财务会计部各岗位职责（精编3篇）

财务会计部各岗位职责（精编3篇）【导读引言】网友为您整理收集的“财务会计部各岗位职责（精编3篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！财务部各岗位职责1财务部出纳员职责一、基本操作规范1、负责日常的现金收支工作，对于收到的支票，要及时送存银行，现金留存适度。2、根据记账凭证登记“现金日记账”和“银行存款日记账”做到日清日结，账实相符。3、及时与银行对账单核对，确保银行存款余额准确。4、每月终了核对现金和银行存款日记账，做到与总账相符。5、每月配合财务经理及主管核查库存现金。6、对公司员工的借款单及领取的支票及时催还，对于超过壹万元的借款当月必须结账，特殊情况特殊处理。7、对于报销凭证必须见到三方签字才可以支付。8、负责各种发票的购买、领用及保管（包括增值税发票）。9、二、报销制度1、星期二、五未规定报销日，如果特殊情况，另议。2、报销采取三级审批制度，对于部门经理可以控制的费用报销必须先由部门经理签字同意，财务部经理负责审核原始凭证的真实性、合法性、准确性，然后报总经理审批、签字，方可报销。财务部主管会计职责一、在总经理的领导下管理包括会计基础工作在内的所有会计工作，对外负责，并配合财务净进行定期的内部自检。二、审核记账凭证，并根据记帐凭证登记会计账簿；定期与记账凭证汇总表进行对账。三、统计往来客户的挂账情况。四、登记商品库存明细账，协助市场部及时收款和采购部及时汇款，尽量避免资金的流失和库存的积压，按期与各往来挂账单位对账。五、每月终了，根据记账凭证汇总表登记总账，并编制资产负债表及损益表。六、负责每月纳税申报，及时注意公司收入状况和税负动态，考虑1合理纳税问题，并负责纳税年检等有关事宜。七、每月编制公司所需要的各种报表，各部门费用支出表于每月日之前向各部门报送上月实际费用支出数据；财务报表于每月15日之前向总经理报送上月财务数据。八、编制每月纳税申报所需的各种报表，此表一式三份，将留存的一份妥善保管；税务申报表于每月10日前向税务局提交纳税申报，九、负责接待外部审计和税务稽查。十、月终与财务经理配合盘点现金库。财务部经理职责一、在总经理的领导下组织、管理包括会计基础工作在内的所有会计工作，对内负责，做好总经理的参谋和助手。二、协调好财务部内部工作，根据实际情况进行合理的分工，随时检查每个人工作的完成情况，及时组织会计人员进行业务培训。三、定期检查内部账目以便发现问题，及时调账。四、设置会计科目、明细科目，建立会计账簿。五、根据单位日常发生的会计业务，审核原始凭证并据以编制记账凭证，负责核对售后部有关往来款项。六、定期复核、汇总记账凭证、编制记账凭证汇总表。七、负责审核费用报销的合法性、合理性，及原始凭证的核对。八、登记费用账，每月终了编制费用报表，监督公司的费用支出。九、根据行政人管部编制并报主管经理审核签字、经总经理批准的工资表，于每月5日之前向员工发放上月工资。十、根据行政人管部编制的社会保险申报表进行保险费的缴纳工作。财务部各岗位职责2财务经理岗位职责1、负责组织制定企业的财务管理体系以及各项财务制度、操作流程和规范；2、负责建立、完善企业的内部财务控制制度，加强对企业所有经营业务及经济事项的财务监督；3、负责审查所有对外提供的会计资料和经济信息，保证财务信息正常对外披露；4、负责自己管理与调度，组织编制日、月资金报表，向公司领导报告公司资金运用情况；5、充分运用会计资料，提供可靠信息，为公司领导决策提供依据。6、协助财务总监参与企业经营管理工作：参加拟定企业经营计划，配合公司关于股权、资产及其他项目的投资或处置，参与公司制度化建设工作。7、负责协调财务部与财务工作有关的对外关系，做好联络、沟通工作。8、具体负责财务人员的绩效考核和业务培训，定期召开财务部门工作会议。9、完成公司领导交办的其他工作。会计主管岗位职责1、按照会计制度及有关规定，结合本企业的具体情况，组织制度本企业的具体会计核算制度及实施办法，经批准后组织执行；2、随时检查各项财务制度的执行情况，对出现的问题及时制止、纠正；3、组织会计人员及时准确地进行企业有关业务的会计核算、决算工作；4、会计报表的出具，审核相关报表，确保财务报表的准确性，并按时提交；5、根据权限审批相关费用支出，审核会计凭证；6、指导会计人员的核算工作，改善工作质量和服务态度；7、组织会计人员学习业务知识，提高会计人员的素质；8、负责会计人员的考核工作，参与会计人员的任用和调配；9、完成上级领导交办的其他工作。