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参考资料,少熬夜!工作情况汇报及总结(实用8篇)随着时间的流逝,我们从未停止。一段时间的工作已经结束。回顾过去的工作,我们感到充实,收获很多。要做好回顾梳理,写好工作总结。如何写好工作总结才能发挥最大的作用?以下信息由网友为大家整理,欢迎分享。工作情况汇报及总结篇一范例20XX年就快结束,回首20XX年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满期望的20XX年就伴随着新年伊始即将临近。能够说,20XX公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务(一)、20XX年里,我自觉加强学习,虚心求教,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学,学中干,不断掌握方法积累经验,我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,经过观察、摸索、查阅资料和实锤炼,较快地完成任务。另一方面,问书本,问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下,不断提高,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标职责制(一)、20XX年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度20XX年下半年,行政组织召开20XX年的工作安排布置会议年底工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。(二)、对清洁每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。三、主要经验和收获(一)、仅有摆正自我的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。(二)、仅有主动融入团体,处理好各方面的关系。才能在新的环境中坚持好的工作状态。(三)、仅有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四)、仅有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五)、要加强与员工的交流,要与员工做好协调,解决员工工作上的问题,要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自我(一)、经过这样紧张有序的一年,我感觉自我工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行参考资料,少熬夜!动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一步,又从无限简便中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为处事的道理,也明白了,一个良好的心态,一份对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要。(二)、总结下来:在这一年的工作中接触到了新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自我在思想认识和工作本事上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自我从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务不知素质和道德素质双提高。五、存在的不足总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表此刻以下几个方面:1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自我为是,公司的制度公开不新遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为公司创造良好的工作环境和形象。六、下步的打算针对20XX年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:(一)、进取搞好与员工的协调,进一步理顺关系。(二)、加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益。(三)、加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自我在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,公司的明天更完美!工作情况汇报及总结篇二范例在公司领导的引领下,乐山分公司管理部和公司相关部门领导于7月31号在公司二楼会议室召开了“分公司上半年工作情况汇报”的座谈会。会议对乐山分公司自4月份进入预备期以来,所建的工程项目的基础部分、桩基部分、铁塔的组立部分、何猛班组的问题等多项内容进行了汇报并集体进行了交流和探讨。会议上总公司卢经理、候经理、汪总和乐山分公司负责人杨平都发表了各自的意见并对各自的意见进行了交流和探讨,其归纳总结为:参考资料,少熬夜!卢经理指出:目前7月9号至7月10号,完成基础的转序,基础浇筑共76基,有23基未浇,铁塔组立13基。基础部分估计9月中旬完工,其中项目部9月初将进行放紧线施工,装塔施工按一个耐张段进行组立。候经理指出:1、乐山分公司协调工作未跟得上。2、分公司负责人杨平的管理跟上了,但项目资金未跟得上。3、分公司要明确施工的款项,另周宗虎至少三天内要到项目部跟卢经理多联系、多沟通。4、分公司必须落实一名安全员,不管是兼职还是专职,至少要有一名安全员。并对落实安全员的目的做了诠释:①工程必须进行内施浮内拉线,而现我施工队采用的是内施浮外拉线。②施工二队坟边挖坑进行拉线,莫建军现未解决这个问题,估计赔偿费用将近5万元。③临时接地施工这块,要保证现场的文明施工,树立起“川送人”文明的工作作风。④工程施工中有I型和U型环两种,I型环不能用。⑤组塔后,基础操平的问题很重要。