农村信用社招聘考试文秘类模拟题

基础知识和技能部分一、单项选择1、在Word编辑状态下,若要把选定的文字移到其它文档中,首先应选用的按钮是(A)A、剪切B、复制C、粘贴D、格式刷2、以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处(D)下罚金或者没收财产。A、一万元以上十万元以下B、二万元以上二十万元以下C、三万元以上三十万元以下D、五万元以上五十万元以下3、下列不属于公文的种类的是(D)A、意见B、会议纪要C、函D、办法4、农村信用社的制度可分为两大类：一类是业务经营制度；另一类是(B)A、柜员管理制度B、组织行为制度C、员工调动管理制度D、稽核制度5、金融工具一般可分为短期金融工具和长期金融工具，属于长期金融工具是：(D)A、商业票据工B、银行承兑汇票C、国库券等D、债券6、下列属规制建设的内容是(A)A、制度B、文件C、法律D、法规7、农村信用合作社员工薪酬的结构：员工薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬和资金。基本薪酬占工资总额的(C)A、20％B、30％C、40％D、60％8、银行业监督管理的目标是(A)A、促进银行业合法运行、稳健运行，维护公众对银行业的信心B、保持币值稳定，并以此促进经济增长C、管理人民币，维护人民币流通秩序D、制定和执行货币政策9、计算机病毒可以使整个计算机瘫痪，危害极大。计算机病毒是(B)A、一条命令B、一段特殊的程序C、一种生物病毒D、一种芯片10、订立合同应当遵循(A)的原则A、平等互利、协商一致B、合法C、以合同双方意愿为主D、平等自愿二、多项选择1、行为文化是企业各级组织和员工的行为方式，包括(ABCD)等一系列行为规范。A、企业各种管理行为B、企业各类组织行为C、企业团队行为D、员工行为E、客户行为2、下列机构不可以作为保证人的是(ABCDE)A、国家机关B、学校C、幼儿园D、医院E、联社信贷科3、社员代表大会由理事会召集，每年召开(A)次，理事会会议每年至少召开（B）次A、1B、2C、3D、44、下列属于风险权数为零的资产有(ACDF)A、现金B、拆放银行业C、存放中央银行款项D、缴存中央银行存款准备金E、贴现F、存放中央银行特种存款5、我省农村信用社企业文化建设的的目的(BCDE)A、加快业务发展B、内铸精神动力C、外树企业品牌D、增强竞争力，提高科学管理水平E、保持生命力，实现可持续发展6、四大国有商业银行是指(ABDE)A、农业银行B、工商银行C、招商银行D、建设银行E、中国银行7、(ABDE)不得兼任监事会监事A、理事B、主任C、职工D、副主任E、财务负责人8、金融机构内部控制应遵循的原则是(ABCD)A、全面B、审慎C、有效D、独立E、合理9、银行业监督管理机构可采取的现场检查措施是(ABDE)A、进入银行业金融机构进行检查B、询问银行业金融机构的工作人员，要求其对有关检查事项作出说明C、将资料带回银行业监督管理机构办公室检查D、查阅、复制银行业金融机构与检查事项有关的文件、资料，对可能被转移、隐匿或者毁损的文件、资料予以封存；E、检查银行业金融机构运用电子计算机管理业务数据的系统10、按贷款的方式分为：(CDE)A、自营贷款B、联保贷款C、信用贷款D、担保贷款E、票据贴现贷款11、商业票据包括(BC)A、支票B、本票C、汇票D、股票E、国库券12、我国公民道德建设的指导思想是：以(ABC)为指导，全面贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，坚持党的基本路线、基本纲领，重在建设、以人为本，在全民族牢固树立建设有中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观，在全社会大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，努力提高公民道德素质，促进人的全面发展，培养一代又一代有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