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参考资料,少熬夜!重要工作总结范文范例【汇集4篇】【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“重要工作总结范文范例【汇集4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!学校党支部个人工作总结--认真组织学院学习贯彻“三个代表”重要思想活动【第一篇】学校党支部个人工作总结一年来,我能够以“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。认真履行学院党总支的职责,积极支持学院行政独立、负责地开展工作;积极参与学院教学、科研、行政管理等工作中重要事项的研究。期间主要做了以下工作:一、认真组织学院学习贯彻“三个代表”重要思想活动1、坚持学院理论学习中心组制度。认真组织以十六大精神和“三个代表”重要思想为主要内容的中心组学习,坚持每周安排固定时间采取个人自学与集中学习、研讨的方式进行学习与交流。2、按照校党委的要求,认真组织了我院处级干部“三个代表”重要思想学习班活动。3、在全院师生中安排了十六大精神的学习与辅导活动。二、认真做好学院的党建评估工作1、以党建工作自评为契机,积极推动我院党的工作规范化、制度化建设,按照党建评估指标体系整理材料46册。2、建立、健全了《管理学院理论学习中心组制度》《管理学院党总支议事规则》、《管理学院党政联席会议事规则》、《管理学院院务公开有关规定》、《管理学院党风廉政责任制实施细则》等制度,完善了干部、教师各个岗位的岗位职责和考核办法。3、顺利通过了党建评估工作,为我院今后的党建工作打下了良好基础。三、积极配合学院行政工作,认真做好学院教学工作水平评估1、与院长在学院师生中广泛进行思想发动,深入进行教学工作水平评估重要意义的宣讲;主持召开学生干部、学生党员动员会、推动会。2、广泛与学院班子成员、系主任、管理干部、教授、普通教师、实验室成员等不同层次人员进行个别谈话,听取他们的意见、理顺思想情绪、鼓舞士气。3、设计和组织、开展了学院师生教育思想大讨论活动。参考资料,少熬夜!4、具体联系一、二、三年级共五个行政教学班,直接指导班干部围绕教学工作水平评估做好各项工作。5、经常深入教室听课和检查晚自习情况,到考场巡视,掌握学生课堂秩序情况;深入到学生宿舍检查卫生,督促学生按照学校要求进行整理;到操场查看学生晨读晨练情况等。6、对学院办学思路、办学特色、师资队伍建设、教师教学规范、今后的整改措施等本着以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设的原则提出了合理化建议;组织了以互查的形式展开的学生试卷的检查工作。四、其他工作1、按照学校有关领导的意见,在暑假期间积极配合国有资产管理处为完成教学、科研仪器设备、家具的采购任务,作出了自己的努力。2、积极组织好学院师生抗击非典工作。积极做好师生的思想政治工作,维护学院的稳定,保证了学院教学、科研等各项工作的顺利开展。五、存在的问题:工作中还存在着不够细致;推动工作存在着不够及时等。今后我将立足本岗,充分发挥个人优势、发挥学院领导班子的团队精神,为管理学院的发展、为工业大学的发展做出应有的贡献。三个代表重要思想学教活动工作总结【第二篇】根据中央、盛市及县委的统一安排部署,自5月中旬开始,我局组织广大干部职工认真开展了江泽民总书记提出的“中国共产党始终代表中国先进社会生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益”重要思想的学习教育活动,经过二个半月的努力工作,圆满地完成了“三个代表”学教活动三个阶段的各项任务,取得了明显的效果,达到了“使干部受到教育,让群众得到实惠”的预期目的。现将我们的具体做法与体会回顾总结如下:一、切实加强领导,周密部署。开展“三个代表”学习教育是一项综合性的系统工程,它政治性强,涉及面广,影响范围大。为把学教活动引向深入,抓紧抓好抓出成效,局党委精心组织,周密部署,措施有力,切实加强了领导。