幼教中心、有关直属单位中层干部聘任工作的通知

中共太仓市教育局委员会太教党委〔2011〕22号★关于做好新一届中小学、幼教中心、有关直属单位中层干部聘任工作的通知各中小学、幼教中心、有关直属单位：根据《关于做好中小学领导班子换届工作的意见》（太教党委〔2011〕6号）以及《关于进一步加强教育系统干部队伍管理的意见（试行）》（太教党委〔2010〕30号）文件精神，2006年聘任的学校中层干部聘期即将到期，现就做好新一届学校中层干部聘任工作通知如下：一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，根据“努力建设高素质的干部队伍”的要求，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，围绕促进率先发展、科学发展、和谐发展大局，适应太仓教育“十二五”发展的要求，通过实施学校中层干部聘任工作，不断强化竞争激励机制，有效地激发中层干部的工作热情，使优秀人才脱颖而出，增强学校的生机和活力，推动学校干部队伍建设，为我市教育事业改革和发展打下坚实的组织基础。2二、基本原则1.党管干部原则2.任人唯贤、德才兼备原则3.群众公认、注重实绩原则4.公开、平等、竞争、择优原则5.民主集中制原则6.依法办事原则三、工作程序各学校须按规定的聘任岗位、聘任职数、聘任条件、聘任程序等开展新一届学校中层干部聘任工作。1.成立学校中层干部聘任工作领导小组，制订实施方案，确定工作步骤。省太高、省沙高、明德高中、省中专、教培研中心的中层干部聘任工作方案必须报教育局党委批准后实施。2.认真组织应聘报名工作。上届学校中层干部应聘年龄为男50周岁以下（1961年1月1日后出生），女47周岁以下（1964年1月1日后出生）；新任学校中层干部应聘年龄为35周岁以下（1976年1月1日后出生），特别优秀的（如太仓市级及以上学科带头人、优秀教育工作者、师德标兵、优秀班主任等）可适当放宽至40周岁（1971年1月1日后出生）。报名方法：各校要将局有关中层干部聘任工作文件精神及时传达到现任中层干部（包括群团组织负责人）及符合报名条件的同志，同时积极做好个人报名汇总及组织推荐报名工作，要重视推荐优秀青年骨干教师参加应聘。各校于8月16日将学校中层干部应聘报3名表及汇总表集中统一报局党政办公室，经审核后领取准考证。3.参加教育局党委组织的笔试。2010年被列为局青年后备干部的同志，以及第一、第二期幼教管理干部培训班的学员，可予免试。4.学校聘任：（1）上届学校中层干部，通过局党委组织的笔试，且民主测评较好的，可直接续聘合适的中层同级岗位。如民主测评中不称职达三分之一的不得聘任。实行中层干部轮岗制。学校中层干部原则上一届（五年）在学校内设机构内轮岗。中层干部连续两届（十年）在同一岗位的，期满必须轮岗，不能轮岗的，需报局党委备案，局党委根据需要可实行组织调动异校轮岗。本人不愿轮岗交流的则退出所任职岗位。（2）新任或提拔的学校中层干部，必须通过民主测评、竞聘上岗；如形不成竞争的，可在学校内部进行公推，民主测评二分之一同意上岗的才能聘任。5.各校各单位中层干部聘任工作结束后，要及时将内设机构及人员情况报教育局党委备案。6.今后届中如遇特殊情况或出现岗位空缺的，需要调整或补充的，必须事先将竞聘方案报教育局党委同意后实施。三、有关要求1.要进一步提高认识，统一思想，要以对事业高度负责的态度，确保这项工作平稳开展，学校工作稳定有序。42.要制订周密细致的工作方案，实施过程中的各个环节要认真对待，做到公开、公正、透明，真正把群众公认、师德好、能力强的优秀年轻干部选拔上来。3.要严肃组织纪律，对个别动机不纯、拉帮结派、搞小动作、不服从组织安排的，要严肃批评并取消竞聘资格，对违纪违规情节严重的，要予以必要的组织处理直至纪律处分。4.为保证学校行政管理工作的稳定、有序及延续性，学校校长新任或轮岗的，可根据工作实际，向局党委提出申请，经局党委研究同意后，可延迟一个学期聘任下一届中层干部。附件：1.太仓市中小学内设机构和岗位职数设定一览表2.太仓市幼教中心（幼儿园）管理岗位设置及干部职数设定一览表3.学校中层干部应聘报名表4.学校中层干部应聘报名汇总表5.