矿山安全生产管理制度及个岗位人员职责

1目录第一部分：管理制度一、矿山安全生产管理制度二、矿山环境保护管理制度三、职工入场管理制度四、民用爆炸物品管理制度五、设备安全管理制度五、图纸资料管理制度六、劳动保护用品的管理制度第二部分：规章制度一、安全办公室会议制度二、职工考勤制度三、交接班制度四、安全教育培训制度五、安全检查制度六、矿山安全奖励制度第三部分：各岗位人员职责一、办公室人员职责1、办公室职责2、出纳岗位职责3、会计岗位职责24、司机岗位职责二、职能人员岗位职责1、车间主任岗位职责2、调度主任岗位职责3、值班调度岗位职责4、料厂调度岗位职责5、工艺设备室主任岗位职责6、统计员岗位职责7、技术管理人员岗位职责8、机械技术员岗位职责9、加油工岗位职责10、安全检查员岗位职责11、保管员岗位职责12、爆破人员工作职责13、爆破器材保管员岗位职责14、机械设备维护管理制度第四部分：运转工岗位职责一、班组长岗位职责二、鄂式破碎机岗位职责三、皮带工岗位职责四、圆锥破碎机岗位职责五、圆振筛筛分工岗位职责3六、干磁选工岗位职责七、磨矿工岗位职责八、磁选工岗位职责九、高频筛工岗位职责十、电磁聚机岗位职责十一、HTG——45II陶瓷过滤机工岗位职责十二、圆盘过滤工岗位职责十三、沙泵、水泵工岗位职责十四、大井水泵工岗位职责十五、尾矿坝工岗位职责第五部分：辅助工岗位职责一、电工岗位职责二、配电工岗位职责三、吊车工岗位职责四、电焊工岗位职责五、维修工岗位职责4安全生产管理制度为加强本矿山企业的管理，提高矿山工人珍惜资源和热爱本职工作的积极性，促进矿山企业经济发展，特制定本制度。一、本矿员工必须认真学习《安全生产法》、《矿山安全法》、《劳动法》等法律法规及当地政府矿产资源管理的有关规章制度。二、本矿工人必须服从矿长等各级领导管理的工作安排。三、生产办对全矿的生产技术负责，编制生产任务并对生产任务完成情况进行监督，合理安排生产任务。四、本矿管理人员要组织好生产工作，按计划完成任务，各负责人更要组织好工人的生产工作并对本矿负责。五、公司鼓励技术人员和广大职工在生产实践中开展矿山安全科学技术研究，推广先进技术，改进安全设施，提高矿山安全生产水平。六、管理负责人要及时解决处理生产中的各种突发事故和险情。七、各生产车间必须对机电设备及其防护装置、安全检测仪器，定期检查、维修，保证使用安全。八、公司综合管理部要会同各生产车间必须对作业场所中的有毒有害物质和井下空气含氧量进行检测，保证符合安全要求。九、公司综合管理部要会同各生产车间对使用机械、电气设备，5排土场、矸石山、尾矿库和矿山闭坑后可能引起的危害，应当采取预防措施。十、如发生矿山事故，公司各部门必须立即组织和无条件地参与抢救。防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，对伤亡事故必须立即如实报告劳动行政主管部和管理矿山企业的主管部门。十一、矿山事故发生后，应当尽快消除现场危险，查明事故原因，提出防范措施。现场消除后，方可恢复生产。十二、矿山员工有事下山必须请假，经矿领导负责人同意后方可下山，不得超假；私自下山，不请假者按旷工罚款处理，一切后果自负。十三、本矿员工要互相团结，互相尊重，严禁辱骂他人，谣言惑众，打架闹事，违反者主谋罚款贰佰元，协从者罚款壹佰元，情节严重者交由公安机关处理。十四、严格遵守《劳动法》中规定的工作时间和工作制度，如因特殊情况需加班时，应等时补休或给加班费。十五、严禁矿山赌博，晚上11点后在生活区内喧哗、吵闹，影响他人休息的，违反者罚款壹佰元，屡劝不听者加倍处罚。十六、本矿员工严禁私藏、私自使用、转借、转让、保管、偷盗爆炸物品，如有违反者送交公安机关依法处理。十七、搞好各宿舍的卫生，定期打扫公共生活区的卫生，预防疾病传播；食堂要搞好清洁，并定期改善员工生活。6十八、员工要以矿为家，维护公司矿山利益，爱护矿山设备，安全生产争创“安全无事故”争当安全光荣的好员工。十九、本矿要不断学习和运用生产技术提高劳动生产率，不断改善矿山生活环境和工作环境。