一是成立了强有力的领导机构。由局长任组长,党委书记、纪委书记任副组长,其他党政领导为成员的“三个代表”学教领导小组,并下设办公室,从局有关部门抽调了4名干部组成了精干的办事机构,开展了卓有成效的工作。二是制定了周密可行的实施方案。局党委在市委指导组的精参考资料,少熬夜!心指导下,将这次“三个代表”学习教育作为当前干部思想政治工作的头等大事,纳入重要议程,统筹兼顾,全面安排。5月22日局党委上报下发了《关于在全局系统认真开展“三个代表”重要思想学习教育活动的实施意见》。根据这一总体方案,对每个阶段都制定了详细周密的工作步骤,从而保证了“三个代表”学教活动有条不紊,顺利进行。三是充分发挥领导班子的示范带头作用,强化管理,把学教活动列入年度工作考核目标。党政一把手切实担负起了第一责任人的责任,其他领导成员明确职责,分工负责,在学习教育中,领导班子成员不仅带头搞好学习,写心得体会,带头剖析自己,带头开展批评和自我批评,带头开展谈心,带头整改,而且始终站在全局的高度,集中主要精力,对整个“三个代表”学习教育进行精心组织部署,对每个阶段、每项工作步骤,都坚持高标准、严要求,从严把关,狠抓落实。各股站室、场所、公司负责人作为本单位“三个代表”学习教育的第一责任人,组织本单位人员认真学习“三个代表”重要思想,以身作则,敢于坚持原则,从严律已律人,带头理论联系实际,学以致用,解决了许多实际工作中的具体问题,有效地防止了“三个代表”学习教育走过常四是广泛宣传发动。5月15日县动员大会以后,局党委与市指导组多次召开班子成员联席会、股站骨干会议,传达上级精神,层层宣传发动、统一思想、提高认识,在此基础上,于5月29日召开了局机关全体干部职工、股站、场所、公司副股级负责人和离退休代表参加的全局学教活动动员大会。局长胡亚非同志、市县指导组、县学教办周汉升、朱鹤鸣、王泉初等领导同志分别在大会上作了专题动员,在二、三阶段转段时又进行再学习、再动员。特别是在6月8日转入二阶段动员大会上,在我局挂点的市委副书记赵协卿同志以及县委副书记谭和平同志和县委常委、常务副县长胡桂秋同志等领导亲临大会指导,市委赵书记和县委谭书记分别在大会上作了重要指示,给全局干部职工予以极大的鼓舞和鞭策,为我局搞好对照检查阶段的各项工作注入新的活力,使干部职工深受教益,进一步提高了思想认识,树立了信心,明确了“三个代表”的重要意义和前进方向。紧接着,又开展了政治上是否完全合格、思想上是否完全解放、工作上是否开拓进娶纪律上是否严格要求、服务上是否全心全意的大讨论、大查摆、大对照活动。此外,悬挂大型横幅两条,标语30多条,出墙报、黑板报两块三期,出心得专栏两个三期计15,编发《简报》14期,出公开办事专栏一个,学教办张贴了活动一览表和市指导组办公室刊贴了职责表,设立了举报电话和意见箱。这些为学教活动的开展营造了良参考资料,少熬夜!好的氛围,使“三个代表”重要思想真正做到了家喻户晓,深入人心。二、注重理论教育,提高学习效果。在第一阶段的学习培训中,我们采取形式多样、内容丰富、灵活机动、注重实效的学习方法。一是集中辅导与自学相结合。5月20日起局党政主要领导按县委要求,在县党校进行了一星期的封闭式集中学习。5月30日局组织在职干部职工121人进行了为期10天的封闭式集中培训。由局领导四人并邀请县法制办主任上了五堂深入浅出而生动的辅导课,分9个小组进行自学、讨论,重点学习了规定的必读篇目,组织观看《扭曲的权力》录像片和收看中央电视台连续八天播放的40位共产党员的先进事迹,进行系统的党性党风党纪教育。二是赴外地参观学习。为纪念中国共产党建党80周年,从6月15日至16日局党委书记李定智同志、市指导组周汉升副局长率领机关党员干部代表31人的代表团,赴江西井冈山革命老区参观学习,党员干部面对烈士塔重温入党誓词,经受一次深刻的革命传统教育,大家决心继承先烈遗志,弘扬井冈山革命精神。6月17日至18日参观团一行又赴瑞昌市观摩取经,考察该市农业产业结构调整的先进经验。通过参观学习,开阔了眼界,明确了思路,为我县产业结构的调整汲取了有益的经验。三是组织专题学习。