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管理观察·2012年11月下旬刊□兰彩云谈当前制约教育转化的难点与对策(开滦(集团)有限责任公司林南仓矿业分公司综合办公室,河北唐山064106)摘要:“法轮功”邪教思想的入侵危害十分严重,为此本文从教育转化“法轮功”成员的难点入手,对如何提高教育转化的有效性问题进行了探讨。关键词:邪教思想教育转化我党和政府对“法轮功”邪教的揭批,教育转化工作已开展十二年了,“法轮功”邪教恶名昭彰,已成过街老鼠,广大人民群众已认清了它的面目,在想骗人不容易了。全党上下和广大人民群众做了大量工作,大批“法轮功”分子甚至是骨干分子转化为正常的公民,甚至成为各行各业工作的先进骨干。这是我党和政府揭批“法轮功”邪教斗争的伟大胜利。但要认识到反邪教斗争的长期性,复杂性和艰巨性,为了取得反邪教斗争的根本胜利,在教育转化工作上,还要针对当前存在的难点问题,拿出对策,加以解决。教育转化工作是思想教育工作,思想教育工作是一门艺术,作为一门艺术,他具有独特性,灵活性,适度性,感染性和个体性的特点。他以人为研究对象和工作对象,解决人的思想、立场、观点等方面问题的一门科学。达到提高人的觉悟,激发起人的主观能动性的目的。当前我们在一定时期和区域,在思想教育工作中存在着针对性不强和感染力不足的问题,这恰恰是制约思想教育帮教转化工作效果的“瓶颈”。当前教育转化工作存在以下几个问题:1.千人一面,不知变化不管对谁、什么场合,思想政治工作总是那套程序、那副腔调,总是一副领导讲话的派头,永远都像是开会,让人听了昏昏欲睡不知所云。当前“法轮功”邪教利用电话,网络等平台,依仗敌对势力的支持,采取传单,光盘等形式,抓住当前我们工作的失误和社会阴暗面,避开“法轮功”邪教被人诟病的主张,专心攻击党和政府,语言有一定煽动性,必须予以警惕。2.套话、空话、官话多文“八股”盛行,对党的政策理论根本吃不透弄不懂,习惯于赶政治时髦,口号不离嘴,以金字招牌唬人,让老百姓没有亲近感,或干脆听不懂。对法轮功分子怎么能有所触动。3.方式老套,方法简单,不懂创新不知道随着时代的进步而进步,习惯于用老办法、老经验、老模式、旧观念去处理新情况、新问题、新矛盾。造成帮教工作沟通不进去,交流不深入,效果更谈不上。例如只知道从亲情,前途上讲起,挖不出帮教对象的思想根源,属于对牛弹琴。4.高高在上,教训他人,态度生硬总是把自己摆在高于受教育者的地位,我说你听,把受教育者摆在不平等的位置上,甚至还有辱骂,体罚帮教对象的,只能把帮教对象推到党的对立面。5.队伍薄弱,力量不足教育转化队伍是教育转化工作中的重要力量,是攻坚战的关键所在,但目前存在一些的不足:一是教育转化攻坚能力不足。二是专业人才缺乏,参加教育转化的队伍中专职的人员不多,教育转化工作中大多是从各单位、各岗位临时抽调的人员,专业性、针对性的人才不足;三是教转工作经验不足,很多做帮教工作的人员还是第一次与“法轮功”顽固痴迷人员打交道,自己不知道“法轮功”是什么东西。不知道如何帮教。四是帮教人员的精力投入不足。教育转化工作任务艰巨,环境特殊,一方面只做不讲,不对外宣传,很难得到社会支持理解,另一方面“法轮功”明慧网对帮教人员恶毒攻击,帮教人员身心有双重压力,加上长时间超负荷工作,极容易产生一些不良情绪,从而影响精力投入。6.对象痴顽、转化艰难经过多年的教育转化工作,剩下的大多是“法轮功”顽固痴迷人员,教育转化的难度越来越大。一是年龄偏大的多、身体有病的多。这些人固执多于理性,只相信自己的感受,不容易听取别人的见解,转化的难度相当大。二是假转化的多,反复的多,教育转化需要相当长的周期。由于接茬帮教,巩固力度方面存在漏洞,客观上使转化的效果不理想。再加上“法轮功”顽固分子的策反,反复的就比较多。创新是工作不断进步的不竭动力。在教育转化工作中,首先要注重创新型思维方式的培养,克服惯性,惰性思维对工作的影响,有利于开创工作新局面。在工作中的表现就是不断的解放思想,不断开拓新领域,总结新方法,从而推动工作进步。在实际工作中,人是容易适应安逸的环境的。因循以前的路子,照着老的方法往往是省劲的。受惯性思维,思维定势和惰性思维方式的影响,表现在,转化工作中遇到难点或顽固分子问题时习惯说“没办法”,“只能这么干”,从而把工作思路局限在一个小圈子里,难有什么工作创新了。这时要运用逆向思维。比如考虑帮教对象不同情况,从他们的视角出发,站在帮教对象的角度会怎么做,经常这样思考工作,对工作是有益的。要考虑“怎么办”,“怎么干好”。在工作内容上,针对形势的发展需要调整、改进,工作往往能有新的看法,新的思路,从而促使你工作再前进一步。其次要依靠工作方式的改进来提高工作效果。通过学习,提高做思想工作的能力,挖出帮教对象的思想根源,善于用针对性和感染力强的语言提振人心,打击歪理邪说。对帮教人格上平等,思想上交心,生活上帮他们解决实际问题,不抛弃,不放弃就一定能取得帮教工作的新成就。一是要“因人施教”,增强帮教攻坚的针对性。实行“一人一策”的帮教策略,增强帮教攻坚的针对性。针对每个人员的单位、家庭、生活、思想等情况进行了全面深入的了解,根据各自不同的思想“症结”,制定有针对性的帮教方案。二是要“循序渐进”,把握帮教攻坚的阶段性。帮教攻坚不能急于求成,只能一步一步来。首先建立交流平台,消除抵触情绪。树立帮教干部的人格魅力,三是要“耐心细致”,提高帮教攻坚的实效性。做帮教工作必须耐心细致,克服急躁冒进思想用事实击碎谎言。四是要“有理有据”,加强帮教攻坚的科学性。有理有据的帮教内容,能够增强帮教攻坚的说服力。在帮教工作的过程中,注重以理服人。◆教育观察88
本文标题:谈当前制约教育转化的难点与对策
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