江动股份-安全保卫部副经理岗位绩效考核表

精品资料网（）25万份精华管理资料，2万多集管理视频讲座精品资料网（）专业提供企管培训资料附表一：安全保卫部副经理岗位绩效考核表（季度）编号：年（季）姓名部门安全保卫部岗位副经理考核时间考核周期考核项目考评人总得分考核内容评分标准得分治安保卫工作检查检查经理401、及时组织制止和处理治安突发事件；2、定期进行消防检查，消防器材合理配置到位；得分3、定期对员工进行法制教育，；54、认真执行夜间查岗制度；55、防盗报警器性能完好；56、及时完成部内交办的工作；57、治安、消防、民调档案符合要求；58、经常检查督促各班对全公司劳动纪律的执行情况；5防盗工作情况经理30每起盗窃造损失500—2000元扣5分；2000元以上扣10分30放火工作情况经理20每发生一起火险造成损失200—500元扣5分；应火灾造成损失500元以上扣10分；20民调工作情况经理10应调解不力引起矛盾激化每起扣2分；应调解不力引发民转刑案件的扣10分；10