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政府诚信与什么紧密相连【范例5篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“政府诚信与什么紧密相连【范例5篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!政府诚信与什么紧密相连【第一篇】现将我委领导班子2020年度工作开展情况述职如下:一、加强班子自身建设,提高执政能力和领导水平(一)加强理论学习,提高思想政治素质为不断提高班子成员的综合素质和推进落实各项工作的能力,我委制定了《XX区产业园管理委员会党员两学一做实施方案》,通过2020年4次党课,每月的党员活动日活动、4次理论中心组学习等专题组织生活推进两学一做学习教育常态化制度化.同时,通过坚持集体学习和个人自学相结合的方式,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,密切结合园区规划与企业服务等中心工作,把学习成果用于实践,推动园区发展.(二)坚持民主集中制,发挥班子领导核心作用严格按照议事规则和程序实行集体决策,对事关园区发展、班子建设等重大问题,都严格按照程序,广泛征求干部职工意见,反复酝酿,做到科学民主决策.班子成员间坦诚相见、合作共事,大事先商量,小事常沟通.通过相互之间包容、相互之间提醒、相互之间监督、相互之间补位,共同营造既讲原则,又讲和谐的工作氛围.同时,强化班子建设,努力提高班子谋划全局、科学决策、推动工作的能力,积极争取区委、区政府以及各部门的支持,有力助推园区各项工作的开展,形成了加快建设XX产业园的强大动力和合力.二、真抓实干,助推园区工作再上新台阶(一)规划引领,与时俱进2020年贵港市工业园区进行体制改革,改制后的XX产业园面积小且产业结构单一,为了改变XX产业园这一被动局面,我委对XX产业园总体规划进行修编,修编后的林业生态园与甘化园区合为一体,面积由原来的10平方公里扩大至33平方公里,在原有的林产品加工、化工产业的基础上增加电子信息、生物制药和新型材料等产业,并将凤凰林场4平方公里纳入园区总规,打造林业加工特色产业园(含农产品加工产业园),还将东龙林木加工区纳入园区总规.目前,已完成总规修编文本编制工作,并召开了第一次规划汇报会.此外,甘化园区一期控规已完成修编,已通过区城乡规划委员会审核.(二)有序开展园区土地调规、征地等工作土地调规方面,完成了年产120万吨纳米碳酸钙地块调规约216亩,正在包装热电冷三联供等3个列入自治区统筹推进项目(3个项目共1500亩,计划进行土地调规).土地预征方面,协调相关乡镇完成了亩的土地预征工作,其中石卡园区亩,三里甘化园区亩,XX林产品加工区亩.土地预审方面,开展了13个项目(共亩)土地预审工作,其中7个项目(共亩)已取得了用地预审批文;4个项目(共亩)正在组织材料申报.土地报批方面,开展了21个项目(共亩)土地报批工作,其中10个项目(共亩)已获得批文.供地方面,完成了5个项目的招拍挂工作.(三)不断完善园区基础设施及配套设施,提升园区承载力一是协同建投公司等部门,积极对接金融部门和有实力的国企,多方筹措资金,同时积极争取上级专项扶持资金,解决园区基础设施建设资金问题.目前,林业生态园工业一路、林场一路、二路已建成投入使用,甘化园区永福路已硬化,正在开工建设甘化园经二路、甘化大道、污水处理厂和林业生态园的工业一路西段,同时开展甘化园永福路东段、顺和路、创业大道和林业生态园工业二路、林场二路南段、林场四路、林场五路、南纬四路8条道路的前期工作,随后按计划开工建设.上述道路和污水处理厂全部建成投入使用后,园区道路的配套设施基本完善,能满足项目入驻需要.2020年园区路、水、电、污水处理厂等基础设施及配套设施累计完成投资万元,完成年度目标的120%.(四)超额完成招商引资任务2020年园区新签约入园项目41个,占地面积1935亩,总投资额亿元,其中,新开工项目25个.(五)全力做好企业服务工作班子领导始终把服务园区项目和企业作为第一宗旨,加强协调和做好企业服务工作.