201-年上半年社区党建总结和下半年工作计划

201*年上半年社区党建总结和下半年工作计划201*年上半年社区党建总结和下半年工作计划黄海街道201*年上半年社区党建总结和下半年工作计划今年以来，我们黄海街道在区委、区政府的正确领导下，深入贯彻落实党的“三个代表”和“十七大”精神，深入推进创先争优活动开展，全力服务“十二五”发展大局，根据区委“科学发展争一流、进位争先创佳绩”活动的统一部署，围绕街道开展“争创最优运行板块、争当转型发展标兵”主题活动，以科学发展观为指导，切实加强社区党的建设，动员和带领全体党员，充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力，以丰富多彩的活动为载体，努力开创社区党建工作新局面，以下是社区上半年来党建工作的主要回顾：一是开展社区党组织“学习沈浩精神、争当和谐先锋”行动。以沈浩精神为引领，组织开展“四个一”活动，即开展一次解难帮困活动，社区党组织和党员要通过结对帮扶、走访慰问等，帮助解决居民最关心、最紧迫的难事实事；开展一次“共建新家园、展示新容貌”文明创建活动，让居民居住环境更美更靓，对外展现黄海新形象；开展一次“联手进社区、为民办实事”活动，联合辖区单位、结对共建单位共同开展便民利民服务；开展一次“弘扬健康文化、丰富精神生活”文化活动，提升居民文化素养，营造浓厚文化氛围，促进良好风气的形成，通过开展“四个一”活动，进一步增强社区党组织的凝聚力、战斗力，为建设和谐文明的新社区提供有力组织保证。二、开展非公企业党组织“亮身份、比贡献、促发展”行动。加强非公企业组织建设，积极发展党员，吸收优秀职工特别是优秀青年职工加入党组织，壮大非公企业党员队伍，增强党员队伍活力。创新非公企业党组织活动方式，开展“党员亮身份”活动，激励党员亮身份、比贡献，主动为企业建言献策，帮助企业理清发展思路、协调解决企业发展中的实际问题；开展共建和谐企业等活动，加强企业文化建设，维护职工合法权益，帮助企业凝聚员工，实现企业有发展、员工得实惠。通过加强非公企业党组织建设，激发非公企业党组织和党员队伍活力，发挥党组织的政治优势和党员先锋模范作用，凝聚各方力量，帮助企业不断发展壮大，促进社会和谐。三是大力开展和谐社区节活动，党建活动丰富。创设新载体，不断丰富延伸党建活动形式和内容。社区思想政治工作的重点是宣传引导、熏陶感染、寓教于乐。我们以社区文化娱乐体育活动为载体，把思想教育融入党员群众喜闻乐见的活动之中，能吸引人们广泛参与，并使人们在自觉参与中潜移默化地受到教育。5月20日，街道举办了第四届和谐社区节--唱响红色旋律、共建和谐家园，和谐社区节启动为10名贫困儿童捐赠仪式。“红旗飘飘”闹新春广场文化活动、“春之韵和谐风”新春文艺表演、“社区廉政文化书画投影艺术展”、“关注世博了解世博参与世博”知识讲座、“爱的行动”、“环保进社区”等一系列活动的开展，丰富了党员的业余生活，弘扬了爱国主义精神。党员群众在广泛参与文体活动中受到熏陶和教育，增强了社区归属感和凝聚力。四是推进机关行政效能建设，特色创建争一流。为全面提升服务水平，经研究成立了行政效能建设领导小组，明确责任分工，并按照年初制定的实施意见，认真抓好机关行政效能建设的各项工作。一是建立健全各项规章制度，完善了机关事务管理局岗位职责，做到用制度管人、管事。二是加强政务公开力度，通过加强管理将职位职责、办事流程、工作动态等进行及时公开。三是强化首问责任制，设立了首问责任室和首问责任岗，主动接受大家的监督，进一步提高了工作效率。四是开展机关行政效能建设讨论会，深入查找存在的问题，并结合工作实际制定了整改措施。今年5月，耿伙村申报市级文明村五是党风廉政建设进一步完善，提升党员干部整体素质。切实贯彻落实民主集中制原则，进一步健全和完善党内监督制度，加强对重点领域的管理监督，即对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用（简称“三重一大”）的管理监督，凡属“三重一大”事项，除遇重大突发事件和紧急情况外，由领导班子会议形式集体讨论决定，从不以传阅会签或个别征求意见等方式代替集体决策，做到了规范化、制度化、程序化，以保证决策过程的科学民主和结果的公正合理；认真开展了廉政文化进机关活动，大力开展党性党风党纪教育。