入职活动方案(案例)

精品文档可编缉使用入职活动方案(案例)第一篇范文：员工入职大会活动方案员工入职大会活动方案在大型企业中，员工入职都是由对应的欢迎会的，下面就是为您收集整理的员工入职大会活动方案的相关文章，希望可以帮到您，如果你觉得不错的话可以分享给更多小伙伴哦！秋天，一个收获的季节。在一场招聘会后，好运来企业迎来了自已的收获季节，经过层层筛选，一批非常优秀的新员工了加入长沙好运来物流企业团队。一、活动人员:长沙好运来物流企业全体员工二、活动目的1.欢迎新同事的加入，帮助其尽快融入企业的同时培养和建立新员工对本企业的信任感和归属感。2.加强企业员工的凝聚力和向心力，调动员工的热情和斗志。3.增强组织活力，改善组织文化，提升组织整体沟通与协调精神和能力。三、活动时间：20XX年XX月X号19：00——23：00四、活动地址：定为“想唱就唱”一楼歌厅五、主持人：赵梅、屈超六、活动流程：1.新入职员工介绍：(新员工)2.新入职员工代表讲话：(粟娟)3.欢迎词：(董事长梁基炎)4.活动互动：精品文档可编缉使用1)踩汽球：将汽球捆绑在脚上，相互踩对方的汽球，时间一分钟，以谁脚上的汽球最多为胜。2)走台：参与者头上顶着一本书，然后让他从台左走到台右，期间手不能扶书，不能让书掉下来。(这个游戏的参与者是男性比较有欣赏的噱头哦)3)两人三足：每个部门派出两名员工，一人的左脚与另一人的右脚绑在一起，进行比赛，先到目的地为胜，这个活动考验的是部门员工之间的默契配合4)脑筋急转弯：员工轮流出题，采取抢答有奖方式，如果答错，要求献唱一首或者说一个笑话。连续答对3题者，可得到企业奖励小礼品一份。5.自由活动七、活动注意事项：1、安全事项2、活动必须着工装参与八、活动组委会：活动采购：曹春芳、王艳九、活动道具：1、汽球：2包2、书本：2本3、捆绳：2捆4、礼品：10份十、其他采购：零食(西瓜子、花生、葵花籽、梅子、熟食、薯片、苹果、香蕉、枣子、饮料)十一、经费申请2000元十二、活动结束，各部门领导确保员工安全到家。一、活动目标此项活动是我们新员工进入企业以来组织的第一项集体娱乐活动，希望通过这次联欢活动，增进各部门新工之间的了解，增强大家的团精品文档可编缉使用体合作精神，娱乐的同时也能培养大家各方面的能力，如组织能力、表演能力等多方面的素质，激发大家的创造力。此次活动以唱歌为主线，中间穿插一些竞技小游戏，并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。二、具体做法8月份由×××作为活动倡导人，进行活动效果预测，制定活动策划草案，送总经办审批；统计愿意参加此次活动的人员名单。9月15日经总经办批准后，做好活动的准备工作。（1）游戏道具和奖品的购买；（2）购买活动中要吃的食品；（3）提前电话预定a-mi的大包间；（4）与企业总务联系安排活动人员的晚饭和用车。9月16日17：00召集活动人员去餐厅吃饭；17：30准时从企业出发，到达目的地后开始活动。22：00活动结束，安排将人员送回。三、游戏内容1、愚工移山游戏道具：乒乓球（20个）、粗吸管（4根）、盆子（2个、用a4纸折叠便可）游戏规则：用嘴巴含住吸管吸气，将10个乒乓球从a盆移入b盆，a盆、b盆相距4米，移动过程中双手不能碰球，否则犯规不算，要重新移取。最先移完10个球一方获胜（上好佳）。精品文档可编缉使用活动人数：2人，安排两组。2、“爱”字大比拚游戏规则：将活动参加人员自由分为两组进行对歌比赛，每人各唱一句，所唱的歌中必须要有“爱”字，坚持到最后的一方获胜（恰恰瓜子）。3、一双魔鬼鞋游戏道具：胶鞋（1双）、一条长长的、滑滑的、活的小动物（保密）、游戏规则：两名表演者：由“自然显现”的方式产生，两人各自穿上一只胶鞋，其中一人穿的鞋里有小动物，两人穿好鞋后围绕场地走两圈，并且不能说话，要表现的若无其事。其余人员：在以上两位人员行走时，注意察言观色，并作出选择：“谁的鞋里有东东？”，选对的给予奖励（棒棒糖）。如果受奖励人员超过半数，惩罚表演者唱一首歌。4、夹气球游戏道具：气球（4个）游戏规则：将活动参加人员自由分为两组排成两队，每人将手背在身后，从第一个人开始用头和身体夹住气球传给下一个，逐个传递，最先传完的一组获胜。