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(终)曲市长全市2012卫生工作会议上的讲话(终)曲市长全市2012卫生工作会议上的讲话副市长在全市卫生工作会议上的讲话(2012年3月)这次全市卫生工作会议是在实现“十二五”良好开局、全面推进我市经济社会又好又快发展的关键时期召开的一次重要会议。会议的主要任务是贯彻落实全区卫生工作会议和市委扩大会议精神,总结三年医改和2011年卫生工作,安排部署2012年的工作。下面我讲几点意见。一、总结经验,振奋精神,进一步坚定发展卫生事业的信心和决心2011年,全盟卫生系统以科学发展观为指引,以深入推进医药卫生体制改革为突破口,精心组织,周密实施、抢抓机遇、扎实工作,卫生事业各项工作取得明显成效,医改三年五项重点任务顺利完成,实现了“十二五”规划的良好开局。(一)加大基础设施建设力度,医疗卫生服务能力明显提升。以国家、自治区深化医改和扩大内需为契机,争取和实施了一批卫生基础设施和能力建设项目,三年补充医疗设备近8000万元,引进各级各类专业技术人才1300多名。积极探索创新卫生管理运行机制,开展优质护理服务、预约诊疗服务、医疗质量万里行等活动,各级医疗卫生机构服务质量、服务能力和服务水平持续提升。-1务项目,三年来实施60岁以上老年人健康管理5.6万人,全盟城乡居民规范化电子档案建档率达53%,完成“两癌”检查43058人,群众健康水平不断提高。(六)公共卫生保障能力不断提高。疾病预防控制、国家免疫规划、妇女儿童保健、卫生监督、爱国卫生等重点工作得到全面加强,甲乙类传染病发病率控制在稳定水平,疫苗接种率保持在95%以上,卫生应急管理体系不断完善,群众健康水平明显提高。(七)蒙中医药事业发展步伐加快。蒙中医药服务体系进一步完善,全盟各级蒙中医疗机构补充医疗设备3600多万元,新建1所旗县级蒙中医院。策格(酸马奶)疗法被国家中医药管理局确定为民族医药适宜技术推广项目,12名老蒙中医药专家入选首批自治区老蒙医中医学术经验继承工作指导老师,22名蒙中医药技术骨干入选首批自治区老蒙医中医学术经验继承人,蒙中医药服务能力不断提升。三年医改工作实施以来,通过各级政府及有关部门的努力,卫生总体发展条件和环境有了明显改善,给人民群众带来了更多的实惠。2012年,盟委、行署确定了“促增长、惠民生、强基础、保稳定“的总体思路,这就要求我们必须站在新的发展起点上,用全新的思维、更高的标准来审视我们的工作。当前,深化医改、推动发展的任务还十分艰巨,从问题和困难来讲:一是医疗卫生事业的总体发展水平还不能-34统筹利用资源,促进卫生服务的一体化管理。着力完善城乡对口帮扶、同级医疗机构资源互补机制,鼓励旗县市(区)医院加强与盟级医疗机构的技术合作,加强旗县综合医院对苏木乡镇卫生院的业务技术指导,逐步实现资源共享、优势互补。加强基层卫生院(所)建设,推进基层卫生院、卫生室开展健康教育、传染病报告等工作。四是科学规划引进民营医疗机构。目前,我盟民营医疗机构整体质量不高,各地、各有关部门要立足实际,强化监控,提高准入门槛,避免同类医疗机构的重复建设,要引进有特色、有实力,能够填补我盟医疗技术空白的民营医院,逐步形成公私医疗机构良性竞争机制。(二)统筹安排,周密部署,继续深化医药卫生体制改革工作。深化医改仍是当前和今后一个时期的中心工作和重点工作,要继续按照“保基本、强基层、建机制”的总体要求,进一步细化工作措施,制定实施方案,层层分解任务,确保任务落到实处、起到实效。一是全面推进新农合盟级统筹。根据自治区医改工作责任状要求,行署已经印发了《锡林郭勒盟新型农村牧区合作医疗盟级统筹实施方案》,通过全面推进新农合盟级统筹,进一步提高新农合统筹层次,降低基金运行风险,并逐步实现新农合制度与城镇医保和医疗救助制度的有效衔接,让参合农牧民得到更多的实惠,确保全盟农牧民参合率保持在-6公共卫生服务功能外,还要把一些重大公共卫生服务和其他医疗服务项目囊括其中,让“小药箱”承载医疗卫生服务广大群众的发展理念。同时,我们要结合地区实际,积极探索符合我盟实际、便民利民的医疗服务模式,更加注重基层医疗服务的针对性和实用性,切实让广大牧民享受到看得到、摸得着的便民医疗服务。四是积极推进公立医院改革。公立医院改革事关医改的总体成效。各地、各有关部门要深化对公立医院改革必要性、紧迫性、复杂性的认识,克服等待、观望、畏难情绪,突出重点,抓住关键,积极主动推进改革步伐。要进一步落实政府举办医疗机构的主体责任,统筹推进管理体制、补偿机制和人事分配等重点改革任务,逐步实现政事分开、管办分开、医药分开、营利性和非营利性分开,体现公立医院的公益性。