xxx局民族团结进步模范单位材料

1唱响一家亲共谱团结曲--xxx“民族团结”模范单位事迹材料xxx是一个由汉、维、回、哈、蒙、俄罗斯等6个民族组成的大家庭，额敏县司法科于1978年成立，1980年改名为xxx，1996年成立司法局党支部，2005年成立司法局党组，下设党支部1个，现有领导职数4人，其中，党组书记、副局长1人，党组成员、局长1人，党组成员、副局长1人，副局长1人。下设有基层司法所17个，法律服务所9个，公证处1个，律师事务所2个，法律援助中心1个，人民调解中心17个，调委会179个，行业性调委会2个，法律援助工作站17个，司法行政干警44人，男性21人，女性23人，汉族20人，少数民族24人，党员23人，大专以上文化程度21人，中专2人，法律工作者32人，人民调解员697人。民族团结是新疆各族人民的生命线。多年来，司法局十分重视民族团结工作，各族职工像爱护自己的眼睛一样自觉维护好民族团结，不利于民族团结的事不做，不利于民族团结的话不说，共同促进民族进步。十多年来，司法局没有发生一起民汉职工之间的纠纷，没有出现任何不利于民族团结的言行，没有发现一名职工参与民族分裂主义和非法宗教活动，保证了司法局民族团结进步教育稳步发展。今年以来，司法局在县委、政府的正确领导和上级司法行政部门的有力指导下，以服务经济社会发展为主要2任务，以保障民生、服务民生为根本取向，以建设学习型、创新型、服务型司法行政队伍为组织保障，努力使司法行政工作在扩大影响力、提高满意度、迈上新台阶方面取得更大突破。同时，结合本部门的工作特点，狠抓民族团结工作，使各族职工牢固树立了“三个离不开”的思想，形成了领导高度重视，群众积极参与，各族职工团结友爱，互帮互学，共同进步的良好氛围，取得了突出成绩，我局维护民族团结工作情况总结如下。一、领导重视，认真落实民族团结工作。领导重视是搞好民族团结工作的前提。为此，我局成立了以一把手为组长的维护民族团结工作领导小组，把维护民族团结工作放到重要议事日程，坚持与其它工作同研究、同规划、同部署。局领导班子始终将民族团结工作放在各项工作的首位，置于讲政治、讲大局的高度认真对待，坚持不懈地在各族职工中开展民族团结教育工作，扎扎实实地贯彻党的民族政策。此外，制定了民族团结工作的具体措施，并狠抓落实。在工作和生活中，班子成员切实加强学习，加强修养，努力做到身先士卒、率先垂范，既当好指挥员又当好战斗员。全体党员同志积极发挥模范作用，使民族团结工作不仅落实在司法局内部，同时也体现于各项业务服务工作之中。二、加强民族团结教育，积极开展扶贫帮困工作，不断提升司法行政工作的凝聚力。一是深入开展好民族团结教育工作。随着司法行政职能的增3多，司法局的工作量不断增加，但是民族团结进步教育工作始终没有放松。在繁忙、琐碎的日常工作中，我局坚持对职工进行党的民族宗教政策，《民族区域自治法》的教育，使各族职工在不断提高理论素质的基础上，从大量的历史事实中，亲身感受民族团结的重要性。为加强领导，我局指派专人负责思想教育工作，制定学习计划，层层落实工作责任，统一领导和分片负责相结合，集中学习与分组讨论相结合，形成了良好的学习制度。在日常工作中，除认真组织每周五的政治业务学习，积极参与县委、政府组织举办的各类民族团结教育活动外，还定期不定期地召开民族团结座谈会，交流思想，统一认识，一步步地将民族团结进步教育工作引向深入。同时，我局根据司法行政工作的特点，利用“三八妇女维权周”活动、“助残日”、“民族团结”教育月活动、“严打”整治斗争等多种活动，积极开展法制宣传教育，通过开展一系列活动，为全县各族干部群众办实事、办好事，从而吸引群众广泛参与教育活动，以达到群众自我教育的目的。二是开展好扶贫帮困攻坚工作。为唱响主旋律，打好主动仗，我局年初将扶贫帮困工作纳入重要的议事日程，成立扶贫领导小组，指定具体负责人，并制订出计划、措施。有计划、有步骤的开展这项工作。今年，我局先后组织干部职工，慰问贫困孤寡老人和困难群众，送大米、清油、面粉等生活物品，实实在在地为当地群众办了惠及自身利益的实事。多次的捐款捐物得到了广大人民群众的拥护和爱戴，使他们深深的体会到，只有在我们这样一个多民族的社4会主义大家庭里，才能得到民族团结的温暖，领略到无私奉献、助人为乐的高贵品质。今后，我局会继续将此类有益于加强民族团结，增进民族情谊的活动深入持久的开展下去。此外，我局还适时开展为少数民族干部送温暖活动，逢年过节走访民族干部家庭，解决他们生活中遇到的实际困难。