二十、公司每年年底组织全公司安全生产先进员工评比。评比结果作为发放奖金和其他奖励的重要参考依据之一。7矿山环境保护管理制度一、井下矿山要做到“五无、四化、一整齐”，即无壁粉、无积水、五石块、无粪便、无杂物；巷道规格、电气线路、管道安装、运输轨道标准化；材料堆放整齐。二、露天煤矿要做到“四无、两有、一整齐”，即道路、水沟无污泥、积水、杂物，设备桌椅表面无油污、灰尘，室内门窗无蜘蛛网，室内五米之内无杂草、杂物；机械设备转动部位又防护罩，坑、濠、池、沟有盖或护栏；原材料成品堆放整齐。三、矿山的生产场地和设备的卫生管理要做到“四定”，即定区段、定机台、定责任人、定期清理和检查、经常清洁。四、所有生产、生活垃圾要放在指定地点、严禁乱堆、乱放。五、综合治理工业“三废”，严禁向矿区内水沟、公路两旁、公共场所、堆放或者倾倒废渣、废水、油污和有毒、有害的废弃物，要禁止向厂房、办公室、居民区排放废气。六、矿物产尘点和粉尘设施要有综合防护措施，避免粉尘对人体和环境造成危害。七、各种车辆在矿区内运输，不得散落对环境又污染的污物和废货物。8职工入场管理制度一、有下列疾病不准进入露天采场（1）聋、哑（2）精神病（3）高血压（4）严重心脏病（5）身体残疾者（6）深度近视（7）职业病等。二、接触粉尘的作业人员患有下列病症的，应调出粉尘作业岗位。（一）各型活动性肺结核及活动性肺外结核。（二）严重的上呼吸道或支气管炎疾病，如萎缩性鼻炎、鼻空肿瘤、支气管喘息及支气管扩张。（三）显著影响肺功能的肺脏或胸膜病变，如肺硬化、肺气肿、严重胸膜肥厚与粘连。（四）心血管系统疾病，如动脉硬化症，二、三期高血压症及其他器质性心脏病。（五）不适于粉尘作业的其它病症。三、进入露天采场前不准喝酒，要睡眠充足，保持充沛的精力。四、进入露天采场前要穿戴好劳保用品（如工作服、安全帽、矿靴、手套、口罩等），否则不准进入。五、进入露天采场人员必须熟悉采场情况，不熟悉人员必须有熟悉人员带路，否则不准进入。六、非本矿人员未经矿领导或安全部门批准，不准进入露天采场。9七、进入露天采场人员必须按时上、下班，在采场行走时若遇车辆行驶迅速躲到安全地点，待车辆通过后方能继续前进。八、禁止进入封闭采区和危险区九、携带金属工具进入露天采场时（如钎子、撬棍等）要注意供电线路，以防触电或碰坏。十、进入露天采场后，非机电人员，不准接触或乱开、乱动动电器设备。十一、禁止在电缆线上挂衣服或者其它物品。十二、不准损坏各种安全设施。十三、不准在露天采场打闹、喧哗或做异常声响。十四、在露天采场内要讲究公共卫生，保持井下清洁。十五、到露天采面去，必须注意爆破信号及边坡稳定情况，不明情况，不得冒进。十六、在出入露天采场时，采场检查人员必须点清当班人数，清点无误后方可交接班。十七、每个进入露天采场人员，必要时接受验身检查。十八、进入露天采场人员禁止携带引火物品（如香烟、打火机、火柴等）。十九、严禁酒后进入露天采场二十、安全检查人员必须逐班做好记录。10爆炸物品管理制度为了进一步加强爆炸物品的管理工作，保障人身安全，防止意外事故的发生，根据《中华人民共和国爆炸物品管理条例》的有关规定，结合我县民用爆炸物品的使用情况，特制定以下制度：一、严格遵守国家的有关法律、法规及规定，依法取得爆炸物品储存证、使用证及爆炸作业证，凭公安机关签发的购买证到制定厂家或单位购置爆破器材。二、购买爆炸物品时，必须有专职的押运员，在公安机关的监督之下进行押运，按准运规定路线运输进库，爆炸物品要及时入库、清点、核对，做到统计管理一条龙。三、爆破器材库每天二十四小时有专人看管守护，并有正常的交接班制度，严禁不负责任、别人代替看管现象。不得擅自离岗、脱岗，一经发现严肃处理。四、建立健全登记记录，爆炸物品发放要有登记有签字，做到数据、班次、人员及领料人员的签名盖章，并有原始记录。五、建立健全领退制度，详细登记爆炸物品收缴和发放，严禁乱扔乱放，杜绝私藏私带，数据不清。六、保管员要及时核对库存数字，清点数量，做到及时申报所需爆破器材数量。