您好,欢迎访问三七文档
二〇一三年八月三日安全基础知识•1、对新员工安全培训的“三级教育”是什么?答:新入公司的生产人员(含实习、代培人员)必须经公司、车间、班组三级安全教育,经安规考试合格后方可进入生产现场工作。•2、“四不伤害”指的是什么?答:不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害、保护他人不被伤害。•3、安全工作的“五同时”是什么?答:在计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、考核安全工作。•4、什么是安全生产“三违”?答:违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。安全基础知识安全基础知识•5、四不放过原则:答:事故原因未查明(事故原因未水落石出)不放过、责任人未处理(追究处理未切肤心痛)不放过、整改措施未落实(防范措施未严密有效)不放过、有关人员未受到教育(事故教训未刻骨铭心)不放过。•6、什么是安全生产整改“三确定”?答:对安全生产隐患的整改要定责任人、定完成时间、定整改措施。•7、我国规定安全色是哪几种颜色?各自的含义是什么?答:安全色是红、黄、蓝、绿四种颜色。其中红色表示危险、禁止和紧急停止的信号;蓝色表示指令标志颜色;黄色表示警告色;绿色表示安全信号。安全基础知识安全基础知识•8、什么是重大危险源?答:重大危险源是指生产、储存、加工、运输危险物质的数量等于或超过临界量的单元。•9、什么是安全“三同时”?.答:安全设施应与主体项目工程同时设计、同时施工、同时竣工验收投入使用。•10、安全生产工作要做到哪四化?答:任何单位的安全生产工作都要做到经常化、制度化、具体化、标准化。•11、企业安全管理“三字方针”——“严、细、实”:“严”就是严格管理,严格要求,敢抓敢管,要一丝不苟。“细”就是要深入实际,从细微处做起,从点滴做起。“实”就是踏踏实实,从实际出安全基础知识发,不是停留在口头上,不是只写在文章里,说给别人看,一切工作必须讲实效,狠抓落实。安全基础知识安全基础知识•12、安全生产法》定义的“五新”:答:新工艺、新技术、新材料、新能源、使用新设备。•13、有关消防安全的“两知三会”:答:两知:知道本岗位火灾危险性;知道基本消防常识。三会:会报警;会扑灭初期火灾;会组织人员疏散懂得火灾的逃生方法,逃生。•14、对作业人员安全管理不应忽视的“十大不安全心理因素”:侥幸,麻痹,偷懒,逞能,莽撞,心急,烦躁,赌气,自满,好奇。•15、起重吊装“十不吊”规定:1)起重臂吊起的重物下面有人停留或行走不准吊;2)无证指挥、无指挥信号或信号不清不准吊;安全基础知识3)散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊;4)吊物重量不明或超负荷,“大件吊装”无吊装方案,现场无安监人员“旁站”不准吊;5)各类吊物上方站人,不准吊;6)斜牵斜挂、埋入地物、粘连、附着的物件等不准吊;7)机械安全装置失灵、带病时,多机作业无安全措施不准吊;安全基础知识8)现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊;9)棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊;10)六级以上风不准吊。安全基础知识•16、高处作业“十不登”1)患有心脏病、高血压、深度近视眼等禁忌症的不登高;2)迷雾、大雪、雷雨或六级以上大风等恶劣不登高;3)安全帽、安全带、软底鞋等个人劳防用品不合格的不登高;4)夜间没有足够照明的不登高;安全基础知识5)饮酒、精神不振或身体状态不佳的不登高;6)脚手架、脚手板、梯子没有防滑或不牢固的不登高;7)携带笨重工件、工具或有小型工具没佩工具包的不登高;8)石棉瓦上作业无跳板不登或高楼顶部没有固定防滑措施的不登高;安全基础知识9)设备和构筑件之间没有安全跳板、高压电附近没采取隔离措施不登高;10)梯子没有防滑措施和度数不够不登高。安全基础知识•17、三道防线的的概念:答:上世纪七八十年代,公司提出安全“三道防线”的概念,狭义上讲,是指针对某项危险、危害因素,要实现安全操作,而采取的三项或三项以上的安全措施,防止可能发生的人身伤害事故;三道防线原则:每一道有效的防线,都可以单独阻断事故链的形成。如:更换皮带轮三道防线为:皮带机停机、断电、切断事故拉绳开关。安全基础知识•18、冬季五防:答:防火、防冻、防爆、防滑、防煤气中毒。•19、太钢安全生产三规的含义是什么?答:三规是指“关键危险因素控制规则”、“人员行为控制规范”和“专项安全管理规定”。安全基础知识•20、太钢安全管理中提到的两票为:答:工作票和操作票。•21、危险辨识大致可分为三类,分别为:答:直观性危险辨识、逻辑性危险辨识和专业系统性危险辨识。安全基础知识
本文标题:安全基础知识
链接地址:https://www.777doc.com/doc-5726655 .html