您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告 > 农民工工作总结范文会议范例通用4篇
参考资料,少熬夜!农民工工作总结范文会议范例通用4篇【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“农民工工作总结范文会议范例通用4篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!2009年农民工工作总结【第一篇】2009年,在县委、政府的高度重视下,各成员单位按照《关于转发关于印发××省农民工工作联席会议2009年工作要点的通知的通知》(丽农联办〔2009〕1号)的要求,在各自职责范围内,扎实开展农民工工作,现总结如下:一、××县农民工工作基本情况××县是一个仅有16万人的小县,有农村富余劳动力万人,有农民工1万余人。随着我县城市化进程及社会主义新农村建设步伐的加快,我县农村富余劳动力转移到城镇各行各业,外来务工人员越来越多,这些人已经成为产业工人的重要组成部分,成为建设××的生力军,对我县经济建设和社会发展起着积极的促进作用。认真做好农民工作,依法维护和保障农民工合法权益显得越来越重要。在市委、市政府的正确领导下,2007年7月县委办、县政府办联合下发了《关于建立农民工工作联席会议制度的通知》(华办发〔2007〕19号),建立了农民工工作联席会议制度,明确了我县农民工工作联席会议总召集人、召集人、成员单位、办公室及联席会议主要职责、联席会议办公室职责、议事规则、决策机制的基础上,2007年8月县政府办公室又下发了《××县农民工工作联席会议近期工作要点的通知》(华政办发〔2007〕121号),将我县农民工工作分解到各成员单位,为做好农民工工作打下了基础。截止2009年10月底,我县农民工签订《劳动合同》就业人数25976人(含外来农民工),省外就业的农民工返,其中下达劳动保障监察整改指令书4份。还完成了市劳动和社会保障局交办的2件劳动保障监察投诉案件的调查、上报工作。三是认真开展“春暖行动”,指导企业做好劳动合同的签订、履行、变更、解除和终止工作,促进劳动用工的进一步规范。1—10月我县劳动保障部门共办理劳动合同登记28193人,其中农民工25976人。四是及时提供法律援助,强化劳动争议调处,确保劳动争议案件及时公正处理,畅通农民工被侵权的救助渠道,促进社会安定团结。1—10月我县劳动争议仲裁委员会共受理劳动争议案件124件,全部属于农民工与用人单位之间的争议,已审理结案109件,有15件还在依照法定程序进行之中。参考资料,少熬夜!(三)认真贯彻人社部发(2008)117号文件精神,落实企业减负稳岗措施,加强就业服务和职业技能培训。年初将农民工培训工作列入年度工作计划,全年计划培训4100人,其中劳动保障部门计划培训1100人,农业局劳务输出办公室计划培训3000人。1—10月完成培训4419人,其中劳动保障部门培训971人,农业局劳务输出办公室引导型培训3448人。实现稳定就业岗位500人,农村富余劳动力县内转移就业3060人。(四)认真做好清欠农民工工资和防止工资拖欠工作。一是按照市政府的要求,在县建设局设立了清理拖欠工程款办公室,专门负责清理拖欠工程款及农民工工资工作。二是每年春节前都定期召开农民工工作联席会议,部署农民工工资支付情况专项检查,并由劳动和社会保障部门牵头,建设、煤炭、教育、工会、公安等部门配合组成检查组对全县用人单位工资支付情况进行专门检查,督促用人单位按时足额支付工资,确保农民工能按时回家欢度春节。(五)启动农民工工伤保险“平安计划”二期,探索、推进农民工特别是高风险企业农民工工伤保险工作。我县20000余名农民工中,有2000余人在建筑施工行业,有2000余人在非煤矿山行业,有2000余人在水泥、化工行业,其余近15000人都在煤炭行业,基本上都处在高风险、高强度劳动之中。把他们纳入工伤保险覆盖范围,既是维护农民工合法权益的具体体现,更是贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的需要。