⑥铁塔要对号入座,同塔同呼高都不能代装。5、安全工作的纪录必须要正确填写,不正确填写安全工作纪录的要罚款1000元/次。杨平指出:1、组塔上面的协调问题要跟得上。73、74、75号铁塔在运材料前和村上书记和户主商议好,能组塔,但是进去后要不能组立,导致每天3人看守至今16天还未组立。2、基础部分的协调工作已提出了协调方案。估计8月10号前针对未完工的28、32、42、43、46、47、51、52、53、54、55、56、57、58、59、60、61、62、63号19基等玉米地秋收后施工。3、项目部开会提出要有光明公司的张力机进行放线,但我公司自己有两台张力机主张用自己的。汪总指出:1、今年要求我方分公司倒排工期,必须年底完工,大家做好共同协商如何完成施工任务的方案。2、组塔放线地滑车和地U型环等工器具不能拿到现场使用。3、组塔紧固力要达到98%,至少要达到90%。4、资金方面,按工程进度拨款。5、工程施工人员必须在保证安全的前提下进行作业。6、工程施工人员要和项目部领导多联系、多协调、多沟通,服从项目部的管理工作。7、杜绝重大伤亡事故,因工伤亡率为零,没有安全事故参考资料,少熬夜!传到项目部。8、地牛松了,要加固。9、卢经理给我方分公司施工队买了4件黄马褂,未穿黄马褂的人将罚款1000元每次。会议结束后,卢经理一行人就我方分公司项目的施工进度、项目的施工安全、项目的施工设施作了详细了解和安排,就项目的规范布置和技术难点进行了指导。让我方分公司在总公司的带领下增强自己的使命感、责任感,以奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风去做好一个公司“四能文化”的“川送人”。工作情况汇报及总结篇三范例自全县创国卫工作启动以来,在县创卫办的正确指导下,我公司严格按照《生活饮用水卫生监督管理办法》和《城市供水水质管理规定》的要求,始终把创卫工作作为各项工作的重中之重,健全组织机构,加强宣传教育,分解人员责任,细化工作职责,落实制度措施,不断改进卫生环境,提高员工的卫生意识。现将我公司创卫工作情况汇报如下:一、成立组织机构,落实工作责任在县创国卫工作正式启动之后,我公司立即召开了公司办公会议,专题研究创卫工作,及时成立了以总经理任组长、分管副总经理任副组长、各部门负责人为成员的创建工作领导小组,明确具体分工,细化了工作责任。形成了全员全方位参与,建章立制、宣传教育、科学防治、检查考评、总结评价为一体的创卫工作机制,把创建国家卫生县城的各项工作切实落到实处。每年年初都召开专题会议,拟定本年度创卫工作计划,定期做好指导和督促,组织相关检查、考评,年终进行总结,确保本年度创卫各项工作按计划完成。二、强化宣传教育,大造舆论氛围,提高思想认识宣传教育是实施创国卫工作的先导,做好创卫工作,提高我公司干部职工的思想认识,做到群防群治,宣传教育至关重要。自创卫工作启动以来,我公司始终把宣传工作放在首位,创卫工作一开始,我单位印发县创卫办及水务局等有关部门创卫工作的文件,发至各部门(厂区),让职工了解和掌握创建卫生文明城市的意义和重要性,同时,我们各厂区制作了创卫标语,有力地渲染了创卫的氛围,使创卫工作家喻户晓。公司综合管理部定时通报各厂区在创卫工作的闪光点及创卫工作中存在的问题,提出整改意见。在接受健康教育方面,我们印发了健康知识问卷,并且干部职工参加了卫生知识考试活动,通过创卫考试,同志们对健康知识有了更深的了解,提高了讲究卫生、保持卫生的意识,对个人、对社会都起到了应有的良好作用。三、强化内部管理,规范创卫活动1、抓好单位内部卫生管理,调动广大职工参与卫生工作的积极性。实行每周一次卫生大扫除活动,把卫生区域落实到各个部门、每间办公室,责任制进一步细化。督促全体职工搞参考资料,少熬夜!好办公场所的清洁卫生,每月由公司办公室进行抽查评比,对未打扫或打扫不彻底的部门进行通报,并责令其限期整改。2、抓好城市生活污水与城区自来水的水质检测,我公司化验室每天进行浊度、色度、肉眼可见物、PH值、大肠杆菌、细菌总数、余氯的水质常规检测,并做好水质检测记录,每月县疾控中心还将对生活饮用水水质进行检测,出厂水、管网末梢水和二次供水的水质均符合《生活饮用水卫生标准》。3、按照二次供水卫生基本要求,制定了二次供管水管理制度,制定专门的管理人员,每月5日之前检查小区内每个水池,将检查情况记录在自己的工作日志上,对各小区、单位水池(箱)每隔12个月清洗、消毒一次,并做好清洗消毒记录。四、县城供排水工程建设运行情况(一)城区自来水供水基本情况马龙县城供水水源是黄草坪水库,水库蓄水1000万立方米,水源点成立了黄草坪水库水资源保护区,水质较好。小屯村地下水为城市供水应急备用水源,日出水量3000立方米,水质没有收到任何污染,原水达到国家生活饮用水标准。目前城市供水制水厂水处理设施主要有:1991年建设的水处理能力为160立方米/小时的重力式无阀滤池1座、清水池2座(蓄水1200立方米);20xx年建设的水处理能力为160立方米/小时的斜管式反应沉淀池1座;20xx年购买的二氧化氯消毒系统一套;20xx年新建的水处理能力为100立方米/小时的一体化水处理设备1座;自来水服务区面积4.7平方公里,服务人口4.65万人,日供水量6500立方米。随着城市经济发展,城市规模不断扩大,城镇人口不断增加,供水量日益剧增,现有水厂设备老化、破损严重,已不能满足县城供水需求,需改造马龙县城供水管道及新建马龙县第二制水厂。目前二水厂建设工程前期工作已完成环评、可研、初设并经省相关部门批复,正进行施工图设计。该工程建设概算总投资4697.03万元,设计近期供水规模达1万m3/日,远期供水规模2万m3/日;主要工程建设内容:改造DN600钢筋混凝土原水输水管1.8公里;新建1万m3/日净水厂一座;新建DN500球墨铸铁清水输水管3公里,目前到位资金600万元,预计20xx年6月份开工建设。(二)城市排污设施建设运行情况马龙县污水处理厂位于马龙县城西北三公里处蒋子口,项目于20xx年8月30日经云南省发改委云发改投资〔20xx〕1609号文批准立项,20xx年8月27日,项目环境影响评价报告表经云南省环保局云环许准〔20xx〕196号文批复,20xx年11月7日,初步设计经云南省建设厅云城建〔20xx〕647号批准。工程概算总投资6100万元,污水处理厂规模为近期1万m3/d,远期2万m3/d,厂区占
本文标题:工作情况汇报及总结(实用8篇)
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