凝心聚力 奋发有为——2019年度XX市强制隔离戒毒所XX度工作总结范文

凝心聚力奋发有为——2019年度XX市强制隔离戒毒所XX度工作总结范文专心努力。——2019XX市强制隔离戒毒中心XX度工作总结本文简介：凝心聚力奋发有为——某市强制隔离戒毒所2018年度工作总结2018年，我所在省戒毒管理局、市司法局的正确领导下，在所党委班子的团结务实和全体民警的努力拼搏下，紧紧围绕年初提出的目标任务，围绕“精心打造和谐班子和高效队伍、全面构建场所安全长效机制、全力提升教育戒治质量、努力营造风清气正的执法环境”凝心聚力奋发有为——2019年度XX市强制隔离戒毒所XX度工作总结本文内容：凝心聚力奋发有为——某市强制隔离戒毒所2018年度工作总结2018年，我所在省戒毒管理局、市司法局的正确领导下，在所党委班子的团结务实和全体民警的努力拼搏下，紧紧围绕年初提出的目标任务，围绕“精心打造和谐班子和高效队伍、全面构建场所安全长效机制、全力提升教育戒治质量、努力营造风清气正的执法环境”的工作思路为抓手，以全面开展“规范文明执法”教育整顿专项活动为契机，扎实推进“探索戒毒人员社会适应能力培训并形成常态化工作机制”该项年度重点工作，各项工作均平稳有序向前推进，为确保场所安全稳定开创了新局面。一、2018年工作开展情况（一）“规范文明执法”教育整顿专项活动开展情况。1、周密部署。2018年10月中旬全面启动“规范文明执法”教育整顿专项活动，制定下发了专项活动实施方案。召开全所民警动员大会，利用微信群等载体，进行广泛动员，使各级领导和全所民警统一思想认识，增强积极性、主动性，为专项活动的深入扎实开展奠定坚实的思想基础。同时成立专门督查组，每天由一名所领导带队，负责对全所各重点部位、重点工作、重要时段进行不少于3次督查，每10天通报一次督查情况，每月召开一次督查组联席会议，总结经验，查找问题和及时调整督查重点。并把兄弟所绩效考核存在的问题对照、查摆、整改和预防。2、加强学习。共举办专题党课2次，参加市司法局集中学习6次，组织观看警示教育片3场次。3、强化意识。在基层大队组织开展“六个一律”、“执法管理”、“降低执法风险”等大讨论，人人谈体会、写心得；并利用所报、所内广播进行广泛宣讲。4、查摆整改。对上级主管部门在督察中指出的问题，积极动员,所党委高度重视，迅速开会传达学习了省局、市局通知精神，研究安排了开展安全生产月活动的有关事宜，并成立了以所长尹济国为组长的活动领导小组及活动办公室，制定了具体的活动实施方案，分解了活动任务，明确了责任分工。6月6日，我所召开安全生产月活动动员大会。尹所长要求全体警察职工要高度认识安全生产工作的重要性和开展安全生产月活动的重要意义，充分认识到各个工作岗位的安全生产主体责任，认真学习、积极参与，扎实完成每一项活动任务，确保整个活动取得实效，全力维护场所持续安全稳定大局。5.广泛宣传，积极参与根据工作实际，我所充分利用黑板报、展板、电子屏、电视、《金钥匙报》、所内微信群等营造安全生产宣传氛围。并在6月14日集中开展“安全生产宣传咨询日”活动，在生产现场设置咨询台，由消防专家和所生产安全监督人员认真解答干警和戒毒人员提出的有关问题。通过大力宣传，进一步强化了全员安全发展理念，丰富了安全生产知识，营造了浓厚的活动氛围，有效提高了全员参与活动的积极性和自觉性。6.集中教育，以考促学活动期间，我所先后组织有关专业人员分别对全体干警职工和戒毒人员进行了安全生产教育，组织干警职工参加生产安全知识讲座，观看安全生产警示教育宣传片，重点学习了《安全生产法》《消防法》《司法部戒毒管理局关于强制隔离戒毒所生产劳动工作检查要点》等法律法规和规定。还组织开展了安全生产知识测试。通过一系列教育活动，进一步提高了全员安全生产业务素质。7.认真演练，增强能力6月20日上午，由副所长温金松指挥，组织有关科室大队警察职工开展消防安全预案应急演练活动，演练科目为应对会议室和办公室发生火灾进行灭火自救和紧急安全疏散转移。演练结束后又现场指导警察职工进行了灭火器实际操作训练。6月22日上午，由副所长温金松指挥，组织全体戒毒人员开展了安全生产事故应急预案演练活动，演练科目为应对生产车间、宿舍发生火灾进行灭火自救和紧急安全疏散转移。演练结束后又现场指导全体戒毒人员进行了灭火器实际操作训练。通过充分准备和精心组织，整个演练过程有条不紊，进展顺利。