简短讲奉献有作为个人心得体会范文通用五篇

简短讲奉献有作为个人心得体会范文通用五篇全身心投入到工作中，从小事做起，保持一颗平常心，把奉献精神融入到工作之中，成为自觉行为，有了这种奉献精神，那怕是最难最烦的工作，照样能出色的完成。下面是网友给大家整理的“简短讲奉献有作为个人心得体会通用5篇”，希望对大家有所帮助！简短讲奉献有作为个人心得体会通用5篇【一】讲奉献、有作为是中国共产党人的政治本色，是中国共产党先进性、纯洁性的具体表现。中国共产党党章章程开宗明义把讲奉献、有作为作为党的目标追求和党员应履行的基本义务。每一位中国共产党党员在庄严的党旗下宣誓是都把讲奉献、有作为最为自己毕生的奋斗目标。讲奉献、有作为是描绘合格共产党员标准像的点睛之笔。讲奉献、有作为要有公而忘私的追求。政在去私，私不去则公道亡。中国共产党从成立之初就把代表最广大人民的根本利益写在了自己的旗帜上。这种为了人民大众，为了公共事业而献身的秉性，决定了共产党员是一群“灵魂里有黄金”的人。共产党员只有正确认识和处理现时中的公与私之间的关系，先公后私，才能解除“私”的后顾之忧，一心为公的工作。“即使工作生活再苦再累，由于我们有一颗为党为人民矢志奋斗的心，履行了全心全意为人民服务的宗旨和入党时的庄严承诺，也会‘痛并快乐着’，再怎么艰苦也是美的，再怎么付出也是甜的，也就不会患得患失。”不论是在革命战争年代，还是和平建设时期，当公私发生冲突矛盾时，共产党员都几乎作出了相同的选择：或大公无私，或舍私为公，或先公后私。讲奉献、有作为要有敢于担当的精神。为人民服务，就要敢于担当起该担当的责任。用于担当、敢于担当是中国共产党人的“底色”。在大是大非面前，一定要保持本心、坚持原则，衡量一个党员合不合格，“很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神”，“有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”敢于担当，就是要坚持问题导向，敢于直面矛盾、善于解决问题。做合格的共产党员，就是要在敢于担当、勇于担当上跟党中央看齐，平时看得出来、关键时站得出来、危机时豁得出来，充分发挥共产党员的先锋模范作用。时刻牢记“为官避事平生耻”的古训，牢记初心使命，敢作为、勇作为。讲奉献、有作为要有求真务实的作风。空谈误国，实干兴邦。求真务实，就是要抓好任务落实。梦想是干出来的，不是想出来的，抓而不实等于白抓，再好的蓝图都是一纸白纸，再近的目标都是镜花水月。求真务实，就要树立正确的政绩观，要多做奠地基打基础作人梯、功成不必在我的“潜绩”工作，少做好大喜功只图表面功夫的“显绩”工作。求真务实，既要有狠劲，抓铁有痕、踏石有印，鼓实劲干实事求实效，又要有韧劲，不急功近利、唉声叹气，对每一个工作要一项一项的抓、一个节点一个节点的做、要精益求精，积小河汇以成江河，积跬步累以成千里，积小胜为大胜，善始善终、善作善成。求真务实，就要坚持有一是一，有二是二，不唯书、不唯上、不唯虚、只唯实，说老实话、办老实话、做老实人。讲奉献、有作为，做合格党员，始终保持开拓进取、干事创业、力争上游的精气神，在实现“两个一百年”奋斗目标和实现中华民族伟大复兴中国梦的征程中奋发有为、奉献自我、建功立业。简短讲奉献有作为个人心得体会通用5篇【二】人是需要精神的，精神是创造一切伟大、崇高、壮丽与不朽的源泉。时下山西，广大干部群众最需要的就是精气神。走出经济困境，需要精气神；优化政治生态，需要精气神；全面深化改革，需要精气神；做好民生工作、加快转型发展、推进综改区建设等等，都需要精气神。然而，近来一些干部面对复杂局面，缺了希望信心，少了主观努力，淡了责任担当，甘做太平官、有位不作为。有的甚至错误地把反腐和干事对立起来，抱着“只要不出事，宁愿不干事”的想法，该出的差不出了，该下的乡不下了，该做的事也不做了。凡此种种，都是缺乏精气神的表现。当前，我们必须清醒地认识到，中央对山西腐败案件的坚决查处，正是为我省可持续发展创造难得的环境和机遇。潮平风正舟行快，风清气正好干事。全省上下一定要坚决把思想和行动，统一到中央对山西工作的重要指示和安排部署上来，在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，主动适应和自觉营造纪律严明、要求严格、监督有力的新常态。