机关三重一大内容

精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜机关三重一大内容点击查看更多：“三重一大”制度落实方面存在的问题及对策建议篇一：XXXX某单位“三重一大”决策制度实施细则附件XXXX某单位“三重一大”决策制度实施细则第一章总则第一条为贯彻落实XXXXXXXJT某单位（以下简称“JT”）《关于落实“三重一大”决策制度的实施办法》，进一步规范XXXX某单位（以下简称“某单位”）领导班子决策行为，提高决策水平，防范决策风险，结合实际，制定本细则。第二条本细则适用于某单位机关及所属单位。第三条“三重一大”事项是指重大决策、重要人事任免、重精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜大项目安排和大额度资金运作。第四条“三重一大”事项决策原则：（一）依法决策。遵循国家法律法规、党内规章制度以及JT和某单位相关规定，保证决策内容和程序合法合规。（二）科学决策。以科学发展观为指导，加强决策的前期调研论证和综合评估，运用科学方法，有效防范决策风险，增强决策科学性，避免决策失误。（三）集体决策。凡属“三重一大”事项，必须由领导班子根据职责、权限和议事规则，进行集体讨论和表决，避免个人或少数人专断。（四）民主决策。实行民主集中制，充分发扬民主，发挥每个参与决策人员的作用，按照少数服从多数的原则做出决定。对涉及职工——1——群众切身利益的重大事项，应当听取职工群众的意见和建议。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜（五）分级决策。某单位领导班子按照权限对某单位“三重一大”事项进行集体决策。所属单位领导班子按照权限对本单位“三重一大”事项进行集体决策。第五条按照JT和某单位有关规章制度，应当向上级报告或经上级审定和批准的决策事项，必须认真履行报告和审批程序。第二章决策范围第六条重大决策，主要指涉及某单位改革发展稳定、经营管理、关系职工切身利益，具有全局性、方向性和战略性的决策，包括以下事项：（一）某单位发展方向、经营方针、中长期发展规划等重大战略决策事项；（二）某单位资产减值准备的计提和资产损失核销、重大资产处置、利润分配和弥补亏损、增加和减少注册资本等重大资产（产权）管理事项；（三）某单位投资计划、生产经营计划、业绩指标和年度工作精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜报告，年度财务预算决算，从事高风险经营，以及内部机构设置、职能调整，重要规章制度的制订、修订及废除，涉及公共事件、重大突发事件等重大生产经营管理事项；（四）某单位改制重组、兼并、破产、合并、分立、解散或者变更某单位形式，国内、国（境）外注册某单位，国有产权（股权）转让等重大资本运营管理事项；——2——（五）某单位经营承包、业绩考核、员工录用、薪酬分配、奖金使用等重要方案，以及其他涉及职工切身利益的重大事项；（六）某单位党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设的重要决定和重要部署，思想政治工作、精神文明建设、企业文化、群团工作方面的重要举措等重大党建和思想政治工作事项；（七）某单位维护稳定及防恐工作重大事项；（八）其他重大决策事项。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜第七条重要人事任免，主要指某单位管理的领导干部选拔任用、职务调整和重要奖惩等，包括以下事项：（一）某单位管理的领导人员选拔任用标准的审定；（二）某单位管理的领导人员的选拔任用、职务调整；（三）某单位管理的领导人员后备人选的确定；（四）某单位管理的领导人员的重要奖惩以及向上级申报的先进集体和先进个人的评定与奖励等；（五）向上级提出的某单位领导班子成员人选的选拔任用建议或推荐意见；（六）某单位管理的技术、管理和技能专家的聘任；（七）其他涉及重要人事任免的事项。第八条重大项目安排，主要指涉及生产经营和资产规模、资本结构，以及生产装备、技术状况产生重要影响的项目的立项安排。