西南科技大学经济管理概论试题库(有答案)

题干选项A选项B新古典学派的主要代表是凯恩斯.微观经济学是研究单个经济主体的活动或经济行为的理论体系。一种商品的价格越高，该商品的需求量就会越小。当消费者收入增加的时候，该商品的需求量减少，说明该商品是吉芬商品。商品的价格发生下降，该商品的需求增加。商品的价格发生下降，该商品的供给减少。消费者均衡的条件是：他所购买的每种商品的边际效用之比等于商品的价格之比消费者均衡的条件是：消费者花费每一单位货币所获得的边际效用都相等完全替代品和完全互补品是两种特殊的无差异曲线边际替代率等于无差异曲线切线的斜率生产函数是指在生产技术状况给定的条件下，生产要素的投入量与产品的任何产量之间的物质数量关系。当边际产量达到最大值时，总产量曲线继续上升，总产量曲线表现为从上凹转为下凹。总产量与平均产量的关系是：随着投入劳动力数量的增加，总产量不断增加，与之相应的平均产量也不断增加。当边际产量大于平均产量时，边际产量和平均产量均处于递增阶段；当边际产量小于平均产量时，边际产量和平均产量均处于递减阶段。最重要的管理者素质是理解能力。管理者的三个最基本的职能是计划、组织、控制。计划能否全面均衡地完成需要依靠组织全体成员的努力。在目标设立过程中，目标要略低于企业当前的生产经营能力，保证企业经过一定努力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。在管理幅度给定条件下，管理层次与组织规模的大小成反比从职权关系的角度来说，直线关系是一种指挥和命令的关系微观经济学是研究（）的经济活动或经济行为的理论体系。单个消费者单个经济主体新古典学派的微观经济分析都以（）为立论前提。市场经济垄断在得出某种商品的个人需求曲线时，下列因素除哪一种外均保持为常数？（）个人收入其余商品的价格在得出某种商品的供给曲线时，下列因素除哪种外均保持常量（）技术水平投入品价格某个人的个人需求曲线表明的是（）个人愿望的最大限度个人愿望的最小限度劣质品需求的收入弹性为（）正负（）规律决定了无差异曲线凸向原点。边际效用递减边际替代率递减如果无差异曲线上任意一点的斜率dy/dx=-1/2，意味着消费者愿意放弃（）单位的X而换取一单位的Y。1/22消费者剩余是（）消费过剩的商品消费者购买商品得到的总效用有的人在收入较低时买黑白电视机，而在收入较高时买彩色电视机，黑白电视机对这些人来说是（）必需品奢侈品当劳动的总产量下降时（）APPL是递减的APPL为零如果连续地增加某种生产要素，在总产量达到最大时，边际产量曲线（）与纵轴相交经过原点下列说法中错误的是（）只要总产量减少，边际产量一定是负数只要边际产量减少，总产量一定也减少如果横轴表示劳动，纵轴表示资本，则等成本曲线的斜率是（）PL/PK-PL/PK下列属于按管理层划分的管理者是（）综合管理者职能管理者管理学者罗伯特·卡茨认为,人际技能对于各种层次管理者的重要性是（）对于高层管理者最重要对于中层管理者最重要制定计划的第一步是（）研究过去确定目标全面预算的衡量单位是（）货币时间解决直线与参谋间冲突的一个方法是（）赋予直线管理人员职能职权允许直线人员压制参谋人员尖峰状结构的管理组织结构形态的优点是（）信息传递的速度快信息失真的可能性小凯恩斯理论与新古典学派最本质的差别是()满足需求的条件包括（）。满足全家人的欲望愿意购买以下（）项的需求和价格之间的关系，是需求规律的例外。面包吉芬商品下列哪些（）因素不影响无差异曲线的形状？消费者的偏好消费者的收入在无差异曲线与预算线的切点上，商品X和商品Y的边际替代率等于它们的（）价格之比数量之比生产要素是指生产过程中能帮助生产的各种手段，它包括（）资本劳动平均产量是（）的函数总产量各种生产要素的数量下列关于管理者技能的说法正确的有（）技术技能对于基层管理者最重要人际技能对于高层管理者最重要下列关于计划的性质，下列说法正确的有（）计划工作是为实现组织目标服务计划工作是组织、领导和控制等管理活动的核心下列关于集权和分权说法正确的有（）在实际的组织中，集权和分权是相对的较低的管理层次作出的决策审核越少，分权程度就越小什么是“凯恩斯革命。