安监处岗位职责

安监处岗位职责一、安全副总师岗位职责安全副总工程师履行安全管理、专业协调职责，协助安全监察处处长做好安全生产监督管理工作。对公司安全监管负有主体责任，是安全监察处、救护队所有员工井上下安全管理第一责任人。1.负责编制公司安全生产责任制、规章制度和操作规程；组织制定安监处安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准。2.组织编制安全培训计划，组织实施岗位工种、特种作业人员安全培训工作。3.负责监督检查安全培训机构安全培训、考核工作情况。4.负责落实矿井重大危险源的安全评估和安全现状评价工作。5.负责建立事故隐患排查治理台账；对重大事故隐患及时提交安全办公会议，并提出整改意见。6.负责监督安监员履行安全生产监督检查职责，督促安监员及时反馈隐患排查整改信息。7.负责落实安全生产大检查、安全生产标准化检查和监管隐患排查治理工作，组织实施安全动态检查。8.负责监督检查作业规程、安全技术措施落实情况；监督检查岗位人员按章操作情况。9.负责开展职业危害防治工作，监督检查煤矿建设项目安全设施、职业病防护设施按设计施工。10.负责牵头组织分析安全生产事故，总结生产安全事故原因，吸取事故教训，制定防范措施，并监督落实。11.负责协助查处瓦斯超限组织生产行为；协助查处受水害威胁采掘工作面未采取防治水措施或执行不到位组织生产行为；协助查处通风系统、防排水系统不符合规定组织生产行为；协助查处受冲击地压威胁采掘工作面未采取防冲措施或执行不到位组织生产行为。12.参与制定瓦斯、水害、火灾、粉尘、顶板、冲击地压、机电运输等重大灾害预防和治理方案。13.参与应急救援演练；参与“一通三防”和水害防治急救援演练。14.负责落实安全生产监管监察指令，并负责起草反馈意见。15.负责受理、查处安全生产举报事项。二、安监处副处长岗位职责安监处副处长是安监处所有员工安全生产第一责任人。主要职责：1.及时了解基层区队管理情况和现场安全质量情况，有的放矢的开展工作。2.负责抓好安监队伍建设，加强职工培训，继续坚持“内提素质、外树形象”的好做法，加强动态管理和量化考核，调动安监员工作的积极性。3.负责组织开展好“三零”班组考核活动。4.负责配合安监处长开展安全管理、安全检查工作，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范等规定。5.负责组织制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并安规定进行考核。6.负责根据实际情况经常分析安全状况，向处长提出具体建议。7.负责对排查的重大安全隐患、重大危险源治理情况的督查，确保重大隐患按时得到有效整改。8.负责汇总、总结各安监员的检查情况，提出具体改进意见，不断提高煤矿安监员的工作水平。9.负责经常深入现场，及时查除现场存在的问题，经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。10.负责组织对“三违”人员进行相应的处罚和管理。11.负责按照安全奖罚规定对责任单位、责任人进行相应的处罚。12.负责监督煤矿安全设施、设备、仪器（表）的使用及采掘作业规程的执行情况。13.参入事故调查和处理。三、安监处副主任工程师岗位职责安监处副主任工程师是安监处双防办公室、应急管理办公室、职业卫生办公室所有人员安全的第一责任人，在安全专业副总工程师的领导下，开展安全风险分级管控、事故隐患排查治理、应急管理、职业卫生相关工作。岗位职责：1.全面负责安全风险分级管控、事故隐患排查治理、应急管理相关工作，配合安全专业副总工程师开展安全风险分级管控、事故隐患排查治理、应急管理的安全生产标准化达标建设工作。2.参与矿井安全监督检查工作，检查煤矿安全规程和作业规程、措施的贯彻执行情况。3.负责协助安全专业副总工程师参加审查采掘工作面作业规程、措施、安全技术措施、应急预案、矿井灾害预防和处理计划以及有关安全生产方面的各种施工措施。