科室护理岗位职责

护理岗位职责护理部2015.11李娟故事分享一公路上，一幅图画呈现在我们的眼前：一辆装满货物的车停在公路上，天鹅，梭子鱼和虾三个大力士正想着如何将货物运走。天鹅是拼了命的朝天上拉，弓着腰的大虾是向后拖，而梭子鱼则朝着池塘的方向翻滚。。。。。。咋一看还以为是三个大力士各有所图，顾着往自家拉呢。可是一打听，才知道，不知什么时候天鹅，梭子鱼和虾成了好朋友，这一天他们发现路上有一辆装满好东西的货车，他们决定一起拉走，于是大家赶忙套上绳索，使劲拉。结果大家拼尽全力，也没拉动车。故事分享二草原上，一群狼围住了一头野牛。只见头狼昂首一呼，负责主攻的三头狼闻令奋勇向前，一幅志在必得之态势；负责佯攻者则避实就虚，分散猎物注意力；承担助攻者则蠢蠢欲动，随时准备冲上前去参加战斗；其余后备者则环绕四周，以厉声而嚎为其同胞壮威……不多时，体型庞大的野牛终孤身难敌群狼，轰然倒地要完成团队的目标和使命，首先让所有参与者都要清楚自己的使命与目标，所有的活动都要围绕一个共同的目标展开。在团队中，有效的分工与合作，每个人或是每个组都是独立的，都需独挡一面的。他们独立面的有效工作正是完成目标的各个方面的重要组成部分。大家都朝一个方向努力，全力配合才能使目标圆满完成。有效地分工与合作——岗位职责一、岗位职责的定义岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。岗位，是组织为完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级内容组成。职责，是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。怎样确定岗位和职责1、根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数量。2、根据岗位工种确定岗位职务范围。3、根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率。4、明确岗位环境和确定岗位任职资格。5、确定各个岗位之间的相互关系。6、根据岗位的性质明确实现岗位的目标的责任。岗位职责管理制度的作用和意义1、可以最大限度地实现劳动用工的科学配置；2、有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象；3、提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才；4、是组织考核的依据；5、提高工作效率和工作质量；6、规范操作行为；7、减少违规行为和违规事故的发生。我院的岗位职责划分区域划分护理部门诊病区护理手术室供应室体检中心按职称划分主任（副主任）护师主管护师护师护士N0~~N4级护士岗位职责护理部主任干事护理质量管理委员会护理质量督导小组岗位职责门诊门诊护士长门诊副护士长带教老师咨询台护士预检分诊护士视力检查护士分诊护士治疗室护士造影室护士急诊室护士准分子护士美容整形科护士斜弱视训练室护士耳鼻喉护士口腔科护士病区护理护士长副护士长临床护理带教老师责任组长责任护士主班护士夜班护士治疗护士手术室护士长总务副护士长业务教学副护士长主班护士中午班护士夜班听班护士巡回护士洗手护士手术间责任护士苏醒室护士带教老师卫生工人供应室护士长带教老师质量监测员去污区组长检查包装及灭菌区组长无菌物品存放区组长物品下收、下送岗位物品回收岗位物品清洗岗位消毒灭菌员岗位物品发放岗位体检中心护士长服务台护士引导护士部门：门诊岗位名称：护士长1.在护理部主任和门诊部主任的业务指导下，根据护理部及门诊工作计划，制定门诊具体工作计划并组织实施，负责门诊护理行政管理及业务技术管理工作。2.负责门诊护理人员的思想工作，根据门诊工作特点合理排班，经常巡视观察病人，检查各班工作完成情况及护理质量和服务质量。3.组织安排、督促检查护理人员配合医师做好常规工作及正确执行医嘱，加强各诊室的管理，做好各种护理资料的记录和交接班工作。4.督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。部门：门诊岗位名称：护士长5.