安徽含山供电公司线损管理创新成果

RURALELECTRIFICATION降损节能EnergyEfficiency2009年第12期 总第271期安徽省含山供电公司优化线损管理，通过研究开发“降损绩效考核管理系统”强化绩效考核，努力挖掘降损空间和潜力，取得了良好的经济效益。2008年度，公司售电量为530 GWh，综合线损率为4.8%，其中送变电网损同比降低0.23个百分点，10 kV线损降低0.27个百分点，低压线损降低0.34个百分点，公司实现降损收入262.7万元。根据降损绩效考核办法，公司兑现给供电所降损奖金40.6万元。1 优化降损绩效管理的背景多年来，含山供电公司线损未降低到合理范围，与线损理论值存在较大差距，主要原因有以下几方面。1.1线损指标测算和下达不科学线损指标往往依据 “经验”下达，存在“鞭打快牛”现象，线损理论计算结果没有在分析和考核中发挥作用。1.2抄核收过程管控手段缺乏供电所抄表人员随意性较大，存在估抄、漏抄现象，管理不善造成线损较大。1.3考核办法和考核制度不完善公司没有完整的降损考核办法，部门职责不清，分工不明，没有完整的考核体系。1.4降损考核力度不大奖惩额度偏小，很难调动员工降损工作的积极性。1.5降损收入人工计算计算工作量较大且繁琐，同时存在一定的误差和人为因素，造成降损收入兑现不公平、不合理。2 优化降损绩效管理的做法2.1精心测算线损指标，做到分解科学合理每年年初，根据各供电所电量结构、电网状况进行细致地分析，按照分压、分线和分台区进行测算，并按季度进行调整，指标分解采取分级下达的方法，力争测算出准确合理的指标，不能靠“以往经验”来分解。每年一次10 kV及以上的线损理论计算工作，每两年一次低压台区线损理论计算工作，为指标的制定提供依据。2.2建立线损逐月分析制度，不断优化线损指标各供电所每月10日前报送上月线损报表，供电所按月定期分析，考核到人，开展线损分压、分线、分片、分台区的统计与管理，线损管理员定期做线损分析，及时掌握线损管理中存在的问题，落实降损整改措施。县公司按季分析，对供电所的实绩进行监控。2.3加强抄表过程管控，降低管理线损绘制抄表路线图，抄表人员每日的抄表任务均在抄表路线图上清晰反映，制定了“专职电工在岗工作状态控制办法”，通过规范员工考勤、确定员工工作线路图、每日工作动向记载、服务部查岗制度、每月不定期查岗等一系列措施，对员工在岗工作状态实施有效地控制，使专职电工在岗松散状态得以改变。县公司还试点安装了抄表人员GPS定位系统，对照抄表路线检查抄表人员的真实状况，减少抄表不到位和估抄电量的现象，有效地降低管理线损，下一步公司逐步进行推广使用。2.4加强日常管理工作，降低管理线损重点加强计量管理工作。为了严把计量关，堵塞计量管理上的漏洞，公司出台了计量表计故障处理办法，规范故障表计的处理流程，并认真做好表计的轮换和校验。加大对偷窃电的打击力度。县公司每年都集中组织两次较大规模检查，各供电所也进行不定期的偷窃电专项检查。对有窃电嫌疑的用户，一方面我们加大检查力度，另一方安徽含山供电公司线损管理创新成果刘刚，颜庆，叶润苗，安徽省含山供电公司波管理的自动化水平。推广使用节能电器。积极推广单相变压器、非晶合金变压器、节能型低压无功补偿装置，努力降低配网线损和低压线损。大用户远程抄表。通过大用户远程抄收系统实现对大用户的用电及计量装置的远程监控，防止电量流失。线损的精细化管理，不仅使河间供电公司的经济效益稳步提高，还使公司的精细化管理水平跃上了一个新台阶。2006年公司完成综合线损率6.57%，10 kV线损率4.72%，2007年综合线损率完成6.41%，10 kV线损率4.46%，2008年综合线损完成6.27%，10 kV线损率4.34%。仅配网线损一项几年来就创造经济效益380余万元。因配网线损精细化管理成就显著，河间供电公司荣获2006年度国家电网公司线损管理标杆单位，2007年又因线损管理经验入选该年度国家电网公司农电同业对标典型经验库，河间供电公司将在配网线损的精细化管理上继续前进。（责任编辑：马宗禹）RURALELECTRIFICATIONEnergyEfficiency降损节能2009年第12期 总第271期面，通过多次抄表，分析线损的大小及波动。通过这些措施，窃电现象得到有效遏制。