江泽民总书记在中国共产党建党80周年大会上的讲话发表以后,我局用一星期的时间组织机关干部职工专题学习讨论,更加深了对“三个代表”重要思想的科学内涵的理解和认识。四是读原著与写读书笔记和心得体会相结合。据检查统计,全局干部职工共作笔记百多万字,撰写心得体会410多篇,计180万余字,参学人员全部参加考试,成绩均在80分以上,其中90分以上的占82.8%。五是坚持理论与实践交流相结合。全局统一组织了两次学习心得体会交流活动,有23名同志在会上畅谈了自己的学习体会,他们抓住自己体会最深、收获最大的问题,进行分析和反思,使自己的思想认识水平有了较大的提高。学习期间,为确保参学人员、时间、精力三集中,使之安心、静心、用心,既高标准、高质量完成学习任务,又妥善处理工学矛盾,促进各项工作的顺利开展,我们制订了严格的学习制度、严明纪律,实行集中培训点名制、自学讨论查岗制,严格请假制度,保证参学率达100%。三、广泛深入调查研究,找准突出问题。我们采取多种途径,广泛征求意见。从6月9日起,局党委成员走群众路线,下到基层单位,倾听群众的呼声,广泛听取干部职工意见,层层开展谈心活动。其中班子成员个别访谈181人次,共征集意见和建议146参考资料,少熬夜!条,其中对班子集体意见86条;市指导组主持召开公司、场所、离退休老干座谈会5次,个别访谈57人次;发放征求意见函149份,收回141份,共征集各类意见建议和要求206条。通过归纳整理,对班子集体意见建议98条,对班子成员的17条,综合所有意见,概括起来局领导班子主要存在四个方面的突出问题:第一是理论学习流于形式,创新意识不强。第二是宗旨观念不强,服务难以到位。第三是制度执行不力,管理教育有差距。第四是两手不过硬,廉政建设有待加强。同时进行认真反思,严于剖析,撰写好领导班子集体对照检查材料,反复修改,五易其稿,针对存在的主要问题深挖根源,查找了主要原因:一是思想政治领导不力;二是内部监督不严;三是责任意识不强。我们在抓好学习教育,提高思想认识的基础上,组织全局干部职工对照“三个代表”的要求,对照老前辈的革命精神,对照党章和上级规定,对照纪律法规和本单位的规章制度,进行深刻反思,认真查摆自己在政治思想、工作作风和组织纪律等方面存在的问题,剖析思想根源,撰写出个人对照检查材料,并严格按程序层层送审把关,领导签阅负责,对问题未找准、质量不合要求的,不讲情面,一律重写。全局个人对照检查材料重写的有12人,其中重写3遍的2人;班子成员个人对照检查材料最多的5400字,最少的3000余字,重写的1人。四、敢于正视问题,开展批评。这次“三个代表”学习教育着力于真正解决实际问题,勇于思想交锋,积极开展批评与自我批评,局领导班子民主生活会及各单位的党支部组织生活会和行政生活会都开得圆满、开得成功,取得了好的效果。特别是党政班子的民主生活会,经过党委充分的准备,市委指导组的领导亲临督查指导,更是开得扎实富有成效。每个成员自我批评敢于亮丑,积极主动;查摆问题,批评帮助他人敢于直陈己见,实事求是,诚心诚意,与人为善,做到了讲真理不讲面子,讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,会议开得既严肃紧张又团结活泼,从而达到了沟通思想、消除隔阂、增进感情、加强团结、促进工作的目的。大家感到,这次民主生活会是多年来少有的一次“精神洗礼”,是一场生动而深刻的思想政治教育课。会后,局领导将党政民主生活会的情况在全局机关干部职工大会上予以通报,在到会的116人中进行民意测验,满意率达94%。五、坚持边学边整边改,务求实效。针对自己查找的、群众提出的和上级点明的主要问题,全局干部职工立说立行,边学边整,边改边见成效。第一是不等不拖,立即整改。在整个学教活动中,紧紧参考资料,少熬夜!抓住群众反映强烈的,当前能够解决的热点问题及时予以解决,主要体现在以下四方面:1、加强和改善党的领导,突出党委的核心作用。在这次学习教育中,群众反映近几年一些重大问题总是在局务会上讨论,专门召开的党委会议次数少,造成党委的核心作用不突出,我们认为这个意见提得非常中肯,迅速采纳,马上整改,
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