培训机构目标责任书模板-修改

目标责任书根据2018年度营销目标，按照市场预测，参考现有行业现状等综合考虑多种可能影响因素，为充分调动各部门各人员营销积极性，以确保学校年度营销目标实现，在平等自愿协商一致基础上，特制定本营销目标任务和相应的激励政策，并确保学校与责任人的权力与责任。双方共同遵守以下约定的条款，严格考核和遵守执行。.目标营销责任人：.目标责任人职务：.目标营销任务：年度目标分解表完成目标任务期限：2018年1月1日至2018年12月31日四、营销责任人的义务1、责任人在签订目标责任书后积极配合校区相应政策落实，完成已定目标；2、严格执行学校各项管理制度，按照学校基本考核执行；3、接受学校和上级主管检查、监督，维护好各方面关系；4、严格执行学校价格政策；5、连续三个月业绩不达标，并且排名倒数三名，证明责任人无法正常适应工作岗位职责，视为市场正常淘汰或进行转岗。五、附则1、本责任书一式贰份；2、目标责任人如果本年度内因故离职，不享受年度销售提成；3、本责任书自签订之日起，学校和营销目标责任人须共同努力，携手共进，互励共勉，以期顺利完成年度目标！学校（签章）：目标责任人：日期：日期：