2021年发展党员计划

发展党员计划坚决克服“轻培养、重发展”的现象，在对全系统入党积极分子进行详细调查后，对入党积极分子进行为期一周的系统培训，切实加强《党章》理论、科学发展观、党的路线方针政策和党的相关知识。以下是为大家整理的内容，希望大家喜欢。为进一步加强发展党员的宏观指导，做好新形势下发展党员工作，根据总局党委组织部的部署，结合我校发展党员的实际情况，制定本规划。一、基本信息我们学校有党委一个，党支部四个，党员109人，其中正式党员94人，预备党员15人(学生12人)，申请人116人，积极分子99人。党员年龄、文化、分布结构合理。二、指导思想坚持理论指导和“三个代表”重要思想，以保持党员先进性和纯洁性、增强党员活力为目标，遵循《党章》、《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的规定，贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，贯彻落实中央办公厅、总局党委四个长效机制文件精神，坚持坚持党员标准、保证发展党员质量放在首位。完善新形势下发展党员工作机制，切实提高发展党员整体水平，努力建设一支素质过硬、结构合理、规模适度、作用突出的党员队伍。三、目标要求保持每年约300名申请人(包括学生)的团队，培训约160名积极分子和20个关键发展目标，培养约10名新党员。要努力保证质量，改善结构。80%以上应在35岁以下，100%应具有高中以上文化程度，40%以上应是女党员，30%左右应在工作一线，70%左右应是学生。有条件发展党员的党支部要积极做好发展党员工作，做到成熟发展党员。四.基本措施做好发展党员工作，必须以保持党的先进性为重点，始终把发展党员的质量放在首位，强化工作措施，落实工作责任，提高整体水平。1、要特别注意源头，切实做好入党积极分子的建设工作。入党积极分子建设是发展党员的基础工作，直接关系到发展党员的质量。我校高度重视党的积极分子建设，积极开展指导工作，努力吸引党组织周围的先进分子。一方面，要实行“党员政治辅导员制度”，把党员安排到团支部和班级，广泛宣传党的基本知识，深入开展思想工作，使团员和学生尽快充分了解党的情况，吸引他们向党组织靠拢。同时，要实行“两级备案管理”的入党积极分子管理办法，即党委办公室和党支部要建立第二级入党申请人和入党积极分子名册，加强对入党积极分子的培训和管理，不断提高他们的思想政治素质和业务水平，为党员工作的发展奠定坚实的基础。建立定期分析制度，定期考核积极分子，实行动态管理，保持积极分子的生机和活力。2.应该采取严格的程序来保证新党员的质量。严格制定党员工作程序，认真重复入党程序，全面落实《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》要求，严格执行发展党员的考评制度、公示制度、预审制度、投票制度和问责制度，切实保证工作不走样、程序不灵活、要求不低3.加强管理，努力提高预备党员的综合素质。要适应形势和任务发展的需要，认真制定和实施预备党员培训计划。根据预备党员的特点，确定相应的内容和培训措施，增强培训的针对性和实效性，督促预备党员不仅要在组织上入党，还要在思想上入党。加强对预备党员的跟踪管理，要求预备党员每季度向党支部作书面思想汇报，党支部每季度对预备党员的考察情况进行讨论。采取压担子、交接任务等措施，自觉让预备党员承担一些急、难、险、重的任务，使他们在实践和锻炼中不断增长才干，增强党性。4、突出重点，不断优化党员结构。我们要把工作重点放在培养高学历、高职称、学术带头人、工作实绩突出的优秀人才入党上，加强党的队伍中最基层的组成部分和骨干力量。同时，要进一步加强教育战线和青年妇女中发展党员的工作。5.我们要履行职责，加强对党员发展的全面指导。