民A、马克思列宁主义B、毛泽东思想C、邓小平理论D、“八荣八耻”E、“三个代表”思想13、管理创新要利于(ACE)A、业务发展B、产品创新C、效益提高D、手段创新E、风险防范14、农村信用社的“三会”是指(ABC)A、社员代表大会B、理事会C、监事会D、董事会E、党委会15、我省信用社在未来的改革与发展中应坚持的原则是(ABCDE)A、坚持发展至上B、把握功能定位C、突出管理创新D、顺应市场规律E、确保平稳过渡16、下列属于奖励晋档的条件的是(CDE)A、提拔B、取得更高学历C、对信用社有突出贡献，为信用社创造巨大的经济效益D、保卫集体财产有功，为信用社挽回巨大的经济损失E、连续三年年度考核优秀17、社会主义道德建设要以(ABC)为着力点。A、社会公德B、职业道德C、家庭美德D、加强教育E、法制建设18、下列属于农村合作金融机构的社员(ABCDE)A、承认并遵守农村合作金融机构章程B、按其所认购的数额向农村合作金融机构缴纳股金C、以其所持股金数额为限对农村合作金融机构承担风险和民事责任D、维护农村合作金融机构的利益和信誉，支持农村合作金融机构合法开展各项业务E、服从和履行社员（股东）代表大会的决议19、下列功能是企业文化的功能有(ABCDE)A、凝聚功能B、激励功能C、导向功能D、教育功能E、约束功能20、服务场所应做到“四净四无”的“四无”是指(ABCD)A、无灰尘B、无纸屑C、无杂物D、无异味E、无污损技能部分一、单项选择1、下列选项中哪个不是向农村合作金融机构入股应坚持的原则。(D)A、入股自愿B、风险自担C、服务优惠D、平等互利2、贷审会（小组）实行记名投票表决，采取“一人一票”的表决方式，(C)以上成员同意方可通过。A.三分之一B.二分之一C.三分之二D.四分之三3、经营机构要在短期贷款到期前（B）天，中长期贷款到期前30天，由管户信贷员向客户发送《信贷业务到期通知书》进行催收。A．7B．10C．15D．304、干部考察的方法不包括(A)A、听取客户意见B、民主评议C、实地考察D、专项调查5、假如2005年度某市月平均工资为2000元，我省农村信用社某员工2005年度月平均工资为1000元，其2006年度月缴费基数为(C)元。A、800B、1000C、1200D、20006、工资变动审批表就归集于员工人事档案的第(C)类。A、一B、四C、九D、十7、业务考核每年考核(D)次，管理工作每年考核（C）次（重复且考核方法变动，建议删除）A、4B、3C、2D、18、信贷业务（A）营业终了尚未归还的信用要列入逾期科目进行管理，信贷部门应填制一式三联《信贷业务逾期催收通知书》，分别发送到客户和担保人进行催收。A．到期之日B．到期次日C．到期前一日9、工勤人员招聘管理流程中审批的部门是(A)A、省联社人力资源部B、市办事处C、县联社D、县联社人力资源部门10、办理职员内退手续必须上报的材料是(B)A、内部退养申请书B、内部退养审批表C、内部退养协议书D、劳动鉴定书二、多项选择1、党费管理的要求有(ABD)A、统一管理B、专人负责C、存入工会费用账户D、建立会计专账E、专款专用2、对拟录人员的考核内容包括(ABCDE)A、政治思想B、道德品质C、现实表现D、回避情况E、工作（学习）实绩3、下列属于理事会的职权是：(ABCDE)A、召集社员代表大会，并向社员代表大会报告工作B、执行社员代表大会决议C、选举或更换理事长D、聘任联社（信用社）主任、副主任E、审议联社（信用社）主任工作报告4、农村信用社组织人事干部的行为规范的内容有(ABCDE)A、坚持原则，公道正派B、严守法纪，按章办事C、牢记宗旨，端正作风D、拒腐防变，廉洁从政E、增强党性，保持情操5、激励的目的是为了调动员工的(ABE)A、积极性B、创造性C、灵活性D、执行力E、主动性6、干部酝酿推荐管理工作流程中干部需求的依据是(ABCD)A、干部队伍建设的需要B、组织部调查研究C、党委干部补充调整意见D、“三定”方案E、主要负责人认为7、职员初套薪酬级档的操作流程包括(ABCD)A、初定等级B、初定档次C、初