不贪不占仅是做人的底线，为官的本分还在于干事创业。习近平强调，良好的精神状态，是做好一切工作的重要前提。应该说，三晋大地从来不缺少干事创业的精神。从晋商精神到太行精神、老区精神，直至今天的右玉精神，鼓舞着一代代山西儿女图变图强图发展。面对新一轮滚滚而来的全面深化改革大潮，全省上下要发扬优良传统、传承山西精神、巩固教育实践活动成果，用凤凰涅槃般的信心和勇气，把压力转化为动力，把负效应转化为正能量，有干劲、有闯劲、有韧劲，开创富民强省新局面。路线确定之后，干部就是决定的因素。就当前来说，各级领导干部更需要有干事创业、奋发有为的精气神。一要勤政务实。勤政务实彰显执政为民态度，也体现干部精神状态。要珍惜干事创业舞台，以“人一之我十之、人十之我百之”的激情，抓工作、促民生、图转型、谋改革；要实字当头、干字为先，不搞短期行为，不做表面文章，不弄虚作假，不急功近利，努力创造经得起时间考验和让群众信得过的工作实绩。二要敢于担当。习近平总书记指出，忠诚履职、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导身上是否真正体现了共产党人的先进性和纯洁性的重要方面。零容忍惩治腐败、触动利益深化改革等，都需要勇气、责任和担当。对认准的事、决定的事、已经部署的工作，要横下一条心、拿出来一股子气，一往无前奋力实施，干出结果、见到成效；要关键时刻敢于站出来，遇到矛盾不绕、面对困难不躲、解决问题不拖，迎难而上化难为易、化危为机。三要坚决反对消极情绪。党员干部的精气神，直接影响和感染着群众的精气神，进而影响和感染一个地区的精气神。为此，要坚决反对在困难面前垂头丧气、一蹶不振的不良状态；要坚决反对疑虑、观望和抵制等消极情绪；要坚决纠正不干事、不担责、不作为的错误行为。古人言：“一心可以丧邦，一心可以兴邦，只在公私之间尔”。我们是党的干部，人民的公仆，只有时刻“畏”职责不尽、“畏”形象不正、“畏”办事不公、“畏”人民不满意；而不是“畏”困难、“畏”责任、“畏”利益、“畏”自己的羽毛。对那些为官不为、工作不在状态的领导干部，该教育的必须教育，该处理的必须处理。惟其艰难，方显勇毅。全省上下要着力营造勇于担当、敢于负责、迎难而上、干事创业的新常态，提振精神、增强信心、奋发有为，重塑干部队伍新形象，重塑改革发展稳定新形象，为富民强省凝聚强大正能量。简短讲奉献有作为个人心得体会通用5篇【三】习主席10月30日在古田会议上提出，要正视军队思想政治建设存在问题，着力培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人，也就是新一代四有军人。其主要思想就在于要把4个带根本性的东西立起来：要把理想信念在全军牢固立起来，把坚定官兵理想信念作为固本培元、凝魂聚气的战略工程，把握新形势下铸魂育人的特点和规律，着力培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人。要把党性原则在全军牢固立起来，坚持党性原则是政治工作的根本要求，必须坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，在党言党、在党忧党、在党为党，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作各个环节。要把战斗力标准在全军牢固立起来，把战斗力标准作为军队建设的根本的标准，聚焦能打仗、打胜仗，健全完善党委工作和领导干部考核评价体系。要把政治工作威信在全军牢固立起来，引导各级干部特别是政治干部把真理力量和人格力量统一起来，坚持求真务实，坚持公道正派。为大力提升新兵战斗力，xxxx支队紧密结合当前形势和部队实际情况，多措并举，有效地激发了新兵争做“四有军人”的政治热情。这个支队积极改革创新，拓宽思路，采取立体化、群众性、全方位的教育形式，深化“牢记强军目标、献身强军实践”主题教育学习成果。充分发挥“三互”、“双四一”等载体作用，采取集中授课、随机教育、撰写心得体会、群众性大讨论等形式，引导新兵认清当前严峻形势，激发新兵敢打必胜的战斗意识，强化新兵的使命感、责任感和紧迫感。坚持把学习英模典型活动作为激励广大官兵坚定信念、苦练精兵、弘扬战斗精神的有效途径，组织新兵远学英模先烈，近学身边典型，广泛开展向先进典型学习活动，争做“三好”新兵，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，使新兵学有方向、赶有目标。