一是在2006年上级未出台高风险企业工伤保险具体办法的情况下,我县就积极探索高风险企业工伤保险工作,当年我县煤炭高风险企业参加工伤保险22户,参保农民工1524有,随着2007年、2009年丽江市高风险企业工伤保险办法的出台与进一步完善,今年我县将煤矿企业参加工伤保险作为复产验收的必备条件,有效促进了工伤保险工作的开展。1—10月我县企业工伤保险参保人数已达15445人,其中高风险企业12209人,工伤保险费收入万元,支付297人工伤保险待遇万元。二是积极做好农民工工伤认定调查、劳动能力鉴定上报工作,努力为农民工依法维权提供帮助和服务。1—10月共调查上报工伤认定申请595件,其中农民工571人,审核上报农民工劳动能力鉴定167人。(六)努力创造条件,把农民工纳入城镇公共服务体系。农民工已经成为我县经济建设、促进社会发展进步的生力军,我县千方百计创造条件,努力改善农民工居住环境、卫生预防、文化生活、计生管理服务,把农民工子女入学、就医、收费、管理等各方面与其他学生同等对待,及时化解矛盾,确保农民工稳定。一是对矿参考资料,少熬夜!山企业、建筑工地农民工居住条件、环境进行了一系列整治,农民工居住状况得到明显改善,社会治安明显好转。条件较好的建筑工地,施工工作区与生活区已基本分开,修建了农民工宿舍,宿舍夏季通风,冬季有保暖设施,并配建有食堂、厕所等,矿山企业及一些大型建筑工地建有浴室、娱乐室,配有相关书报、杂志、电视机等文化用品和文体活动设施,但是及少数山区建筑工地,农民工依然住着狭窄拥挤的工棚,生存环境较为恶劣。二是建立了进城务工人员子女义务教育经费保障机制。县人民政府把农民工子女义务教育纳入当地教育发展规划,把所需经费纳入正常的财政预算范围,保证进城务工人员子女享受教育公平(即入学一个样、收费一个样、入队一个样)。在管理过程中体现了“六个多一点”,即思想上多一点引导,学习上多一点帮助,生活上多一点关爱,成长上多一点呵护,成绩上多一点鼓励,家校间多一点沟通,确保进城务工人员子女进得来、留得住、学得好。在抓好劳务输出工作的同时,对农民工的切身利益问题予以密切关注,把农村留守青年儿童健康成长作为解决“三农”问题,加强未成年人义务教育与思想道德建设的重要内容纳入经济和社会发展的总体规划,制定相关政策,采取有效措施,标本兼治,妥善解决。三是开展“五一”登山、“2131”电影放映、河滨花园和红卫广场打跳、业余篮球、象棋以及组织农民工到龙洞爱国主义教育基地实地参观等活动,丰富农民工的精神文化生活。四是建立计划生育目管理标责任制,将农民工计划生育管理和服务工作纳入其重要考核内容。2015年农民工培训工作总结范文【第二篇】农民工作为一个特殊的群体,在目前建筑行业担负着建设的任务,是建筑行业的主力军。其中第一代第二代农民工仍然占突出比例,这些农民工如侯鸟一般不停地迁徙流动,包括岗位的不停转换。造成农民工的施工技术技能在一定程度上的断层。加上农民工习惯的农村种田随意丢弃工具的现象带到施工现场,不稳定的行为方式为农民工带来极大的安全隐患,也时刻威胁农民工生命财产的安全。为了提高民工施工技术技能,教育他们规避危险的作业方式。在20xx年度,我公司领导亲自抓农民工安全培训工作,并在仓库设立农民工培训学校。具体工作一、“走出去”培训我公司组织作业人员参加社会举办的技能培训、安全法律法规培训。通过对作业人员的施工规范的培训教育,比如积极响应参加由建设行政业举办的岗前安全教参考资料,少熬夜!育培训活动,从而提高作业人员的安全生产意识。教育作业人员如何避免习惯性违章,克服施工中危险的动作。通过安全知识的成绩考试,对于考试不合格的作业人员继续教育,直到成绩合格。二、“请进来”培训公司通过聘请专家教授到公司为作业人员进行培训,向作业人员讲授施工作业安全知识,施工技能。及机械作业操作规范,如何防止施工机械伤害事故的发生。还请消防部门教官为作业人员讲授防火减灾的安全意识教育培训。在教育内容上,培养员工防火灭火逃生的知识,灭火器的使用,灭火演练,分析火灾事故案例等内容。三、内部定期或不定期对对员工进行安全教育培训公司在仓库腾出房屋,作为民工学校教室,在安全总监xxx的直接负责牵头安全部门和其他部门科室工作经验丰富的同志,定期对作业人员进行安全操作技能培训。