--高新区（--园区）人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结范文

**高新区（**园区）人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结范文**高新区(**园区)人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结本文简介：**高新区（**园区）人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结2018年，我局在高新区党工委、管委会的正确领导下，在建立办的督察指导下，根据《**爱国卫生工作十二五规划》等文件要求，做好组织领导、监督协调和检查落实工作，进一步加强创卫管理，强化卫生意识，加大宣传力度，完善卫生设施，狠抓实际效**高新区（**园区）人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结本文内容：**高新区（**园区）人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结2018年，我局在高新区党工委、管委会的正确领导下，在建立办的督察指导下，根据《**爱国卫生工作十二五规划》等文件要求，做好组织领导、监督协调和检查落实工作，进一步加强创卫管理，强化卫生意识，加大宣传力度，完善卫生设施，狠抓实际效果，切实搞好工作、学习、生活环境卫生，确保争创目标顺利实现。现将今年创卫工作总结如下：一、加强领导，提高认识我局高度重视创卫工作。年初召开了专门会议，讨论并制定了单位年度创卫工作实施方案、计划，进一步强化了创卫工作领导小组，构成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室配合抓、专职人员专门抓、全体职工共同抓的格局。在局创卫领导小组的领导下，建立和完善工作台账，全体干部职工严格执行创卫政策，牢固树立了抓创卫就是抓经济，抓创卫就是抓发展，抓创卫就是抓稳定的思想，切实增强了干部职工的卫生意识，培养了良好的卫生习惯，构成了礼貌、健康、科学的生活方式。二、落实职责，用心创卫为使创卫工作落到实处，我们严格按照党工委、管委会的创卫文件要求和我局的创卫实施方案、计划，进一步夯实职责，与机关各科室、局属单位签订了目标责任书，落实职责制度，实行划片包干职责制，对工作区和公共区逐级划分落实，职责到人。主要开展了如下工作：1、保障支出配合做好卫生城建立、社区共建工作。按照省、市创卫要求，用心配合好相关牵头部门完成各项工作任务;用心参与社区共建活动，落实好共建经费，组织在职党员以支部为单位，开展了党员进社区、我们心连心行动，发动每一位在职党员走进社区认领群众微心愿，用心争当圆梦使者，透过走访金胜、望春、平安、下园朱等15个社区并完成报到登记，我局189名在职党员用心联系所在社区，每人认领了一个以上微心愿，公开党员身份，力所能及地帮忙社区的贫困老人、盲人、困难户、空巢老人、伤残人员等实现个人心愿，同时用心向周边居民、商户进行了卫生知识宣传，有效提高周边居民的环境卫生意识，构成了全民动手、共建共享的热潮;继续加大三农投入，围绕财政支农扶持重点，扎实做好各项强农惠农政策的落实，以粮食生产、美丽乡村、农业两区、农业基础设施建设为重点，加快促进传统农业向现代农业的转变，2、开展好专项整治活动。开展好清洁河道、美丽家园专项行动、春节环境卫生整治活动、环境卫生整治专项活动等。对单位的所有场所进行环境卫生大清扫、大整治;协助社区、村进行卫生清理，包括房前屋后、卫生死角的清理、小广告牛皮癣的清理、琐碎建筑垃圾的清理、绿化带的清理和简单养护等;成立白堪溪青年突击队，用心参与黑臭河治理。3、坚持开展除四害工作，清理四害孳生场所，完善防四害设施。4月份和8月份，由财政出资在全范围开展统一春季灭鼠和秋季灭蟑活动。同时我局购买了灭鼠药、灭蟑药，采取科学灭鼠、灭蟑投药程序，确保使用安全，在全局办公区及生活区投放灭鼠药、灭蟑药，使灭鼠、灭蟑工作在全局和各基层单位取得了较好的实效。4、开展健康教育活动。举行健康咨询服务活动，邀请医疗卫生人员为全局干部职工带给生活保健咨询，宣传健康知识，并向大家发放相关的资料，使干部职工对如何预防疾病，如何锻炼身体有了进一步了解;设立健康宣传阵地，在公共场所设立禁烟标志，落实好各项控烟措施;结合世界无烟日、世界艾滋病日等健康宣传日，每月一期有针对性地制作健康教育宣传栏、举办专题讲座，向全局干部职工宣传防病抗病知识;组织全体干部职工到第一人民医院体检，进行生化全套、乙肝三系、肿瘤全套、血常规、尿常规、心电图、胸片检。5、加强对单位饮用水的水质监测，对单位水箱、水龙头出水等进行取样、检测和化验。6、加强食堂卫生管理。食堂工作人员上岗前进行体检，合格者才能上岗，上岗后定期进行健康检查。严格做到食品原料要新鲜，严格质量验收、食品妥为保存，以防变质。餐具严格消毒。食堂职工做到上岗穿工作服，注意个人卫生。认真搞好厨房和食堂清洁卫生，每餐供应结束将食堂的地面、桌椅、工作台打扫或擦抹干净，并把用具摆放有序，每周进行一次食堂的清洁卫生大扫除。7、切实加强公车管理。加强车辆停放管理，设定专人负责专人管理，认真规范门前进出车辆秩序，规范停车场和路侧停车秩序，保证单位门前无车辆乱停乱放现象。建立健全派车手续和车辆出勤状况登记制度。严格执行节假日封车制度。春节、五一、十一等重大节日长假期间，车钥匙统一交所在单位办公室保管。^三、加强管理，措施到位1、狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、评比制度，检各科室室内及门前清洁工作，个性是走廊、楼道等公共地方的卫生，是否到达了无杂物堆放、无痰迹、无蜘蛛网、无乱写乱画的四无要求。2、搞好日常保洁工作。每周一上班前和每一天早晨上班前进行全面清扫，持续了办公桌、椅、门、窗、门前公共地段的整树立了我局良好的卫生形象。3、确定了兼职创卫监督员。我局落实了一名兼职创卫监督负责日常的卫生、亮化、净化和环境保护的监督检，保证了创卫工作的严格落实。四、加强学习，宣传创卫我局利用周一学习夜的学习时间加强了对创卫文件精神、健康知识的学习。透过学习，进一步提高了干部职工的爱卫健康意识，增强了自我保健潜力。同时透过利用卫生宣传资料等方式大力宣传卫生、健康等各方面的创卫相关知识，激发了全体干部职工的创卫热情，促进了我局机关面貌的改善。**高新区（**园区）人社局2018年11月30日**高新区（**园区）人力资源和社会保障局创建国家卫生城市工作总结本文关键词：园区，高新区，工作总结，社会保障局，创建