某集团党委会议事规则

1某某集团公司党委会议事规则第一章总则第一条为建立适应现代企业制度要求的党委工作运行机制，加强党的建设，发挥党的政治核心作用，认真执行党的民主集中制原则，提高党委决策水平，按照《中国共产党章程》、《中华人民共和国公司法》和公司章程的规定，结合公司实际，制定本规则。第二条党委会议事原则（一）坚持以中国特色社会主义理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持实事求是，全面落实科学发展观，严格按照《中国共产党章程》和《中华人民共和国公司法》的有关规定，结合公司实际讨论研究问题；（二）坚持民主集中制，少数服从多数。结合公司实际情况，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属党委会职责范围的重大事项，必须按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，遵守“个别服从组织，少数服从多数”的基本原则，由集体讨论决定，任何个人或少数人无权决定重大问题。第二章议事范围第三条党委会按照“三重一大”决策的原则，紧紧围绕公司经营管理、科学发展、党的建设及其他涉及全局性的事项展开议事。主要包括：2（一）党和国家方针政策、上级党组织的主要工作部署在公司贯彻落实的意见和措施；（二）党委工作规划、年度工作计划、重大决议、重大活动部署；（三）党的思想、组织、作风、人才队伍建设中的重要问题；（四）审议重大决策事项，提出意见或建议。主要包括企业发展战略，中长期发展规划，生产经营方针，企业兼并或重组方案，内部机构设置，重要制度的制定和修订，涉及职工切身利益的重大事项等；（五）审议重大项目安排事项，提出意见或建议。主要包括年度预算决算、资本运作、重大工程建设项目，或者其他重大项目安排事项；（六）审议50万元以上的由企业自主安排的大额度资金运作事项，提出意见或建议；（七）纪检、监察工作中的重要问题；（八）党群组织工作机构的设置、调整和人员配备；（九）党风党纪教育、廉政法规教育计划；（十）其它应由党委会研究决定的问题。第三章议事程序第四条（一）有关部门提出议题，经分管领导审核后，提交书记确定。（二）提交会议决定的重大事项，事前应做好调查研究，认真听取各方面意见。3（三）党委负责人要对会议议题先行交换意见，统一思想认识，为开好会议做好准备。（四）遇到特殊情况，党委会议议题由书记临时确定。第四章议事要求第五条（一）党委会议原则上每半年至少召开1次，如遇到重要情况，可随时召开，每次党委会召开的时间、议题，应提前通知到各党委成员。（二）党委会议由书记召集并主持，书记不能召集主持，可委托副书记召集主持，在党政主要领导不能出席的情况下，党委会不能讨论干部、人事等问题。（三）党委会议必须有半数以上成员到会方能举行，讨论干部问题时，应有三分之二以上成员到会，其讨论结果应向未到会成员通报，党委成员因故不能参加会议，应在会前向书记或会议主持人请假。（四）党委会议进行表决时，赞成票超过应到会成员人数的半数为通过，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票等方式。会议决定多个事项时，应逐个表决。（五）党委会决定重要事项，应充分酝酿讨论，每个成员应充分发表意见，然后进行表决。（六）经党委会讨论通过的，以党委名义上报或下发的文件，由书记或书记委托副书记签发。4（七）遇到重大突发事件和紧急情况，来不及召开党委会议的，书记或副书记可临机处置，事后应及时向党委会报告，并按权限和程序予以追认。（八）党委会议由办公室党员负责人负责记录，决定事项应编发会议纪要。（九）参会人员为党委委员，必要时可邀请相关人员列席。第五章督促检查第六条（一）对党委决定事项的落实工作，由党委成员按分工负责督办。党委委员特别是党委书记、副书记要带头执行党委决议。（二）党委工作部要将党委会议重大决定事项落实到责任单位和责任人，提出落实的要求和时限，并进行跟踪了解，发现重要问题应及时向书记或副书记报告。（三）承办部门要将重大决定事项的落实情况向党委作出书面汇报。第六章附则第七条（一）本文自下发之日起实施；（二）本实施细则的解释权归集团党委。