机关党委年度工作要点

机关党委年度工作要点一、总体要求切实加强和改进党的建设，推动全面从严治党向纵深发展，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。广泛开展争先创优系列活动，继续打造榜样引领工程，努力培育“四型”党组织，努力创建“四优”机关，努力争做“四好”个人。广泛开展党员（职工）学习教育、文化体育活动，不断活跃职工政治文化生活。认真组织开展“机关作风建设年”系列活动，高压严督机关工作纪律，全面提升机关管理与服务水平，强化领导干部执行力。二、工作重点按照本年度机关党委（督查办公室）工作计划总体要求，在做好日常工作的基础上，重点做好以下几个方面工作：（一）切实加强和改进党的建设，全面落实从严治党要求1、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，切实在学懂弄通做实上下功夫；培育和弘扬社会主义核心价值观，加强机关党员干部政治理论学习，培养坚定的理想信念和爱国主义情怀，坚持管理育人、服务育人，努力营造风清气正、扎实做事文化氛围。2、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，增强党员干部政治意识，增强党员的身份意识和使命感。以提升机关处级干部执行力为重点，严格机关党员干部教育管理，按照学校要求做好领导干部学习培训工作，进一步提高领导干部担当精神和履职能力。3、认真总结2019年度开展《机关党支部书记责任清单》落实核查工作经验，继续完善《机关党支部书记责任清单制度》。制定2018年度机关党支部书记责任清单并发布实施。开展党支部书记党建工作完成情况专项督查，督促党支部书记贯彻落实部门党建工作的主体责任、党风廉政建设监督管理责任，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。4、按照学校分党委书记党建述职考评要求，加强支部“三会一课”制度建设，开展“三会一课”学习教育活动专项督查工作，请有关领导和专家给全体党员集中上党课，做实党员政治思想教育工作。严格按照机关党建工作“五个一”系统工程和基层党支部教育与学习活动“五个一”系统工程要求，扎实做好机关党建基础性工作。在总结2019年度开展机关处级干部民主生活会经验的基础上，扎实做好2018年度机关处级干部民主生活会工作。5、加强机关党员干部党风廉政教育，深入学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》，切实筑牢反腐倡廉防线，严格执行各项廉政建设纪律。认真贯彻落实中央“八项”、省委“九条”规定；严格执行《XX大学机关处职领导干部十不准》、《XX大学机关工作纪律十不准》等制度。6、完成党支部设置与支委会成员调整增补工作，适时开展党支部书记业务培训工作，加强党支部委员会队伍建设。完善和落实机关处级干部听（看）课制度，推进机关干部进课堂活动。（二）广泛开展创先争优活动，着力打造榜样引领工程9、积极开展“文明窗口、文明岗位、文明单位”创建活动。着力开展“学习型、服务型、创新型、勤廉型”“四型”党组织创建评比活动，努力打造“执行能力强、服务态度好、办事效率高、工作质量优”“四优”机关，着力培养一批先进典型集体。8、积极开展“敬业奉献、服务育人”为主题的教育活动。努力争做“劳动纪律、工作作风、服务育人、师生评价”的“四好”个人。认真做好2018年度机关优秀党支部和先进个人表彰工作。扎实开展机关第四届“服务型”优秀党支部和“服务奉献型”先进个人创建评比活动。9、加强宣传工作。通过各种媒介广泛宣传机关先进集体和先进个人的优秀事迹，高奏“工作兢兢业业、任劳任怨、长期扎根基层、安于清贫、服务广大师生”主旋律，努力培育一流的校风、机关作风。（三）扎实开展“作风建设年”系列活动，努力提升机关干部执行力10、按照《XX大学机关工作作风督察实施办法》总体要求，坚持“周巡查、月通报、学期小结、年终总评”的督察形式，强化机关作风日常督察工作，重点做好作风管理、工作纪律、工作环境和意见反馈等四个方面督察工作。按照“盯准一办、看紧二办、管好金办、鞭策院办”的总体要求，继续高压严督机关上班纪律，对于督查中发现的问题和人员一律实名通报。11、强化机关领导干部执行力督察工作，将执行力督察纳入新修订的《XX大学机关工作作风督察实施办法》考评指标。加强机关领导干部完成重点（要）工作执行力的督察，包括学校年度工作要点责任分解任务清单完成进度、校领导要求督察的工作完成情况、广大师生要求解决的重要问题办理情况、本部门年度工作计划重点工作完成情况与年度业绩等四个方面。12、工作重点聚焦“作风建设”，制定“机关作风建设年”活动计划，认真组织开展系列活动。重点做好“作风建设永远在路上”座谈会、作风建设“金点子”有奖征集、创建机关工作作风网上评价系统、“不忘初心，牢记使命”主题教育、推进机关上班纪律督查的长效化、榜样引领工程建设、“教学院话机关作风”访谈录、上紧学院评价监督机关作风的“发条”、机关处级干部走进课堂活动、努力创建“无烟一办”环境等十大主题作风建设活动。13、认真做好机关作风建设师生满意度年度测评工作。年底采用向各学院师生代表发放《机关工作作风建设满意度测评调查表》问卷测评形式，对机关服务态度、办事效率、工作质量等情况进行评价。14、进一步加强督察团人员聘任、业务培训、管理使用等工作，充分发挥督查专员和督察员的合力作用，共同做好各项督察工作。（四）积极化解各类矛盾，切实维护学校稳定15、完善阳光服务平台服务功能与运行机制，切实做好平台运行维护工作。及时做好阳光服务平台广大师生及其他群众反映的问题立项、协调、沟通与处理意见回复工作。加强与省教育阳光网站的沟通与协调工作，100%的做好省教育阳光服务平台对我校投诉问题的处理与回复工作。[公*^文%知晓~,网]16、严格按照信访问题的处理程序，热情、耐心、细心地做好师生代表及其他群众来人、来信及书记、校长电子信箱投诉或反映的问题处理工作。做到件件有落实，件件有回复，切实化解各类矛盾，有力维护学校稳定。（五）广泛开展社会实践及文化体育活动，不断丰富党员干部文化生活17、加强机关广大党员中华传统文化、革命文化、社会主义先进文化教育，加强党员干部党史、国史、改革开放史和社会主义发展史教育，培育党员干部坚定的理想信念和爱国主义情怀。继续给予经费支持各党支部合理合规地开展系列社会实践教育活动，重点支持各支部申报立项开展特色主题党日活动，对于经过专家组审批同意确定的特色党日教育活动，每个项目支助活动经费XX元，总支助项目XX个左右。18、充分发挥机关分工会、分工会小组、部门工会小组三级工会组织的作用，继续给予工会适当活动经费支持，积极引导各部门组织职工开展看电影、体验美丽乡村和参观红色革命纪念地系列实践活动，以及组织职工开展系列文化体育活动，不断丰富机关职工文化体育生活。认真做好机关困难党员、职工的慰问和帮扶工作。