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妇产科医生个人工作总结(共4篇)妇产科大夫团体任务总结共含4篇,由好范文网的会员“xuanxuan008”投稿经心引荐,我但愿如下多篇范文对于你的进修任务能带来参考自创感化。个人工作总结第1篇:妇产科大夫团体任务总结上面由好范文网的作者为你供给妇产科大夫团体任务总结的写法。20××年正在院指导的关心以及撑持下,科室的部分医护职员的积极斗争下,正在各个科室的勾结合作,撑持以及协助下,一年来科室的建立,科室的开展和.效益以及经济效益都获得了必定的成果,现总结以下:科部分医护职员严厉恪守下级构造以及院办理任务肉体,保持一心一意为国民效劳的主导思惟,保护指导,主动参与各项政治勾当、恪守病院的各项规章轨制,逐渐健全了科内各项规章轨制以及各级任务职员的责职,不发作一同严重的,过失变乱以及不发作由于任务职员的义务所致严峻的医疗胶葛。严厉履行下级卫生行管部分对于医疗品质,医疗平安,爱婴病院,方案生养等任务的唆使,严厉依照国度的法令法例履行,下级行管部分来院屡次反省,对于我科的各项任务赐与承认,出格是方案生养履行政策方面赐与好评。而且被下级构造褒扬以及鼓舞。杰出的职业品德以及敬业肉体,这是妇产科多年的传统,严厉依照病院“无红包病院”的无关规则,不收一例红包,累计拒收红包数万元(有记载)。遭到病员好评。回访称心度到达90%以上。为了积极进步科室的医护职员的营业程度,不时增强营业实际进修,常常布置科内医护职员参与院表里表里举行的学术集会,培训讲座,进修班,倾听专家学者的学术讲座,从而坦荡了视线,扩展了常识面。保持用新的实际技能指点营业任务,培育年老大夫尽快能把握妇产科的罕见病、高发病及疑问症状的诊治技能,尽快自力停止妇产科经常使用手术及各类方案生养手术。妇产科是一支年老生机,充溢任务热情的具备勾结合作肉体的团队,医疗市场的没有波动要素给大师带来了很年夜的压力,正在大师的积极群策群力积极下,任务上有较年夜的转机。20××年x月x日—20××年x月x日停止,共收治病人1044人,客岁同期873人,增加19.5%。展开手术645例,客岁一年522例,同期增加23%,此中四类手术8例,乐成急救多比方宫外孕休克;产后年夜出血的患者,部分医护职员严厉依照誊写病历标准请求,誊写病历全体程度有很年夜的进步,不呈现乙级病历。正在我院消费的641人,客岁489例,增加31%;完整契合方案生养请求来院引产33例,(客岁23例);方案生养手术合计1392,(客岁812),此中的859(客岁664例)。上环取环338,(客岁259例);欢迎来院产前反省的合计4599人次,(客岁4454例),增加3%,每例都展开了产前宣教,.豢养宣教和孕期保健的教导;妊妇黉舍开10次课,参与妊妇黉舍讲课的妊妇及其家人算计233人,遭到了各界人士的好评以及称誉,承受单元方案生养来院妇科普查的合4686,余例人次。同时主动参与病院布置州里;社区的义诊公益勾当,加年夜芜湖市第五国民病院妇产科正在芜湖市的影响。一年来,科室的医护职员呈现了良多坏人坏事,年老人主动向上,勤劳勤学,正在职员紧缺状况下,没有计算团体患上失二心为了科室的任务,听从指导的布置,加班加点的时分,毫无牢骚,年老人的营业程度以及效劳理念,以及团队的勾结合作肉体有了新的进步。任务还很艰难有良多任务做:一、思索科室开展的需求,逐渐使患上科室业余条理趋势公道化,有方案的培育年老大夫外出学习,计划住院大夫分批外出学习,打好根底,主治医师强化进修。二、进步助产技能有方案的培育助产职员的技能程度。进修,带教等体式格局。三、增强本业余的持续教导,把握新的每一个月科室外部展开讲座一次,扩展视线,保持用新的实际技能指点营业任务。进步本科室的全体程度。四、计划往年内零碎进修宫腹腔镜正在妇产科范畴里使用,逐渐展开,推行这项技艺。五、正在院宣扬科合作下,进一步开辟市场,增强营销力度,有方案布置深化社区,州里,厂矿搞义诊义治,主妇普查任务,活期举行主妇保健常识讲座。