2021关于推进党建引领基层治理工作的报告

关于推进党建引领基层治理工作的报告2000年以来，该区积极构建131基层组织体系、治理体系和服务体系，夯实基层基础，开创新时期基层治理新格局。现将有关情况报告如下：一、主要做法和结果(一)坚持以党建为灵魂，夯实基层治理基础。巩固基层党组织引领基层治理创新的桥头堡作用，通过设定目标、强化筋骨、突出品牌不断巩固基层党的执政基础。第一，做好顶层设计。区委发挥一线指挥部作用，引导点、线、区一体化，高标准规划，制定发布《区关于深入推进党建引领基层治理的实施方案(试行)》，建立区委党建引领基层治理联席会议制度，明确自主建设、法治建设、德治建设、服务进社区的重点任务，全面推进基层治理体系和治理能力建设。二是加强团队建设。组织4名以上各领域党务工作者分4批到成都、新乡先进集体教育基地、栾川县党校学习培训；选拔合格的社区两委干部参与高校教育，不断提高社区干部的专业素质和能力，提高社区基层党组织的管理和服务能力。同时，对取得社会工作者资格证的社区工作者给予职业津贴；畅通社区党组织书记晋升渠道，从优秀党组织书记中招聘公务员和事业编，激发社区工作者活力。第三，做好品牌建设。广泛开展一社区一特色党建品牌建设活动，努力打造一批特色各异、成效明显、可复制的基层党建品牌，使社区服务更贴近基层、贴近群众。目前，社区、社区、社区、社区等党建特色品牌深受党员欢迎，取得了明显成效，受到党员的好评和满意。(二)坚持自治，激发基层治理活力。构建社区多元治理平台，实现自治与共治的有机融合。第一，建立志愿者激励机制。探索道德银行志愿者点激励机制的实施，将德治与自治有机结合，构建受助、助人、互助、奉献、回报的党建服务新模式，鼓励全区广大党员积极参与社区自治，煽动党员群众对志愿服务有更多热情，培养我为大家、大家为我的氛围。目前，道德银行注册的爱心企业超过家，党员和居民超过家，服务人群超过万人。第二，推进民主协商工作。按照为民咨询、为民咨询的要求，结合社区实际，根据不同渠道、不同层次、不同地域特点，合理确定和细化咨询内容，制定基层咨询事项目录，设置基层咨询联络员，组织开展社区干部和社区工作者基层咨询专项培训，提高组织开展咨询工作的能力和水平。截至目前，15个社区建立了咨询名录，15个社区设立了咨询联络员，开展了10多次社区咨询会议，取得了咨询成果。三是构建区域性党建格局。坚持和完善社区区域化党建联席会议制度，积极吸收驻地单位优秀党员、非公有制企业党支部书记、热心工作者和组织领导担任区域党委兼职委员，讨论决定社区党建工作(三)坚持以法治为关键环节，加强基层治理保障。充分发挥法治的护航作用，促进社区治理有序运行。一是完善矛盾纠纷多元化解决机制。依托网格化管理，建立多元化化解矛盾纠纷指挥中心，采用互联网调解工作模式，利用政府非政府行业、专业等网格化调解，不断满足人民群众多元化化解矛盾纠纷的需求。截至目前，共调查解决纠纷100起，矛盾调解解决率达到%。第二，扎实推进精品工程建设。投资1万元，升级区级视频监控中心数字系统，加强人脸识别、智能巡屏等信息技术升级改造，实现法治智能化。目前已完成一级联网，二级联网，辖区内商业中心、医院等人员密集场所的监控资源已接入区级视频监控中心。第三，稳步开展四员进社区服务。成立四人服务团队，开展社区冲突调解、法律咨询和普法工作，从源头和基层化解矛盾纠纷，构筑预防和化解矛盾纠纷的前沿阵地。到目前为止，我们已经为警察和人民组织了不止一个论坛，进行了不止一次法律咨询，为不止一名居民服务，解决了不止一次冲突和争端。