某单位级别重大项目安排包括以下事项：精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜（一）投资3000万元以上的油气生产、开发、建设项目；（二）投资1000万元以上的工程技术服务、工程建设、生产服务、生活基地水电暖等系统改造建设项目；——3——（三）投资1000万元以上的非安装设备购置项目；（四）投资1000万元以上的安全环保隐患治理项目、节能减排项目；（五）投资1000万元以上的科技研发、新产品制造和推广项目；（六）300万美元以上的单台（套）机电产品（包括：机械设备、电气设备、交通运输工具、电子产品、电器产品、仪器仪表、金属制品等及其零部件、元器件）非国际公开招标的引进事项；（七）投资超概算10%以上、且投资额度大于1000万元的计划内项目；精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜（八）金额在1000万元以上的材料采购项目；（九）对社会市场赊销金额在1000万元以上的产成品销售项目；（十）其他重大项目的安排。第九条大额度资金运作，主要指超过领导人员授权额度的资金调动和使用，某单位级别大额资金运作包括以下事项：（一）年度大额度资金运作预算，主要包括年度物资采购、人工成本、固定资产投资、长摊资产购置、安全环保支出、租赁费、科技费、培训费、非生产性支出、运输费、修理费等的预算；（二）100万元以上预算外资金使用；（三）500万以上的一次性资产处置；（四）年租金500万元以上的单项资产租赁项目；（五）发生诉讼、仲裁事项并可能承担赔偿责任，金额在100精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜万元以上；（六）由于各种原因发生的100万元以上重大行政处罚；（七）50万元以上的对外捐赠、赞助；——4——（八）其他大额度资金运作。第三章决策形式第十条某单位“三重一大”事项集体决策，主要采取A级官员办公会议、党委会议或党政联席会议的形式，按照各自的议事规则，对职责权限内的“三重一大”事项作出集体决策，不得以会前酝酿、传阅会签、碰头会、个别征求意见等方式作出决策。（一）第六条中所列的第（一）、（二）、（三）、（四）、（五）项重大决策事项、第八条所列的重大项目安排事项和第九条所列的大额度资金运作事项，主要采取A级官员办公会议或由A级官员主持召开的党政联席会议方式决策。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜（二）第六条中所列的第（六）、（七）项重大决策事项和第七条所列的重要人事任免事项，主要采取党委会议或由党委A级②类官员主持召开的党政联席会议方式决策。（三）其他“三重一大”事项的决策方式，由党政主要领导协商确定。（四）A级官员办公会议由A级官员或A级官员委托的副A级官员召集和主持，党政领导班子成员参加，其他相关领导人员、会议议题涉及的相关部门或项目负责人可根据需要列席会议。党委会议由党委A级②类官员召集和主持，党委委员参加。必要时可召开党委扩大会议，其他领导班子成员、有关部门负责人可根据需要列席会议。党政联席会议由党政主要领导协商召集和主持，党政领导班子成——5——篇二：三重一大工作要求精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜“三重一大”工作要求为进一步加强党的民主集中制建设，健全和完善党内监督制度，增强决策的科学性，提高决策水平，促进依法行政和廉政建设，规范我党支部领导班子重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用（以下简称“三重一大”）事件集体决策行为，现结合我党支部实际，制定工作要求。一、基本原则（一）积极改革和完善领导方式,坚持和健全民主集中制,实行集体领导与个人分工负责相结合,充分发扬党内民主,努力提高科学决策,民主决策,依法决策的能力和水平。（二）坚持按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的原则议事决策,凡属职责范围内的“三重一大”事项,都应集体讨论决定,保证党的路线方针政策和上级决议决定得到正确贯彻执行。（三）班子成员尤其是主要负责人应正确处理民主与集中的关系,带头执行民主集中制,保证权力正确行使,防止权力被滥用。