加强护理人员的业务学习和临床技能培训，提高护理质量和应急能力。负责指导和管理转科护士、新入职护士及进修护士的培训。6.督促检查各种急救药品、器材的准备工作，定量、定点、定位放置，并经常检查、补充、消毒、更换，保证备用状态。7.负责抢救器材、物品的计划、请领和报销工作。8.督促医、护、工做好隔离消毒工作，防止交叉感染，保持诊室内、外工作环境清洁、整齐、安静、有序。9.及时准确完成护士长日常管理手册，接受护理部考核。部门：门诊岗位名称：副护士长1.在门诊护士长领导下做好管理工作，督促护理人员完成所分管的任务。2.协助护士长制订工作计划，每周检查护理质量，搞好传、帮、带，不断提高技术水平，总结工作经验。3.督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生，确保医疗安全。4.督促本科室护理人员严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。5.督促教育科室护理人员改善服务态度，经常巡视候诊区患者，对急重症患者做到提前诊治。部门：门诊岗位名称：副护士长6.检查门诊各诊室器材的保管和使用情况，做好固定物品登记，如有损坏遗失，应查明原因，给予适当处理。7.负责门诊范围外勤、保洁工作的监管，督促保洁人员保持门诊清洁。8.组织护理人员业务学习，指导新入职护士、转科护士及进修护士的工作，完成培训计划。9.督促护理人员做好职业防护等工作。部门：病区岗位名称：护士长1.定期参加护士长例会，并组织召开病区全体护理人员会议，做好上传下达。2.负责检查护理人员的工作质量，严格落实“护士长六查房”即早交班前、晨会交班与床头交接班、跟随科主任查房、上午下班前、下午上班后及下午下班前查，保证护理质量，提高患者满意度。对危重、大手术及抢救患者的护理工作须亲自参加，并给予相关指导。3.随同科主任和主管医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术、疑难病例、死亡病例讨论。4.负责护理人员职业素质、劳动纪律的教育，加强团队文化建设。5.组织护理查房和护理病例讨论，积极开展新技术、新业务、护理科研及教学工作。部门：病区岗位名称：护士长6.组织护理人员业务学习和技术培训，定期对护士进行考核，不断提高业务水平。7.负责护理人员的合理分工，做好病区环境、陪护、仪器、设备、药品、物品的管理，保证护理工作正常进行。8.负责管理、指导新入职护士、转科护士及进修人员的培训工作，督导带教老师完成培训计划。9.督促护理人员严格执行各项规章制度及技术操作规程，保障护理安全。10.护士长至少每半月与患者沟通一次，听取患者意见和建议，提出整改措施，提高患者满意度。11.认真、及时填写护士长日常管理手册，接受护理部考核。部门：手术室岗位名称：护士长1.在护理部的领导下，全面负责手术室管理工作2.制订手术室年工作计划，并组织实施，定期检查和总结3.制定和完善手术室的各项规章制度、程序及各项安全管理措施，督促和检查护理人员制度及措施落实的情况4.负责手术室质量控制工作，按照质量控制标准，对手术室工作实行持续质量改进5.负责手术室日常工作的安排，统筹安排手术，合理调配人员，确保每日手术任务的顺利完成部门：手术室岗位名称：护士长6.督促检查手术室护理人员技术操作、消毒隔离工作及各级人员岗位职责的履行情况，杜绝差错事故的发生7.督促检查副护士长计划实施情况，协助解决问题8.参与危重病人的急救及特殊手术的配合，组织并参与手术室新业务，新技术的学习与培训9.负责手术室每月工作小结，提出下个月的工作计划，随时掌握工作进度。及时准确完成护士长日常管理手册，接受护理部考核10.负责对外联系、科室协调，接待参观事宜部门：手术室岗位名称：副护士长1.在护士长的领导下，负责手术室的感染管理、物品的消毒供应。对使用中的物品存在的问题，要及时汇报跟踪记录2.在护士长的领导下，负责手术室低年资护士、转科护士、新入职护士及进修护士的培训。协助护士长制定各层级护士的培训计划，并组织实施。定期检查培训计划的落实并随时进行调整3.协助护士长制定工作职责、制度、各班工作流程、培训计划等，并组织实施。