实用的团委工作计划集合十篇

实用的团委工作方案锦集十篇实用的团委工作方案锦集十篇时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的方案了。那么你真正懂得怎么写好工作方案吗？下面是的团委工作方案10篇，希望对大家有所帮助。根据学校及政教处的工作方案,面向全体学生,务实高效地开展各项活动,努力提高学生各方面素质。充分发挥学生干部的模范带头作用,培养学生自治、自理、自立、自强的能力,逐步形成我校学生群体工作的特色。坚持行为标准评比和“五项循环竞赛”以及环保中队制度,并努力进行创新工作,行为标准的评比要公开、公正、公平。进一步落实并完善逐级管理制度。切实抓好学生会各部的各项工作；明确学生会执委身先士卒、公正严明；各部门相互协调、相互交流。充分利用校内外的对全体学生进行爱国主义和集体主义的教育。学生形成正确的世界观、人生观和价值观,压滤机滤布为形成我校健康、文明、向上的学风和校风而不懈努力。9月1、成立团委学生会、团委学生会组织机构。召开学生会执委会议,即时恢复常规要求,布置新学期工作,做好开学初常规工作,稳定教育教学秩序。2、召开全校各班班长会议,为建立良好的学习气氛,探求学生自治的方案和对策。3、协助学校办好“迎中秋、庆国庆”文艺晚会。4、进一步完善校园播送台的建设,做到栏目新颖,内容贴近学生生活,进一步丰富校园文化生活。积极开展爱国主义教育活动。5、班容评比。6、组建“青年志愿者”环保中队。7、教师节特刊评比。10月1、做好校园环境卫生工作,学生会生活部积极开展检查评比工作,表彰先进,指出缺乏之处。2、组织好班级篮球赛。3、协助办好中小学田径运动会。4、国庆特刊评比11月1、整顿考试纪律,做好行为偏差学生的帮助与辅导工作。2、校初一、二段播送操比赛。12月1、期末复习迎考心得（学习方法〉交流〈学习部）2、组织好学生乒乓球、棋类竞赛。3、协助学校筹备迎元旦大合唱会演。滤布元月份1、学生会评优活动。2、元旦新团员入团仪式3、完成学生干部考核以及行为标准评比期终汇总。4、关心社会,关心校园一消灭校园卫生死角活动,切实改善学生寝室的卫生、纪律情况。5、协助学校办好元旦大合唱晚会。6、元旦特刊评比。xx年我们将不断探索当前工作的新格局，坚持以党建带团建，坚持以高质量的工作水平来保证团的组织建设，内强素质，外树形象，顺应开展要求。一要建立健全团的组织建设，理顺团组织的工作流程。同时，调整和完善团支部的建设工作，建立和完善团内各项工作制度，形成工作的新格局。二要加强团干部队伍建设，定期组织开展培训班、交流会、讨论会等方式，牢固树立终身学习的理念，切实增强学习的使命感和紧迫感，提升工作能力。三要加强团员意识教育，引导广阔青年团员牢记使命，增强青年团员的荣耀感、责任感和使命感，不断提高青年团员的在团意识。继续开展好“推优”工作，把优秀团员源源不断的输送到党的队伍之中。团结带着广阔青年团员发挥生力军和突击队作用，鼓励优秀青年效劳企业，鼓励企业优秀青年创业者深入社会青年中传授经验，更好地为镇经济开展做奉献。在总结工作经验的根底上，结合实际，重点开展主题突出的创新创效活动，进一步促使团的工作在我镇的经济开展工作中发挥积极的推动作用。一要抓好青年综合素质的提高。进一步加强青年学习文化知识和技能的自觉性，努力使他们学有所长，提高创新意识，增强创新能力，使青年在创新上有所建树。二要在节约创效上出成绩。明年，我们将进一步发挥青年团员的工作特点，结合我镇实际，制定工作机制，标准工作程序，形成规章制度，鼓励青年团员在各项工作中发挥聪明才智，努力在创新创效工作中做出成绩。三要加强青年创业工作，为我镇经济又好又快开展作奉献。鼓励现有创业青年加大投入，科技革新，提升生产力和经济效益，为我镇经济增长注入强心剂；加大力度鼓励有条件的青年鼓足干劲，创新方法，干事创业，为自己，为社会，为我镇经济社会开展提供不竭动力。一要深化“青年文明号”活动。加强“青年文明号”创立活动的动态管理，加强考核，不断提高管理水平，结合实际，丰富活动载体，并根据实际情况对公司“青年文明号创立”工作进行表彰奖励。