六、进一步增强门诊以及病房之间的和谐,加强科室团队肉体,增强效劳理念,任务最细做好。第2篇:妇产科大夫团体任务总结妇产科大夫团体任务总结的写法与格局是甚么?请参考如下这篇范文。从我怀着忐忑的心境走进妇二科,到往常自傲的走出妇二科,时期有太多的话想说。正在如斯舒适又告急的情况中,我看到了一支良好的照顾护士团队,教师们合作协作,有一套本人的任务流程以及办法,从开端下班起,教师们每分钟都有本人的任务,差别的铃声,“喂,您好,叨教有甚么事儿吗?我分明地记患上第一次静脉输液的情形,正在医治室里,您说:“别怕,胆量缩小点,没有会有成绩的,我正在你中间。”我把医治车推到病人床旁,您冷静地站正在一旁,坚决地眼神给了我莫年夜的勇气,护士正在病人的了解下,我查对床号,姓名,药名,浓度,剂量,排气,扎止血带,找准进针部位,消毒,再次查对,再次排气,顺遂刺进血管,三松,牢固针头,第三次核对,趁热打铁,实现操纵,您向我投来赞成的眼神,固然举措有点僵硬,但我真的很快乐。同时,我也领会到杰出的护患干系十分紧张,没有紧是对于病人,也是对于本人业余的承认,从而才干顺遂实现各项操纵。正在妇二科,我也忘没有了余教师那次出色的授课,使我对于子宫肌瘤有了更深的了解,希望当前会有更多相似的授课,如许能让咱们很好的把实际以及理论相分离,包管本人的照顾护士品质。妇产科大夫任务总结我还学到了良多,都患上益于教师们的指点,我忘没有了妇二科的每位可亲可敬的教师们,是您们领导我走向了任务岗亭,真正认识到护士的义务与任务,也使我酷爱我的任务。妇二科的练习行将完毕,工夫很短,但是也充足让我生长,本来苍茫的我当今却一无所获。虽然我没有晓得将来的任务会怎么样,但我置信有各科教师们的协助,加之本人的用心,必定会顺遂实现练习,成为一位及格的白衣天使!第3篇:妇产科大夫团体任务总结本文是好范文网的网友引荐,并由本站编纂收拾整顿的妇产科大夫团体任务总结范文精选,仅供写作参考。这一年,正在院指导的率领、撑持下,咱们的团队进进了一个全新的范畴,顺遂的展开了任务;正在院指导的关怀、协助下,失掉了进步,走向了成熟;正在无关科室的撑持、共同下,经过咱们的医治,产妇失掉了自动的病愈,发明了代价……以是,正在岁末年终,充满咱们心房的是戴德、感谢以及有限的能源。2月份开端,咱们次要做产科病房的'产后病愈任务;8月份开端做产后42天复查门诊病愈医治。现将一年来的任务总结以下。1、思惟风格上严厉请求。本着“统统为了患者,为了患者统统”的主旨。培育团队认识,倡导合作肉体。2、强化进修认识,正在能人培训高低时间。经过各类进修,使护士尽快成熟,成为技能主干。一、每一周构造营业进修,并做勤学习记载。二、每个月停止一次测验。三、任务中发明成绩,实时总结、讨论,提出整改计划,吸取经历经验。3、共同病院任务,加年夜对于外宣扬力度,把产后病愈的理念浸透到各个阶级。一、给妊妇黉舍供给授课内收留,配发宣扬册。二、门诊产前反省,实时指点,提早浸透。三、住院时期,医治时奉告产后42天门诊复查。觉得不规复好的产妇实时医治,片面病愈。四、主动到场病院构造的各项勾当。正在“准妈妈风度”年夜型勾当中,当令推出“抽奖送健美”、“健美我自傲”勾当,进步了通明度。五、共同妇保科实现了1000份的产后病愈指点材料;美满了产后病愈效劳名目调研表。4、重视相同、敌对交换。任务中,实时理解患者的需要及心思。做好她们正在身材禁受苦楚、心思禁受煎熬、.脚色转型期的心思引导。协助她们树立自傲,当令调理,无效的防止了产后烦闷的发作,进步了产妇及家庭的糊口品质。5、主动宣扬及指点.豢养。做好产后催乳及乳腺疏浚。乐成的医治了数十位产后乳腺管堵塞的病例。失掉了患者及家眷的表彰,并送来了感激信。同时,也无效的分管了临床护士的任务,促进了咱们的交情。6、重视团体涵养的进步及仪收留仪表的肃静严厉。下班必需衣帽划一、挂牌上岗。操纵标准、文化用语。同患者树立对等、xx的医患干系。整年未发作一例胶葛及医疗过失。