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助产士工作总结范文样例5篇总结是事后对某一阶段的学习或工作进行回顾、检查、分析和评价的书面材料。它帮助我们找到工作和事物发展的规律,从而掌握和运用这些规律。因此,准备一份总结。下面网友在这里整理了一些助产士工作的总结模式,希望对大家有所帮助!助产士工作总结模板17月13日我怀着激动的心情来到了龙岩铁山的一个猪场,开始了我们为期一个半月的实习生活。我们将在这里和技术员和饲养员一起工作、生活。刚到猪场时对周围的环境感到陌生,生活方式都大有不同。通过自己在猪场里的所见所闻以及和猪场员工的沟通和交流,我们对猪场的情况才有所了解。这是规模化养殖场,猪场实行封闭式管里,外出必须经场长批准。根据种猪场的养殖程序,猪场分为配种房、产房、保育舍和育肥舍。经场长安排,我首先在配种房开始我的暑假实习。由配种房师傅对我进行实习指导。我主要在那里学习采精、察情、配种稀释和显微镜观察。初到配种房,配种房师傅首先介绍了配种房的主要工作。他首先教我喂猪,一天要喂多少料、分几次喂,不同时期的断奶母猪喂的料量不同,这些都是要严格要求的。经过五天在配种房的实习,在师傅耐心的指教下和自己亲自动手,我略知母猪的人工受精、察情、采精稀释温度控制和方法和显微镜下精子活力和密度的观察,逐渐了解和掌握了母猪和公猪的饲养管理及新公猪的调-教。在这些中属察情难度最高,准确的判断母猪的发情,有利于提高受精率和减少反情的发生,从中减少饲料的浪费。由于产房人员缺少,我结束了在配种房短暂的实习,来到了产房。在那里我主要是给母猪输液,仔猪保健,及预防和治疗子宫炎。一、产后母猪的输液在母猪分娩3-5头后可以给母猪耳背静脉输液:第一瓶:500mL生理盐水+50mL鱼腥草+头孢2支,第二瓶:500mL葡萄糖水+维生素C12ml,当快输完后向瓶内注入12ml复合维生素B.二、仔猪保健1、仔猪出生后第二天肌肉注射速解灵每头0.5ml2、仔猪出生后第五天口服百球清稀释液每头2ml3、仔猪出生后第七天肌肉注射长效土霉素每头0.5ml三、预防子宫炎及其治疗在母猪分娩后第二天每头肌肉注射25ml消炎针,起到预防作用。复方氨基比林10ml+阿米卡星注射液6ml+青霉素3瓶+链霉素2瓶+鱼腥草注射液10ml。若分娩后后期出现子宫流脓,用生理盐水250ml+4瓶青霉素洗子宫通过在产房的实习,我学会了注射器的正确使用方法,掌握了如何肌肉注射和静脉注射及其注射部位的选定。在产房中母猪的喂养和接产最为重要,它将直接关系的仔猪能否顺产及仔猪后期的饲养。在猪场不仅学到养猪技术,更重要的是我也学到了一些受益匪浅的道理:1)如何和饲养员、师傅搞好关系及与猪相处。比如说,作为一名畜牧人员,要善待动物,猪吃好喝好了生的病少我们也舒服了;遇到不懂的问题主动向师傅们请教,在师傅们的教导中,受益匪浅。2)理论与实际的差距,用理论指导实践,实践去完善理论。以前在学校所学知识到猪场用之以少,差距之大,但来到猪场学到的都是实实在在的技术,但反过来又想,若不是以前在学校所学的相关理论,今不可能学到如此快,如此深。只要把理论与实践结合起来,方可学到更多,更深的本事。3)要学会领悟。有些东西在书本上是学不到的,熟练的技术也是通过不断地磨练和总结经验才练就的,需要通过实践和自己的亲身体会才能真正领悟到。自身不足之处:1、自身所学有限,(主要是药理学、传染病学方面)很多专业问题不太懂。比如配药和病猪的确诊。2、因从未亲手对猪采用腹腔注射,由于个人好奇。在未经师傅批准下对一只拉稀脱水的小猪进行腹腔注射。第二天小猪腹部肿大而死,可能是为此感到愧疚。3、在猪场需要早起,有时工作强度大,感到很辛苦。刚来时不能适应,但经过几天工作渐渐的调整过来。4、由于自身体力有限,当在卸饲料时只能一边傻站着帮不了忙。自身需改进之处:1、需要多学多问多动手。在猪场里很多东西在书上和学校里是找不到的,而且这里的师傅有十多年的工作经验。对猪的饲养和疾病的预防和治疗都有一定的基础和经验。在和场里员工交流的过程中,能提高人际交往的能力。熟练的技术是通过不断地磨练和总结经验才练就的,参与猪场的具体工作中锻炼和提高了自己的动手操作能力。