（口香糖）四、活动经费预算1、活动场地：a-miktv大包（独立卫生间）2、活动道具及奖品：奖品控制在3元/个以内。3、活动食品：饮料、瓜子、水果等，预计需100元。活动经费预算总计：560元整第二篇范文：入职教师说课活动方案精品文档可编缉使用文章来源入职教师说课活动方案为进一步深化我镇教学改革，推动教研活动有效开展，加强教学常规管理，不断提升2021年执教的青年教师的专业化水平，全面提高教学质量，增强学校发展后劲，经研究，决定组织开展2021年入职教师说课活动。一、活动时间2021年3月21日二、比赛地点王口镇第二小学三、参赛对象2021年入职教师四、活动形式现场打分，评出等级五、比赛要求1.课题由教师根据本学期教学内容自主选择一课时教学内容。2.说课时间不少于8分钟，不超过10分钟。3.说课要求详略得当，重点突出，表现专长，显示特色。要体现参赛者的教育理论水平、实际教学业务能力和教学组织能力等基本功水平。4.可以使用课件辅助说课。精品文档可编缉使用5.请准时到达比赛场地。6.请将电子说课稿于3月19日前发送到w33。7.说课顺序由抽签决定。六、活动奖励办法本次活动将评出一、二、三等奖各一名，获奖者将获得镇级获奖证书。附件一2021年入职教师说课活动名表附件二说课活动评分标准文章来源第三篇范文：新员工入职欢迎活动方案新员工入职欢迎活动方案xx同志：你好！首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的！衷心希望你们在全新的工作环境中，创新向前、不断追求，推动公司发展，实现个人和企业“双赢”的目标！xx企业是一个充满活力和希望的群体，你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里，我们应共同珍惜眼前共事的时光，有温暖、有激情、有体谅、有幽默，因而对人生和事业充满信心，我们应该这样逐步成长。公司是提供了个人发展的平台，每位员工，都能做到用无言的默精品文档可编缉使用契，用沟通的心灵，用灿烂的笑容，用理解的目光去发展；全身心地投入毕生的精力和才智，回报我们共同的。相信自己，相信公司，相信我们共同的。从今天起，xx同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下，我们来了前所未有的发展机遇。你们的到来，为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福，也是你们个人成长发展的重要契机。从事任何工作，既要有热情，更要有头脑；既要能苦干，更要会巧干。在此，我提几条建议供你参考。要适应新的环境尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业，但我们的目标是一致的，都是为了适应社会的需要，最终实现自身的人生价值。既来之，就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应，在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道，生活的评价，是会有误差的，真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前，机会总是均等的。要承受得起委屈。没有一定的承受能力，今后如何能顶大梁？一个人的命运总是掌握在自己手上的。要深信，在公司，是太阳总会升起，哪怕暂时还在地平线下。树立主人翁意识当你们进入公司那一刻起，你们就成为了公司团队中的一员。尽管大现在只是一名普通的员工，但公司兴亡你我有责。所以希望大在精品文档可编缉使用这个新的集体中，充分发挥主观能动性，积极创造，勇于探索，努力培养自己独立完成任务的能力。当发现公司的管理和运营有不尽如人意处时，不要停留于抱怨和发几声牢骚，要深入实际认清情况，提出务实可行的解决题的建议和方案。要学会协作年轻人往往容易抱怨怀才不遇，不受重视或嫌上级不肯放手，干预过多。这时你要反思一下自己与别人沟通协作的能力如何？