(四)坚持德治先行，培育基层治理。传承红色基因，实现红色教育、道德教育、文化服务。一是开展党建创新推进活动。继续推进党建创新推进活动，围绕我身边的优秀共产党员开展精神讨论，谈找好党员干部等活动，挖掘各行各业的优秀共产党员，选择道德榜样的名字，让广大党员干部以身作则，示范行动。同时拍摄了《》《》等微视频，全网点击数和播放数均超过万次，在全区掀起了一股传承弘扬精神的浪潮。第二，积极推进德治。推动党的创新理论传入基层活动，多面向一个以上受众开展理论宣讲活动；建成了新时代文明实践中心、新时代文明实践中心、新时代文明实践站，成立了新时代文明实践中心教师分校区志愿服务团队，举办了多次各类实践活动。同时搭建了一个家庭风格和家庭培训展厅，总面积为,活动不止一次。第三，不断提高文化服务能力。积极组织开展惠民文化活动，如快乐星期天放映公益电影等。从2000年开始，我们开展了关爱弱势群体、传递组织温暖、传承红色基因、推广家庭作风等活动，参与居民超过一人；完成社区公益电影放映和村村通公益电影放映。(五)坚持为人民服务，突出基层治理温度。坚持服务，不断创新工作载体，有效打通服务群众的最后一公里。第一，深入基层，深入党员群众，开展交心活动。创新是领导干部深入基层，一万党员联系群众；人的口碑检验自己的初心，解决问题，以使命为主要内容。基层组织携手党员群众心连心活动，建立县级干部分包街道社区、部门级干部包社区、社区干部包楼房、普通党员群众心连心联系群众的四级工作机制，大力推进入户千户、知行千情、解难千忧、办千家万户、做群众朋友、密切党群关系、促进党心民心融合。目前全区已走访万余人，协调解决问题。二是进一步推进党的建设的领导和三个社会组织的联动。《区政府购买.组织服务实施细则》下发，召开区内三个社区联合工作会议，搭建街道社区和组织平台，准确满足辖区内居民和专业组织服务需求。目前已引进北京恩派等知名枢纽型主办方，开展活动多，服务人多。与此同时，年月日，先后举行了社区公益小额风险投资动员大会和启动仪式。三是打造一刻钟党建服务圈。新建民政局开放式组织生活基地，投入1万元对开放式组织生活基地进行升级改造。按照办公空间最小化、服务场所最大化、三改一的原则，各种规章制度以电子显示屏和投影的形式灵活展示，尽量减少墙上的标准布局，腾出更多空间用于建设满足群众实际需求的功能区和活动室，让社区活动阵地更贴近人民，生活在生活中，让辖区内的居民能常来常爱，常来常往，在自家门口迎接幸福。年新建或改建住宅小区党群服务中心和邻里中心，探索建设社区、社区党群服务中心、邻里中心和党群共享空间。二、存在的问题及下一步工作计划今年以来，虽然全区党建领导基层治理工作取得了一定成效，但与上级要求和群众期望仍有一定差距。例如，社区服务的专业化和精细化水平需要进一步提高；理论说教的形式有待进一步丰富；服务群众的基层阵地有待进一步提高。下一步，全区将继续推进党的建设和领导基层治理工作，不断提高基层治理能力。第一，坚持党建指导。通过继续打造五星支部，建立了社区党组织和社区党支部建设中的党组织党建覆盖体系，加强了社区书记队伍建设，创建了红色产业委员会，基层党建工作全面推进和完善。二是强化德治。结合实际，继续开展弘扬精神、促进高质量发展、推动一万场党的创新理论讲座深入基层活动、加强新时期基层文明实践站站建设、丰富活动载体等主题活动，进一步激励全区广大党员继承和发扬中华民族精神和传统美德。第三，提倡自治。我们将继续推进vo的激励机制