根据五官科新技术新业务的开展，组织专科的业务培训4.协助护士长对手术室各种护理文书的书写进行监管，负责手术室的科研工作部门：手术室岗位名称：副护士长5.负责手术室工作量的统计、汇总。月底对耗材进行清点并上报6.对手术室各种仪器，设备，器械，敷料建立账目，定期清点，账物相符7.协助护士长监管手术室的安全管理。指导保洁人员的工作8.对各类物品使用中的问题，要及时汇报跟踪记录部门：供应室岗位名称：主任1.在护理部主任的领导下，制订供应室工作计划并组织实施，负责供应室的行政管理工作和组织医疗器材、敷料的制备、消毒、保管、供应工作2.负责安排本室各岗位值班人员的工作，根据本科室工作特点及人力、物力的使用要求安排排班，必要时进行弹性排班，保证每日工作任务的完成和工作质量3.督促本室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，完成物品灭菌工作，积极开展技术革新，不断提高消毒供应工作质量，严防差错事故4.定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度，定期监测器材和敷料的消毒效果，发现异常立即上报检修5.负责供应室无菌物品的质量控制及各项监测记录工作。定期检查医疗器材质量，如有损坏及时修补、登记部门：供应室岗位名称：主任6.组织所属人员深入临床科室，负责物品下收下送工作，满足临床需求。同时掌握各科室物品的领用及消耗情况，做好成本分析与控制7.做好与上下级和相关科室的沟通工作，定期征求意见，制定整改措施，不断提高工作质量8.负责供应室环境清洁及安全9.负责本室工作人员的继续教育与业务培训，主持科室护理科研工作，不断提高业务水平10.组织安排本科室的新入职护士、转科护士的培训和参观接待工作11.及时准确完成护士长手册，接受护理部考核N0级护士（试用期）——助理护士1.在护士长和上级护士指导下按分级护理要求，协助完成科室护理工作。2.参与患者病情观察与记录，能够进行基本的健康宣教活动。3.协助做好病人及病区的管理工作。4.严格按照护理部、科室的培训计划，自觉、按时、主动接受培训、考核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。N1级护士（成长期）——责任护士1.要求独立完成三级、二级患者的护理，在上级护士指导下，完成一级及危重病人的护理。2.在护士长、上级护士指导下完成所分管病人的各项护理工作。3.按照护理工作流程、标准、技术规范完成各项基础护理和部分专科护理工作。4.按要求完成病情观察及记录，进行健康教育活动。5.参与危重症病人抢救配合，熟悉使用各种抢救器材和药品。6.参与病人及病区的管理工作。7.协助指导转科护士、进修护士及实习护生。8.严格按照护理部、科室的培训考核要求，自觉、按时、主动接受培训、考核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。1.要求能独立完成三级、二级和一级患者的护理，协助、指导N1级护士完成一级患者的护理，在上级护士的指导下完成危重病人的护理。2.在护士长监督管理下完成所分管病人的各项护理工作。3.熟练完成各项基础护理和专科护理工作。4.精通各种抢救器材和药品的使用，参与急重症病人抢救。5.按要求完成分管病人的病情观察与记录，并对患者进行系统全面的健康宣教。6.参与护理会诊、护理查房工作。7.参与临床教学工作，协助指导转科护士、进修护士，独立指导实习护生。8.参与病区护理管理工作。9.严格按照护理部、科室的培训计划，自觉、按时、主动接受培训考核，参与护理部、科室举办的护理业务学习。N2护士（熟练期）——责任组长N3护士（骨干期）——专业护士1.要求独立完成三级、二级、一级及危重病人的护理，并协助、指导N1、N2护士完成危重及疑难病人的护理2.参与相应专业护理工作小组的工作并履行相应的职责3.在护士长领导下和上级护士指导下，负责分管病人的护理工作，保证分管病人的护理质量4.运用护理程序开展工作，带领下级护士对分管病人进行评估、制定计划、组织实施，并评估实施效果5.及时记录、检查、修改下级护士的护理记录6.协助护士长做好科室持续质量监控7.参与临床教学工作，承担