二要认真开展青年志愿者效劳活动。青年志愿者是组织的品牌，是精神文明建设的有效载体，在明年的工作中，不断加强青年的思想教育工作，引导广阔青年团员积极投身到青年志愿者效劳活动当中，充分发扬“团结、友爱、互助、奉献”的志愿精神，展现我镇团员青年团员的精神风貌。三要努力构建青年文化建设体系。在继续丰富我镇“青年文明号”、青年志愿者等活动的根底上，尝试打造大型、长期性等新的青年文化品牌活动，不断挖掘青年文化潜力，加强交流、形成合力。镇各团支部要倡导“健康、积极、活泼”的青年文化气氛，进一步深化品牌活动，为我镇的文化建设注入生机，为展示我镇良好的社会形象和进一步扩大我镇创先争优活动增添活力。四要切实做好青少年效劳工作，优化青少年成长环境。加大青少年维权工作力度。深入贯彻落实《中华人民未成年保护法》和《预防未成年人犯罪法》，协助有关部门进一步加大保护青少年法律法规的执法和宣传力度，着力解决影响青少年健康成长的突出问题，优化青少年成长的社会环境，加大对服刑人员子女、外出务工人员子女、孤儿、未升学初中毕业生等无业、辍学、失管的闲散未成年人的教育管理，探索建立和实行有效的动态管理工作联动机制。做好青少年违法犯罪预防工作，继续深入开展“崇尚科学，抵抗迷信”、“珍爱生命，远离毒品”、“健康上网”活动以及“改陋习，树新风”主题活动，提高青少年自我保护意识和自我保护能力，稳固民族团结，维护社会稳定。加大对特殊青少年群体的效劳力度。积极争取社会各界支持，做好以进城务工青年、贫困学生、残疾青年、农村贫困青年和农村留守儿童等为重点的弱势群体帮扶工作。深入实施“希望工程”，加大宣传力度，拓宽筹资渠道，扩大助学规模，利用好各种救助基金，为弱势青少年提供切实有效的效劳。五要增强创业意识，引导广阔青年积极投身家乡建设。我镇农业产业化和农村现代化水平较低，要深化对农村的科技与信息效劳，带着青年致力调整农业结构，帮助农村青年增收成才，要因地制宜，开展好反季节蔬菜生产和中药材生产，积极推进农产品和中药材的深精加工，提高农业效益；为青年农民提供技术培训，广泛协调相关职能部门，为青年农民提供政策、技术、信息资金等多方面的扶持，积极倡导农村剩余劳动向城镇转移，鼓励有志青年走出去，到先进的地区务工，学习，掌握外地的先进经验和技术储蓄资本为家乡经济开展效劳。六要加强以为核心的青少年组织建设，不断稳固和扩大党执政的青年群众根底。课件以争创“群众满意单位”为目标，切实加强团队建设，增强团干部的效劳意识，以效劳促建设，夯实团的工作根底，推动团的基层活泼。着眼发挥党的助手的后备军作用，着眼竭诚为青少年效劳，就他们关心的热点、难点问题和新形势下农村团工作的工作方式开展有针对性的调查探索，不断深化增强团员意识教育活动，探索形成团员青年“长期受教育，永远跟党走”的长效机制，不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识，加强全镇团组织的管理和指导，促进青少年社团标准健康开展。做好团干部培训工作，通过丰富多彩的活动和良好的社会效应，把大批优秀的青少年吸收到团组织中来，要积极开展“让流失的团员回家”活动，将流动团员，无组织团员纳入团的管理体系，增强团组织的覆盖面和影响力，健全完善团员教育管理的长效机制，带动团的整体工作再上新台阶。新的一学期又到来了，本学期，我系团委学生会在院党委和院团委的指导下，在系党总支的领导下，把握国家大局和时政要点，围绕学院和系的中心工作，结合我系团学特色，以爱国主义教育为主线，以提高广阔同学的综合能力为目标，开展丰富多彩的主题校园文化活动，突出文化产业系的专业特色，提升我系广阔团员青年学生的专业技能，促使我系团学工作再上新台阶。干事的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。新学期团委各部门针对培养全能型人才做出了初步的方案，以老带新，注意新老交替的适应过程，一个开展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可无视的问题。上个学期我们已经注意到这个问题并开始培养接班人，防止出现“青黄不接”的现象。