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重要创意工具有限公司股权激励协议书第1页(共5页)股权激励协议书股权转让方(以下简称甲方):身份证号:地址:股权受让方(以下简称乙方):身份证号:地址:股权激励方:(以下简称“创意工具公司”)甲方为创意工具公司股东,占有_____%股权。乙方为创意工具公司高级管理人员,任职__________。为更好的激励创意工具公司高级管理人员勤勉尽责地为公司的长期发展服务,使其能够以股东的身份参与企业决策﹑分享利润﹑承担风险,经创意工具公司股东会决议,同意甲方以股权激励形式与乙方签订股权激励协议。现甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》的规定,经协商一致,就股权激励事宜,达成如下协议:一、股权转让对价。1.1甲方将其持有的创意工具公司_____%的股权转让给乙方,作为股权激励。乙方无需支付任何价款。1.2乙方担任__________职务,全面负责创意工具公司日常经营管理工作,且在协议生效后需持续在创意工具公司工作3年,全力保证公司每年业务目标的实现,此作为接受股权激励的条件。二、甲方保证。2.1甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全处分权,保证该股权没有设定质押,保证股权未被查封,并免遭第三人追索,否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。三、乙方股东权。3.1乙方有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。乙方要求查阅公司会计账簿的,应当向创意工具公司提出书面请求,说重要创意工具有限公司股权激励协议书第2页(共5页)明目的。3.2乙方有权按照股权比例分取红利。3.3乙方从公司离职,即视为无条件放弃股权。四、股权变更登记。4.1自本协议签订之日起30日,双方应办妥相关工商登记变更手续。4.2因甲方原因未能办妥相关工商登记变更手续的,不影响乙方股东权利的行使。4.3在本次股权转让过程中发生的有关费用(如公证、评估或审计、工商变更登记等费用),由甲方承担。五、乙方承诺。5.1做为股权转让的条件之一,协议签订后,乙方需要持续在创意工具公司工作3年以上,不得自动离职。5.2协议签订后5年内,乙方不得处分已转让的股权,处分股权包括股权转让、质押、以股权出资等。5.3乙方应当与创意工具公司签订并遵守《竞业禁止协议》、《保密协议》,不得以任何不正当、不道德的行为损害创意工具公司的利益。不正当、不道德的行为包括但不限于《竞业禁止协议》、《保密协议》所规定的乙方应遵守的内容。六、退出机制按公司章程规定或经董事会(或股东会)批准,股东可以对内、对外或以其他方式转让股权以实现退出,否则按下列情形采取有区别的方式实现退出:6.1当然退出(无偿回购)股东发生如下情形之一的,公司以原认购价格代为回购其持有的股权,并不再发放其当年度的红利;6.1.1股东丧失劳动能力的;6.1.2股东死亡、被宣告死亡或被宣告失踪的;6.1.3股东达到法定或公司规定的退休年龄;6.1.4作为股东的法人或者其他组织依法被吊销营业执照、责令关闭、撤销,或者宣告破产;重要创意工具有限公司股权激励协议书第3页(共5页)6.1.5股东不能胜任所聘工作岗位或拒绝服从公司工作安排,经公司董事会批准取消其股东资格的;6.1.6由于不可抗力或突发事件,致使本合同在法律或事实上已经无法继续履行,或合同的根本目的已无法实现;6.1.7其他非因股东过错而终止劳动合同的。如发生上述情形不影响股东权利的行使(如股东不担任公司职务)及公司的发展,则经董事会(或股东会)批准,该股东可以保留股东权利。6.2、除名退出(无偿回购)股东发生如下情形之一的,公司有权自行取消其股东身份,无偿收回其股权,并不再发放当年红利,如给公司造成损失的,须向公司进行赔偿:6.2.1未满3年主动辞职的;6.2.2未经公司董事会(或股东会)批准,擅自出售、质押、信托或以其他任何方式处分其持有的股权;6.2.3严重违反公司规章制度的;6.2.4严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损害的;6.2.5未经公司董事会(或股东会)批准,自营、与他人合营或为他人经营与公司业务相同或相似的业务的;6.2.6、被依法追究刑事责任的;6.2.7股东存在其他严重损害公司利益和名誉的行为。6.3、期满退出(现价回购)股东在公司持股超过一定期限后当然退出或退休的,则公司可按现价回购其股权。股东持有股权满10年后主动辞职、当然退出或者退休的,公司回购其持有的股权,回购价格按现价回购:股东的股权比例所对应的公司上一年度的净资产额。但股东可根据自身需要在以下两种回购方式中进行选择:6.3.1、由公司一性次回购其持有的股权并按上一年度的分红标准支付一年的红利;6.3.2、由公司每次回购其股权总数额的20%,分五年逐年回购其持有的股权,股东并有权根据每次回购时公司上一年度的净利润和其持有的股权数额享受红利分配。但如股东在五年内死亡的,公司将现价回购剩余的股权,红利不再发放。七、特别约定重要创意工具有限公司股权激励协议书第4页(共5页)7.1乙方违反上述第5.1条承诺时,甲方有权无偿收回全部股权。7.2乙方违反上述第5.2、5.3条承诺时,创意工具公司有权对乙方进行开除处理,同时甲方除有权无偿收回全部股权外,还有权追回乙方从本协议生效之日起根据股权所收取的一切收益。造成甲方损失的,乙方赔偿甲方的全部损失。7.3按7.1、7.2,双方应在乙方自动离职、被开除之日或乙方未遵守承诺起30日内办妥相关的工商登记变更手续。未办妥相关工商登记变更手续的,不影响甲方股东权利的行使。7.4乙方未按本协议7.1、7.2、7.3条约定及时将上述股权转让给甲方,并办理相关工商登记变更手续的,每延迟一日,乙方需支付甲方违约金人民币500元。八、争议解决方式。因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,甲乙双方应友好协商解决,如协商不成,任一方均有权提交甲方所在地人民法院诉讼。九、其他。9.1本协议书经甲乙双方签字并经公证处公证后生效。9.2本协议书一式四份,甲乙双方各执一份,公证处执一份,工商局备案登记一份。9.3本协议签订后,自2019年5月10日起生效,上述条款中涉及的“5年”,其起始时间均为2019年5月10日。以下无正文。转让方:受让方:签字盖章:签字盖章:日期:日期:公证方:股权激励方:北京创意工具科技有限公司(公章)签字盖章:代表签署:重要创意工具有限公司股权激励协议书第5页(共5页)日期:日期:
本文标题:(完整word版)员工持股股权激励协议书
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