韶关市党员干部学习贯彻两项法规制度测试题

1韶关市党员干部学习贯彻两项法规制度测试题（答案）一、填空题（每题2分，共10分）1、管理和监督2、603、304、组织（人事）5、未成年子女二、单项选择题（每题2分，共20分）1、A2、C3、C4、A5、B6、D7、C8、C9、D10、B、三、多项选择题（每题2分，共20分）1、ABC2、ABC3、ABCD4、ABC5、ABCD6、ABCD7、ABC8、ABCD9、CD10、ABC四、判断题（每题2分，共20分）1、ⅹ2、√3、ⅹ4、ⅹ5、√6、ⅹ7、√8、ⅹ9、ⅹ10、ⅹ五、问答题（每题10分，共30分）1、《移居管理规定》的主要内容是什么？答：《暂行规定》共１２条，约１０００字，主要包括以下几方面内容：一是明确了适用范围，对配偶子女均已移居国（境）外的具体情形作了界定。二是为了解《暂行规定》适用人员配偶子女移居国（境）外的有关情况，规定了报告制度。三是为保守国家秘密、防止利益冲突，对《暂行规定》适用人员的任职岗位调整、办理公共事务时的回避等问题作了规定。四是对《暂行规定》适用人员办理因私出国护照和往来港澳台地区的2通行证件、申请因私出国（境）或者移居国（境）外等事项及其出入境证照的管理等问题作出了原则性规定。五是明确选拔任用《暂行规定》适用人员，应当在考察时全面了解本规定涉及的相关情况。2、《移居管理规定》会不会影响海外高层次人才回国的热情，为什么？答：《暂行规定》的适用对象是配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员。同时，考虑到引进的海外高层次人才的情况比较复杂，不仅有经组织批准引进的海外高层次人才，还有国家特需高级科技人才和非经组织批准自行回国的海外高层次人才，因此，《暂行规定》作了除外规定，即经组织批准引进的海外高层次人才、国家特需高级科技人才和通过其他途径回国的海外高层次人才不适用本规定。这说明，党的政策是鼓励这些海外高层次人才回国发展、报效祖国的，因此，不会影响他们回国的热情。3、组织（人事）部门应当如何受理领导干部报告个人有关事项？答：根据《关于领导干部报告个人有关事项的规定》第八规定，领导干部报告个人有关事项，按照干部管理权限由相应的组织（人事）部门负责受理：（一）中央管理的领导干部向中共中央组织部报告，报告材料由该领导干部所在单位主要负责人审签后，交所在党委（党组）的组织（人事）部门转交。（二）属于本单位管理的领导干部，向本单位的组织（人事）部门报告；不属于本单位管理的领导干部，向上一级党委（党组）的组织（人事）部门报告，报告材料由该领导干部所在单位主要负责人审签后，交所在党委（党组）的组织（人事）部门转交。领导干部因发生职务变动而导致受理机构发生变化的，原受理机构应当及时将该领导干部的报告材料按照干部管理权限转交新的受理机构。