助产士工作总结模板2回顾20__年,在科主任、护士长的正确领导和悉心关怀下,本人认真履行助产士工作职责,以三甲医院的标准,严格执行护理管理各项制度和流程,注重护理质量的保证与持续改进,不断提升护理品牌,继续深化优质护理,切实完成医院及护理部的各项任务,现总结如下:一、政治思想方面。作为一名党员,认真学习党的群众路线,不断提高思想认识和政治理论水平,严格要求自己,以身作则,协助护士长带领全体护理人员,为病人提供更好更优质的护理服务;积极参加医院组织的员工素质教育及安全医疗教育,并落实到平时的工作中。认真学习医院的各项规章制度并组织落实,自觉遵守医务人员的职业道德,廉洁奉公,自觉树立医务工作者的良好形象。爱岗敬业,勤勉工作,踏实认真,勇于担当。带领本科护理同仁,认真履行各项制度,在原有优质护理的基础上,工作做得更加细化、服务更加热情、病人更加满意。在医院开展的”三好一满意”活动中,认真做好宣传工作,真正做到医德好、技术好、质量好、病人满意。平时,把严肃的工作态度与科学的工作方法结合起来,善于统筹兼顾、合理部署,分清轻重缓急,既突出重点,又顾全大局,使各项工作开展有条不紊、取得明显实效。二、工作实绩方面。(一)落实要求,抓好护理质量管理。重视病房管理,科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理,成立科室质量管理小组,经常进行现场指导与检查各项制度的落实情况,发现问题,及时在护士会上进行讨论分析,提出整改措施,使病房工作实行规范化管理。注重质量改进,把科室内存在的问题通过持续质量改进,顺利达到预期目标,建立健全质量监控,加强质量监督,实施标准化质量管理,每月对护理质量进行检查、量化、反馈、整改,建立质量管理的长效机制。按照三甲医院的标准,学制度,抓落实,学应知、应会,抓考核,使每位护士的理论、操作人人过关,并不断提高护理技能与服务水平。(二)强化措施,确保安全护理。每月组织学习在职人员的培训工作,严格遵守各项规章制度和操作规程,不断规范各项操作流程,及时查找护理安全隐患。每月召开安全护理会议,不断强化安全意识,认真学习护理核心制度及病人护理安全管理制度、护理安全隐患呈报讨论制度、护理事件呈报与预防制度。增强法律意识,对住院的高危病人及时进行跌倒(坠床)、压疮的评估、报告及认定,有效防止了护理事件发生。针对产科专科特色,新增专科护理操作项目乳房护理技术,并且运用于护理实践中,大大提高了新护士的专科护理技术级别;积极做好病房的院感知识培训及消毒隔离工作,使院感知识深入到每个人,落实到每一个操作过程,避免了交叉感染的发生。(三)坚持做好护理工作的督促与监管。以护理核心制度为指导,每日检查和督促护理事务的执行,发现缺陷及时纠偏和改进;认真做好护理人员岗前培训和在职培训,依法依规履行护理岗位职责。(四)真心关爱,改进护理服务态度和作风,提高护理服务的满意度。在科室积极推广优质护理措施,转变了思想观念,整合基础护理,用药治疗、沟通和母乳喂养健康指导等各项护理工作,使责任护士对所包干的患者提供连续、全程和全人的护理服务。加强护患沟通,每月组织召开工休座谈会,听取患者及家属的意见与建议。真正做到想病人所想、急病人所急,每日坚持查房,了解病人的需求,解决病人的困难,征求病人对护理人员的意见,不断改进方法与技术,护理服务满意度不断提高。同时,做好出院病人的电话随访工作,使本科室在社会上的知名度、认可度、美誉度不断提高。(五)坚持不懈,全面实施健康教育。制订针对性强的健康宣教内容,定期召开孕妇学校讲座,宣教率达100%、反馈率达95%。做好孕前期母乳喂养知识健康宣教,并制做图片及幻灯片,对每个孕妇及家属进行宣教,受到欢迎和好评。顺利通过爱婴医院复评工作。(六)开源节流,提高经济效益。加强经济核算,努力降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,要求全体医护人员、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸做起,严格控制科室支出、杜绝一切浪费现象。特别注意科室医疗设备的使用、维护、维修与保养,确保正常运行,为科室创造最大的经济效益。了解熟知各项收费标准,用活、用足收费政策,应收则收、应收不漏。