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一、用修改符号修改下面的句子。1、老师夸耀我们这期板报出得好。2、看了这部电影,受到了深刻的教育。3、王强虽然学习好,但是热爱劳动。4、两个学校的小足球队正在举行。5、这篇作文的词汇句子都很通顺。6、在公共场所,我们应当维持清洁。7、波浪翻滚的大海风平浪静,几只渔船悠闲地浮在水面上。8、今天的讨论会上,于主任首先第一个发言。9、联欢会上,同学们唱起了动听的歌和快乐的舞。10、悦耳动听的歌声被我的思路打断了。11、王老师光荣地被评为“模范班主任”的称号。12、冬天到了,所有的树木的叶子都落了。13、万里长城,故宫博物馆和南京长江大桥是中外游客向往的古迹。14、哥哥爱看《西游记》《中国少年报》《中国古代发明》等课外书。15、大家都注意卫生,全校同学的健康和疾病就有了保障。16、我愿望登上万里长城。17、王玲因为会唱歌,所以会跳舞。18、看了精彩的节目,观众忍不住情不自禁地鼓起掌来。19、一阵激烈的炮火之后,我军发起了总攻。20、我们把房间打扫得干干净净、整整齐齐。21、老师交给我们的任务已经将要完成了。22、爷爷的菜地里种了许多蔬菜:菠菜、茄子、西红柿、西瓜。23、我们来到海滨海边的沙滩上。24、老师让我立刻马上去办公室。25、经常阅读课外书,能够丰富和提高阅读能力。26、今天,有许多人来我们班听课,我断定他们大概是来检查工作的。27、我带了课本、笔、纸等文具,按时到校。28、大雨整整下了一天,只有中午停歇了一会儿。29、复习迎考期间,我们每个同学都非常紧张得很。30、我一定要改正不好的缺点。31、改革开放以来,人民的生活有了明显的提高。32、任何一切困难都难不倒我们。阅读短文,回答问题。二、选择关联词语填空。不是……就是……如果……就……因为……所以……无论……都……就算……也……1、()天下雨了,你们()不用上操了。2、()我们是为人民服务的,()我们()有缺点,()不怕别人批评指出。3、每天早晨,()我先到班里,()他先到班里。4、()玫瑰不还是牡丹,()属于植物。5、()刮风下雨,小李()坚持每天跑步。三、把下面排列错乱的句子整理成一段通顺的话,把序号填在括号里。1、()激光测距机不用三秒钟能测出地球距月球为三十八万四千千米远。()激光能瞄得准,射得远。()激光雷达本领更大,它能随时测量出敌人目标的准确距离和方位。()利用它的这个特点可以制成激光测距机和激光雷达。()激光雷达还能测量和预报出大气层中含有多少极微量的有害气体。2、()转眼间,太阳一下子跳出海面。啊,太阳升起来了。()过一会儿,太阳露出了大半边脸,一跳一跳地往上升。()星期天,我们一家人来到海滩看日出。()渐渐地,东方开始发白了,还出现了一些红霞。()我们来到海滩的时候,天还是灰蒙蒙的。我们静静地等着。四、学习成语要会自己归纳总结,请你尝试着写出以下几类成语各两个。试试看吧!写出反映人物优秀品质的成语:()()写出AABC式成语:()()写出四个字中带有一对反义词的成语:()()写出形容很专心的四字词语:()()阅读下面的文章,完成练习。(一)病床上的作家《灰尘的旅行》是小学语文课本中的一篇课文。它的作者是现代著名微生物学家、科普作家高士其爷爷。高士其爷爷是在全身瘫痪的情况下(从重)事写作的。高士其爷爷生于1905年,年(青轻)时去美国留学,(攻功)读细菌学。1928年,23岁的高士其,在一次试验中染上(恼脑)炎病毒。病情逐(渐惭)恶化,致使他全身瘫痪了,头向左歪,语言不清,两眼发直,四肢不能动,连饮食都很困难。但是他(完玩顽)强地活着,几十年来,为我们少年儿童写下了一百多万字的作品,如《我们的土壤妈妈》《太阳的工作》《时间伯伯》……写(作做)时,他先是吃力地口述,请别人(纪记计)录。由于他说话不清,别人很难听明白,他就要反复好几遍。半天下来,往往只记下一二百字。而他却已累得满头大汗。(即既)使这样,他仍然顽强地(坚艰)持着。《灰尘的旅行》也是在为样的情况下写出来的。1988年,敬爱的高士其爷爷永远离开了我们。1、划去短文括号中用错的字。2、联系句子和上下文理解词语。攻读:恶化:吃力:离开:3、用“——”划出短文中具体描写高士其爷爷写作时很困难的句子。4、用“﹏﹏”划出短文中具体描写高士其爷爷病情严重的句子。5、“即使这样”中的“这样”是指什么?6、按短文思路,写出各部分的主要内容。7、写出第二自然段的段意。(二)一双旧军鞋这是个彩霞似火的傍晚。