影响管理者道德素质的因素说明：1、题型:1为判断题，2为单选题，3为多选题，4为填空题，5为问答题，6为程序阅读题，7为操作题2、判断题只填写题干和答案(正确填A，错误填B）3、操作题填写题干和答案（可不填写）4、题套数就是指该题是属于那套试卷选项C选项D选项E选项F答案BAABBBAAAB生产函数是指在生产技术状况给定的条件下，生产要素的投入量与产品的任何产量之间的物质数量关系。BA总产量与平均产量的关系是：随着投入劳动力数量的增加，总产量不断增加，与之相应的平均产量也不断增加。B当边际产量大于平均产量时，边际产量和平均产量均处于递增阶段；当边际产量小于平均产量时，边际产量和平均产量均处于递减阶段。ABAA在目标设立过程中，目标要略低于企业当前的生产经营能力，保证企业经过一定努力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。BBA单个厂商单个生产者B自由竞争完全竞争D个人偏好所考虑商品的价格D气候该商品价格D既是个人愿望的最大限度又是个人愿望的最小限度既不是个人愿望的最大限度也不是个人愿望的最小限度A零难以确定B边际技术替代率递减边际报酬递减B1不能确定B消费者购买商品得到的总效用减去支出货币的总效用支出货币的总效用C低档品吉芬物品CMPPL为零MPPL为负D与平均产量曲线相交与横轴相交D随着某种生产要素投入量的增加，边际产量和平均产量增加到一定程度将趋于下降，其中边际产量的下降一定先于平均产量边际产量曲线一定在平均产量曲线的最高点与之相交BPK/PL-PK/PLB直线管理者高层管理者D对于基层管理者最重要对于所有层次管理者的重要性大体相同D认清现在制定预算B长度重量A让直线人员更多依靠参谋人员的知识把直线与参谋的活动结合起来D主管能对每个下属进行充分、有效的监督和指导下属的主动性和首创精神易于发挥C市场经济本身有缺陷市场机制可以将总供求自动调整到充分就业下的均衡状态通过政府的干预可以弥补市场的缺陷国民收入水平的决定问题AC满足心理要求有能力购买满足自我实现的要求BD低档品小汽车炫耀性商品BE商品的价格商品的效用BCD边际效用之比边际成本之比AC土地森林企业家的才能ABCE边际产量可变要素的数量不变要素的数量ADE概念技能对于高层管理者最重要概念技能对于中层管理者最不重要人际技能对于基层管理者最不重要AC计划工作具有普遍性和秩序性计划工作应该由中、高层管理人员制定计划工作要追求效率ACE任何组织不可能形成绝对的集权或者相对分权的状态特定的组织职权配置采取集权方式还是分权方式，受到许多因素的影响组织的联合过程中容易形成职权分布的集权形态ACD1、题型:1为判断题，2为单选题，3为多选题，4为填空题，5为问答题，6为程序阅读题，7为操作题2、判断题只填写题干和答案(正确填A，错误填B）3、操作题填写题干和答案（可不填写）4、题套数就是指该题是属于那套试卷题干选项A英国经济学家希克思对效用研究提出了”边际效用“价值论。现代企业理论把企业看作是一系列完全契约的组合，是人们之间交易产权的一种方式。某种商品的供给增加，需求不变，均衡量增加，均衡价格降低。粮食的需求价格弹性系数在0—1之间，彩电的需求价格弹性系数大于1。支出占消费者总支出的比重越大的商品，弹性越大，反之，弹性越小。就产品的生产周期而言，生产周期较短的商品，供给弹性越大；反之，生产周期较长的商品，供给弹性较小。边际替代率还可以表示为两种商品的价格之比消费者收入增加时，正常物品的需求量也增加消费者收入增加时，低档物品的需求量反而减少吉芬物品的替代效应和收入效应与价格同方向变化要素报酬递减规律是指任何情况下增加可变要素，一定会引起总产量减少，即边际产量为负数。为了获得最大利润，理性的厂商一定会选择在总产量最大的一点进行生产。边际技术替代率是等成本线上任何一点切线的斜率，并且为负数。