4.负责建立和管理煤矿安全风险分级管控、事故隐患排查治理、应急管理资料、档案，并按规定及时上报。5.负责协助安监处长组织事故的抢险救灾工作。6.负责协助有关部门对全矿员工进行安全风险分级管控、事故隐患排查治理、应急管理相关知识的培训工作。7.参加矿井组织的安全大检查，对分管范围内所检查的安全问题和隐患及时下达整改通知单，及时督促有关单位和部门，限期整改和处理。四、安监处支部书记岗位职责安监支部书记是安监处安全生产教育和政治思想工作的第一责任者，按照“党政同责、一岗双责”的要求，对安监处所有员工安全生产工作负有连带责任。主要职责：1.按时参加各种会议，并对会议内容及时进行传达贯彻，认真组织落实。2.负责安排处内值班工作，并对值班人员上岗情况和工作情况进行督促检查。3.负责安监队伍建设，加强职工培训，加强动态管理和量化考核，调动安监员工作的积极性。4.负责支部党建工作，加强对入党积极分子和后备力量的培养。5.负责协助和配合处长、副处长抓好安全管理和监督检查工作。6.负责协助安监处长做好安全风险分级管控和安全隐患排查治理监督检查工作。7.负责组织本单位贯彻落实执行好党和国家及有关煤矿安全生产的法律法规、规章制度、规定标准和技术操作规范。8.负责对员工的安全意识、安全知识的教育培训工作，切实提高全员的安全生产意识和安全技能水平。9负责开展好党员联系群众、联系安全隐患人物活动，及时掌握了解员工的思想动态，帮助员工排忧解难，稳定员工思想情绪，保持员工队伍的稳定。10.负责传达上级有关安全生产的文件、会议精神、法律法规、规章制度以及通知，让员工及时了解安全生产形势。11.负责协助处长组织好安全隐患排查、重大安全危险源的排查工作，参与问题的整改与防范措施的制定，保证安全生产。12.负责监督全处安全生产过程中安全责任制、安全规程、按章指挥的落实情况，并对其存在的问题及时提出，督促进行整改。13.负责组织月度公司内业检查工作，对检查情况进行汇总评比。五、质检科岗位职责1.负责全公司的采掘安全生产标准化建设，做到有标准、有目标、有计划、有措施、有考核、有兑现，不走形式，不留水份。2.负责采掘两大专业安全生产标准化达标及各种安全生产标准化资料汇总上报工作。3.负责对采掘巷修施工的工程质量日常监督检查工作。4.负责对严重质量问题进行分析，对发现严重质量问题要一追到底，严肃处理，坚持以质定级，不徇私情。5.负责汇总、总结各质检员的检查情况，提出具体改进意见，不断提高质检员的工作水平和工作标准。6.负责对分管范围内所检查的安全问题和安全隐患及时下达整改通知单，及时督促有关单位和部门，限期整改和处理。7.负责每月对采掘巷修施工的工程质量验收定级。8.负责采掘辅助单位月度综合安全绩效考核分管部分考核工作。六、安监处机运通科岗位职责1.负责井上下机电设备、安全设施日常检查、问题整改落实督办工作。2.负责井上下运输系统设备、安全设施日常检查、问题整改落实督办工作。3.负责井下通风系统设施、设备日常检查、问题整改落实督办工作。4.负责组织地面安全检查工作，对检查的问题负责整改落实督办。5.负责对上级部门检查的机电、运输、通防问题整改情况的复查工作。6.负责总结、汇总矿井机电、运输、通防方面存在的问题，及时向领导反馈，并提出整改意见。七、安监处防冲验收办公室岗位职责1.负责矿井防冲卸压工程日常监管、验收以及验收资料存档管理工作。2.负责矿井探放水工程日常监管、验收以及验收资料存档管理工作。3.负责矿井煤层注水工程日常监管、验收以及验收资料存档管理工作。4.负责对各采掘地点钻屑法及迎脸大直径钻孔施打情况的日常检查工作，发现问题及时督促施工单位进行整改。5.负责每周工作总结，及时分析现场存在的问题，制定相应的措施，并抓好落实兑现。6.负责公司综合安全绩效考核防冲卸压、探放水、煤层注水工程月度考核工作。八、安监处信息办岗位职责1.负责全公司的安全信息管理，抓好各类安全信息的统计、整理及上报工作，做到及时、准确，为领导决策提供可靠依据。2.