审D、考核E、审批8、银行业监督管理机构可采取的现场检查措施是(ABDE)A、进入银行业金融机构进行检查B、询问银行业金融机构的工作人员，要求其对有关检查事项作出说明C、将资料带回银行业监督管理机构办公室检查D、查阅、复制银行业金融机构与检查事项有关的文件、资料，对可能被转移、隐匿或者毁损的文件、资料予以封存；E、检查银行业金融机构运用电子计算机管理业务数据的系统9、下列属于党员权利的有(ACD)A、接受党的教育和培训B、向群众宣传党的主张C、对党的工作提出建议D、向党组织揭发、检举党员的违法乱纪事实E、维护党的团结和统一10、农村信用社干部任前公示目的是监督拟任人选的(ABCDE)A、政治纪律执行情况B、岗位履职情况C、执行民主集中情况D、工作作风情况E、廉洁自律情况三、判断题（以下十道判断题，在每题后面选择对或者错。每题1分，总10分。）1、人力资源规划是根据变化的环境分析组织的人力资源需求并为满足这些需求而设计的必要的活动。对2、查阅人事档案的员，严禁涂改、圈划、抽取、撤换、添加档案材料，可以摘抄、复制、拍摄档案内容。错3、员工在连续二个考核年度考核为基本称职停止晋升一个员工等级。错4、农村信用社非法人机构变更，应当有符合要求的营业场所、安全防范措施和与业务有关的其他设施。错5、激励，就是通过满足员工的需要而使之努力工作，从而实现组织目标的过程。对6、劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确权利和义务的协议。对7、新招聘员工岗前培训期间须进行军训。对8、劳动争议经调解达成协议的，当事人应继续申请仲裁。错9、订立劳动合同，应遵循平等互利、协商一致的原则。错10、后备干部队伍要实行动态管理，优胜劣汰。对四、简答题（以下8道简答题，请把答案写在答题框里。每题3分，总24分。）1、设立商业银行时，有关注册资本的规定是什么？正确答案：：《商业银行法》规定，设立全国性商业银行的注册资本最低限额为十亿元人民币。设立城市商业银行的注册资本最低限额为一亿元人民币，设立农村商业银行的注册资本最低限额为五千万元人民币。注册资本应当是实缴资本。国务院银行业监督管理机构根据审慎监管的要求可以调整注册资本最低限额，但不得少于前款规定的限额。2、农村信用社营业网点安全防范应急预案中一“关”二“验”三“报”四“锁”五“藏”六“稳”七“记”八“断”九“识”十“保”的内容是什么？正确答案：1“关”，进出营业间时，依次关好通勤门，不得外人闯入或尾随，防止歹徒趁机入室作；2“验”，对外来人员进入营业间，必须坚持“三证一陪同”查验制度，防止歹徒欺诈入室作；3“报”，在事发第一时间，立刻报警；4“锁”，面对抢劫，立即锁好现金重要凭证，藏好钥匙；5“藏”，面对暴力，迅速隐蔽身体，避免受到伤害；6“稳”，设法与歹徒周旋，寻找机会，展开自卫，争取时间，等待援助；7“记”，看清歹徒的体貌特征人员数量记住其逃窜方向；8“断”，发生火警时，立即切断电源，迅速扑灭火险；9“识”，认真甄别印证票钞的真伪，严防诈骗；10“保”，妥善保护发现超如作工具作痕迹现场遗留物3、《金融违法行为处罚办法》的适用范围是什么?正确答案：金融违法行为处罚办法》的适用范围主要是指在中华人民共和国境内依法设立和经营金融业务的机构，它包括中资金融机构和外资金融机构。本办法也将金融机构的代表机构纳入调整范围，代表机构既包括中资金融机构的代表机构，也包括外资金融机构在中国设立的常驻代表机构。4、简要说明干部考察预告的内容方式及程序正确答案：内容考察任务.时间.对象姓名和现任职务等基本情况.考察组成员名单及联系电话.组织部干部监督受理电话和通信地址方式分别或同时采用，张贴公告.新闻媒体预告.书面通知预告.开会预告程序1.制定考察预告书；2.在考察前1至3个工作日进行预告；3.受理群众反映和举报5、营业时六项要求有哪些内容？正确答案：1每个临柜员工要保持高度警惕，随时发现各种异常现象，并采取有效的控制防范措施；2严禁无关人员进入柜台内，因公需要进入柜台内的必须按规定办理进入手续；3通勤门必须随时处于锁牢状态，钥匙应由专人保