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WORD格式可编辑专业知识整理分享建设法规1、建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、()之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。答案:社会团体、公民2、建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、()及其相关的民事关系。答案:经济协作关系3、建设法规体系是国家法律体系的重要组成部分,是由国家制定或认可,并由()保证实施。答案:国家强制力4、以下关于建设法规体系的说法中错误的是()。答案:建设行政法规、部门规章不得与地方性法规、规章相抵触5、关于上位法与下位法的法律地位与效力,下列说法中正确的是()。答案:建设部门规章高于地方性建设法规6、建设法规体系的核心和基础是()。答案:建设法律7、建设法律的制定通过部门是()。答案:全国人民代表大会及其常务委员会8、以下法规属于建设行政法规的是()。答案:《建设工程安全生产管理条例》9、下列各选项中,不属于《建筑法》规定约束的是()。答案:建筑工程涉及的土地征用10、按照《建筑法》规定,建筑业企业各资质等级标准和各类别等级资质企业承担工程的具体范围,由()会同国务院有关部门制定。答案:国务院建设主管部门11、建筑业企业资质等级,是由()按资质条件把企业划分成为不同等级。答案:国务院行政主管部门12、按照《建筑业企业资质管理规定》,建筑业企业资质分为()三个序列。答案:施工总承包、专业承包和劳务分包13、在我国,施工总承包企业资质划分为房屋建筑工程、公路工程等()个资质类别。答案:12WORD格式可编辑专业知识整理分享14、以下各工程中,规定房屋建筑工程施工总承包二级企业可以承担的是()。答案:高度120m及以下的构筑物15、以下各项中,除()之外,均是房屋建筑工程施工总承包三级企业可以承担的。答案:建筑面积2万m的住宅小区16、以下关于市政公用工程规定的施工总承包二级企业可以承包工程范围的说法中,错误的是()。答案:供热面积180m及以下的热力工程17、以下属于建筑装修装饰工程规定的二级专业承包企业可以承包工程范围的是()。答案:单项合同额2000万以下的建筑装修装饰工程,以及与装修工程直接配套的其他工程施工18、以下不属于钢结构工程规定的二级专业承包企业可以承包工程范围的是()。答案:单体建筑面积30000m以上19、以下关于建筑业企业资质等级的相关说法,正确的是()。答案:禁止建筑施工企业超越本企业资质等级许可的业务范围承揽工程20、两个以上不同资质等级的单位联合承包工程,其承揽工程的业务范围取决于联合体中()的业务许可范围。答案:资质等级低的单位21、甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工过程中因甲的施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位()。答案:可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿22、下列关于工程承包活动相关连带责任的表述中,正确的是()。答案:工程联合承包单位之间的连带责任是法定连带责任23、下列关于工程分包的表述中,正确的是()。答案:劳务作业分包是指施工总承包人或专业分包人将其承包工程中的劳务作业分包给劳务分包企业24、施工总承包单位承包建设工程后的下列行为中,除()以外均是法律禁止的。答案:施工总承包单位将有关专业工程发包给了有资质的专业承包企业完成的WORD格式可编辑专业知识整理分享25、下列关于工程承包活动相关连带责任的表述中,不正确的是()。答案:建设单位和分包单位之间没有合同关系,当分包工程发生质量、安全、进度等方面问题给建设单位造成损失时,不能直接要求分包单位承担损害赔偿责任26、甲公司投标承包了一栋高档写字楼工程的施工总承包业务,经业主方认可将其中的专业工程分包给了具有相应资质等级的乙公司,工程施工中因乙公司分包的工程发生了质量事故给业主造成了10万元的损失而产生了赔偿责任。对此,正确的处理方式应当是()。答案:甲不能拒绝业主方的10万元赔偿要求,但赔偿后可按分包合同的约定向乙追赔27、根据《建筑法》规定,()是安全生产方针的核心和具体体现,是实现安全生产的根本途径。答案:预防为主28、建筑工程安全生产管理必须坚持安全第一、预防为主的方针。预防为主体现在建筑工程安全生产管理的全过程中,具体是指()、事后总结。答案:事先策划、事中控制29、以下关于建设工程安全生产基本制度的说法中,正确的是()。答案:安全检查制度是安全生产的保障30、针对事故发生的原因,提出防止相同或类似事故发生的切实可行的预防措施,并督促事故发生单位加以实施,以达到事故调查和处理的最终目的。此款符合四不放过事故处理原则的()原则。答案:事故隐患不整改不放过31、建筑施工单位的安全生产责任制主要包括各级领导人员的安全职责、()以及施工现场管理人员及作业人员的安全职责三个方面。答案:企业各有关职能部门的安全生产职责32、建设工程项目的竣工验收,应当由()依法组织进行。答案:建设单位或有关主管部门33、根据《建筑法》的规定,以下属于保修范围的是()。答案:供热、供冷系统工程34、《中华人民共和国安全生产法》主要对生产经营单位的安全生产保障、()、安全生产的监督管理、生产安全事故的应急救援与调查处理四个主要方面做出了规定。答案:从业人员的权利和义务35、以下关于生产经营单位的主要负责人的职责的说法中,错误的是()。答案:根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查WORD格式可编辑专业知识整理分享36、下列关于矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的说法中,正确的是()。答案:安全设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查37、生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括()、物质资源管理。答案:人力资源管理38、下列措施中,不属于物质资源管理措施的是()。答案:对废弃危险物品的管理39、下列关于生产经营单位安全生产保障的说法中,正确的是()。答案:生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费40、下列措施中,不属于生产经营单位安全生产保障措施中经济保障措施的是()。答案:保证员工食宿设备所需要的资金41、当从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所,这里的权是指()。