(七)凝聚人心,促进各项工作顺利完成。把工作做细、做实,努力营造风正气顺、团结协作、和谐高效的工作环境。坚持以人为本,关心、爱护、尊重、理解每一位医护工作者。作为副护士长,与科室护理人员以诚相待、以心交心,不断发现和肯定科员的优点和长处,充分激发大家的工作热情,团结和睦,积极向上,融洽医护、护患关系,使五病室形成了一个团结、和谐、奋发、进取的团队。(八)开展培训,提升整体素质。制订在职人员及三期实习生培训计划,定期组织护理人员进行培训,强化三基训练,经常学习新知识、新技术、新业务,努力提高每一位护理人员的业务水平,以适应科室新技术、新项目的开展,适应时代的发展的需要。每月进行一次护理查房,每月进行一次护理病例讨论,每季度高年资护士进行理论及操作考试一次;低年资护士进行理论及操作考试两次。三期实习生出科前进行理论及操作考核一次操作,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考核。按带教培训计划,认真做好实习生和三期护士的带教及培训工作,为护理队伍输送合格的人才。三、学习方面。利用业余时间学习产科专科新知识,本人于20__年6月参加妇产科循证护理培训班,不断吸收先进经验以充实、提升自我,使我的护理知识能满足不断发展的学科。为医院和个人素质的提高贡献自己的力量。四、廉洁自律方面。通过医院组织的警示教育及治理庸、懒、散、浮、托的问题专项学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉地投入到医院廉政建设的工作中去。牢固树立一切为病人、全心全意为人民服务的思想,廉洁服务,维护病人、集体和同志利益,不利用职务谋取不正当利益。坚持做到自重、自省、自警、自励。以上是我本年度工作回顾。我清醒地认识到在取得成绩的同时,也存在工作经验、创新、科研等方面的不足。在新的一年里,我决心在成绩面前不骄傲,在缺点面前不气馁,继续保持谦虚谨慎、求真务实的作风,力争在以后的工作中,加强学习,勇于实践,团结协作,与时俱进,努力促进优质护理工作的推广,使我院的护理工作不断迈上新的台阶。助产士工作总结模板3日月交替,岁月如歌,我们在工作中走过了__年,这一年在护理部的领导和大力支持下,紧紧围绕“以病人为中心,以质量为核心”的工作原则,结合科室工作实际,进一步完善了科室工作流程,细化管理,认真落实各项工作制度,逐步提高护理质量,现总结如下:一、加强病区管理,夯实基础护理.为患者创造良好的就医环境今年,我科加强了病区的管理,注重晨晚间护理,使床单平整无皱折,并确保床单、被褥无血迹、污渍,随脏随换,制定每周一大换床单制度,确保每位患者床单元平整、清洁、舒适;做到“三短”、“六洁”;并坚持为产妇清洗外阴,直至出院,保证患者的清洁无污染。二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展,结合我科实际情况,从以下几个方面制定优质护理措施:(一)转变服务理念,在科室里刘主任经常强调,我们的护理工作就是服务工作,我们要更新观念,做好服务工作,在服务中不仅要做到文明用语、还要语言温暖,表情亲切.因此,在实际工作中,我们不仅对妇科病人以“阿姨”、“婆婆”称呼,对产科病人更是用“乖乖”来作为对她的尊称。(二)改变组织结构。今年4月开始在科内实行责任制护理,将病区分为A1、A2两个责任区,分别设两名责任护士,责任护士负责对所分管病人的病情观察,落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活护理,做到全程全方位护理,保证责任护士管床到位,责任到人,大大改变了以前功能制护理的局限性.本年度担任责任护士的是:洪瑛、李丽,她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优质的服务,并参与一些管理工作,提高了自己的综合素质,同时也得到了一些病人家属的好评!(三)改变排班模式,在护理排班上为了适应中午手术交接多,减轻中午护理工作压力,由原来的一名护士上8AM到4PM的模式,改
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