六是抓实基础，党建推动其他各项工作。我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点，“以人为本，服务居民”，社区本着“群众利益无小事”的宗旨，努力为居民办实事，做好事，让居民群众成为社区建设的最大受益者，增强了党组织的亲和力和吸引力。在一些孤老残弱多集中在老小区，加强走访结对，注重个性服务，按不同的困难类型分类服务，切实提高服务质量，抓住民心。针对无物业管理的老小区，社区加强环境卫生日常工作，抓好清扫保洁员队伍，楼道保洁、小区绿化、清除墙面乱涂乱贴广告都有专人负责，同时定期处理楼道堆积物和外环境整治，保证居民日常生活环境洁净宜人。201*年下半年，是社区党建工作深入学习和贯彻落实党的十七届五中全会精神，立足新一轮创先争优的关键。我们街道决心以“提升党建效能，创建和谐社区”为目标，充分发挥社区党组织“服务群众、凝聚人心、促进和谐”的积极作用，用实际行动迎接建党90周年。下半年，除常规工作外着重抓好以下几项工作：一、以迎接“建党90周年”为契机，开展创先争优。党建工作紧紧围绕迎接建党90周年，谋划好社区党建工作创先争优活动。要围绕重温党的90年辉煌历程，重温革命先烈的英雄壮举和模范共产党员的先进事迹，广泛深入地开展以“缅怀革命烈士、学习英雄模范、争当时代先锋”为主要内容来设计载体、创新活动方式，进一步推动社区的新一轮创先争优活动。二、围绕“党务公开”，完善党员提案制度。进一步探索扩大党内民主、加强党内监督、拓宽党员参与党内事务渠道，不断完善党员提案制度，积极组织党员参加提案活动，切实解决社区群众普遍关心、事关公众利益的重大问题，维护他们的根本利益。三、开展工青妇组织“党群共建、争创佳绩”行动。社区工青妇结合党群工作，积极开展创先争优活动，充分发挥自身优势，组织看之帮扶解困、维护群众合法权益、走访慰问活动，帮助解决群众生产生活中实际问题，优化服务。扩展阅读：201*年上半年党建工作总结及下半年工作计划201*年上半年党建工作总结及下半年工作计划今年上半年，县水利局党支部的工作继续坚持“基础工作抓规范，重点工作抓创新，整体工作抓推进”的工作思路，以加强党的执政能力建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点，全面贯彻落实科学发展观，不断加强机关党的基层组织和党员队伍建设，健全和完善机关党的各项工作制度，科学引导党员艰苦奋斗、努力工作、打造精品党建载体的实际行动，转化为推动科学发展、构建和谐伊吾的强大力量，积极为建设文明、和谐的伊吾提供坚强有力的组织和作风保证。一、以开展深入学习实践科学发展观活动为切入点,加强机关党的思想政治建设一是根据县委统一部署，围绕“党员干部受教育、科学发展上水平，人民群众得实惠”的总体要求，水利局党支部在党员干部中深入学习胡锦涛在十七届中纪委五次全会上的重要讲话，把干部职工的思想和行动统一到十七届中纪委五次会议公报。组织全局人员学习有关党风廉政建设和反腐败工作的文件、领导讲话材料等，使全局工作人员统一思想、提高认识，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。通过学习党员干部不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推进突破发展的坚强意志、做好本职工作的实际能力，增强政治意识、大局意识和责任意识，做到“不忘大事，不减干劲，不失特色，不忘乎所以，不断学习”；二是进一步落实机关党建工作责任制。对全年机关党的工作进行了安排部署，同时要求机关各级党组织要增强做好机关党建工作的前瞻性、针对性和实效性；三是加强制度建设。继续健全、完善和落实工委班子议事制度、工作制度、学习制度、党风廉政等制度，用制度管人管事，保证领导班子决策科学化、民主化，不断提升党的工作水平。二、加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用（一）加强党员队伍建设。提高发展党员质量，优化党员队伍结构。按照党员发展工作的“十六字”方针，严格党员发展条件和程序，切实把政治素质好，业务能力强，作风正派的同志吸收到党组织中来。