2.5制定绩效考核办法，完善降损机制含山供电公司重新出台的“降损绩效考核管理办法”，从方法和手段上进行了创新，打破平均主义，加大考核力度，大幅提高奖金额度。公司每年从降损收入中提取15%～20%资金，奖励线损管理人员。降损效果明显。例如林头供电所：2006年供电量为18.45 GWh，综合线损率为5.97%，损失电量为1.1 GWh。2007年供电量为21.9 GWh，通过降损绩效考核办法的推行，综合线损率为5.04%，下降了0.93个百分点，实现降损收入11万元，按考核办法，奖励给供电所3.85万元，人均增加收入1600元。2008年供电量为22.75 GWh，综合线损率为4.02%，下降了1.02百分点，实现降损收入18万元，按考核办法，奖励给供电所6.3万元，人均增加收入2600元。企业提高了效益，职工得到了实惠。2.6开发使用降损绩效考核管理系统公司开发使用了降损绩效考核管理系统，此系统共分4大模块：现状分析模块。根据搜集和录入的电网基础资料（包括线路长度、导线型号及截面积、用电负荷、台区变压器型号及容量、月用电量、用电户数等）对电网现状进行分析，为下一步测算线损指标做准备，并提出相应的降损措施。线损指标测算模块。根据电网的基础数据，测算理论线损值，并根据实际情况按调整系数K进行调整，然后下达线损指标、35 kV及以上下达给生产部，10 kV和低压下达给供电所，供电所再根据抄核收人员情况下达到专职电工。降损收入计算模块。该模块与用电MIS对接，直接统···计分压、分线和分台区线损率，根据“含山供电公司降损收入考核办法”计算降损收入。降损收入兑现模块。该模块根据年初下达计划、线损实绩、降损措施落实情况及相关指标的完成情况，按照一定比例兑现降损收入。2.7采取技术措施做好降损节能工作做好变电站和用电客户电容器的投切，就地补偿无功，提高电压，降低线损。生产部门和调度所负责变电站电容器的管理和投切工作，营销部门负责做好用电客户电容器的投切工作，通过加强无功管理，全区功率因数达到了0.97以上。狠抓经济调度、经济运行工作，合理投切主配电变压器，做好变压器的经济运行，减少变压器的空载损耗。2.8推广和应用现代化管理手段推广抄表器。全县共有14.19万户，过去采取抄表卡抄录数据，再由开票员逐户输入微机开具票据，不仅花费大量的时间和精力，而且准确性不高。现在，全部使用抄表器抄表，减少了抄表过程中的人为因素。应用集抄系统。为提高数据采集的准确性，公司结合配网自动化，试点安装了电能表远程载波采集系统。通过运行情况来看，集抄数据采集数据准确可靠，大大减少了人工抄表的工作量，提高了工作效率，下一步公司将对居民小区进行推广使用。实现调度自动化。调度自动化系统的投运，大大地提高了电量采集的速度和准确性，各变电站的电量采集系统，能实时采集电能表的相关参数，通过实时的数据加工，生成各种报表，使公司能及时掌握和分析电网的经济运行情况、母线电量平衡、无功平衡等，通过分析找出经济而合理的电网运行方式，最大限度地降低电网损耗。（责任编辑：马宗禹）·（上接55页）题。限流电阻R2取200 Ω左右时，系统可稳定工作。因为语音芯片所要求的扬声器工作电流大，满足不了连续工作的要求，所以要安装传感器，只在检测到鸟来的时候才工作。要选择低功耗的发声介质，二级谐振压电陶瓷片是不错的选择。二级谐振压电陶瓷片在工作时，工作电流为0.2 A左右。因为工作电流小，可以分时段连续工作，故传感器可以不用。用低功耗单片机还可以开发出其他形式的声光驱鸟器，例如超声波驱鸟器等。静态功耗也是一个不可忽视的问题。如果静态功耗为10 mA，驱鸟器每天不报警时间为23 h，那么每天由于静态功耗消耗掉的电量为0.23 Ah，这个功耗甚至可能大于太阳能电池一天给蓄电池补充的电量。所以必须采取措施降低静态功耗，静态功耗以低于1 mA为宜。2.3.2传感器选择问题传感器误报直接影响驱鸟器的功耗和有效性。驱鸟器中使用最多的传感器是人体热释电传感器，它有缺点：有云彩遮挡太阳然后太阳重新露出来时会误报；它检测到高次谐波会误报；使用时间延长，传感器检测的距离越来越近。阳光引起误报的问题可以用黑色透镜来解决，但其他两个问题不太容易解决。所以寻找合适的传感器很重要。2.3.3抗干挠问题语音芯片输出经过两级放大后，放大倍数非常高，在外界轻微的干挠下，系统可能就鸣叫。在语音芯片的输出端加一个51 kΩ的限流电阻R4可以很好地解决此问题。（责任编辑：马宗禹）