7、实现任务状况:十个月来,咱们共正在产科做了3244人次的产后病愈惯例医治;165人次的催乳及乳腺疏浚医治;医学教,育网|汇集收拾整顿10366人次的产后子宫复古医治;199人的产后塑形医治;12人的产后全套上门效劳医治。8月份产后门诊展开任务以来,为产后规复欠安的产妇实时供给了医治,使一个个新妈妈愈加自傲、幸运。失掉了产妇及家眷的不断好评。整年营业支出xx元。存正在成绩:1、任务中宣教还缺少须要的业余常识。2、相同、交换还需增强。3、一般护士无菌看法没有强。当前标的目的:1、增强人文常识的进修,进步护士的全体素质。构造进修效劳礼节文明,强化古代照顾护士文明认识。2、更新业余实际常识,进步业余照顾护士技能程度及宣教才能。3、增强本人的实际进修,更新办理理念、办理本领及效劳中人文肉体的培育。医学教,育网|汇集收拾整顿做好以及大师的豪情相同、交换。4、做好办理目的查核。5、增强医治品质进程把持,确保医治任务平安、无效。让病人舒适,让家眷称心,让.承认。一年来,咱们做出了些成果。但与病院很多多少科室比拟,另有很年夜的差异。不论是从办理上,仍是从效益上,咱们都有好长的路要走,都有很多多少的工作要做。人常说:有抱负的人没有是赢正在终点,而是赢正在转机点!咱们有决心、有决计正在将来的光阴里,依靠病院为咱们搭建的平台不时的进修,积极的进步。为病院今天的灿烂献出咱们应有的热忱以及力气!积极任务,笑对于糊口。第4篇:妇产科大夫团体任务总结好范文网供给的妇产科大夫团体任务总结范文,都是颠末咱们会员经心遴选收拾整顿的。20xx年正在院指导的关心以及撑持下,科室的部分医护职员的积极斗争下,正在各个科室的勾结合作,撑持以及协助下,一年来科室的建立,科室的开展和.效益以及经济效益都获得了必定的成果,现总结以下:科部分医护职员严厉恪守下级构造以及院办理任务肉体,保持一心一意为国民效劳的主导思惟,保护指导,主动参与各项政治勾当、恪守病院的各项规章轨制,逐渐健全了科内各项规章轨制以及各级任务职员的责职,不发作一同严重的医疗变乱,过失变乱以及不发作由于任务职员的义务所致严峻的医疗胶葛。严厉履行下级卫生行管部分对于医疗品质,医疗平安,爱婴病院,方案生养等任务的唆使,严厉依照国度的法令法例履行,下级行管部分来院屡次反省,对于我科的各项任务赐与承认,出格是方案生养履行政策方面赐与好评。而且被下级构造褒扬以及鼓舞。杰出的职业品德以及敬业肉体,这是妇产科多年的传统,严厉依照病院“无红包病院”的无关规则,不收一例红包,累计拒收红包数万元(有记载)。遭到病员好评。回访称心度到达90%以上。为了积极进步科室的医护职员的营业程度,不时增强营业实际进修,常常布置科内医护职员参与院表里表里举行的学术集会,培训讲座,进修班,倾听专家学者的学术讲座,从而坦荡了视线,扩展了常识面。保持用新的实际技能指点营业任务,培育年老大夫尽快能把握妇产科的罕见病、高发病及疑问症状的诊治技能,尽快自力停止妇产科经常使用手术及各类方案生养手术。妇产科是一支年老生机,充溢任务热情的具备勾结合作肉体的团队,医疗市场的没有波动要素给大师带来了很年夜的压力,正在大师的积极群策群力积极下,任务上有较年夜的转机。20xx年x月x日-20xx年x月x日停止,共收治病人1044人,客岁同期873人,增加19.5%。展开手术645例,客岁一年522例,同期增加23%,此中四类手术8例,乐成急救多比方宫外孕休克;产后年夜出血的患者,部分医护职员严厉依照誊写病历标准请求,誊写病历全体程度有很年夜的进步,不呈现乙级病历。正在我院消费的641人,客岁489例,增加31%;完整契合方案生养请求来院引产33例,(客岁23例);方案生养手术合计1392,(客岁812),此中的无痛人流859(客岁664例).上环取环338,(客岁259例);欢迎来院产前反省的合计4599人次,(客岁4454例),增加3%,每例都展开了产前宣教,.豢养宣教和孕期保健的教导;妊妇黉舍开10次课,参与妊妇黉舍讲课的妊妇及其家人算计233人,遭到了各界人士的好评以及称
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