七、按爆破物品入库的先后次序发放，禁止发放过期、失效和变质的爆炸物品。11八、爆炸物品严禁转借、转卖和转让，如发现及时报告主管部门和当地公安机关处理。12设备安全管理制度一、安全设备的安装、使用、检测、维修、改造和报废符合国家标准或者行业标准，严禁违章操作。二、定期对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。三、涉及生产安全、危险性较大的特种设备，以及危险物品的容器、运输工具，必须按照国家有关规定，取得安全使用证或者安全标志，方可投入使用。四、对安全设备维护、保养、检测应做好记录，并由有关人员签字。建立设备档案和台帐，记录工作时间、定期保养时间、更换零部件名称、时间及故障记录。五、严禁在设备运转中进行检修。检修设备时，必须悬挂“正在检修，禁止启动”的字样的警示牌。六、不得使用国家明令淘汰、禁止使用的涉及生产安全的工艺设备。七、设备要坚持做到勤护理、勤保养、勤维修、勤更换易损件，做到部件完整、表面清洁、运转灵活、性能良好。八、机械操作人员要爱护生产设备，严格按技术操作规程使用设备。13图纸资料管理制度一、矿图是根据地面地质测量资料及生产环节内容绘制而成的，它是管理全矿工作，合理利用资源，指挥露天采场生产，保证采场安全的重要资料。因此，必须严格技术管理和统一测量填图。二、按照有关规定，矿井必须具备必要的图纸；三、矿图的绘制：必须由具有测量资质的技术人员组织测绘；测绘的标准采用三度带国家统一坐标系统和高程系统；测绘的各种符号、尺寸大小应符合规范要求；测绘的成果，要及时填绘在有关图纸上，填绘要准确、清晰。四、图纸的保管：（一）、矿图必须设专人、专柜、统一编号、分类登记，专职管理。（二）、借阅矿图要登记签字，不许私自将矿图带出矿区。五、资料保管：（一）、必须设专人、专柜，分类管理矿井所有资料。（二）、矿井资料要保存完整，不得私自涂改。六、井田技术边界和保安矿柱及其它边界，要在矿图上注明。七、随时接受县级行业主管部门和各级安全生产监督管理部门，对图纸资料的审查，并将所查出的问题，及时更正修改。14劳动保护用品的管理制度一、劳动保护用品的购置。（一）矿区设专人采购劳动保护用品。（二）劳动保护用品采购人员必须到劳动保护用品专营商店进行采购矿用劳动保护用品。（三）劳动保护用品采购，必须按照本矿井的实际情况，按照计划进行采购。二劳动保护用品的储存。（一）劳动保护用品必须储存在专用的库房中。（二）劳动保护用品要按大、中、小规格分类进行储存。（三）建立劳动保护用品保管岗位责任制和有关账簿齐全。三、劳动保护用品的发放。（一）凡从事采场的劳动人员，按照有关规定发放劳动保护用品。（二）按照规定使用的时间，及时更换劳动保护用品。（三）建立劳动保护用品发放账、卡，做到入库、发放账、卡相符。15安全办公室会议制度一、安全办公会时全矿安全管理的一个重要内容，每月至少召开一次。二、安全办公会议必须由矿长主持，有关副矿长、总工程师或技术负责人、调度负责人和区（队）长、选矿车间主任、班（组）长、机电、通风及有关人员参加。三、安全办公会议必须要有专用记录本，并要专人做好记录。四、安全办公会所决定的问题，必须设专人负责定期解决和处理。五、安全办公会的内容（一）学习贯彻上级有关安全生产方针、政策、规定和指示。（二）听取有关部门关于执行三大规程，落实安全技术措施和安全管理工作的汇报，研究分析存在的问题，提出解决的措施办法，并落实到有关部门和人头。（三）对本单位发生的重大事故和未遂事故进行分析、讨论，处理事故责任者和严重违章人员。（四）检查办公会原确定的事项落实情况。16职工考勤制度一、矿部、采场、选厂严格执行考勤制度，每个职工要严格执行每月基本出勤日，每月一般规定采场工作人员出勤日不低于22天。二、采场、选矿厂考勤员和班组长必须确切掌握出勤人员。每次换班后有人尚未离开采场必须立即查明原因。要教育职工自觉遵守八小时工作制，严禁迟到、早退。三、对工伤、病假、事假、矿工处理。（一）工伤事故必须填报“工伤事故报告书”并有医院、医生证明