加大对入党积极分子的培养，让他们参加各类学习实践活动，在工作中接受锻炼和考验。积极拓宽党员服务群众渠道，建立党员联系和服务群众的工作制度，增强党员服务大局、服务群众的意识。建立党员党性定期分析制度。积极探索建立党内激励、关怀、帮扶机制，帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。（二）加强支部建设。以加强党的执政能力建设为重点，加强支部建设。通过开展“提升能力，服务发展，争创优秀党支部”活动，着力提高基层党支部的学习能力、教育能力、创新能力、服务能力。不断强化学习功能，激发基层党组织活力。推动基层党组织在活动内容和方式上创新，充分发挥基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚力量、促进和谐中的政治优势。（三）加强党务干部队伍建设。充分发挥支部书记抓党建的关键作用，强化和落实好“一岗双责”。加大党务干部培训。重点开展支部委员的学习培训活动，增强党务干部抓党建、带队伍、促发展的意识，提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力。（四）加强制度建设。党支部要认真落实“三会一课”制度，重点提高民主生活会和组织生活会质量。严格实行民主集中制，完善决策工作机制，建立民意调查制度，确保党内生活规范化、制度化、经常化。继续贯彻落实中央四个长效机制文件精神。在机制建立内容上，注重突出党员长期受教育的学习机制、党员队伍的管理机制、党员联系群众的服务机制和新形势下做好党建工作的责任机制。积极探索新时期机关党建工作的途径和方法，努力在党建工作的实践上、制度上取得成果。（五）认真落实党建工作责任制。坚持和落实“一把手”抓党建的目标责任制。党支部要建立起“书记负总责，分管抓落实，支部抓具体，一级抓一级，层层抓落实”的党建工作新格局。按照农牧党委下发的《党建目标管理考核办法》要求，结合实际，制定计划，逐项落实，抓好目标责任制的自查自评。做好督查考核，做好党内统计信息库建设。三、加强作风建设，扎实推进党员干部党风廉政建设（一）牢固树立“服务为本”理念，不断加强党员干部作风建设。认真开展“关注农村，关爱农民，技术服务进农家”和“双结对”活动，把“为民、务实、清廉”的要求贯穿活动的始终。增强党员服务大局、服务基层、服务群众的意识，让更多的党员走进群众，走进企业、走进农户，用技术和信息服务农民，引导农民致富。研究和探索为农民服务的新途径，促进新农村建设。党员领导干部要带头讲党性、重品行、作表率。大兴调查研究之风，实行“工作责任制”。自觉接受群众监督，为群众办实事、办好事，树立人民公仆好形象。（二）加强政风建设，树立廉洁高效的机关新形象。继续开展以“优美环境、优质服务、优良作风”为主题的创“三优”机关（单位）活动。规范内部管理，严肃工作纪律，严格执行工作规范，打造勤奋好学、开拓创新、服务高效、风清气正、和谐有序的政府机关。（三）认真落实党风廉政责任制。把党风廉政责任制建设摆上重要议事日程，把反腐败各项任务落到实处。不断丰富和完善责任制内容，加大督查力度。严格执行“八个坚持、八个反对”规定，大力倡导“八个方面的良好风气”。严格执行党内监督各项制度，不断强化对党员干部的监督制约，推进党风廉政建设。四、加强文化建设，营造健康向上、和谐奋发的良好氛围。（一）发挥工会优势和群团作用。充分发挥工会的桥梁和纽带、民主管理和监督、维护和保障职工权益的作用，关心群众生活，维护职工利益。重视妇女工作，通过开展创建“五好文明家庭”和争创“巾帼文明示范岗”等活动，发挥妇女半边天作用，激励她们在新农村建设中建功立业。强化“四种意识”（为老意识、关爱意识、服务意识、责任意识），切实做好退休老干部服务管理工作，使他们老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为。（二）加强机关和谐文化建设。按照建设社会主义核心价值体系要求，通过开展“读好书、看好片、唱好歌、做好事”活动，用中国特色社会主义共同理想凝聚力量，用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志，用社会主义荣辱观引领