尤其是我公司从日本引进先进的机械设备,刚开始作业人员对此新机械设备的安装施工一窍不通。安全该机械设备涉及起重吊装危险的作业,稍不细心就有可能造成机械伤害。在农民工培训学校,有日本专家进行影音模拟安装,使作业人员能顺利接受新设备的使用与安装,熟稔掌握该机械设备的施工方法。避免机械伤害事故。四、多样化的教育培训方式在农民工教育培训方式上,采取灵活多样的方式。施工现场逃生演练,事故应急反应培训。安全法律法规,知识技能、机械操作规范等影音影像播放。季节施工安全教育,夏季防台防汛,冬季防冻防滑安全教育。节假日的节前节后安全教育。在施工现场,公司及项目部,对作业人员有针对性的施工安全教育。组织作业人员参加由上级部门主办的安全生产进工地的文艺汇演,以提高农民工的安全意识。五、克服农民工培训的不足之处由于农民工农忙回去种田,农闲出来务工这种“双栖”工作特征。使农民培训带来一定难度,比如在建筑工地本来施工技术很熟练,基本上克服习惯性违章的习惯,可是,一旦,农忙回去再到工地,又会把“摸着笤帚丢钉耙”的习惯带到施工现场,为施工带来安全隐患。公司对于季节性返乡的农民的培训十分重视。当返乡的作业人回到工地,绝不容许立即参与工程的施工,必须接受有公司安全部门的教育培训才能进工地现场,避免作业人员的“农忙综合症”在工地发生。20xx年度,我公司在巩固已有的安全教育成绩基础上,将继续重视对农民工的安全教育培训工作,提高参考资料,少熬夜!农民工整体安全生产意识水平。为创造和谐平安工地而努力。劳务开发暨农民工工作总结2007年工作计划【第三篇】我市2006年的劳务开发暨农民工工作坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届六中全会精神为指导,按照落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,认真贯彻国务院《关于解决农民工问题的若干意见》和省政府《关于进一步推进劳务开发做好农民工工作的若干意见》文件精神,坚持“稳定规模,突出重点,提高档次,增加效益”工作方针,强化技能培训,突出品牌打造,着力市场开拓,深化维权保障,促进了农民增收,提升了我市劳务开发暨农民工工作水平。一、主要成效(一)劳务转移输出规模扩大,外输比例提高。全市转移和输出农民工人,比上年增加人,增长,超省下达目标任务。在总量扩大的基础上,劳务开发结构发生明显变化。从劳动力流向看,就地转移人,外输人,外派劳务76xxxx,转移输出结构由去年的:变为今年的:,向外输出比例提高;从职业技能结构看,转移输出技能性农民工约占农民工总数的4xxxx,比去年提升xxxx百分点。(二)劳务收入大幅增加,劳务经济质量提高。全市劳务总收入实现亿元,比上年增长6亿元,增幅达,超省下达目标任务,劳务收入增幅比转移输出规模增幅高百分点,农民工人均劳务收入,比去年520xxxx增加,增幅达;全市农民人均劳务收入159xxxx,比去年期增加17xxxx,占农民人均纯收入338xxxx的4xxxx,对农民增收的贡献率达到7xxxx。全市劳务经济开始由数量型向数质并重型转变,劳务经济质量明显提高。(三)技能培训成效明显,技能水平不断提高。全市培训农村劳动力人,超省下达目标任务,其中获证人数人,超省下达目标任务,品牌培训人,超省下达目标任务。全市农民技能水平不断提高,在参加全省第二届农民工技能大赛决赛中,我市选手在酒店服务、家政、数控车工三个项目中获得银牌,在计算机、钢筋工、家电维修三个项目中获得铜牌,我市代表团取得团体总分第三名和精神文明奖的佳绩。(四)维权保障成绩显著,公共服务不断完善。全市把农民工列为法律援助的重点对象,全年处理劳务纠纷24xxxx,挽回经济损失元。农民工社会保障工作有较大进展,全市共有1695xxxx农民工参加了工伤保险,2015xxxx农民工参加了医疗保险。农民工子女入学难、乱收费等问题逐步解决。参考资料,少熬夜!二、主要工作(一)出台贯彻实施意见,健全统筹协调工作机制国办发[2006]5号
本文标题:农民工工作总结范文会议范例通用4篇
链接地址:https://www.777doc.com/doc-9430647 .html