多年来，不论是少数民族族的节日，还是汉族同志的节日，我局各族干部已形成了互访问候、祝贺佳节的习惯。在日常生活中，不论谁家婚丧嫁娶，干部都会不约而同的前去探望或祝贺。长期细致地工作，大大激发了各族干部维护民族团结的自觉性，“三个离不开”的思想已深深印在了全局干部的脑海。三是加强干部职工思想教育。为使各族职工对民族分裂主义和非法宗教活动的危害性有明确的认识，我局多次组织干部职工认真学习中央文件精神,及时敲响维护团结、抵御破坏活动的警钟，要求大家坚定立场，提高认识，县帜鲜明，不仅要在工作时间内管好自己，而且在节假日及8小时以外也要讲政治，主动做好亲朋好友的思想工作，为维护稳定做贡献。通过一系列行之有效的教育活动，使各族职工充分认识到了民族分裂主义的罪恶本质，认识到当前反对民族分裂主义斗争的紧迫性和严肃性，增强了搞好民族团结的自觉性和主动性。三、积极排查影响民族团结社会和谐稳定的各类矛盾纠纷和隐患。各基层司法所坚持“谁主管、谁负责”的原则，认真排查影响民族团结社会和谐稳定的各类矛盾纠纷和隐患，坚决抵御各种5利用民族宗教问题进行的渗透破坏活动，将矛盾解决在了萌芽状态。今年以来，未发生过一起上访到市的、涉及民族关系方面和宗教关系方面的重大矛盾纠纷和群体性事件，充分发挥了“第一道防线”的作用，为确保全县经济社会和谐发展提供了良好的社会环境。四、大力培养、使用少数民族干部，努力提高少数民族职工的政治素质和业务素质。我局一贯重视干部培养和使用工作，尤其是对少数民族干部的培养和使用。一是政治上爱护。局党支部对局内的少数民族同志，指定专人负责，定期找他们谈话，了解他们的思想动态，帮助他们加深对党的路线、方针、政策的理解，提高他们的理论水平。并按照组织发展程序，坚持成熟一个发展一个，积极吸收他们中的先进分子加入党的组织。对已经加入党组织的少数民族同志，则加强日常管理工作，组织好多种形式的政治学习，开好民主生活会，不断增强他们的党性。司法局23名少数民族职工中有9名正式党员。二是工作上关心。为提高少数民族职工的业务素质，我局从严要求少数民族职工的业务学习，提出具体任务，制定了具体措施。三是工作上重用。在工作中，我局对组织选派的干部充分信任，领导班子成员中有二位少数民族同志，在领导分工时，总是让他们担当重任，放心使用，使他们有职有权。同时，我局还长期注重从内部选拔、培养、教育和使用少数民族干部，把能够坚定不移维护祖国统一、反对民族分裂，执行党的路线、6方针、政策，密切联系群众，切实发挥作用的少数民族干部选拔到领导岗位，我局少数民族干部经过培养锻炼，在各自的岗位上发挥了积极作用。五、关心少数民族职工的生活，解除他们的后顾之忧。我局每一届领导上任后，都能主动了解少数民族职工的思想、工作、家庭生活状况，寻找民族团结工作的突破口，掌握民族团结工作的主动权。在日常生活中，局领导从尊重少数民族同志的生活习惯、关心他们的衣食住行入手，力求将工作做细做实，使少数民族同志体会到社会主义大家庭的温暖。对家庭生活条件困难的少数民族职工，局领导更是无微不至地予以关心帮助，赢得了各族职工对党和政府的信赖，对党的民族政策的衷心拥护。六、在管理工作中体现民族团结，维护民族团结。我局的民族团结工作不仅体现在局机关内部，还体现在各项管理工作之中。无论做什么工作，都严格遵循各民族一律平等的原则。对来访群众，一是尊重他们的语言习惯；二是按照政策要求，认真调查、研究，解决他们提出的问题。对少数无理取闹者，则从团结、稳定的大局出发，做好耐心细致的政策解释和说服工作。对于他们提出的困难，司法局领导总是在第一时间给予解决，使他们感受到了司法局大家庭的温暖。多年来的实践证明，司法局把全面深入开展“加强民族团结，7构建和谐额敏”的理念，作为民族团结进步教育工作的指导思想，维护了各族职工的根本利益，为司法局稳定工作起到了积极的推动作用。如今，“民族团结”这四个字不仅仅只是停留在口头上、文件上，而且已经深深根植在司法局每一位职工的心里，变成了自觉的行为。各族职工像爱护自己的眼睛一样时时刻刻自觉维护好民族团结，不利于民族团结的事不做，不利于民族团结的话不说，共同促进民族进步，保证了司法局民族团结进步教育稳步发展。今后工作中，xxx将进一步总结经验，不断建立和完善民族团结工作的长效机制，紧紧团结和依靠各族职工，解放思想，真抓实干，坚持不懈地做好民族团结工作，维护好额敏的长治久安，努力完成上级交给我们的各项任务。