资金主管岗位职责1、协助财务经理根据《企业会计准则》、企业财务管理制度等相关规定，结合企业实际情况，建立健全企业资金管理制度与业务流程，并监督执行；2、参与编制企业、各全资和控股子公司资金预算，并监督执行；3、参与企业经营行资金的筹资抉策，落实各项融资准备工作；4、负责进口证及出口信用证的管理、负责银行汇票的管理；5、负责企业内部款项结算管理；6、完成上级领导交办的其他工作。预算主管岗位职责1.协助财务经理根据企业会计准则、企业财务管理制度等相关规定，结合企业实际情况，会同有关职能部门建立健全企业的预算管理体系，建立相应的执行、控制机制。2.根据企业预算管理要求，拟定各项预算管理实施细则和预算管理表格。3.负责编制、分析本部门财务预算。4.负责编制企业年度、月度财务预算。5.负责监督和控制各项预算单位的预算执行情况，并编制预算执行报告。6.按统一格式编制各部门预算草案，编制项目预算、成本费用预算等相关预算。7.处理其他与预算有关的事项。8.负责提供职责范围内相关财务分析基础数据。10、完成上级领导交办的其他工作。总账会计岗位职责1、协助会计主管、财务经理根据《企业会计准则》、企业财务管理制度等相关规定，结合企业实际情况，加强会计核算基础工作管理2、负责协调各岗位间的核算关系；3、负责登记总账；4、负责进行期末结账；5、负责总账与分类账的核算工作；6、负责配合企业内外部设计事项；7、负责提供职责范围内相关财务分析基础数据；8、负责凭证的录入工作；9、完成上级领导交办的其他工作。销售会计岗位职责1、协助会计主管、财务经理根据《企业会计准则》、企业财务管理制度等相关规定，结合企业实际情况，会同有关职能部门建立健全销售管理制度；2、根据有关销售管理制度审核销售合同，对售房合同进行审核，并定期与相关部门核对销售数据；3、负责销售结算，确认销售收入并进行会计核算；4、负责计算销售税金并进行账务处理；5、负责对开票申请信息进行审核，开具增值税专用发票及普通发票；6、负责制作销售日报表，及时、准确地编制和报送各类销售日报表；7、负责提供职责范围内相关财务分析基础数据；8、根据企业有关制度建立客户档案，整理和保管销售合同、协议；9、完成上级领导交办的其他工作。税务会计岗位职责1、组织拟订企业整体税务计划；2、协助推进企业税务计划的实施，确保企业税务目标的实现；3、负责计算各类税金，填列税务报表并进行纳税申报；4、负责与税务机关的联系协调工作，承办有关税务方面的一切事务；5、负责编制有关的税务报表及相关分析报告；6、负责收集、传达国家和地方最新税收政策和要求；7、负责税务政策研究，提出税务筹划方案；8、负责提供职责范围内相关财务分析基础数据；9、完成上级领导交办的其他工作。项目出纳员1、每日按规定编制销控表；2、按时到岗，备足发票或收据做好营业前的准备及清洁工作；3、收款时认真审核销售开出的销控单，确认金额及数量正确，如有错误立即退还销售员，根据开具正确的销控单收款并开具收据；4、认真识别现金真伪，发现假钞应立即退还客人解释并调换；5、核对收据，须做到帐物相符；6、收银员不得在上班时间中途离开岗位；7、整理好每日帐单，避免单椐遗漏，每日终了，将钱放入保险箱中，并做好当日销控报表，下班之前把现金存入公司指定的银行账户；8、收银员在营业结束后，应认真核对好当日营业收入款，如出现短(长)款，应及时查明原因，如属收银员自身造成短款，由当日收银员全额赔偿，属其他原因造成的或未查明原因的，报财务部，经财务部查明后处理；9、收银员应严格遵守财务保密制度，否则给公司带来的经挤损失由收银员赔偿；10、每周五上报本周的周报表。11、完成上级领导交办的其他工作出纳岗位职责1、做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。2、每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对，填写《现金日报表》，做到账实、账表、账证、账账相符。