一年来,班子领导协同有关部门,本着务实的工作作风,经常深入到园区企业,了解企业在筹建或在生产经营中遇到的困难和问题,切实为企业解难题、办实事,让企业放心来XX投资,安心在XX发展.截止目前,在建的华奥一期、久久星一期、九州通、柏优家居等项目已建成投产,华奥二期、腾骏、迅态生态板、迅发甲醛等项目正在紧张有序建设中.(六)扎实推进精准扶贫工作我委向挂点乡镇派出1名驻村工作队员,选派14名(包括驻村工作队员)干部参加包户结对帮扶32户贫困户活动.8月20日,区产业园党组书记带队到石卡镇泥湾村慰问贫困户吴树盛,送去募捐慰问金4520元.帮扶干部每个月积极走访贫困户,补充完善贫困户信息资料,2020年,10户贫困户如期完成脱贫.三、加强廉洁自律,筑牢拒腐防线(一)认真抓好党建工作2020年以来,利用党员活动日等组织生活,传达学习上级重要文件、会议和讲话精神,研究部署工作,并通过每月党员活动日活动,1次民主评议党员会等组织生活会,带头开展对表工程建设,作出承诺,发挥党员的先锋模范作用,深化拓展固本培元六大行动,抓好薄弱环节,提升党内组织生活规范化水平.(二)贯彻落实中央八项规定回头看工作,带头纠正四风班子领导积极学习贯彻党的十九大精神和上级的重要会议、文件精神,提高政治思想觉悟;严格执行中央八项规定,厉行勤俭节约,严控三公经费,加强党员干部作风建设,推动作风建设常态化;年内我委党支部上党课4次,廉政教育课3次;贯彻落实中央八项规定回头看工作,带头纠正四风,健全完善制度机制,支持我区扶贫领域监督执纪问责工作,配合区纪委做好党风廉政建设专项巡查工作,确保反腐败压倒性态势得到持续巩固.政府诚信与什么紧密相连【第二篇】2019年,我局在县委、县政府和县纪委的正确领导下,认真贯彻落实党的十九大和省市县各级党委纪委全会精神,聚焦全县经济社会发展大局,坚持党要管党、从严治党总要求,突出政治功能,压实“两个责任”,切实加强党内监督,维护好党内政治生态,健全完善“五个五”长效机制,用好监督执纪“四种形态”,强化监督执纪问责,不断把我局党风廉政建设工作引向深入,党风廉政建设工作取得了新成效。一、工作开展情况(一)强化党组织的领导,全面落实主体责任局党组高度重视党风廉政建设和反腐败工作,以“五个五”长效机制为抓手,坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入全年工作的整体布局当中,做到与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。一是全面安排部署党风廉政建设工作。年初召开了党风廉政建设和反腐败工作会议,总结了2017年度党风廉政工作取得的主要成绩和存在的不足,分析研究了党风廉政工作面临的新形势,提出了2019年党风廉政工作的总体思路,并做了全面安排部署。局党组书记与班子成员和下属单位负责人签订了《2019年度党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》,夯实班子成员及下属单位党风廉政建设工作责任,做到任务到岗、责任到人,确保目标任务明确、责任清楚、追责问责有据。同时定期召开局党组会议,总结上阶段工作,安排部署下阶段党风廉政建设工作。二是全面落实从严治党责任。全面贯彻落实从严治党新要求,夯实局党组及领导班子成员党风廉政建设主体责任,深入推进我局党风廉政建设,印发了《局党组及其成员党风廉政建设主体责任清单》和《局纪检组党风廉政建设监督责任清单》,进一步深化主体责任意识,明确了局党组的主体责任,党组主要负责人的“第一责任”和班子成员分管领域的“具体责任”,构建了层次分明、权责明晰、全面覆盖的党风廉政建设责任体系。三是定期开展督查检查。局党组把定期监督检查局党风廉政建设工作落实情况作为一项常态化工作来抓,按照年初工作安排部署和主体责任清单、时序表,实行月检查、季点评、半年研判,按时向县纪委报送点评研判结果,并实行半年、年终两次党风廉政建设工作考核,并将考核结果作为单位评优树模、干部表彰奖励、年度考核格次评定、选拔任用和行政问责、责任追究的重要依据。