坚持环境熏陶，营造育人氛围。注重用警营环境熏陶感染新兵，充分发挥支队警史馆、荣誉室的教育功能，广泛运用板报、橱窗、图书室等宣传载体营造催人奋进、鼓舞斗志的浓厚育人氛围，使新兵在潜移默化中受到教育和感染，有效增强了新兵“能打仗、打胜仗”的信心和勇气。一系列措施，有效激发了新兵扎根警营、履行使命的政治热情，培养了新兵英勇顽强、一往无前的战斗精神，锤炼了新兵争当“四有军人”的政治底蕴。简短讲奉献有作为个人心得体会通用5篇【四】从市局开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动心得体会活动以来，我认真学习了文件精神和领导重要讲话等。对照“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动的基本要求，紧密联系个人工作和思想实际，我深刻认识到，全面开展““讲责任、讲奉献、讲纪律”活动，对转变工作作风，提升干部职工素质，提高行政效能，优化发展环境，将起到积极的推动作用。结合学习情况和思想认识，主要有以下几个方面的心得。一、加强“讲责任、讲奉献、讲纪律”的作风教育活动，是烟草局健康发展的需要。好的作风纪律，对内是向心力、执行力和凝聚力，对外是影响力、竞争力和发展力，直接展示着我局全体干部职工的思想和纪律，直接体现着烟草人的素质和形象，对烟草局的长远健康发展有着重要的影响。扎实开展干部职工作风纪律整顿，对提高烟草局的管理水平，对加强干部职工的思想作风纪律建设，对推动烟草局发展方式转型、实现跨越式发展，具有极为重要的意义。实践证明，一个部门的工作，成在作风，败也在作风；一个单位的形象，好在作风，坏也在作风；一个领导的威信，高在作风，低也在作风。因此，加强干部职工思想作风纪律建设，扎实开展干部职工思想作风纪律整顿活动，对解决干部职工思想作风纪律与科学发展、跨越发展、和谐发展不适应、不协调的问题具有重要作用。我们要通过开展作风纪律整顿活动，进一步转变观念、转变职能、转变作风，不断增强大局意识、服务意识、创新意识、效率意识，真正做到用心想事，用智谋事，用力干事。二、加强“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动，是全面推进“卷烟上水平”的需要。卷烟上水平是当前和今后一个时期烟草行业工作的基本方针和战略任务，是行业加快转变发展方式的根本要求，是促进烟草产业结构调整的关键所在，是提高行业经济运行质量和效益的必然选择。推进“卷烟上水平”，迫切需要全局干部职工进一步解放思想，更新观念，开拓进取，争创一流业绩；迫切需要全局干部职工进一步团结一心，同舟共济，顽强拼搏，凝聚发展合力；迫切需要全局干部职工进一步转变作风，求真务实，奋发有为，加快发展步伐。更加迫切需要全局干部职工以“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的良好精神状态，率先争先不懈怠、持续大干不动摇，全力推动“卷烟上水平”和各项工作攀升跨越。三、加强“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动，是优化乡镇发展环境的需要从一定意义上讲，干部职工思想作风纪律决定着部门的发展的环境，影响着部门的发展的速度，左右着部门的发展的质量。全体干部职工对烟草局而言，人人关系烟草局形象，个个关系发展环境。一直以来，烟草局员工秉承“以马克思主义毛泽东思想，邓小平理论何“三个代表”的重要思想为行动纲领，每个人都是烟草局对外的“窗口”，每名员工都是烟草局的“形象大使”，单位职工的一言一行都是代表着烟草局的形象，单位的作风纪律涣散，对烟草局的危害十分严重。如果对作风纪律较差的现象视而不见、听而不闻、麻木不仁、任其滋长漫延，群众就会有意见，最终必然会涣散干部职工的斗志、损害党群、干群关系、影响和干扰各项工作，进而阻碍烟草事业的发展进程、贻误发展大业四、“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动对个人而言。“讲责任”对于烟草局干部、职工来说是至关重要的。这就是“整体与部分”的辩证关系。我们都承担着相应的责任，分工明确、详细，有的工作会细化到