只要生产要素的价格不变，任何一条等成本曲线的斜率是相等的。关系技能是管理者的重要技能。概念技能是管理者的重要技能。越重要的问题，越应该由个体决策，因为个体决策能避免意见分歧，以及避免丧失机会。定期修订未来计划的方法是滚动计划法。较低管理层次所负担的决策的重要性越大，分权的程度越小组织结构设计的任务完成之后，其工作成果表现为组织结构图和职务说明书实证分析法是回答（）的问题管理实践起源于（）假定生产某种产品的原材料价格上升，则这种产品的（）。需求曲线向左移动下列哪种情况不正确？（）如果供给减少，需求不变，均衡价格将上升在需求和供给同时减少的情况下，将出现（）。均衡价格下降，均衡产销量减少均衡价格随着（）。需求和供给的增加而上升正常物品价格上升时需求量减少的原因是（）替代效应使需求量增加，收入效应使需求量减少预算线发生平移，连接消费者诸均衡点的线称为（）需求曲线价格变化时，连接消费者诸均衡点的线称为（）需求曲线恩格尔曲线可以从（）推导得出。需求曲线等成本曲线是指在这条曲线上的各点代表（）为生产同等产量投入要素的各种组合比例是不能变化的如果某厂商增加一单位劳动使用量能够减少三个单位资本，并仍能生产同样的产出量，则MRTSLK为（）-1/3等成本曲线平行向外移动表示（）产量提高了等成本曲线围绕着它与纵轴的交点逆时针转动表明（）生产要素Y的价格上升了管理过程中的首位职能是（）组织职能管理者的监督者角色属于（）信息角色从计划涉及的广度看，于整体组织的、为组织设立总体目标和寻求组织在环境中地位的计划是（）作业计划决策过程的第一步是（）识别目标最普通的划分部门的方法是（）职能部门化在事业部组织结构中，事业部的性质是（）完全独立的微观经济学和宏观经济学的关系表现在（）采用共同的分析方法1966年以前，天主教徒在星期五不许吃肉，他们便吃鱼。1966年，教皇允许教徒们在星期五吃肉，则（）。一周内的平均鱼价将上涨对西红柿需求的变化，可能是由于（）。消费者认为西红柿价格太高了商品X和商品Y的价格同比例上升，消费者的收入不变，预算线不会怎样（）变动？向左下方平移商品X和商品Y的以及消费者的收入同比例、同方向变化，预算线不会怎样（）变动？向左下方平移小张准备用自家200平方米的房子开一个网吧，初步打算这样经营：花12万元购买30台电脑及其配件；让父亲做收营员负责收费；800元每月的工资请一个网管员；每月水电费预计600元；网络费预计5000元。下面哪些选项是隐性成本（）电脑及配件投入等产量曲线具有如下性质（）凸向原点管理者按职能关系的性质划分为（）综合管理者计划工作是对决策工作在（）维度进一步的展开和细化时间职能式结构的主要缺点是（）部门间协调常常有困难经济学和管理学的区别表现在哪些方面？为什么说创新是现代管理者素质的核心？说明：1、题型:1为判断题，2为单选题，3为多选题，4为填空题，5为问答题，6为程序阅读题，7为操作题2、判断题只填写题干和答案(正确填A，错误填B）3、操作题填写题干和答案（可不填写）4、题套数就是指该题是属于那套试卷选项B选项C选项D选项E选项F答案题型难易度B12现代企业理论把企业看作是一系列完全契约的组合，是人们之间交易产权的一种方式。B12A11A11A11就产品的生产周期而言，生产周期较短的商品，供给弹性越大；反之，生产周期较长的商品，供给弹性较小。A11B11A11A11B11要素报酬递减规律是指任何情况下增加可变要素，一定会引起总产量减少，即边际产量为负数。B11B11B11A11B11A11越重要的问题，越应该由个体决策，因为个体决策能避免意见分歧，以及避免丧失机会。B11A11B11A11为什么该如何作什么是什么D21生产力的提高工业革命劳动分工劳动生产C21需求曲线向右移动供给曲线向左移动供给曲线向右移动C21如果供给增加，需求减少，均衡价格将下降如果需求增加，供给减少，均衡价格将上升如果需求减少，供给增加，均衡价格将上升D21均衡价格下降，均衡产销量无法确定均衡价格无法确定，均衡产销量减少均衡价格上升，均衡产销量减少C21需求和供给