创意简约工作汇报样例（精编3篇）

创意简约工作汇报样例（精编3篇）【导读引言】网友为您整理收集的“创意简约工作汇报样例（精编3篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！创意100文化产业园关于开展“海智工作”建设的情况汇报.1创意100文化产业园关于开展“海智工作”建设的情况汇报青岛创意100文化产业园位于位于南京路100号，是山东省首家由老厂房改造而成的文化创意产业示范园区，同时也是青岛蓝色经济区试点园区。园区占地15亩，建筑总面积约万平方米，是一所以原创礼品研发设计、广告策划制作、艺术品展示交易作等文化创意行业为中心，集文化、旅游、商务等功能于一体的综合性文化创意产业交易服务平台。园区自成立以来，根据市政府关于“世界眼光、国际标准、本土优势”的“十二五”发展战略，积极开展国际化建设，利用自身的产业集聚优势，通过特色化招商运营，整合众多海外智力入驻园区为青岛市的经济建设服务，打造了开放型、国际化的创意产业园区。目前，园区总入驻率达98%，其中“海智类”文化创意企业比例达20%。8年来，园区创意设计对相关产业的拉动已达70亿元，带动就业达5000余人，园区先后荣获“全国重点版权示范园区”、“山东省重点服务业园区”、“山东文化企业30强”、“青岛市重点服务业集聚区”、“青岛市文化创意产业十大龙头企业”、“青岛市著名商标”等国家、省、市级荣誉近60项，2014年，又荣获山东省旅游局颁发的“山东省大型综合旅游购物场所十佳品牌”等荣誉称号，“创意100”服务业集聚区品牌得到了社会各界的广泛认可，为山东省、青岛市发展服务业园区建设起到了很好的示范带动作用。现将园区开展“海智工作”建设情况汇报如下：一、重视海智工作，完善规章制度创意100自建园伊始即对海外智力引进工作非常重视，园区利用青岛市蓝色经济区经济发展的特色化优势，以产业吸引海外智力，以项目拉动海外智力。通过建章立制打造平台开展海外智力的引进与运营工作。1、主体资格。青岛麒龙文化有限公司是创意100产业园的运营管理者，公司在工商局注册，拥有独立法人资格和健全的财务制度，会计信用和纳税信用良好，先后荣获“市南区服务经济发展突出贡献单位”、“市南区百家成长型优势企业”等称号，具备独立开展海智工作的能力。2、机构设置。为了开展好海智引进与管理工作，园区首先建立了一整套海智管理机构，公司总经办、行政部、招商部、物业部、企划部、财务部六大部门同时兼任海智管理各方面负责人，在工作分工上各司其职又相互配合，共同开展海智工作。同时公司还设置一名专职管理人员负责海智工作的政策申报、事务联络、咨询答疑等，并每年划拨专门经费用于海智对接、招商宣传等工作开展，为做好海智工作打下了牢固的基础。3、规章建立。园区先后制订了《海外人士入驻园区管理制度》、《海归留学生创业管理制度》以及《企业行业准入制度》、《财务管理制度》、《企业实训管理制度》、《创业企业退出管理制度》等一系列针对海外智力的政策与制度，以全面到位的管理服务，面向国外创业者、华侨、归侨以及海归留学生创业者，最大程度加强对海智人员的帮扶，减轻创业压力，帮助其树立规范运营、灵活发展意识。4、政策扶持。为了帮助在园区的海智创业者成功创业，孵化基地还从园区实际出发，围绕海智工作需求，不断制订并落实了若干鼓励海智创业的优惠政策，主要有：1)海智创业孵化企业在基地内享受一定的房租补贴。2)海智创业孵化企业在基地内享受物业费收取标准低于同类企业的优惠。3)基地提供公用的前台、会议室、桌椅等部分基础设施，供海智创业企业免费使用。4)基地内海智创业孵化企业享受基地提供的工商注册、税务登记、创业指导等配套服务。5)基地内符合申领《市南区人才发展资金》的海智创业孵化企业，可通过基地提出申请，将依据《市南区人才发展资金管理办法》有关规定，视实际情况予以项目无偿资助和扶持。6)海智创业孵化企业可享受自主创业扶持金等其他各项创业扶持政策。7)园区可协助海智创业者自主创业申请小额贷款。