴芳同志协助，办公室牵头，各处室负责具体落实。主要任务是加强学校领导干部党风廉政教育，加强学校师德师风建设，检查督促党风廉政建设落实情况等。成都市工程职业技术学校--校务公开民主管理标准化建设A级达标资料22.扎实推进惩防体系建设。由彭传章同志负责，王琴芳同志协助，总务处牵头，各处室负责具体落实。主要任务是是深入贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》（中发[2008]9号），结合学校的实际情况，扎实推进惩防体系建设。3.加强对贯彻落实科学发展观情况的监督检查。由冯兴贵同志负责，甘堂清同志协助，教科室牵头，教科室、教务处、学生处、总务处、信息中心、团委负责具体落实。主要任务是检查督促各处室、各年级、各支部深入学习实践科学发展观的情况，要求学校各职能处室和各年级科学管理、科学施教，促进学生科学学习，健康成长。4.加强领导干部作风建设。彭传章同志负责，王琴芳同志协助，办公室牵头，各处室负责具体落实。主要任务是加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，严格执行中央和市委、市委教育工委关于领导干部作风建设的相关规定。5.加强政风行风建设，治理教育乱收费。由徐力同志负责，吴晓斌同志协助，教务处牵头，教务处、招生办负责具体落实。主要任务是认真贯彻落实义务教育阶段经费保障机制，严格执行关于教育收费的相关文件精神，严格执行公办普通高中招收择校生的“三限”规定，深入开展政风行风评议工作。6.深入开展反腐倡廉教育。由张宗会同志负责，易晓丽通知协助，学生处牵头，各处室负责具体落实。主要任务是结合深入学习实践科学发展观活动，加强党性党风党纪教育，引导党员干部认真学习并严格遵守党章，坚定理想信念，树立正确的政绩观和利益观，作到讲党性、重品性、作表率。同时，加强校园廉政文化建设。7.抓好领导干部廉洁从政规定的落实，加强对领导干部的监督。由彭传章同志负责，甘堂清协助，办公室牵头，各处室具体负责落实。主要任务是严格执行廉洁从政的各项规定和党员领导干部报告个人有关事项的规定，并督促检查落实。成都市工程职业技术学校--校务公开民主管理标准化建设A级达标资料38.认真落实厉行节约、反对铺张浪费的规定。由张顺利同志负责、陈小娟同志协助，总务处牵头，各处室具体负责落实。主要任务是加强节约型校园建设，精简会议和文件，加强公务用车的管理等。9．深化财务管理制度改革。由彭传章同志负责，张顺利同志协助，总务处牵头，总务处、财务室负责具体落实。10.加强对领导干部的监督。由甘堂清同志负责、王琴芳同志协助，办公室负责具体落实。11.加强对工程建设项目、大宗物资采购的监管。由彭传章同志负责，张顺利同志协助，总务处牵头，总务处、信息中心、财务室负责具体落实。主要任务是严格执行工程建设项目和后勤物资采购招投标办法，强化监管管理。12．加强安全稳定工作。由张宗会同志负责，陈伟同志协助，安全办牵头，各处室具体负责落实。主要任务是完善校园安全防控体系和应急管理体系，认真排查并及时整改工作薄弱环节，加强安全教育和安全管理。（二）大力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系在惩治和预防腐败体系建设工作推进中，学校将贯彻落实作为推进的重中之重，并进一步深刻体会到，要构建惩防体系的完整性，必须坚持教育、制度、监督并举的措施，做到教育是基础，重在思廉崇廉、修德律己；制度是保证，重在助廉为廉、规范有序；监督是关键，重在促廉保廉、制约惩治。同时必须实行责任追究制度，增强构建惩防体系有效性。1.扎实开展反腐倡廉宣传教育。学校经常通过校长会、支部会、行政办公会学习党风廉政建设的相关文件，加强对中层以上干部党风廉政教育。学校要求全体干部努力做事、清正做人。学校通过教职工大会和党员大会加强教职工师德师风的教育，并组织全体党员观看了郭明义等同志的先进事迹，号召全校教职工向先进典型学习，不断提高自己的党性修养，不断加强师德师风建设。学校通过升旗仪式、班团队会、专题报告、思想品德课等课堂教学，加强对学生进行法制宣传教育，培养学生正确的人生观、价值观和世界观。成都市工程职业技术学校--校务公开民主管理标准化建设A级达标资料42.大力推进校务公开，依法治校，民主管理学校建立了校长全面负责，党支部组织发挥政治核心和监督保证作用，教代会民主管理的运行机制。领导班子团结协作，教职工满意度较高，党支部的政治核心和监督保证作用、教代会的民主管理和监督作用得到充分发挥。