(二)强化纪律作风检查,夯实纪检监督责任我局不断强化纪律作风检查,夯实纪检组监督责任,不断加强干部纪律作风监督检查。一是制定印发了《2019年党风廉政建设宣传教育工作计划》,按照计划,由局纪检组牵头,抽调相关人员每月对局属各单位、各股室的干部纪律作风进行一次检查,查重大节点干部值班、汛期防汛值班、财务支出等“八项规定”落实情况,查干部日常上班、工作状态等情况,对检查的情况及时进行通报,进一步提高了干部职工的遵纪守规意识。二是持之以恒开展纠“四风”,年初制定印发了《2019年纠“四风”活动实施方案》,严格治理和查处违规公款吃喝、违规发放津补贴或奖金福利、违规操办婚丧喜庆事宜、违规收送礼品礼金、变相公款旅游、涉赌涉毒、违规参与企业经营性活动;密切关注新问题、新动向,坚决遏制和查处私车公养、私车企养、办公用房超标、违规使用“三公”经费、违规公务接待、商务接待化整为零违规报销等变种问题;严格治理和查处“一桌餐”。三是制定印发了《XX局扶贫领域腐败和作风问题专项治理实施方案》,全面梳理排查我局在贯彻落实XXXXXX等扶贫工作领域内存在的腐败和作风问题,为我局打好打赢脱贫攻坚战营造风清气正的环境。四是建立了XXX局监察对象信息库,梳理了党风廉政风险防控风险点,设立了信访举报箱,并公示了举报电话,及时受理群众来信、来访、来电举报事项。科学运用“四种形态”第一种形态,强化提醒教育,半年来以来,对不遵守纪律、上班迟到早退的2名干部进行了批评教育,对作风漂浮、懒政怠政、执行中央八项规定不严的4名干部进行了约谈提醒,并在全体干部职工会上予以通报。局纪检组坚持抓早抓小抓苗头,对问题早发现、早提醒、早纠正,预防党员干部“小错”铸成“大错”,有效遏制了违规违纪案件的发生。(三)加强廉政教育,筑牢干部思想防线不断加强廉政教育,筑牢干部思想防线。一是始终坚持以“两学一做”学习教育和党的十九大报告为抓手,深入开展廉政教育,全面提升了党员干部思想政治素质,坚定了政治理想信念。按照年初县委的统一部署,扎实开展了“正风肃纪”学习教育整顿活动,先后组织职工集体学习8场次,人均完成学习笔记2万字以上,撰写心得体会2篇,组织召开了班子民主生活会和党员干部组织生活会,通过学习整顿,有效地促进了我局干部职工思想认识,工作作风得到根本转变。二是加强廉政法律法规学习教育,组织全体党员干部开展了《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党巡视工作条例》的学习培训,进一步筑牢党员干部的纪律和规矩意识。三是大力开展廉政警示教育活动,组织局机关全体干部职工观看学习专题警示教育片和开展冯新柱案“以案促改”警示教育专题学习以及赴“梁家河”开展党性教育活动,通过集中学习、讨论交流、撰写心得体会等形式,使全体干部职工牢固树立正确的权力观和利益观,警惕腐朽思想的侵蚀,自觉做到廉洁自律,不断增强廉洁从政的政治自觉性和行动自觉性。二、存在问题一是党风廉政建设工作安排部署的多,督查检查落实的少;对督查发现的人和事批评教育的多,处理的少;对干部提醒谈话的多,处理处分的少。二是对党员干部特别是重点岗位和重点人员的监督不够主动,深入了解的少,深层次调查研究的不够。三是制度执行不够严格。有些党员领导干部存在“老好人”思想、怕招麻烦,不敢监督、不愿监督,执纪执规不严。三、下一步工作打算作风建设永远在路上。下一步,我们将按照年初确定的目标,重点围绕“三个三”抓好党风廉政工作的落实。1.落实三个责任。即:落实好主体责任、分管责任和监督责任。一是每月至少集体学习一次党风廉政法纪规定、领导讲话和文件精神,及时把握廉政动态,每季度研究一次党风廉政建设和反腐败工作。二是班子成员至少一个季度研判究一次分管范围内的党风廉政状况,局党组每半年听取一次班子成员汇报分管范围的党风廉政建设工作情况,党组书记与班子成员、班子成员与所分管股室负责人每半年开展一次廉政谈话,分管领导与新提拔任职或新参加工作的人员进行一次任前廉政谈话。三是积极支持纪检监察工作,配合上级纪检监察机关秉公执纪办案,绝不护短。按时向县委、县政府、
本文标题:政府诚信与什么紧密相连【范例5篇】
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