对于表现优的干事给予小组负责人的责任，进一步提高能力。从纳新到稳定的进入工作，这是一个过渡的过程，在此阶段我部门制定了干事成长方案，从部门角度看来可以比拟清晰的知道现阶段干事培养情况。(1)试用期干事培养，干事逐步熟悉部门的工作模式、工作范围、根本的工作要求。(2)正式干事确定，对于正式干事确定后的工作方案划分3个层次：优秀、良好、合格。根据这个三个层次的要求分别给予干事不同的工作量，这样能使工作更加快速的完成，对于表现有进步的干事给予调整组别以使干事进一步开展。(3)新老干事的替换，在工作一学期后新老干事的工作逐步交接，这是一个部门开展的必然结果，也是新生力量表现的机遇。这时能从中挑选出新一批优秀的干事，如果条件满足可以培养成为将来的副部长，这样能使部门健康、稳定的运作。1.整个团委例会，每个月一次，以及时对当月的各部门工作情况进行总结，以及一些缺乏的地方需要改良及时提出。部门例会，每两周一次，会议期间带好记录本、笔，做好记录，调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心;2.例会缺席次数超过3次，直接失去优秀干事考核资格，转为预备离部干事;3.部门下设1-2个副部，实行层层责任制度，干事由副部负责，副部由部长负责;4.请假制度：例会如无特殊情况不允许请假，部门活动请假要有特殊的书面申请，当天无法交齐的，事后必须补交详注，请假三次以上的，作为预备离部干事(无特殊情况);5.工作方案及工作总结。举办活动必须上交筹划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动;6.干事在例行公事时，作为本部门干事应当时刻注意自身形象，要有恰当的言行举止，佩戴工作证件;7.团组在评比活动中要本着公平、公正的原那么;会前、会后要积极与团支书进行友好沟通;8.在被投诉的干事，以及问题干事，将进行详细调查，结果是干事责任的，将进行批评，责任扣分,情况严重者将开除团委;9.思想偏激，无集体观念，无自我约束，工作懒散的成员，将取消干事资格;10.在任职期间，能够为部门出力尽心，提出有建设性意见的干事，给以特殊印象加分。1.日常团组织生活会由一名副部带着，进行评分指导，由部门干事完成工作。2.日常办公室资料由一名副部带着，由部门干事一起完成，考虑事情的轻重缓急办公室主任将一起完成。3.日常海报出版有一名副部负责带着部门干事完成，大型海报可邀请学生会宣传部一起帮助。4《本学期活动（待定）》主要由团委主任以及各部长共同负责，与各部门协商筹划。具体由副部带着部门干事分工负责组织完成。（注：团委的具体工作方案由各部所组织的活动而定,所以在这里不便做具体设想.以上分工为培养接班人做准备，防止出现“青黄不接”的现象。并保持大一干事的工作积极性）团委将本着为辅导员分担工作，效劳同学为宗旨，积极配合院以及各系的工作，同时在工作过程积极与院及各系交流工作经验、工作心得。积极配合院及各系的活动。纳新后新干事确实定，各部门组织一次全体干事聚会，聚会主要是为了新老干事相互认识，以部门的副部及新老干事共同承办首次全体干事的大型聚会，这不仅能给新来干事锻炼自己的时机，还能增强新干事之间的沟通与交流。为了增强宣传部与院团委学生会的沟通交流，我部门会与团委学生会的其他部门共同举办小型的部门间活动，部门间的联谊以及各部门副部级以上部长聚会等。团委是党的助手，系团委统一领导组织协调全系工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的。大家都知道团委的“团”字的写法。里面是一个人才的才字，外面是一个全包围结构。因此做好一名团委副书记也应具备两方面的素质。一是要有才能才干和才智。二是要善于团结一切可以团结的人特别是广阔杰出人才为共同打造一届更具生机与活力更具开拓进取精神的团委组织更奉献自己的力量。因此做好工作需要大家团结一起完成。团委具体的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的执行好每项