学校中层干部聘任上岗群众民主评议表中共太仓市教育局委员会二○一一年八月八日主题词：中层干部聘任通知中共太仓市教育局委员会2011年8月8日印发校对：张振芬打印：徐敏（共印：85份）5附件1：太仓市中小学内设机构和岗位职数设定一览表机构限定职职数位编单号位办公室教务（导）处德育办公室总务处教科室备注主任副主任人事秘书主任副主任主任副主任团书记兼大队辅导员主任副主任主任副主任G1省太高1112+1121111G2省沙高1112+1121111G3明德高中1112+1121111C1太实中1①1211111C2沙实中11211111C3市一中1①12+111111C4新区中学1①12+111111增加训练处主任1名C5市二中1①12+111111C6沙一中1①12+111111C7明德初中1①12+111111C8陆渡中学11111111免费班增加1名德育干部C9浏家港中学1111111C10浮桥中学1111111C11金浪中学11111116机构限定职职数位编单号位办公室教务（导）处德育办公室总务处教科室备注主任副主任人事秘书主任副主任主任副主任团书记兼大队辅导员主任副主任主任副主任C12双凤中学1111111C13南郊中学1111111X1外国语小学112+11111X2实验小学1①12+11111X3经贸小学1①12+11111X4朱棣文小学1①12+11111X5明德小学1①12+11111X6新区二小1①11+111111X7新区三小1①11+111111X8陆渡小学1111111X9港区一小1①12+111111X10浮桥小学1111111X11九曲小学112+1121111X12鹿河小学1111111X13王秀小学1111111X14归庄小学11111117机构限定职职数位编单号位办公室教务（导）处德育办公室总务处教科室备注主任副主任人事秘书主任副主任主任副主任团书记兼大队辅导员主任副主任主任副主任X15新毛小学1111111X16直塘小学1111111X17双凤小学1111111X18新湖小学1111111X19南郊小学1111111X20城一小1121111X21城三小1121111X22城四小1①1211111X23沙一小1111111X24沙二小1111111X25沙三小1111111X26时思小学1111111X27牌楼小学1111111X28新塘小学11111118机构限定职职数位编单号位办公室教务（导）处德育办公室总务处教科室备注主任副主任人事秘书主任副主任主任副主任团书记兼大队辅导员主任副主任主任副主任J1荣文学校1111小学部12111中学部12111J2岳王学校1111小学部1111中学部1111备注：1.有关处室、条线正职如果由校级领导兼任的，可增设一名副职，但总职数不能突破数额限制。2.非规模型重点学校原则上不设专职工会主席，由副校级领导兼任。3.“x+1”的“1”必须是35岁以下的年轻干部，如无人选则空缺。4.未列入本表的其他特殊学校、中专校、直属事业单位另行确定。5.办公室一栏内人事秘书为①的，指办公室主任兼任人事秘书。6.有寄宿生的学校，可根据情况报局同意后增设一名负责安全工作的总务处副主任。9附件2：太仓市幼教中心（幼儿园）管理岗位设置及干部职数设定一览表编号园号单位主任副主任办公室主任兼人事秘书园长副园长班级数一实验幼教中心1111实验幼儿园12+1212娄东中心幼儿园1215二艺术幼教中心1113艺术幼儿园12144南园幼儿园1212三城厢幼教中心1115弇山幼儿园12156梅园幼儿园1177伟阳幼儿园12128新毛幼儿园116四新区幼教中心1119娄江幼儿园121510香花幼儿园119五陆渡幼教中心1111陆渡幼儿园119六双凤幼教中心11112双凤幼儿园111013新湖幼儿园119七沙溪幼教中心11114白云幼儿园121215东安幼儿园11816归庄幼儿园11617直塘幼儿园11718岳王幼儿园11719利泰幼儿园116八璜泾幼教中心11120荣文幼儿园121221王秀幼儿园1522鹿河幼儿园119九浮桥幼教中心11123小太阳幼儿园121224浏家港幼儿园121325牌楼幼儿园11726时思幼儿园11627九曲幼儿园11628老闸幼儿园14十浏河幼教中心11129明德幼儿园121830新塘幼儿园116十一科教新城幼教中心1131南郊幼儿园14东仓幼儿园118注：1.中心领导兼任下级职务的，可增设一名副职，但总职数不能突破数额限制。2.原则上不设专职工会主席，确因工作需要的，需经局党委同意。3.“x+1”的“1”必须是35岁以下的年轻干部，如无人选则空缺。10附件3：学校中层干部应聘报名表2011年姓名性别民族籍贯出生年月参加工作时间入党团时间学历专业技术职称工作单位现任职务工作简历学校审核意见备注备注：此表可复印。学校存档。11附件4：学校中层干部应聘报名汇总表姓名性别出生年月工作单位现任职务学历是否党员技术职称考试成绩备注注：此表一式三份，一份学校留底，两份寄教育局党政办公室。12附件5：××学校中层干部聘任上岗群众评议表姓名任职意见同意不同意弃权