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1/2医院“十三五”总体发展思路一、指导思想“十三五”期间,医院要深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会精神和习近平同志系列重要讲话精神,牢固树立“创新、协调、服务、改革、共享”的发展理念,认识新常态、把握新常态、适应新常态。按照国家医改的战略部署,以转变发展方式为主线,经提高医疗质量和服务能力为中心,深化改革,创新管理,从医院实际出发,发挥自己的优势,围绕医院可持续发展的要求,编制好医院“十三五”规划。二、总体思路全院广大干部职工要紧紧围绕“一个目标、两项改革、三大转变、四项重要任务”全方位做好医院各项工作。一个目标即是建立1-5个高水平专业科室成为区域医疗龙头科室;二项改革即:积极参与医疗卫生体制改革,着力推进企业医院改革;三大转变即实现从模糊发展向以内涵建设为重点的转变,从重视内部医疗资源调配向内引外联结合,充分利用外部高端资源发展战略转变;四项作即:认真实施“人才兴院”战略,把人才做为第一资源优先发展;加快开发先进医疗技术,全面强化专科综合实力;坚持以质量为核心,全面提升医疗质量和医疗安全;积极创建优质服务品牌,大力提高医疗服务水平。2/2三、发展目标到2020年医院门诊量争取突破30万人次;住院病人1.2万人次以上;手术倒数突破2000台次,床位使用率超过92%以上,周转率超过36人次/床,药占比控制在40%以下。力争到2020年医院营业收入超过1.5亿。职工个人收入比2010年翻一番。将医院建设成为中国电建旗下管理先进,质量效益较好的医疗体。各位代表,同志们,请各位在会议讨论时积极发言,深入思考,为医院“十三五发展”出谋划策。
本文标题:医院十三五工作计划
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