今年,要在全盟二级以上公立医院全面推开临床路径管理,继续推行优质护理服务、预约诊疗、便民门诊等惠民措施,加强医疗应急能力建设,严格控制医疗费用不合理增长,避免过度医疗。全盟公立医院改革试点范围也将在西乌旗、多伦县、盟医院的基础上扩大至医疗资源整合后的盟蒙医医院,有关地区和部门要高度重视,确保每个试点医院至少有一项改革取得实质性突破。五是着力促进基本公共卫生服务均等化。公共卫生均等化服务是惠民生的具体体现。各旗县市(区)要切实用好25元基本公共卫生经费,高度重视管理率、控制率、知晓率、覆盖率等一些-8能力建设和两个系统管理,落实新一轮妇女儿童纲要目标。积极争取妇幼卫生项目资金,强化部门合作,提升服务能力和水平,着力解决妇女儿童健康问题。四是加强卫生监督执法。机构改革后,卫生局与药监局职能进行调整,这是进一步理顺工作关系而不是简单的职能切割合并。各地、各级卫生和食品药品监管部门要按照行署的统一部署,加快职能交接进度,实现平稳过渡。要进一步加强卫生监督体系建设,完善三级卫生监督网络,强化培训,提高卫生安全保障能力,杜绝重大食品安全事件发生。五是强化卫生健康教育。加强健康教育是增强全民健康意识的重要途径。各地、各部门要进一步提高认识,积极倡导健康生活方式,大力开展针对性强、覆盖面广、形式内容多样的健康教育活动。坚持开展爱国卫生运动,将爱国卫生创建与精神文明创建相结合,提高创建工作质量。六是强化卫生信息化建设。结合我盟实际,依托项目资金,逐步建立完善以居民健康档案、电子病历、远程医疗信息系统、网络报销采购系统、盟级综合管理服务平台为一体的横向到边、纵向到底的卫生服务网络信息系统,不断提高工作效率和管理水平。(四)强化内涵建设,全力提升医疗卫生服务水平。加快卫生事业又好又快发展,关键是要大力提升医疗卫生服务水平,以便民惠民为重点,让人民群众切实感受到卫生事业有发展、有变化,让广大群众得实惠。-10社区卫生服务、慢性疾病防治和基本医疗服务等方面发挥更大作用,提高蒙中医药服务能力和水平。(五)落实责任,形成合力,加强卫生人才队伍建设深入推进医改、促进卫生事业健康发展,人才是关键。近年来,各地、各有关部门在加强卫生人才队伍建设方面,做了一些积极的工作,但远远不能满足卫生发展的要求。当前,卫生人才队伍编制紧缺、稳定性较差、人才流失等问题日趋加剧,加快解决卫生人才问题已经刻不容缓。各级政府和有关部门要进一步提高认识,制定好、贯彻好、落实好支持卫生人才建设的政策措施。要深入落实《锡林郭勒盟引进和奖励卫生人才的规定》,以蒙中医药人才、高层卫生技术人才、实用型紧缺人才为重点,加大人才引进力度,提高工作待遇,畅通进人用人通道,多途径、多层次加强人才培养。要以基层卫生综合改革为契机,用好引进卫生人才的“绿色通道”。一方面,要尽快解决多年临时聘用且长期工作在基层的卫生专业技术人员的身份问题;另一方面,要用好基层空编岗位的人才引进工作,落实好基层卫生专业技术人员的奖励政策,真正让能用的人进得来、留得住、用得好。同时,切实抓好人才培养工作,充分发挥盟职业学院作为卫生人才培训基地的作用,发挥师资优势,拓展培训思路,采取各种形式,做好人才培训培养工作。积极利用国家、自治区项目资金,落实好全科医转岗培训、农牧区免费医学教育等各项工作。三、加强领导、凝聚力量,全力保障卫生事业改革发展顺利推进各级政府要把卫生事业纳入国民经济和社会发展规划,统筹安排,形成政府领导、卫生主管、部门配合、社会和个人广泛参与的工作机制。一是强化政府职责,加大投入力度。各地要切实加大投入力度,充分履行在提供公共卫生和基本医疗服务中的主导职责,积极创造条件支持医疗卫生事业发展。要建立健全与经济社会发展水平相匹配、与卫生发展需求相适应的稳定经费保障机制和增长机制。要合理调整公共财政支出结构,不断增加政府对卫生事业的投入。各地要根据实际,优化卫生投入结构,注重向农村牧区卫生、公共卫生、社区卫生、重大疾病防治和蒙中医药等重点领域倾斜,确保各类资金能够发挥最大的效益。二是加强部门协作,形成工作合力。各旗县市(区)政府(管委会)要切实加强组织协调,督促指导各有关部门各负其责、各尽其职,合力推进卫生事业健康和谐发展。卫生部门要切实履行主管部门职责,为各级党委和政府当好参谋。各相关部门要站在经济社会发展全局高度,与卫生部门通力协作,共同把卫生工作做得更好。发改、财政、人社、-1314-
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