5附录三校招简历样本-黑白双面

简历陈小个人姓名出生手机求职期望期望期望教育20072011工作z负责人人续负卡添z参与行原语言语言  样本1 小容的简历人信息：陈小容生日期：1989-0机号：138****88职意向望从事行业：计望从事职业：产望工作城市：北育背景7.09—2011.071.09—至今北作经验2013.04—20责平台日常维护人网好友页改版责相关优化需添加时间轴cove2013.10—至公告资源交易型设计；搭建言能力言类型：英语掌历06-04862计算机软件产品经理·品牌北京市7北京**大学电北京**大学电子013.09**网站护，Team所有需版，前期从事项需求，参与优化er、逆向好友推今**软件股份系统开发，进建土地与矿产交掌握程度：熟练性别：女邮箱：chen工作年限：牌经理电子信息工程子科学与技术产品实习生需求的跟进、沟项目管理工作，化方案的讨论、推荐、兴趣推荐份有限公司业务进行前期市场调交易平台网站架练 nxr0703@163应届毕业生本科硕士研究生沟通和管理，以推动产品功能制定及跟进。荐、好友页三期务测试助理工程调研，挖掘用户架构，完成原型3.com生以及部分产品设能实现并取得预负责的需求：期优化、连续推程师户需求。负责产型设计。设计。项目：人预期效果，进行guide新鲜事推荐弹层优化等产权系统，定义人人好友页改版行每日进度总结事顶部推荐位、等。义相关功能模块版参与结。后名片块并进简历求职尊敬业毕成绩小就增强私奉的知敬礼  智联宁   自     有了价的期期目    教200    在曾获大学201     在样本2 职信 的领导： 您好! 非常感谢您在业生，在校期优秀，曾多次培养了吃苦耐四年的大学教了自己适应环事业上的成功献。在此恳请遇之恩，并非此致 ! 求职者：宁浩联招聘 浩然 男 |党员内蒙古呼188****E‐mail: n自我评价          自我评价了自我评价，的愿望相冲突望从事职业：望月薪： 前状况： 教育经历 09/09 ‐‐ 2013/0在校学习情况获 院校级三等学期间 当过系10/07：国家助在校实践经验在百忙之中翻看间，本人严格遵获得院奖学金耐劳、坚忍不拔教育让我有了工境的。 需要知识、毅请贵公司能够给非常乐意与未来浩然 员| 1990 年1呼和浩特市**区*3780(手机) ninghaoranrund价会促使人们进就会努力确证的时候，人们就 毕业生/实面议 应届毕业生06：内蒙古***况 等奖奖学金 系 学生会干部 助学金 | 院校级验 看我的求职信，遵守学校规章制;重视理论联系拔的精神。 工程管理专业方力、汗水、机会给我一个机会，来的同事合作，月生 | 户口：区***学院 [e-mail]进行自我验证，他们的自我概就会进行自我校习生/培训生生 *学院 | 中国少级 得3500元人真诚希望能得制度，尊敬师长系实际，积极参方面的理论知识会的完美结合，让我成为你们为我们共同的内蒙赤峰 | 0051 从而为自我发概念。特别是当校验。 少数民族语言文人民币 得到您的支持和长、团结同学，参加各项实践、识，半年多时间，同样，一个公们中的一员，我的事业奉献全部现居住：北京发展提供动力。当自我评价是否文学 | 本科和认可。我是内有很强的集体实习活动。本间的工作使我有公司的荣誉需要我将以无比的热部的才智。 