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜二、事项范围领导班子集体决策的“三重一大”事项主要包括：（一）贯彻落实党的路线方针政策、党内重要法规和国家重要法律法规及上级组织重大决策、重要工作部署的意见和措施；（二）传达和贯彻上级的会议精神和要求，研究制定本单位贯彻执行的意见和措施；（三）研究并决定本单位的中长期规划、年度计划制定、年度计划完成情况报告等重大事项；（四）重大事件处理、重大信访矛盾化解、重大事故处理等方面的重大事项；（五）本党支部管理干部的推荐、提名、录用、任免、奖惩和确定后备干部人选，重要人事调动；（六）职责范围内的其他重大问题。三、主要程序精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜凡属“三重一大”事项，除遇重大突发事件和紧急情况外，应由领导班子以会议形式集体讨论决定，不得以传阅、会签或个别征求意见等方式代替集体决策。领导班子决策“三重一大”事项，做到规范化、制度化、程序化，以保证决策过程的科学民主和结果的公正合理。（一）酝酿决策1、班子成员提出的决策建议，经领导班子主要负责人确认后，进入决策程序。领导班子主要负责人提出的决策建议，直接进入决策程序。2、决策前，应深入调查研究，透彻了解情况，分析和寻找各种条件，设计和拟定决策方案。3、对专业性、技术性较强的事项，应进行技术咨询、决策评估；4、对与人民群众利益密切相关的事项，应实行听证和公示制度，扩大人民群众参与度。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜5、严格执行重要人事任免无记名投票表决制度。6、提请领导班子会议审议的“三重一大”事项议题应按规定程序提出，除遇重大突发事件和紧急情况外，议题的提出，不得临时动议。议题的有关材料要在领导班子会议召开前送达参会人员，并保证其有必要时间了解相关情况。7、班子成员可通过适当形式对有关议题进行酝酿，但不得作出决定或影响集体决策。（二）集体决策1、“三重一大”事项必须提交班子会议讨论决定，涉及全局和长远的问题要提交其他干部职工大会讨论决定。2、在领导班子决策“三重一大”事项的会议上，班子成员应对决策建议逐个明确表示同意、不同意或缓议的意见，并说明理由。因故未到会的班子成员可以书面形式表达意见。领导班子主要负责人或主持会议的其他负责人应在其他班子成员充分发表意见的基础上，最后发表意见。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜对讨论中意见分歧较大或发现有重大问题尚不清楚的，除在紧急情况下按多数意见执行外，应暂缓决策，待进一步调查研究后再作决策。3、可视情况邀请有关职能部门、监督部门人员等列席领导班子决策“三重一大”事项的会议。4、对班子成员的表决意见和理由等情况，原原本本记录并存档。领导班子对“三重一大”事项的决策结果，以书面形式通知有关职能部门、监督部门及相关人员。（三）执行决策1、“三重一大”事项经领导班子决策后，由班子成员按分工和职责组织实施。遇有分工和职责交叉的，由领导班子明确一名班子成员牵头。实施时体现效能原则，尽量用最短的时间，最低的成本，取得最佳的效果。2、班子成员对集体决策有不同意见的，可以保留，但在没有作出新的决策前，应无条件执行。同时，可按组织程序向上级党组织反映意见。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜3、班子成员不得擅自改变集体决策，确需变更的，应由领导班子重新作出决策；如遇重大突发事件和紧急情况作出临时处置的，应在事后及时向领导班子或上级党委报告，未完成事项如需领导班子重新作出决策的，经再次决策后，按新的决策执行。四、监督检查为确保“三重一大”制度真正落到实处,提高监督的有效性,应整合各方力量,从工作程序和实际效果等方面切实加强对“三重一大”事项决策,执行情况的监督检查。党支部根“三重一大”制度的执行情况，及时向区局党委报告，班子成员要带头执行“三重一大”集体决策的有关规定,根据分工和职责,及时向党支部报告“三重一大”事项的执行情况,并将贯彻本实施办法的情况列入班子民主生活会,述职述廉的重要内容。五、责任追究精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜1、对个人或少数人决定“三重一大”事项的，拒不执行或擅自改变集体