对自己未来的打算和想法？以及如何实现？

对自己未来的打算和想法？以及如何实现？111451黄毛毛随着自身不断成长，学习阅历不断增加，心智想法更加成熟后，我们对自己未来的打算和想法会由模糊越来的变的更加清晰。每个人经历了人生不同的阶段，，而各个时期的的想法都会有不同，但是现在，作为大学生的我们必须要清楚的认识到自己未来的重要性，更要培养这种想法的实践性，最终实现自己的打算和想法。在学习了《大学生职业生涯与发展规划》这门课程后，我清楚的认识到规划的重要性，只有我们准备好，当机遇真正来临时，我们才能把握住。而对于自己的未来，目前我想从以下几方面去规划好。1.确定目标。目标是事业成功的基本前提，没有目标，事业的成功也就无从谈起。目标是人生的起始点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观，影响着一个人的奋斗目标及成就的大小。所以，在制定生涯规划时，首先要确立目标。我的大目标是毕业后寻求一份与自身专业有着联系的管理类相关的工作，当然我能充分的接受从最低级别开始的各类工作，因为我知道一个优秀的管理者是需要各种不断积累的，而我也会付出自己最大的努力，向着目标踏实的迈进。2.自我评估。自我评估的目的，是认识自己、了解自己。因为只有认识了自己，才能对自己的职业作出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路线，才能对自己的职业生涯目标作出最佳抉择。我对自己的评估是需要增加更多知识见解，提高自信，加强气质修养，提高个人抉择的魄力，在今后面对各类事物中应避免争锋相对，只有自己变的真正强大了，才能更好的适应一切。3.制定行动计划与措施。在确定了职业生涯目标后，行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动，目标就难以实现，也就谈不上事业的成功。这里所指的行动，是指落实目标的具体措施，主要包括训练、学习、等方面的措施。例如，为达成目标，在学习方面，计划采取的措施，提高能力方面，计划学习哪些知识，掌握哪些技能等等，都要有具体的计划与明确的措施。并且这些计划特别具体，以便于定时检查。4.综合评估与回馈。俗话说：“计划赶不上变化。”是的，影响职业生涯规划的因素诸多。有的变化因素是可以预测的，而有的变化因素难以预测。在此状况下，要使职业生涯规划行之有效，就须不断地对职业生涯规划进行评估与修订。其修订的内容包括：职业的重新选择；职业生涯路线的选择；人生目标的修正；实施措施与计划的变更等等。