一位公安干警来到街上的一家修鞋店,问道:“师傅,上个星期是不是有位高个子的干警来这儿修过鞋?”鞋匠端(祥、详)着眼前的这位干警,迟疑了一下说:“莫非你是替他取鞋的吧?”“是的,我是他的所长,请问要付多少钱?”鞋匠漫不经心地从柜台最下层取出那双已修好的旧军鞋。他随口说道:“你就付三元钱吧。”所长付过钱,当他要接过鞋匠递给他的那双鞋时,双手不住地颤抖。“你……你怎么啦?”鞋匠吃惊地问道。“一位多好的干警啊!”所长沉痛地说,“上一个星期,在一次执行‘严打’任务时,几个歹徒被我们公安干警围困在一间(仑、仓)里,他奋不顾身地带头冲了进去,与歹徒展开了(搏、博)斗。就在这时一个丧心病狂的歹徒引(暴、爆)了一捆炸药,他却不幸失去了双脚……“啊——”鞋匠张大嘴巴,呆住了。所长用低沉的声音接着说:“这双鞋他已经用不着了,他特意让我把钱还给你,谢谢了。”说完,大步走了。鞋匠望着这双旧军鞋,俯下身子,拿出鞋油把它擦得乌黑发亮。鞋匠恭恭敬敬地把这双旧军鞋放在柜台的最上层。他久久地凝视着,觉得只有这双鞋,才是世界上最珍贵的。1、在文中括号内选择适当的字,把不正确的划去。2、从文中找出与下面词语意思相近的词。注视—()犹豫—()3、文中与“鞋匠漫不经心地从柜台最下层取出那双已修好的旧军鞋。”照应的句子是()4、“鞋匠恭恭敬敬地把这双旧军鞋放在柜台的最上层。他久久地凝视着……”此时鞋匠可能会想些什么呢?5、短文中哪些地方的描写最让你感动?多读几遍,再说说你的体会。6、读这篇短文后,对公安干警会产生怎样的感情呢?为什么?人生自古谁无死就在国文课的时候......同学!!有句话道∶「人生自古谁无死?你接下句!」可怜那位甲同学平常不用功怎么可能知道?却也只见他从容不迫的回道∶人生自古谁无屎,有谁大便不用纸?下学期后便再没有甲同学的踪迹了…但是就在隔年~~这对学生跟老师又碰面了!!上课的时候~老师又问到同样的问题!同学!有句话道∶「人生自古谁无死?你接下句!」请你接着回答.....这回学生学聪明了~他缓缓的说道∶人生自古谁无屎,孰能大便不用纸。若君不用卫生纸,除非汝是用手指。老师听完之后~非常火大!但是又不能表现出来~只有冷冷的叫这名学生罚站接着....老师看见窗外正在落下的大雪感慨地说∶上天下雪不下雨,雪到地上变成雨。变成雨时多麻烦,为何当初不下雨。老师话还未完,罚站的这位学生又感慨地回覆老师∶老师食饭不食屎,饭到肚时变成屎。变成屎时多麻烦,为何当初不食屎。老师∶*^..$..,^#--%^(~&)=!)(*#$*%...........下午13:00—17:00B.实行不定时工作制的员工,在保证完成甲方工作任务情况下,经公司同意,可自行安排工作和休息时间。3.1.2打卡制度3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间,实行不定时工作制的员工不必打卡。3.1.2.2打卡次数:一日两次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次。3.1.2.3打卡时间:打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间;3.1.2.4因公外出不能打卡:因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请,如因特殊情况不能事先申请,应在事毕到岗当日完成申请、审批手续,否则按旷工处理。因停电、卡钟(工卡)故障未打卡的员工,上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》,由直接主管签字证明当日的出勤状况,报部门经理、人力资源部批准后,月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申请:由于工作性质,员工无法正常打卡(如外围人员、出差),可由各部门提出人员名单,经主管副总批准后,报人力资源部审批备案。3.1.2.7参与手工考勤的员工,需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理,并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生,应遵守相关请、休假制度,如实填报相关表单。3.1.2.9外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录;3.2加班管理3.2.1定义加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。