卫生室乡村医生绩效考核表

项目标准分值得分违反一项扣1分，群众举报一次本项不得分2超范围，超地点执业发现一次扣2分，如因此发生纠纷者本项不得分2各项工作严格执行技术操作规程，做好登记和原始记录。严格执行国家医疗收费标准。未登记或登记不准确者发现一处扣0.1分，乱收费一次扣1分3加强药品管理，合理用药。实施国家基本药物制度，严格抗菌药物、中药饮片、中成药的使用管理，严格执行抗菌药物等药物临床技术操作规范等相关标准规范。合理使用抗菌药物，通过查门诊登记，用药记录查看，返现一次扣0.5分3推诿病人，发现一次扣1分5按照配合情况酌情扣分5不规范、不清楚一处扣0.1分5不及时、消极对待卫生院职工酌情扣分。对重点人群随访工作少一次扣0.1分5宣教次数以记录为准，少一次或记录不清者扣1分。5本项视情况酌情扣分3本项酌情扣分3少随访一次扣1分2卫生室：乡村医生:考核人员：.唐城镇村卫生室乡村医生绩效考核表要求遵守国家法律法规和医疗卫生规范，为村民提供基本医疗和公共卫生服务。在许可的执业范围内开展诊疗活动。不得超范围经营和违规经营。开展常见病、多发病的诊治。提供正规医疗服务，开展简单的中医适宜技术。建立健全规章制度和诊疗操作规程基本医疗（20分）每月20日要将当月的工作统计上报卫生院。按时参加卫生院举办的各种培训及会议，并做到会议有记录，学习有笔记。不按时、漏报、不参加一次扣2分协助卫生院做好本村居民及流动人口中精神病人的管理协助卫生院人员做好本村居民的健康管理（包括高血压、糖尿病、冠心病、脑卒中、残疾人康复等）,协助做好重点人群的随访工作。重点人群随访一年不得少于4次。开展群众性健康教育（包括板报或讲座）。采取多种形式举办预防保健知识宣传，每年集中宣教不少于4次，宣教有记录，有影像资料。协助卫生院做好本村居民的妇女、儿童、老年人、亚健康人群的咨询保健工作。依法执业和综合管理（10分）协助、配合卫生院做好医疗、宣教、体检、摸排等各项工作有门诊、出诊诊疗记录，要求每人次注明日期、居住地、姓名、年龄、性别、病名、处置方式、转归等。公共卫生工作（25分）协助卫生院做好本村居民的疾病预防，依法做好传染病疫情报告，并充分发挥中医药特色优势，运用中医药方法积极参与传染病的预防工作。5不及时、漏报、错报一次扣1分2不定时随机抽查，发现一次扣0.1分5发现一项不合格扣1分5每降低一分扣0.1分10无公示扣3分，内容不全扣1分5未执行者酌情扣分2未实行基本药物制度、未网上采购酌情扣分3药房不规范，发现过期药品，处置无登记一次扣1分2100时间：总分10满意度调查每半年一次。调查居民对卫生室服务是否满意。不满意酌情扣分满意度调查（10分）定期进行有关公共卫生资料的统计上报。保持健康档案纸质版与电子版一致，及时将随访信息同步到网络，发现违反一项扣1分不及时、漏报、错报一次扣1分一体化管理（10分）严格按照《安泽县村卫生室一体化管理办法》执行执行基本药物制度，由卫生院统一管理，网上采购。漏报、错报一次扣1分处方书写规范，用药规范，划价合理，目录外药物使用率＜5%配合卫生院做好本年度新农合筹资工作，并严格执行新农合的各项规章制度。定期向乡镇卫生院上报财务月报表，报表必须真实、及时。按时向卫生院基本药物管理人员上报基药报表。药房要定期查看药品，不得使用过期药品，过期药品要有登记，处理结果。本村参合农民门诊统筹补偿受益率不低于80%新农合补偿政策宣传公示按时向卫生院新农合人员上报本村新农合门诊统筹报表。新农合工作（25分）公共卫生工作（25分）233