汪涛在全县党政负责干部会议暨加快工业发展深化农村人居环境整治大会上的讲话

此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。在全县党政负责干部会议暨加快工业发展、深化农村人居环境整治大会上的讲话2019年2月18日中共湖南平江县委书记汪涛今天的会议，第一个任务是总结表彰。上台领奖这个环节不能省略，要把大家辛苦一年创造的优异成绩通过这种形式展现出来。2018年，各部门、各乡镇都在努力奔跑，工作很有成效，少数单位因为底线工作影响了评优评先，但是总体工作是值得肯定的，进行隆重的总结表彰，就是为了表达对全县各单位和广大干部辛勤工作的肯定和感谢。第二个任务是强调部署。重点是加快工业发展、深化农村人居环境整治两项工作，在全市市县乡三级干部大会上，市委、市政府将农村人居环境整治作为重点进行了安排部署，县长刚才作了动员报告，讲得非常全面，也非常到位，请大家认真落实。第三个任务是全面动员。动员全县上下进一步解放思想、真抓实干，以昂扬的姿态迈入由贫转强、跨越发展的新阶段，为县域经济挺进全省20强，加快建设绿富双赢新平江而努力奋斗。借这个机会，我还要特别感谢省市扶贫后盾单位和省市驻村扶贫工作队的同志们，大家为平江的脱贫摘帽和建设发此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。展付出了辛勤的努力，提供了有力的支持，给予了太多的帮助。我也要感谢广大企业家们，平江过去能够取得一些成绩，未来要实现更好更快发展，特别是实现由贫转强的跨越发展，离不开企业家们的贡献。所以我要对各位扶贫队员、各位企业家表示衷心的感谢！关于2019年的工作，年前县委十二届四次全会进行了全面的部署，从后天开始县人大政协“两会”也将召开，县长还将在“两会”上作政府工作报告，全面总结过去一年工作，安排部署2019年经济社会发展工作，我就不再具体讲了。这里，再强调四点意见，即四个“进一步”。一、进一步把准目标全县工作的目标，主要体现在三个方面：第一是2016年县第十二次党代会确定的“344”发展思路。“3”是三个发展目标，一是摘掉贫困县帽子，全面建成小康社会；二是进入全省县域经济20强，2017年我县排第34位，本届县委、县政府要进入全省20强；三是建设绿富双赢新平江。“4”是实施四大战略，即生态立县、工业强县、旅游旺县、融长兴县战略；突出“四个抓手”，建设全国生态文明建设示范区、绿色产业引领区和全省产城融合先行区、脱贫攻坚样板区。第二是实现由国家级贫困县向全省县域经济强县跨越此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。发展。这是市委刘和生书记在年初市“两会”上对平江进入新阶段以后提出的工作目标。第三是年前召开的县委十二届四次全会确定的2019年五个方面工作重点。这是经过反复调研，多方面征求意见，常委会几次讨论，最后全会形成的决定。提出了五点：其一是抓住重点，推动产业发展提速提质。重点是推动工业和旅游业的提速提质，旅游工作后段还会进行专题部署。其二是抓实关键点，推动三大攻坚巩固提升。基本要求是补齐短板、提升质量、防范风险。这里特别强调一下脱贫攻坚工作。一是全县要全力做好迎接5月份国检的准备；二是全县脱贫攻坚工作责任不变、措施不变、督查不变、问责不变，整个工作格局、工作措施、工作要求是不变的，这也是省委和市委的要求；三是各行业部门、迎检单位要调整心态，端正思想，迅速安排好工作，不要等待观望，迅速进村驻点。下一段机构改革中，有的同志岗位可能调整，但责任不会改变，还得更加认真地站好最后一天岗；单位要合并的，脱贫攻坚的责任田不变，原来两个单位两个村，合并成一个单位后还得管两个村，还得派两个工作队驻村。其三是抓优亮点，推动乡村振兴见效出彩。重点就是农村人居环境整治，刚才县长已经作了安排。其四是抓严基础点，推动底线工作进位争先。其五是抓好支撑点，推动干部队伍实干担当。此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。