要把发展党员工作作为各级党组织的一项重要职责，纳入党建工作责任制和“先创先争优”的重要内容，建立和完善各级发展党员责任制。党支部书记要担负起做好发展党员第一责任人的责任，牢固树立抓不到发展党员工作就是失职、抓不到就是无能的责任感，真正做到由书记亲自抓，具体由分管领导抓，逐级抓，逐级抓。要建立重点单位重点管理制度，促进党员均衡发展。针对党员发展中的薄弱环节，要切实加强宏观指导和工作协调，促进党员数量不断扩大，质量不断提高，结构更加合理。要从党员队伍建设的需要出发，加强党员干部队伍建设，不断提高党员干部的政治素质和业务水平。动词（verb的缩写）基本工作安排：三月：1、制定党支部发展规划，确定入党积极分子；2、调查对象向支部汇报工作和思想表现，提出新一年的目标。3、由党支部委员会讨论确定培训对象名单，并向学校党委报告。4.各党支部与预备党员谈话，了解他们的思想状况；四月：1、党支部组织培训调查对象汇报一年的思想表现、工作情况，阐明其入党要求、家庭成员的历史问题以及自身的不足和努力方向。2.联系人应当向党支部报告调查对象，并提出是否可以吸收为预备党员的建议。3、举办上半年入党积极分子培训班。可能：党员和群众会讨论培训对象能否吸收为预备党员。同时，我调查了我的社会关系。并将政治考试、工作实绩、群众反映情况向学校党委报告，征求学校党委的意见。然后由党支部委员会决定是否提交党支部会议讨论吸收预备党员。六月：1、讨论预备党员转正问题。2、党员与党外教师联系工作报告。9月：开展党员政治辅导员活动，动员优秀教师和青年学生向党组织靠拢。10月：党员联系人以书面形式向党支部汇报工作和思想动态。认真贯彻党的十大和十届十中全会精神，深入学习贯彻一系列重要讲话，巩固成果。以“坚持标准、保证质量、优化结构、审慎发展”的十六字方针为指导，以加强申请人和积极分子队伍建设为基础，以优化结构、提高党员素质为重点，严格程序、优化结构、增强实力，不断为学校党员的发展壮大注入新的生机和活力。二、具体目标加强党的组织机构建设，严格遵循《中国共产党章程》，严格坚持党的民主集中制的基本原则，定期讨论和检查党的组织工作、纪律检查和群众工作，注意研究党内党外的思想政治情况。今年计划如期成为预备党员，培养一名新党员，培养一名入党积极分子。三、岗位要求(一)突出重点，继续做好发展党员联系工作。学校党支部要加强对素质好、年龄小、学历高、懂教学的骨干教师和为学校改革做出突出贡献的骨干教师的培养，条件成熟的要及时吸收入党；学校党组织要充分发挥青年人才和知识人才集中的优势，狠抓青年教师和党员的发展。密切联系老师，每个党员老师要联系一个老师。(二)严格程序，认真培养党员素质。1.严格执行“发展党员工作的六项制度”，充分认识和把握新时期党员的标准，正确处理政治素质和业务能力的关系，严格控制准入，不能用“能人”标准代替党章规定的党员标准，甚至拒绝用“党票”作为“奖票”,确保所有新发展的党员都是符合党员标准的优秀分子。2.20_______________________________________________________________________________________(3)不断扩大入党积极分子队伍的明确措施1.学校支部要把发展党员纳入工作目标。要搞好理论学习，加强对党外同志的支持，调动他们入党的积极性，有计划地组织积极分子学习党史、党章、路线、方针、政策和党的基本知识，加深他们对党的认识，深入细致地做好思想政治工作，宣传优秀共产党员的模范事迹，提高他们的政治觉悟，利用党员和积极分子结对的帮助和教学方法，定期谈话，端正入党动机。2.坚持发展党员宣传制度。列入近期发展的所有发展对象，都要在简历、培训时间、培训和政审等方面进行公示，接受党员和群众的监督。公示结果应当作为决定是否入党的重要依据。3.