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休假请假条休假请假条在日常学习和工作生活中,我们都可能会使用到请假条,请假条是请求领导或老师或其它,准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。相信许多人会觉得请假条很难写吧,以下是我帮大家整理的休假请假条,希望对大家有所帮助。休假请假条1尊敬的领导:根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定,本人拟申请休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,恳请领导予以批准为感!请假人:20xx年xx月xx日休假请假条2敬爱的所领导:根据《国家公务员休假条例》,按规定本人参加工作的年限已满一年,可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日~30日休年休假期。请给予批准,为盼!请假人:20xx年xx月xx日休假请假条3姓名_____所在科室_____参加工作时间_____年月工作年限_____年;应休天数_____天已休天数_____天;公休年度_____年申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)科室负责人意见:__________分管领导意见:__________主要领导意见:__________休假请假条4敬的领导:根据《职工带薪年休假条例》的相关规定,本人拟申请休公假5天,即6月1日至6月5日,请假原因为办理个人结婚登记、婚纱摄影等相关事宜。望领导批准为盼!请假人:xxx日期:20xx年xx月xx日休假请假条5标题(居中):请假条上款(顶格写部门的名称或领导人的名字):正文(请假缘由、起止日期及天数)如:因...需要请假,请假时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共xx天,恳请领导批准。下款(标在右下)..请假人:xxxxxxx年xx月xx日公休假请假条怎么写?部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的`权益,条例规定职工因工作原因未能享受年休假的,单位除正常支付工资收入外,还要支付相应的补偿。对于补偿的标准,在征求意见过程中,有不少意见认为,应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此,条例规定:单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。休假请假条6尊敬的领导:您好!因家里有事和需要回去解决xxx的问题(自己找找自己的原因了),根据公司规定特提出休年假申请。申请具体内容如下:年度20xx度姓名:工作时间1年2个月累计年数1年2个月休假天数5天休假时间xxxx—xx—xx至xxxx—xx—xx。说明:年假休息时间为20xx年1月18日到20xx年1月22日,望领导予以批准为谢!此致敬礼!请假人:xxxx年x月x日休假请假条7尊敬的领导:根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于20xx年10月8日至20xx年10月12日休假5天。批准为盼!特此申请。申请人:xxx20xx年9月22日休假请假条8尊敬的公司领导:我已在公司工作年,今年尚未安排带薪休假,根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于20zz年月日起至月日休假天。休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!员工年休假请假条特此申请!申请人:申请日期:休假请假条9尊敬公司领导:兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假,共_____天,请假原因_________________________。望领导批准为盼!请假人:部门/单位负责人:主管领导:日期:休假请假条10尊敬公司领导:兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假,共_____天,请假原因_________________________.望领导批准为盼!请假人:xxx日期:20xx年x月x日部门/单位负责人:xxx日期:20xx年x月x日主管领导:xxx日期:20xx年x月x日
本文标题:2021年休假请假条
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