二、进一步解放思想县委常委会在研究谋划2019年工作的时候，有两个讨论分析的聚焦点。一是平江的发展处于新起点，具备新特点，进入新阶段，必须要有新作为，实现新目标，这是基于我县2018年脱贫摘帽作出的分析判断。二是我县与发达地区、先进地区的差距还很大，比如与我们毗邻的浏阳，去年财政收入就超过了100亿元，而我县只有15亿元，差距越来越大。造成差距的原因是多方面的，大家一致认为主要的原因是解放思想不够。瞄准新目标，进入新阶段，实现新作为，首要的就是要进一步解放思想。我们在解放思想上还存在哪些问题，常委会进行了一些分析，全县干部特别是在座的领导干部、负责干部都要来思考，来反思。初步分析，至少存在五个方面的问题，或者说是“五个缺乏”。第一，自我感觉良好，自我满足，缺乏忧患意识。解放思想有三个方面的具体含义：一是要打破习惯思维和偏见的束缚。没有解放思想实事求是，没有理论和实践的结合，那些习惯势力、主观偏见、教条主义是无法打破的。二是要敢于创新善于创新。墨守成规、不思进取、不敢不善于创新，工作是不可能做出成绩来的。三是要具有强烈的忧患意识。没有紧迫感，没有强烈的忧患意识，就不可能去解放思想。我们的干部队伍中突出存在自我满足，自我感觉良好，缺乏此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。忧患意识的问题。比如，在发展水平的问题上，认为市内周边县市没法跟我们比。汨罗、湘阴怎么就不能跟我们比呢？2018年汨罗的财政收入超过了20亿元，湘阴和我们差不多，但是人家只有60万人，我们有110多万人，如果比人均均量，我们又被远远地甩到后面去了。比如，在地域宣传上，我们喜欢讲“中国有个平江县”“天下平江人”，有这样的自信是值得肯定的，但若因此而自我满足、自我陶醉则是错误的。因此没有了紧迫感，没有了忧患意识，那就是大错特错了。第二，等靠要思想比较严重，缺乏图强决心。等靠要的思想，是体现在很多细节和具体环节上的，有的部门、有的干部，包括乡村基层，都存在这种思想。比如，村一级就有个不好的习惯，有钱没钱先把路修起来，修完了路就找县里面要钱，以各种方式倒逼县政府拿钱来了难。村级公益事业项目建设，一方面，要上面立项，安排一定的专项资金，另一方面，要筹资筹劳，引导群众自力更生，自我图强。干什么事都巴望着政策资金的支持，都指望着县委、县政府来了难，这就是非常严重的等靠要思想，自力更生、自我奋斗、自我图强的决心是不够的。第三，观念落后，知识陈旧，缺乏创新能力。有的干部观念非常陈旧，不知道山外的世界发展到了什么程度，也不此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。学习新的政策，更不学习新的知识，现有的那点知识也很落后。有的同志认为自己经验丰富，经验是宝贵财富，但经验是有盲区的。有的经验是在特定发展年代的工作中积累起来的，而现在是一个开放的世界，是一个新旧动能产能转换的时代，是互联网时代，是一个价值多元的时代，如果还固守着过去的那点经验，肯定是有问题的，是难以适应新形势新任务新要求的。第四，官本位意识浓厚，服务意识差，部门利益重，缺乏开放精神。服务社会、服务发展、服务企业的意识，还远远跟不上由贫转强的节奏，跟不上开放发展的需要。有的干部有了个一官半职，哪怕是个副股长，都盛气凌人，要企业一而再、再而三地求情，才给办点事。一个地方如果官本位意识强，服务意识差，就说明这里的开放程度是有严重问题的，可以肯定，这就是一个发展落后的地方，一个发展不充分的地方。第五，求稳怕变，安于现状，缺乏干事激情。有的干部搞工作怕字当头，怕出问题，怕犯错误，不敢突破“惯例”，工作标准锁定在一般化、过得去、差不多，不求有功，但求无过，安于现状，不思进取，缺乏干事创业的激情，缺乏敢闯敢干、敢担风险的精神。分析这些存在的问题，主要是让大家共同反思，积极地适应新起点、新阶段、新发展的要求。解放思想不是坐而论道，从本质上讲就是一个实践问此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。