8)对基地内当年吸纳高校毕业生达到新增就业岗位20%的海智企业，财政优先安排贷款贴息资金。9)条件成熟的海智创业孵化企业将优先享受各项奖励优惠政策等。园区每年投资50余万元用于支持基地建设及海智企业发展，截止目前已累计投入资金600余万元，用于硬件设施改造、办公场所的设施配置以及对在孵企业的房租等各方面的优惠减免上，通过政策支持，为科技与文化企业创业成功提供了保障。二、建立产业平台，推进市场对接为了积极推进海外智力为我市的经济建设服务，发挥海智集聚的示范带动作用，近年来，创意100先后建设了3个交易服务支撑平台，以确保海智企业形成自我造血功能。1、确保园区可持续发展的人才、项目孵化平台――创意100始终认为文化创意产业核心的核心是人才，2009年投资800余万元，建成了山东省首个“文化创意产业专业人才创业孵化基地”，这也是园区整个海智工作的核心。基地由培训区、孵化区、试飞区、放飞区四部分组成，海智人才在这里，既可以接受技能培训，又可以开展项目孵化。孵化基地配有由政府领导、国内外专家、企业家、专业老师组成的培训指导团，以及由园区近百家入驻企业共同组成的实训后援团，共同负责人才的培训与创业项目的研发。其中国外专家研发团队有：1)英国著名创意产业规划大师贾斯汀.欧康纳教授；2)英国文化、媒体、体育部（DCMS）所属的汤姆.佛莱明创意产业规划设计团；3)澳大利亚APUP规划集团；4)韩国首尔市政府设计团；5)日本设计团；6)德国曼海姆市音乐创意园总经理等。国内专家研发团队有：1)中央美术学院教授肖勇；2)青岛工业设计协会名誉会长、著名设计家沈嘉荣；3)青岛创意100文化产业园总经理邓斌；4)有道设计支援中心总监赵庆胜；5)蓝色光线数字视频设计有限公司总经理董诠等。海智创业者们通过参与项目研发，与行家里手们零距离接触，以及通过各种培训方式，可以以最快速度熟悉中国市场，同时在全园区百余家实训企业进行轮流操作演练，也可以直接面向市场检验培训成果。从“接驳式培训”的效果来看，海智创业者经过3-6个月的培训，可以获得相当于工作2年的实践经验，完全具备了参与中国文化创意产业的要求。到目前为止，创意100已成功扶持海智创业人员100余人，孵化海智创业企业10余家，行业涉及网络传媒、广告、音乐、平面设计等多个领域，并涌现出了一批诸如“瀛森规划”、“红星文化”、“奋韩网络”一批成功企业，其中创业成功率达到了90%以上。2、推动文化艺术品的市场化展示交易服务平台――创意100看到了优秀的文化艺术品在文化市场中的潜力，根据这一趋势，园区适时打造了文化艺术品展示交易服务平台。这个平台由创意100艺术馆和下属的运营机构组成。海智企业与创业人员通过此平台可以将带有国际元素的高端艺术品、创意设计作品等进行展示、交易，完成从作品到商品的转换。3、拉动园区经济发展的原创礼品（线上线下）展示交易服务平台――青岛作为一个旅游城市，对原创礼品，特别是带有青岛地域特色、历史文化元素的城市礼品和旅游纪念品的需求不断提高。因此，建设一个国际化、专业化的礼品产业集聚平台，以礼品为媒彰显城市形象、带动产业提升，拉动经济发展已成为青岛当前的迫切需要。园区近年来充分借助海智力量，围绕“青岛礼物”，着力构建城市礼品与旅游纪念品线上线下相结合的交易平台，自2010年以来，先后建设了包括创意礼品蜂巢、礼品格子店等业态在内的创意礼品街，并着手打造电子商务交易系统，以此作为培育原创城市礼品与旅游纪念品设计、生产和销售的服务平台。平台建立后，可以通过线下与线上两种途径，整合国内外礼品产业资源，在原创礼品的创意设计、生产加工、多渠道销售方面形成产业链，通过文化引入与输出，不断增强专业化、特色化水平，提高市场核心竞争力。特色化的平台运营模式丰富了园区内涵，实现了园区繁荣的同时也惠及了海智企业的发展，因此得到了专家首肯，被誉为“文化创意产业的青岛模式”。三、开展海智战略，实施引进交流1、在国际交流方面。