抓好信息办的日常管理工作，争做文明窗口，树立良好形象。3.负责“三违”人员的统计、罚款、补课教育及亮相工作。4.负责全公司各类罚款统计、上报工作。5.负责公司领导带班下井统计、汇总工作。6.负责对下井人员填写下井卡情况的检查，每周四汇总管理人员下井情况、填卡情况。7.负责月度管理人员下井指标完成情况统计汇总工作。8.负责上级领导检查问题汇总整理及上报工作。九、应急管理、双防办公室岗位职责1.负责公司日常应急管理工作，发挥运转枢纽作用。2.负责制定、落实公司应急救援体系建设年度规划和长远规划，并按要求对公司各单位的应急管理工作进行指导、监督和考核。3.负责编制、修订公司应急预案，负责组织监督各单位应急预案的培训、演练工作。4.负责建立、完善公司应急物资管理台账，完善公司应急物资管理、使用和配备制度，监督、检查各单位应急物资日常管理，确保应急物资的品种、数量及完好率符合规定要求。5.负责指导、监督公司各单位应急宣传、培训工作，按照公司相关制度规定对各单位进行考核。6.负责公司应急管理档案资料的归档、管理。7.负责制定安全风险分级管控工作制度，制定实施方案，明确辨识程序、评估方法、管控措施以及层级责任、考核奖惩等内容。8.负责制定安全风险辨识的程序和方法。9.负责制定事故隐患排查治理制度，牵头编制年度事故隐患排查计划，负责制度与隐患排查计划落实督查。10负责.指导、督促各单位、部门开展安全风险分级管控和事故隐患排查治理工作。11.负责组织相关人员对公司安全风险分级管控实施及隐患排查治理情况进行检查。12.负责承办上级部门和公司双重预防管理机制工作领导小组交办的其他工作。十、职业健康办公室岗位职责1.负责公司职业健康具体工作；负责组织工作场所职业病危害因素的检测评价。2.负责制定职业健康管理制度，职业健康年度培训计划，完善岗位职业健康操作规程。3.负责组织建立矿井职业健康档案，职业病危害防治信息上报；负责组织召开职业健康专题会议，对各基层单位的职业健康工作进行检查评比。4.负责检查各区队、部门开展职业健康健康知识的日常培训情况。5.负责职业健康公示栏的及时更新，及时公布职业病危害因素监测数据及有关职业病法律法规等内容，参加职业危害事故的调查分析。十一、安监处办公室岗位职责1.负责公司安全文件的起草工作。2.负责公司安全办公会会议记录、整理纪要及会议相关资料的存档管理工作。3.负责安监处内部管理制度、文件的编制工作。4.负责公司内部安全检查活动问题整理、整改情况汇总工作。5.负责公司安全事故档案、事故台账建立、管理工作。6.负责公司采掘、辅助单位月度安全综合绩效考核汇总工作。7.负责公司月度安全绩效工资考核上报工作。8.负责安监处办公用品计划、领用、发放工作。9.负责公司月度领导带班下井计划编制、带班下井情况上报工作。10.负责上级有关安全工作的会议精神、文件下发、落实情况汇总上报工作。11.负责上级安全管理部门安全检查问题整理下发、整改情况上报工作。12.负责安全处对外各种联系和接待工作。13.负责安监处年度、季度、月度安全工作总结、各类报告编写工作。十二、安全培训中心岗位职责1.负责全面贯彻执行党的安全生产方针和国务院颁布的《矿山安全法》、《煤炭法》、《安全生产法》及原国家煤矿安全监察局颁布的【2018】92号令《煤矿安全培训管理规定》，有计划地组织对“三项岗位”人员、班组长、各个专业内部培训以外的其他从业人员实施依法培训。2.负责按照上级及集团公司下达的安全培训计划，安排有关人员及时参加培训，按要求派出相应人员参加集团公司安排的其他各类安全培训班。3.负责按照上级和集团公司制度规定，建立从业人员安全培训档案，及时、准确记录安全培训考核情况。4.负责认真落实上级及集团公司安全培训有关规定要求，自觉接受安全培训监督检查，及时整改存在的问题。5.负责按规定报送有关安全培训计划、总结、信息。6.负责落实上级及集团公司要求的其他安全培训工作。7.负责公司安全培训档案的收集、整理、鉴定、登记、编目和统计等工作。8.负责安全培训专业标准化建设工作，积极筹