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陕西环球通网络科技有限公司[规章制度]第1页共2页信息发布管理办法【文件编号:HQT-XZ-(2016)01】第一章总则第一条为加强公司各类信息发布管理工作,建立规范的信息采集、审核、发布、更新机制,更好地发挥公司网站在企业经营管理、企业文化宣传、信息传递交流中的作用,根据国家有关互联网信息发布的规定,结合公司实际,特制定本办法。第二条本办法旨在对公司网站信息发布相关事项进行控制与管理。第二章基本原则第三条公司信息发布应本着真实准确、及时有效、安全保密的原则。第四条信息发布必须严格遵守国家的有关法律、法规和公司保密规定。第五条发布涉及公司商业秘密及公司重大事件的信息,必须经公司严格审核。第三章相关职责第六条公司信息发布管理工作的职能部门为行政人事部。行政人事部具体负责公司网站等公众媒体发布信息内容的监控与管理,并对信息的安全性、保密性负责;行政人事部具体负责公司网站栏目设置与调整、信息收集与整理、信息送审与发布等工作,并对信息的真实性负责。第七条公司应该利用现有的网络平台与资源,加强企业间的合作,逐渐形成“统一管理、资源共享”的信息管理模式。第四章信息审核与发布第八条信息发布必须遵循“先审核、后发布”的原则,按照规定的程序进行。第九条公司发布信息的报送审批程序:1.一般信息:由各部门进行信息收集和整理,交由各部门经理审核签发。2.重要信息:对经营数据、财务指标及有关敏感性问题等信息,由部门经理审核签字后,报总经理审阅签发。3.经核准的信息,业务类信息及其他信息及时传送至行政人事部,由行政人事部分别进行汇总、整理,编辑后予以发布。第十条信息审核内容(包括但不限于):陕西环球通网络科技有限公司[规章制度]第2页共2页1.上网信息有无涉密问题;,2.上网信息是否可以对外公开;3.上网信息的文字、数据、图标、图片是否正确;4.上网信息有无敏感性问题。第五章维护检查第十一条公司网站日常安全维护工作由开发部负责。第十二条行政人事部负责对网站日常信息质量、数量、时效的检查,提出网站工作与信息传递建议,并反馈于各部门。第十三条行政人事部对网站负有监管责任,对上网信息的更新、网站栏目的调整提出建议,发现问题及时督促相关部门校正。第六章附则第十四条本制度从年月日起执行,解释权和修改权属行政人事部。
本文标题:信息发布管理规定
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