海淀 | 本科 根据心理学的否定性的时候以内蒙古**学院语体荣誉感;学习认本人出身于农村有了丰富的实践要承载她的载体热情和勤奋的工的有关研究成果以及跟维护肯定语言文学专认真刻苦，村家庭，从践经验，也体‐‐人的无工作回报您果，一旦人们定性的自我评2011/7 ‐‐ 2011/9： 学校暑假实践活动 | 2011年暑期间以北京为目的的参加过学校暑假个人社会实践活动     培训经历 2009/09 ‐‐ 2013/06：内蒙古***学院 培训课程：专业课 英语课 计算机 培训地点：内蒙古呼和浩特 培训描述：简单描述如下 ：word wps office vb     证书 2012/10： 普通话等级证书 证书说明： 普通话等级二级甲等     语言能力 英语：读写能力一般 | 听说能力一般     专业技能 驾驶 | 一般 | 1个月     兴趣爱好 排球、看书、电视、上网、游戏、篮球，看电影，看小说，旅游        简历王   学 担任强的力，划师 期   工 201201201201   教样本3 王静学生简历任四年团支书工的心态调整和抗，精通计算机师，并获得会计望从事职业：期望月薪：目前状况：工作经历13/07 ‐‐ 2013/013/01 ‐‐ 2013/011/07 ‐‐ 2011/011/01 ‐‐ 2011/0教育经历女 | 未婚 工作，具备良抗压能力，能office、word计从业资格证销售，渠道/分2001‐4000元应届毕业生09：北京市快乐娱乐/体育主要从事财作03：北京市快乐娱乐/体育客户管理职09：家教 | 家教育/培训教5年级学03：**明珠百货零售/批发从事于整理了我的抗压| 1993 年5月好的表达沟通迅速适应新环等常用办公软，由于年龄不够分销专员，财务/月乐**城堡俱乐部育/休闲 | 民营财务资料的收集乐**城堡俱乐部育/休闲 | 民营职务，管理客户家教 训/院校 | 1000‐学生数学、语文货 | 销售 发 | 民营 | 100理库存，销售春压能力和及时处月生 | 户口：辽通协商能力，具环境并融入中；软件，能在较短够，未能考出务/审计/税务部 | 财务 | 财营 | 1000‐2000元集、整理、分类部 | 销售部 营 | 2001‐4000元户的信息，采集‐2000元/月 文课程00‐2000元/月春冬季衣服，从处理突发事物辽宁海城 | 现党员 北具有一定的社会在技能方面，短的时间内完成理财证，会在财务助理/会计元/月 类以及简单的核| 客户管理 元/月 集、整理、分类从中提高了我的的能力现居住于北京‐朝北京市昌平区*187**E‐mail: 54**会交往能力以及拥有很好的软成较大的工作量短期内完成 计助理 核算工作，是我类、分析客户资的语言表达能力朝阳区 | 本科*小区 102200***8543(手机)***[e-mail]及组织和协调能软件操作技能和量；曾自学过会我对会计技能有资料，比挖掘力和与人沟通能科0)m能力，拥有很和文档撰写能会计和理财规有了基础的操潜在客户能力，并锻炼 2010/09 ‐‐ 至今：山东**大学**学院 | 信息管理与信息系统 | 本科   在校学习情况 曾获 院校级二等奖奖学金 曾获 院校级一等奖奖学金 曾获 院校级二等奖奖学金 在校一直担任团支书职务，其中担任过一年班长职务，主要协助导员处理班级大小事务，协调班级内部问题，与同学做好沟通，组织同学参加校内活动等，在任职期间，曾获过两次“优秀学生干部”称号，从中，不仅锻炼了我的个人能力，还总结了一些处理问题的经验，拥有很强的事业心和责任感，能迅速适应新环境并融入中；曾在院内网络部担任过一年干事，成功举办了院内网络设计大赛并取得了较好的影响力；在“炫动燕山服装设计大赛”“耕耘足迹”“巧手造就未来手工艺品大赛”中均取得优异成绩；  2011/11：院内网络设计大赛 | 院校级 成功举办网络设计大赛，由于是承办方，在比赛中承担了收集信息、设计页面的工作 2011/11：炫动2011服装设计大赛|院校级为提倡环保，利用废弃的材料设计服装 2012/09：优秀学生干部|院校级曾在2011年9月和2012年9月两次获得”优秀学生干部“称号    