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性别:年龄:评核要素/程度特优优良可1、仪表54322、态度与谈吐54323、问题回答之适应性54324、对各种文化之适切性54325、表达能力54321、对公司可能具有之贡献54322、工作经验是否足够54323、人际关系54324、领导能力54325、解决问题能力54321、与应征工作相关与否54322、知识的程度与深度54323、专业知识与工作的匹配54324、与他人之合作性(团队)54325、动机与兴趣54321、诚恳54322、积极并接受挑战性工作54323、稳定性与工作耐力54324、责任感54325、工作弹性5432优点弱点经验与潜能1、描述工作上的专长项目并请举例说明工作态度2、你对提高工作效率的看法5、公司因工作需要指派你做不十分熟悉的工作,你会如何做3、离开上二个工作单位的原因4、请描述你所了解的天睿是怎样的公司5、你服务过的公司哪一家对你影响最大,具体工作内容是什么询问事项(仅供参考用)招聘面试评估表1、如果主管对你有误解,你会怎么做?5、请举例说明工作中曾遇到的困难与解决的过程1、简单说明所修学科中较有兴趣的部分2、简要说明在实务中常运用的专业知识教育与专业3、在学期间是否参与社团活动或担任干部4、你通常喜欢独自一人完成任务或经由团队5、请问你从事此专业工作的动机是什么应聘人:应聘职务:建议职务:语言及资讯工具使用程序:教育程度:□博士□硕士□本科□大专□中专□高中(含)以下主修专业:一般印象面试人评定日期:联系方式:主考人:沟通:□流利□好□普通□勉强沟通□不好电脑:□拟录用管理职称:1、希望待遇:元2、目前待遇:元3、预计报到日期:得分(60分以下不予录用):2、请举例说明过去工作中值得自豪的成就□备取薪资总额:□不录用1、请你用二、三分钟时间作简单的自我介绍2、请问你为什么想要应征本公司的工作面试人签名:3、请列出在专业领域中所熟悉的同业及人士4、请举例说明是否有带领团队完成任务的经验3、什么样的工作环境与主管是你无法忍受的4、请举例说明你在紧急情况下完成任务的经历劣11111111111111111111招聘面试评估表语言及资讯工具使用程序:教育程度:□博士□硕士□本科□大专□中专□高中(含)以下主修专业:日期:联系方式:沟通:□流利□好□普通□勉强沟通□不好电脑:□拟录用管理职称:得分(60分以下不予录用):□备取薪资总额:□不录用面试人签名:时间赴约失约567891011121314151617181920每周招聘情况汇总表面试情况日期姓名联系电话成功面试数量电话预约面试数量2014/3/5性别应聘职位面试人结果面试人结果到岗时间赴约失约每周招聘情况汇总表入职情况复试情况备注初试情况失约原因
本文标题:每周招聘情况汇总表
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