学校党组织严格组织调查和定期分析研究，针对存在的问题提出继续培训的意见，认真负责地填写培训调查表。4.入党积极分子应定期向党组织提交思想报告，并向组织报告自己的学习和工作。5.为了实现20年发展党员的计划，全体党员都要积极开展宣传工作。党的基层组织是党的一切工作和战斗力的基础，是宣传和执行党的路线、方针、政策，加强对党员的管理和监督。团结组织党内党外干部群众，努力完成本村承担任务的战斗堡垒。为了充分发挥这一极其我4、发展党员必须按照规定的手续和必要的程序进行。手续不全或违反手续的，酌情办理手续或取消预备党员资格。5.不允许在发展党员工作中搞不正之风，不允许用不正当手段发展党员。第二，为了保证党员的质量，必须做好四个环节1.加强对想入党的积极分子的培养。支部要认真负责地了解每个申请人的入党动机、政治历史、直系亲属和与自己密切相关的主要社会关系。2.坚持党员标准，保持党员入口。党员的发展，必须按照党章规定的党的标准来衡量，不具备党员条件的，决不能吸收入党。3、严格履行接收新党员和发展党员的手续。个人必须自愿申请，个人吸收，办理入党手续。4、做好预备党员的考察和转正工作。党员的预备期过了可以转正吗？要以是否履行党员义务，是否符合党员条件为依据。我们不能为了防止和纠正平时不检查，而是草率转正的做法而堕落。三是认真落实，每年培养4-6名积极分子入党，吸收1-2名预备党员充实党员队伍，增强党的力量。发展党员是加强党的阶级基础、扩大党的群众基础、提高领导水平和执政能力、推进新农村建设和构建和谐社会进程的迫切需要。为促进党员发展，逐步优化党员结构，增强党组织活力和生命力，为镇基层组织建设提供有力保障，特制定本规划。一、指导思想以理论为指导，“重要思想和科学发展观，深入贯彻党的十一届五中全会精神____坚持不懈地做好党员发展工作，可以不断增强党在全社会的影响力和凝聚力，巩固党的执政基础，提高党的执政能力，为我镇社会主义新农村建设和和谐社会建设提供组织保障和人才支持。二、目标和任务20__年计划吸收90名积极分子入党，全镇计划发展32名党员，每个党支部每年至少发展一名新党员。要保证新发展的党员70%以上是一线党员，80%以上是高中学历(农村地区70%左右)，75%以上是35岁以下，35%左右是女党员，100%晋级。三、主要措施(1)量化目标，明确责任党员发展规划的实施情况纳入年度党建目标责任书，与党建工作同步考核。各党支部要根据这个计划制定自己的发展党员工作计划，明确基层党组织负责人是发展党员的第一责任人，负责发展党员的工作。(2)加强监督，注重引导坚持“定期督导、半年抽查、年终综合检查”相结合，建立党员发展监督检查机制。检查的重点是发展党员的程序、新党员的质量、计划的执行情况、党员的年龄和文化结构及分布、党的积极分子的建设等关键和基本问题。(3)突出重点，跟踪培训各党支部要重视培养农村致富专家、农民经纪人和归国企业家中的党建积极分子第二，要加强和落实培训制度。继续实行入党积极分子培养制度，以《关于党内政治生活的若干准则》、《细则》、《苍南县20__—20__年发展党员工作规划》为基础教材，集中辅导与自学相结合。不参加培训或者考试不合格的，不予开发。第三，加强监管，完善公示制度。宣传对象是新确定入党的积极分子和拟吸收为预备党员的发展对象。公示内容主要包括发展对象的基本情况、政治思想表现、工作表现、培训考察等需要公开的内容。公示时间一般为7天。在公众专栏以书面形式向群众宣传，接受监督。镇党委要认真调查、核实和处理上报的问题，并及时向群众反馈。第四，要明确责任，实行问责制。提交入党申请书，确定入党积极分子，确定发展目标，接纳预备党员，使预备党员成为正式党员。所有环节都要严格把关，按规矩办事。对弄虚作假介绍、考察党员，不向党组织如实反映发展党员真实情况，利用发展党员谋取私利，造成发展党员失误的，要追究其责任。