一个人在企业中做事是不可能随心所欲的，在工作中当你有一个设想或方案要实施时，你需要说服你的同事、说服你的上级支持你，你希望你的上级能倾听下属的意见，那么你也应该理解上级对你的工作提出意见和建议更是正常的，而不是什么不放手或干预过多。与周围环境保持良好的沟通，使环境能为自己的工作提供帮助和支持至少不施加阻力，这是一个人适应社会的一个很重要的能力。要学习新的知识任何理论都源于实践，最终还要回到实践中去。相信你已经积累了一定的理论知识及工作经验，但还需实我们在工作中不断实践及学习，要虚心向身边的同事学习，向先进的骨干学习，学习他们的从业精神和丰富的实践经验。并根据实践需要，再次向书本学习，不断更新自己的知识内容和知识结构。公司向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门，我们希望有更多的优秀人才加盟xx企业，共建我们的园，向着“立团队志气，创T楷模”这一宏伟目标迈进！我们期望：因xx企业而自豪，xx企业精品文档可编缉使用因更精彩！第四篇范文：新员工入职欢庆活动方案新员工入职欢庆活动方案方案：新员工入职欢庆活动方案秋天，一个收获的季节。在一场招骋会后，好运来公司迎来了自已的收获季节，经过层层筛选，一批非常优秀的新员工了加入长沙好运来物流公司团队。一、活动人员:长沙好运来物流公司全体员工二、活动目的1.欢迎新同事的加入，帮助其尽快融入公司的同时培养和建立新员工对本公司的信任感和归属感。2.加强公司员工的凝聚力和向心力，调动员工的热情和斗志。3.增强组织活力，改善组织文化，提升组织整体沟通与协调精神和能力。三、活动时间：20XX年XX月X号19：00——23：00四、活动地址：定为“想唱就唱”一楼歌厅五、主持人：赵梅、屈超六、活动流程：1.新入职员工介绍：(新员工)2.新入职员工代表讲话：(粟娟)3.欢迎词：(董事长梁基炎)精品文档可编缉使用4.活动互动：11)踩汽球：将汽球捆绑在脚上，相互踩对方的汽球，时间一分钟，以谁脚上的汽球最多为胜。2)走台：参与者头上顶着一本书，然后让他从台左走到台右，期间手不能扶书，不能让书掉下来。(这个游戏的参与者是男性比较有欣赏的噱头哦)3)两人三足：每个部门派出两名员工，一人的左脚与另一人的右脚绑在一起，进行比赛，先到目的地为胜，这个活动考验的是部门员工之间的默契配合4)脑筋急转弯：员工轮流出题，采取抢答有奖方式，如果答错，要求献唱一首或者说一个笑话。连续答对3题者，可得到公司奖励小礼品一份。5.自由活动七、活动注意事项：1、安全事项2、活动必须着工装参与八、活动组委会：活动采购：曹春芳、王艳九、活动道具：1、汽球：2包2、书本：2本精品文档可编缉使用3、捆绳：2捆4、礼品：10份2十、其他采购：零食(西瓜子、花生、葵花籽、梅子、熟食、薯片、苹果、香蕉、枣子、饮料)十一、经费申请2000元十二、活动结束，各部门领导确保员工安全到家。3文章来源网络整理，请自行参考编辑使用第五篇范文：入职介绍入职介绍入职介绍入职介绍入职介绍入职感想转眼间，来到班组已经一个星期了，在这段时间我不算很忙，但是我的眼睛一直在看，看着这个可能和我相处一辈子的部门，我的心一直在思考，思考人生的下一步棋。进入制动班以来，是身边的同事们不断地关心、帮助，是几位师傅传、帮、带的教导下，让稍显稚嫩的我快速地融入了班组的节奏；是师傅的鼓励，让我逐渐进步，让我感受到了自身的价值。我学习着，感悟着，努力掌握每一个知识点，一周的工作经历让我认识到，对于我们这些刚从学校毕业的新员工而言所有一切必须从零开始，每位新员工都必须接受工作实际的检验。曾经的知识并不能直接转变为工作需要的技能，思考问题的方式在具体的工作岗位中要做出调整，需要诚实地面对自身的不足并严格要求自己，诚恳地向身边的前辈学习并努力缩小差距。踏踏实实地做好每精品文档可编缉使用一件小事，从努力做一名合格的新员工开始，找准自己的位置，明确自己的方向，时刻保持谦卑的态度和踏实的作风。这几天的班组实习，我看到了几位师傅还有师兄们他们对于工作一丝不苟的态度，我如果有什么不懂，他们都会耐心的指导我，生活上也非常照顾我。在这个班组里，我体会到了温暖。整个班组工作的态度和强烈的学习氛围越来越浓厚。大家互相关心、互相帮助