题。县委十二届四次全会提出要认真开展“六个反思”，这就要求每一名干部，把每一项具体工作都按照“六个反思”的要求去对比和审视，检验我们解放思想的程度。第一，要反思思想观念，看是否适应了新趋势。以什么样的观念来谋划和推动工作？能不能适应新的要求，新的趋势？第二，要反思工作标准，看是否确立了新眼光。向浏阳对标，向浏阳追赶，就必须确立“全省先进，全市一流”的工作标准。要反思我们的工作到底定的是个什么标准，是否确立了新的标准，是否用新的眼光来面对我们的工作。第三，要反思工作措施，看是否掌握了新方法。现有的一些工作措施，不一定管用，那就要用新方法、新措施。第四，要反思精神状态，看是否树立了新风貌。从每一项具体工作开始，反思自己有没有追求卓越的境界，有没有迎难而上的担当，有没有一抓到底的韧劲？第五，要反思能力素质，看是否寻求了新突破。现在讲得比较多的是“问责严，干部不作为”，但“本领恐慌”“不会为”的问题也同样存在，或者说还比较突出地存在。第六，要反思工作成效，看是否创造了新业绩。是否真正创造了群众认可、经得起历史检验的新业绩？怎么解放思想，衡量我们是否解放了思想？就按照这“六个反思、六个是否”，把个人摆进去，把工作摆进去，进行分析，切实解决好推动跨越发展的动力问题、标准问题、此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。实效问题。三、进一步真抓实干真抓实干是一种从政品格，一种价值追求，一种衡量标准。要倡导实干作风。坚决反对形式主义和官僚主义，大力提倡埋头实干、马上就办、迎难而上、亲民为民的作风。特别是全县领导干部要带头深入一线，深入具体环节，深入攻坚战场，以“钉钉子”精神有效化解困难，有效解决问题，有效推进工作。要强化实干举措。抓责任上肩，建立工作责任清单，以责任定目标、定任务、定人员、定时间、定奖惩。抓精准督查，在抓好全县重点工作、中心工作专项督查的同时，要建立县级领导带头督查制度，对分管工作和牵头工作开展常态督查。抓包干调度，牵头县级领导对所牵头的重大项目、重点工作实行包干调度。抓定期讲评，定期对县委、县政府的重大部署、中心工作开展讲评，实行“好坏两上台、奖罚同兑现”。要树立实干导向。突出实践实干实效，特别是要大胆使用敢于负责、勇于担当、善于作为、业绩突出的干部。对那些埋头苦干、实效明显，在重点任务、中心工作、创新开放中，做出了实实在在成绩的干部，要给平台、多关心。要坚持从严问责不动摇、精准问责不误判、跟踪问责不撒手，特别是要问责那些不实干的、搞形式主义的、官僚主义的，对问责以后态度端正、整改有实效的干部，可以复议此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。调整处分，对业绩突出的干部，同样要大胆使用。这是让实干干部卸下包袱的一个通道，但是大家不要误判，以为给了通道，处分就不要紧了，这个通道会设立严格的关口，制定严密的措施。进一步真抓实干，尤其要体现在加快工业发展上。2019年我县的工业怎么发展，在刚才伟雄县长动员报告的基础上，我再补充强调四条：第一，全力以赴招大引优。要招进来一批大企业、优质企业，所以招商工作要加强。第二，切实为企业服好务。县委、县政府出台加快工业发展九条措施，对企业的服务不仅仅是项目落地审批，还包括帮助招工、金融服务、向上争取专项资金等，都要落到实处。怎么切实服务？那就是各个环节都要实实在在，部门、乡镇到时候会有硬性任务，同志们要有思想准备，真正把服务做到位。第三，创优环境。要以“两个最严格”的措施来保障投资落地，保障产业发展。一是对于破坏企业建设和生产环境的人和事，必须以最严格的措施坚决打击。有一个企业多年前进入平江工业园，本来想半年内把厂房建起来，但是最后用了三年多的时间才建成。为什么？问题就出在建设环节上，工程只能由谁带人来做，砂子是谁控制的，水泥只能进此文由“壹号秘书”微信公众号群友无偿分享，仅供学习参考，请勿照搬照抄，严禁用于商业用途。谁的，阻工闹事，垄断物资的供应