2010年，创意100在青岛市委市政府的带领下，成功访问了青岛的友好城市――德国曼海姆市，并与曼海姆市音乐创意园及MAFINEX创意产业园签署了加强交流的合作备忘录，使双方建立起了长期合作与互相沟通机制，并在分享经验、促进交流等方面达成了合作协议，园区也因此成为山东省首家与国外政府和园区进行合作的文化创意产业园。合作协议中，双方还建立了交流网络和机制，联合承接欧盟的文化创意产业项目。在与欧盟接洽过程中，园区又与欧美等多个文化创意产业发达的国家，如威尔士、法国、加拿大、摩尔多瓦、波兰、立陶宛、以色列、土耳其、俄罗斯、等建立了联系，彼此间建立信息通道及商业平台，引进新理念及输出非物质文化遗产等。2、在海智引进方面。几年来，园区先后引了多家海智机构与企业。2008年成功引进了英国创意产业规划大师贾斯汀·欧康纳和他的“贾斯汀·欧康纳文化、传媒和创意产业研究中心”；2009年成功引进了澳大利亚“中澳文化创意产业协作项目”；2012年通过青岛市外办，对接到美国佐治亚州，共同开展文化产业交流等。这些机构的引进，为园区带来了具有国际前端的产业理论，使创意100成为山东省创意产业理论的“高地”。3、在企业引进方面。园区先后引进了全国著名的留学生创意规划机构“青岛瀛森创意规划顾问公司”、山东省首家双语杂志运营机构“红星文化传播公司（redstar）、韩国最大的华人留学生论坛“奋韩网”络”、山东省唯一一家德国建筑研究机构“堃硕建筑”、特色化外文书店“新西华”、独立音乐艺术创意机构“大妈辣妈”、国际艺术品交易机构“潘拿马贸易”等20余家创意企业及独立设计师，自06年以来，园区的海智企业先后参与了奥帆赛、海洋节的创意设计、参与了海洋馆、崂山填海造地项目的策划与建设方案设计等，均获得了高度评价，丰富了青岛市的文化与创意内涵。4、在产业互通方面。园区还与澳大利亚科技大学、韩国的振兴设计院、香港科技大学等教学科研机构保持着长期沟通与联系，每年一度的“欧盟中小企业版权培训会”也在设在园区举行。此外，园区每年都会接待来自各国的外国友人、海外留学生机构人员参观者数百人，法国卢瓦尔大区、俄罗斯彼尔姆市、澳大利亚昆士兰等地区政府部门定期来园区参观访问。通过彼此沟通，为今后更好地引进海智创造了条件。以上是我青岛创意100文化产业园在海智工作建设方面的一些工作，今后，园区将继续遵循国际化园区建设的宗旨，不断做好内功，加强面向海智群体的资源融合与服务，为我市、我省文化创意产业的发展贡献力量。青岛麒龙文化有限公司青岛创意100文化产业园2014年9月23日视频浙师大工学院第五届学生会创意工作汇报（一）22010年5月，我刚刚来到工学院，那时候正赶上学生会换届，视频浙师大工学院第五届学生会创意工作汇报（一）。为了记录第四届学生会的成长编写了《会有学生初长成》。可以受益面太少，于是我一直在思考，如何将学生会的工作更有限与每个学生联系起来，如何让更多的人来了解和理解学生会的工作和成员们的成长，这个问题想了很久。2009年由校团委主办的“我们班级我的团”班级文化pK给我很大的启示。我所带的班级也参与其中最后获得金奖，经过这样的展示让班级的凝聚力更加凸显。于是暗暗想学生会的各部门是否也可以鉴见。2011年的寒假，我给第五届学生会布置了寒假作业，作业的要求就是希望利用寒假期间将各部门的工作进行梳理，并凝练一种属于自己部门的文化，这学期在全体师生面前进行汇报和展示。开学初的一个月期间，大家都很忙，我希望个部门的所有成员都能参与其中，我不喜欢苍白的一个简单的文字汇报，每个部门都有自己的特点和特色，希望他们都能发挥每个人的才华，让汇报工作更精彩和难忘，工作汇报《视频浙师大工学院第五届学生会创意工作汇报（一）》。上周第五届学生会各部门进行了部门文化风采展示，他们将自己对部门的理解采用不同的形式进行了展示，也向全院师生汇报了将近一年来的工作情况。整场报告会持续了3个小时，作为第五届学生会指导老师我也很感动，收获也很多。都说我不怎么会表扬人，今日就利用互联网向全球公告：工学院第五届学生会个个好样的。今日上网看了一下已经在各个网页就有我们