答案:紧急避险权42、生产经营单位与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,该协议()。答案:无效43、安全生产中从业人员的义务不包括()。答案:紧急处理安全事故44、以下不属于生产经营单位的从业人员的范畴的是()。答案:监督部门视察的监管人员45、下列关于负有安全生产监督管理职责的部门行使职权的说法,错误的是()。答案:重大事故隐患排除后,即可恢复生产经营和使用46、下列各项中,不属于安全生产监督检查人员义务的是()。答案:对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正47、造成10人及以上30人以下死亡,或者50人及以上100人以下重伤,或者5000万元及以上1亿元以下直接经济损失的事故属于()。答案:重大事故48、以下关于安全事故调查的说法中,错误的是()。答案:较大事故的事故发生地与事故发生单位不在同一个县级以上行政区域的,由事故发生单位所在地的人民政府负责调查,事故发生地人民政府应当派人参加WORD格式可编辑专业知识整理分享49、以下说法中,不属于施工单位主要负责人的安全生产方面的主要职责的是()。答案:落实安全生产责任制度和操作规程50、以下关于专职安全生产管理人员的说法中,错误的是()。答案:专职安全生产管理人员是指经过建设单位安全生产考核合格取得安全生产考核证书的专职人员51、下列选项中,哪类安全生产教育培训不是必需的()。答案:监理人员的考核培训52、(),对安全技术措施、专项施工方案和安全技术交底做出了明确的规定。答案:《建设工程安全生产管理条例》53、建设工程施工前,施工单位负责该项目管理的()应当对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员做出详细说明,并由双方签字确认。答案:技术人员54、对达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案,并附具安全验算结果,经()签字后实施,由专职安全生产管理人员进行现场监督。答案:施工单位技术负责人、总监理工程师55、施工技术人员必须在施工(前)编制施工技术交底文件。56、(施工单位)负责现场警示标牌的保护工作。57、施工起重机械在验收前应当经有相应资质的检验检测机构监督检验合格。施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格之日起(30)日内,向建设行政主管部门或者其他有关部门登记。58、施工单位为施工现场从事危险作业的人员办理的意外伤害保险期限自建设工程开工之日起至()为止。答案:竣工验收合格59、质量检测试样的取样应当严格执行有关工程建设标准和国家有关规定,在()监督下现场取样。提供质量检测试样的单位和个人,应当对试样的真实性负责。答案:建设单位或工程监理单位60、某项目分期开工建设,开发商二期工程3号、4号楼仍然复制使用一期工程施工图纸。施工时施工单位发现该图纸使用的02标准图集现已废止,按照《质量管理条例》的规定,施工单位正确的做法是()。答案:及时向有关单位提出修改意见WORD格式可编辑专业知识整理分享61、施工单位应当对建筑材料、建筑构配件、设备和商品混凝土进行检验,下列做法错误的是()。答案:检验不合格的,应当重新检验.直至合格62、根据有关法律法规有关工程返修的规定,下列说法正确的是()。答案:对施工过程中出现质量问题的建设工程,无论是否施工单位原因造成的,施工单位都应负责返修63、下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。答案:劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系64、采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为()劳动合同。答案:无效65、张某在甲施工单位公司连续工作满8年,李某与乙监理公司已经连续订立两次固定期限劳动合同,但因公负伤不能从事原先工作;王某来丙公司工作2年,并被董事会任命为总经理;赵某在丁公司累计工作了12年,但期间曾离开过丁公司。则应签订无固定期限劳动合同的是()。答案:李某66、2005年2月1日小李经过面试合格后并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同,并约定了试用期,则试用期最迟至()。答案:2005年8月1日67、甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,约定劳动试用期6个月,6个月后再根据王某工作情况,确定劳动合同期限,下列选项中表述正确的是()。答案:试用期是不成立的,6个月应为劳动合同期限68、甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定如果王某完成承包标准,每月基本工资1000元,超额部分按40%提成,若不完成任务,可由公司扣减工资。下列选项中表述正确的是()。答案:甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准69、根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。答案:670、贾某与乙建筑公司签订了一份劳动合同,在合同尚未期满时,贾某拟解除劳动合同。根据规定,贾某应当提前()日以书面形式通知用人单位。答案:3071、根据《劳动合同法》,下列选项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是()。答案:职工非因工负伤,伤愈出院WORD格式可编辑专业知识整理分享72、在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。答案:可以随时解除劳动合同73、工人小韩与施工企业订立了1年期的劳动合同,在合同履行过程中小韩不能胜任本职工作,企业给其调整工作岗位后,仍不能胜任工作,其所在企业决定解除劳动合同,需提前()日以书面形式通知小韩本人。答案:3074、在下列情形中,用人单位可以解除劳动合同,但应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是()。答案:小吴下班时间酗酒摔伤住院,出院后不能从事原工作也拒不从事单位另行安排的工作75、按照《劳动合同法》的规定,在下列选项中,用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或额外支付
本文标题:标准员试题题库
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