工资成本核算及决策模型

2工资成本核算及决策模型3上周回顾•注意宏、函数与过程的区别•课后练习14学习目标•通过本章的学习，能够利用Excel建立模型解决工资成本核算等模型。–掌握模型建立的方法及评判模型优劣的标准–总劳动成本核算模型的建立（薪酬管理）–订单总劳动成本的核算模型5建立模型的意义•运用Excel建立模型，可对各种可能性做出有效的评估。•对于那些数学基础不好的读者，Excel是一个难得的工具，帮助他们做过去想做而不能做的事情。（薪酬会计）•以Excel为工具建立模型，可以帮助管理者比较不同方案的优劣，确定资源的最佳使用方式。6衡量模型质量的标准•衡量一个模型质量的标准是其适应变化的能力。•一个简单的Excel模型的缺陷–在用手工作业的方式操作计算机，而计算机作为自动化工具的作用却没有发挥出来。–手工录入数据越多，出错的概率就越高。要想避免出错，就要尽量减少数据手工录入的数量。•比较理想的情况–所有参数均放到单元格中，模型中的公式直接引用参数所在的单元格（不包括固定成份）。如果某一参数值改变，只需对相关单元格做出调整，而影响将遍及所有使用此参数的公式。7建立模型的原则•一张工作表上只有一个模型8煤气公司计费模型1•示例1：一个简单的Excel模型(P162)–模型缺陷：“使用量”和“收费”标准发生变化，需要修改数据和模型9煤气公司计费模型2•示例2：一个更为灵活的Excel模型(P162)–添加“初始值”、“增幅”、“标准收费”和“单位费率”参数，解决了示例1中的问题，使模型可能性大大增加10煤气公司计费模型3•示例3：一个更为直观的Excel模型(P163)–比较示例2与示例3的公式–单元格的命名（薪酬相关）•将单元格进行命名，使模型更为直观11建立工资成本核算模型•福特纳铸造厂主要制造发动机行业中使用的金属箱。为此，它需要雇佣三类劳动力。员工每周工作5天，在每个工作日内工作标准是8小时，超过标准和周末可得到1.5倍的报酬，即超过标准工资率的50%。技术工人半技术工人非技术工人标准小时工资率15元11元8元每个金属箱需要工作时间2小时3小时4小时在册工人数3名5名8名12总劳动成本核算模型•示例4：根据下面“各类劳动力工作时间表”，建立一个模型，计算标准成本、加班成本和总劳动成本技术工人半技术工人非技术工人标准小时60150220加班小时15253513订单总劳动成本核算模型•示例5：如果收到生产200个金属箱的订单,要求在5个工作日交货,计算总劳动成本14订单总劳动成本核算模型完善•示例6：如果要求在13个工作日交货,计算总劳动成本，这时“非技术工人加班小时数”为负数，如何修改模型，解决问题15课堂练习•完成课堂示例1-616课后练习•P170–作业117思考题•P170–思考题1-218下次课内容•管理经济学模型19