学校坚持在涉及学校发展、事关教职工根本利益等重大问题上广泛征求意见、集中研讨、民主决策，严格工作程序和决策程序，实行广泛的调查研究、科学的民主决策。全面推进教职工岗位责任制和全员聘任制，健全完善了教职工考核制度。我们坚持聘请法制教育副校长、全方位增强师生员工的法制、交通和消防安全意识。学校积极组织教职工认真学习《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教师法》等法律法规，使依法治校、依法治教工作落到实处。学校系统整理、修改完善了各项规章制度，形成了较为完整的目标管理体系，并编辑成册《学校管理制度汇编》。各项管理制度执行严格。3.严格规范招生收费行为我校收费严格执行上级收费文件，并在学校财务室外墙张贴青白江区公办中小学校(2012年秋季)收费公示牌。主要内容有：学费按青教发〔2011〕9号，职业中专：财经管理农林类1700元/生.年、工医政法类1900元/生.年、体育外语幼师类2000元/生.年、艺术类2200元/生.年；课本费300元/生.期.对符合成教〔2009〕72号要求、持有经审查合格的职业教育券的学生，在上述标准的基础上按每生1200元进行扣减。住宿费按青发改（2011）151号300元/生.期.技能鉴定按成发改委收费（2011）35号，每个工种初级工200元、中级工255元、高级工310元。4.切实加强师德师风建设，努力打造优秀教师团队师德师风建设是党风廉政建设工作的重要内容。我校始终坚持把师德师风建设作为党风廉政建设的一项重要内容来抓，深入、持久、广泛地开展师德师风建设活动，通过活动，使教师人人树立正确的教育观、人才观、质量观和教育价值观，把敬业、乐业、勤业落实在行动上。成都市工程职业技术学校--校务公开民主管理标准化建设A级达标资料5（1）加强师德师风培训。建设一流的师资队伍一直是我校长期的任务，是学校工作的一个重中之重。我们按市教委相关文件精神，认真组织开展教师培训工作。我们将教师的业务学习与师德师风建设、行风评议活动结合起来，通过教职工大会、暑期干部培训、骨干教师培训、班主任培训、专业技术人员培训、新教师上岗培训等多种途径，开展师德师风培训活动，学校把教育行业的一些不良现象作为警示内容，大会必讲，小会常谈，教育广大教职工警钟长鸣。促使广大教师认真学陶师陶，深入开展师德反思、师风自查等活动，激励广大教师爱岗敬业，团结拼搏，乐于奉献。（2）建立健全师德师风奖惩制度。学校要求全校教师严格遵守市教委制定的教师职业道德“八不准”。每学期都要开展学生评教，在学生评教中加重了师德师风的考核内容，使学生在评判教师的师德师风方面有很大的发言权。同时，学校制定了《教师综合考核评价办法》和《优秀教职工评选表彰办法》等规章制度，把师德师风作为重要的考核内容，对师德先进个人进行表彰，严肃惩戒师德有问题的教师。每逢教师节，学校都举行了庆祝教师节暨表彰大会，表彰了在师德师风建设和教育教学中取得优异成绩的青年教职工。三、当前党风廉政建设存在的主要问题及对策通过自查我们发现，在物质文化迅速发展，精神文化相对滞后的情况下，出现个别党员理想信念不坚定，组织纪律观念淡薄，不能很好发挥模范带头作用的问题。各处室、各部门在推进惩防体系建设工作方面还不尽平衡，有的部门认为自身权力不大，所以惩防体系建设与自己关系也不大；此外，惩防体系的建设力度还需要加大，部分干部职工反腐倡廉自觉性还需要提高。针对存在的问题，我们着重从以下几方面入手整改：1、统一思想，提高认识。开展廉政风险点防范管理工作是拓展源头治腐领域，强化对权力监督制约，实施保护干部的一项重要举措。要认真组织干部职工开展学习教育活动，让大家充分认识到，在全局实施廉政风险点防范管理，是新形势下深化党风廉政建设、落实“预防为主、防范在先”方针的有效措施。成都市工程职业技术学校--校务公开民主管理标准化建设A级达标资料62、把开展深入创先争优活动与促进党员干部讲党性、重品行、作表率紧密结合起来。把创先争优的要求转化为增强党性修养、提高思想觉悟的自觉行动，凡是符合科学发展观要求的就全力以赴去做，凡是不符合科学发展观要求的就毫不含糊去改，努力使自己成为先进模范的实践者，始终在推动学校科学发展的实践中走在前列、争当先锋。3、突出教育，防范管理。通过典型示范、廉政警示教育、廉政文化建设等形式，深入开展廉政建设，不断提高干部职工的反腐倡廉自觉性。通过完善制度加强预警、强化问责从严责任追究、完善监督防范体系，建立起廉政风险防范管理的长效机制，推进廉政风险防范管理程序化、规范化和系统化。4、切实加强基层党组织建设，结合本单位本部门实际，开展丰富多彩的活动，关心党员和教职工的的切身利益，从而提高党组织的凝聚力、战斗力和向心力。