通过演练，进一步完善了方案，发现了不足，有效增强了警察职工和戒毒人员的安全生产意识和自我保护意识，提高了实际应对突发安全生产事故的能力，为维护场所安全稳定进一步奠定了基础。8.全面检查，堵塞漏洞6月份以来，我所结合正在开展的全市高温汛期安全隐患排查治理专项行动，组织检查组对全所进行了全面彻底的安全生产检查。检查重点是戒毒人员活动场所、全所安全用电用气、汛期安全、消防基础设施等。对检查中发现的生产工具柜管理不规范、用电线路开关老化损毁、车间安全疏散通道门设置不合理等问题，专门建立了检查整改台账，落实了具体整改部门和责任人，确保每个问题隐患都能及时整改到位，有效堵塞了各种安全漏洞。安全生产活动，组织严密，责任落实，措施得力，在全体人员积极参与和团结努力下，各项任务落实到位。通过这次活动，进一步统一了思想，提高了认识，强化了全员安全生产意识，弘扬了安全文化，普及了安全知识，落实了安全责任，夯实了安全基础，为实现持续安全生产提供了更为坚强有力的安全保障。二、下一年工作安排1、抓学习促观念转变。一是深入学习贯彻党的十八大以来，党中央一系列刚性要求，转变观念、更新观念，把全所警察职工的思想、意志、行动统一到党中央及上级的决策部署上来。二是严肃纪律，实现党风、政风、警风、行风、所风更加好转。三是坚决贯彻执行上级各项规定和要求，严肃查处违规违纪行为，坚守底线，不闯红灯，不触“高压线”，力争使全所警察职工实现“零”违纪。2、抓队伍促素质提升。一是抓警察职工思想政治工作，形成做思想政治工作“常态化”。二是积极向上级反映、呼吁警察职工的呼声，在本所职权范围内，做好从优待警各项工作。三是各级领导要率先垂范，带头抓落实，形成一级抓一级、一级带一级、一级带着一级干、一级做给一级看的良好格局。四是抓好正反两方面的典型。对于正面典型要及时发现、及时宣传、及时报道、及时奖励，而对于反面典型要及时发现、严厉惩处，决不姑息。五是加大教育培训力度，提高全所警察的政治、业务素质，适应改革发展的需要。六是严把警察入所关、放宽出口。七是选好人、用好人，不换思想就换人。八是加强对职工队伍的管理、教育，既要严格要求、严格管理、严格奖惩，又要让职工享受我所发展的成果，让他们生活得有尊严、有质量。3、抓教育促场所稳定。一是在教育矫治工作方面，要扎实抓好“警戒亲”活动，积极营造有序、和谐的教育矫治氛围；按照上级要求抓好教育工作“十个率”落实，重点加强职业技能培训、心理咨询、个别教育、入所教育、出所教育工作。二是在所政管理方面，实现“七无”目标。要抓好文明管理、公正执法；按照什么问题突出就整治什么问题的原则开展好专项活动；积极稳妥地推进精细管理；扎实有效地抓好“三集体、五固定、联组连号”管理，不出现管理对象“放单”现象；加强信息员的物建、管理、甄别、奖惩工作。三是在生活卫生工作方面，要确保管理对象生病得到及时、有效的诊疗，不发生疫情；要加速管理对象从吃饱、吃熟、吃热、吃得卫生向吃好方向迈进，力争从2014年3月开始，让全所管理对象吃上我所自行养殖的原生态猪肉；管理对象所有生活物资实现所里全供应。4、抓建设促设施改善。一是抓好新所建设，按照上级要求积极做好新所建设各项工作，将新所建设工程建成廉洁工程、标志性工程。二是抓好安全生产。三是继续抓好安全文化建设。四是扎实抓好快乐劳动环境营造。5、抓改革促单位发展。一是坚决执行上级决策，服从服务于改革发展各项任务。二是积极做好轻刑快审收押准备工作。三是按照上级要求积极稳妥地完成上级赋予的各项任务。6、抓保障促整体推进。一是机关科室要树立忠心对党、用心工作的意识，积极、主动、高效、优质地完成各项业务工作。二是牢固树立服务思想，彻底根治机关顽症，解决“靠山吃山”的问题，特别是有公权力的生产科、组干科、办公室、生活卫生科、管理科、教育科、医院等部门，要切实将公权用于为场所服务，决不允许出现以权谋私、权钱交易等违法违纪行为。三是加强机关业务培训，提高机关工作人员业务素质及业务水平。特别是管理科、财务科、组干科、劳资科等部门的数据统计报送工作中决不允许出现差错，凡发现差错的将严格处理科室领导及责任人。四是适时进行机关与基层、机关与机关之间的双向及横向交流，对无事生非、造谣生事、打击中伤他人、在位不干事、干不成事的人员及时停岗学习。所政治处要认真规划好教育培训工作，要求机关工作人员50岁以下的必须人人会使用现代办公器材及设施，人人会拟写基本的公文。凝心聚力奋发有为——2019年度XX市强制隔离戒毒所XX度工作总结本文关键词：奋发有为，戒毒所，工作总结，隔离，强制