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宿舍安全用电管理制度一、宿舍住宿人员及工作人员不得擅自改、加装、拆卸室内供电设施。二、寝室内或寝室之间禁止私拉、乱接电源和宽带网线。三、宿舍内除允许使用的电脑、电视、收录机、手机充电器、台灯、空调外,禁止其它一切使用大功率电器的行为,凡宿舍存放电磁炉、热得快、电饭煲等器具,视为使用处理,除没收器具外,并处以50—200元的罚款。四、当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时,应立即报告宿舍管理员,由维修人员及时修理,其他人员不得自行拆修,否则发生故障后果自负。五、为充分并合理使用资源,真正做到需求者使用,使用者付费,特拟订电费收取方法如下:1、计费方式:公司春秋两季(3、4、5、9、10、11月)补贴电费每月60度、夏冬两季(6、7、8、12、1、2月)补贴每月150度一个房间,超出电费价格按当地工业用电最低费用标准收取0.8元/度;超支电费由住宿人员按住宿天数平均承担,每月月度30日为电费结算日;计费公式:宿舍每天个人超支电费=本月超支总电费/宿舍全部人员住宿天数个人当月超支电费=宿舍每天个人超支电费*本人当月入住天数2、收取办法:超支电费每月将在员工薪资中扣除。备注:福特汽车公司董事长比尔·福特说过,一个优秀的企业与一个伟大的企业是有区别的:一个优秀的企业能为顾客提供优秀的产品和服务,而一个伟大的企业不仅能为顾客提供产品和服务,还竭尽全力使这个世界变得更美好。建设节约型企业、构建和谐社会,就是今天我们实现美好世界的途径。运用制度的力量帮助员工成长为“伟大”企业的一员,让他们意识到,节约不仅是一种行为方式,更是一种素质、一种责任、一种公德。健康地生活,节俭地生活,应当成为当今社会的最基本的生活理念。每个公民都应当从身边的小事做起,将自律与他律结合,节约每一张纸、一度电、一滴水……如果人人都把节约资源意识渗透至生活中的每一个细节,13亿人将会创造惊人的数字。企业财富的创造能力在很大程度上要受制于自然资源的数量与质量,企业发展与自然环境息息相关。企业只有与自然和谐共处、尊重资源,才能实现可持续发展,也才能最终实现从“优秀”到“伟大”的蜕变。
本文标题:宿舍用电管理规定
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