3、根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务，对于重大的开支项目，必须经过财务负责人、公司领导审核签章，方可办理。4、根据账务处理需要，及时将在手单据整理移交会计编制记账凭证。配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。5、负责银行账户的日常结算、银行存款日记账，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，发生不符及时编制《银行存款余额调节表》。6、及时清理账目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。7、出纳不得兼管收入、费用债权、债务账簿登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。8、保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证劵，对于现金和各种有价证劵，要确保其安全和完整无缺，如发生短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记簿登记，认真办理领用注销手续，保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。9、严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支、不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保证现金实存与现金账面一致。10、每天上班核对项目销售款的到账情况，核对销控表与POS机收款是否到账。11、完成领导交办的其他工作。信用联社财务会计（信息）部各岗位职责3财务会计（信息）部各岗位职责（一）经理岗位职责1、负责联社的财务会计工作，严格遵守有关财经纪律和经济、金融法规，认真做好联社的财务管理工作。2、组织制定完善的财会制度和相应的实施细则，经批准后组织实施，对执行中出现的问题及时向联社领导汇报，并按要求进行整改。3、负责拟定联社的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划，参与制订联社的经营计划，根据联社财力和发展编制财务预、决算报表，经批准后组织实施。4、负责监督、检查联社各项财务计划执行情况，认真做好财务分析，并提出经营管理和财务管理的建议，为联社领导决策提供依据。5、积极参与审查、拟订联社重要经济合同、协议，组织审核项目预决算、用款方案、大宗物品采购等计划。审核联社所有费用支出，并指定支出科目。6、掌握税收政策，负责与税务机关的协调和联系，及时办理纳税工作。7、负责对所有下属基层社的财务监督与管理，审核所有上报的费用报销、财务报表。8、拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料，为联社理事会决策使用。9、负责指导、管理、监督全县信用社的财务会计工作，努力改善工作质量和服务态度，做好财务部考核和奖惩工作。10、加强经营管理指导，定期进行经营活动和财务收支分析，提出增收节支方案。正确组织会计决算，完整反映经营成果，为领导提供数据和信息。11、负责辖内会计、出纳人员的培训工作，不断提高员工素质。12、完成联社领导临时交办的工作。（二）副经理(科技信息岗)岗位职责1、协助经理工作，负责全县农村信用社科技信息工作。2、组织制定会计工作计划，按规定审核、汇总、编报信用社各种会计报表，督促信用社会计加强重要空白凭证、帐表及密押、印章保管，帮助解决会计核算中疑难问题。3、认真完成各种报表的填报工作，做到年报、季报、月报按时上报，填报完整、关系平衡、表种齐全，及时向领导提供汇总数据。4、组织对辖内会计人员的业务培训和考核，开展会计达标升级活动。严格计算机操作规程，及时指导和培训业务操作人员，负责全县人员岗位轮换的登记、备案工作。5、加强联社财产管理，搞好联社会计资料积累和保管，负责全社计算网络系统的联系和协调工作。6、负责对中心机房的管理工作，加强计算机操作人员和门柜业务人员的安全教育，监督全辖计算机操作人员严格执行有关计算机安全管理办法，切实防止意外事故的发生。7、负责