A.现场管理人员和劳务人员的加班应严格控制,各部门应按月工时标准,合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表,保证员工有效工时达到要求。凡是达到月工时标准的,应扣减员工本人的存休或工资;对超出月工时标准的,应说明理由,报主管副总和人力资源部审批。B.因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴,所以延时工作在4小时(不含)以下的,不再另计加班工资。因工作需要,一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天,超过8小时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员,一般情况下延时工作不计加班,因特殊情况经总经理以上领导批准的延时工作,可按以上标准计加班。3.2.2.2员工加班应提前申请,事先填写《加班申请表》,因无法确定加班工时的,应在本次加班完成后3个工作日内补填《加班申请表》。《加班申请表》经部门经理同意,主管副总经理审核报总经理批准后有效。《加班申请表》必须事前当月内上报有效,如遇特殊情况,也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序,视为乙方自愿加班。3.2.2.3员工加班,也应按规定打卡,没有打卡记录的加班,公司不予承认;有打卡记录但无公司总经理批准的加班,公司不予承认加班。3.2.2.4原则上,参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。3.2.2.5加班工资的补偿:员工在排班休息日的加班,可以以倒休形式安排补休。原则上,员工加班以倒休形式补休的,公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1:1的比例冲抵病、事假。3.2.3加班的申请、审批、确认流程3.2.3.1《加班申请表》在各部门文员处领取,加班统计周期为上月26日至本月25日。3.2.3.2员工加班也要按规定打卡,没有打卡记录的加班,公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负责《加班申请表》的保管及加班申报。员工加班应提前申请,事先填写《加班申请表》加班前到部门考勤员(文员)处领取《加班申请表》,《加班申请表》经项目管理中心或部门经理同意,主管副总审核,总经理签字批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保管。3.2.3.3部门考勤员(文员)负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部,逾期未交的加班记录公司不予承认。下午13:00—17:00B.实行不定时工作制的员工,在保证完成甲方工作任务情况下,经公司同意,可自行安排工作和休息时间。3.1.2打卡制度3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间,实行不定时工作制的员工不必打卡。3.1.2.2打卡次数:一日两次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次。3.1.2.3打卡时间:打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间;3.1.2.4因公外出不能打卡:因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请,如因特殊情况不能事先申请,应在事毕到岗当日完成申请、审批手续,否则按旷工处理。因停电、卡钟(工卡)故障未打卡的员工,上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》,由直接主管签字证明当日的出勤状况,报部门经理、人力资源部批准后,月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。3.1.2.5手工考勤制度
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