在校实践经验 2010/10 ‐‐ 2010/11：**地税局 | 文字抄写2011/3 ‐‐ 2011/6：东方**冷库 | 香菇酱促销员，取得小组内销售最好的业绩2011/11 ‐‐ 2011/12：E韵E彩网页设计大赛 | 独立完成赛前策划、申请及筹备，以及赛后总结，保证比赛顺利进行，使得赛况登上校内期刊   培训经历 2013/10 ‐‐ 2013/11：山东**大学 培训课程：财务会计 培训地点：**市财政局 培训描述：会计继续教育培训   证书 2013/03：会计电算化证书2013/07：会计上岗证2012/12：大学英语六级   语言能力 英语：读写能力一般 | 听说能力一般   专业技能 计算机／IT | 一般 | 3个月 会计从业资格证 | 一般 | 3个月  获得荣誉 2010‐2011学年第一学期获得二等优秀学生奖学金； 2010‐2011学年第二学期获得二等优秀学生奖学金并荣获校级优秀学生干部； 2011‐2012学年第一学期获得二等优秀学生奖学金； 2011‐2012学年第二学期获得二等优秀学生奖学金并荣获校级优秀学生干部； 2012‐2013学年第二学期获得一等优秀学生奖学金；   简历 刘   自 工作定资把握具有 期   工 201200样本4 刘青自我评价作经验丰富，能资产及档案等管握适度； 办公有服务精神与望从事职业：期望月薪：目前状况：工作经历11/05 ‐‐ 至今：06/07 ‐‐ 2010/1能够按照领导指管理工作能做到公室管理及各项同事相处融洽技术文员/助理4001‐6000元我目前处于离北京***企教育/培训协助销售部1,员工入职2,协助总经3,协助总经4,协助各部5,公司文化6,公司办公7,按总经理8,日考勤情9,公司内部10,销售人11,公司重12,新员工13,其它销11：北京***电电子技术/工作职责概研发助理工女 | 1986 年7指意制定公司规到有顺序有条理项活动组织实施，包容力强，服理，销售/月离职状态，可立企业管理顾问有训/院校 | 民营部总监及部门经职、离职、晋升经理组织、策划经理组织员工聚部门经理组织客化墙的设计、布公用品的统计、理要求采买员工情况统计，按公部资料的保管，人员业绩情况统重要通知等文件工公司制度的培售支持工作电子科技有限责/半导体/集成电概要：  工作主要工作职年6月生 | 户7年工作经验 规章制度及实施理的进行； 亲施，在让领导、服从命令，尊立即上岗有限公司 | 行政营 | 规模:1000‐经理进行招聘升手续办理 划公司月度销售聚会及拓展活动客户交流会、会布置更新 采购、管理、工奖品 公司规定在晨会借出、归还的统计、制表，销件的草拟和发布培训，协助销售责任公司 | 行政电路 | 规模:20职责: 口：河北石家庄| 无党派人士施；熟练应用各亲和力好，组织员工满意的情重领导，喜欢政人事部 | 行‐9999人 | 200售动员大会和年动 会场布置，协助发放 会上对迟到、旷的登记统计记录销售情况分析布 售总监进行销售政人事部 | 人0‐99人 | 2001庄 | 现居住于北京市海淀区159**E‐mail: liuqing_各类人事、行政织、沟通能力强情况下，做到节有创意的完成行政人事专员 01‐4000元/月 年度总结表章大助接待客户讲解旷工、缺勤员工录 售培训、考核。人事行政专员兼1‐4000元/月 于北京‐ | 大专区上地 102699***1869(手机)[e-mail]政相关办公软件强，处理员工关节约公司成本及成工作。 大会 解公司文化及文工进行通报罚款 兼研发助理 件； 公司固关系方面能够及支出。本人文化墙 款 1、协助研发部经理管理部门日常事务性工作. 2、协助研发部经理跟踪、监督、协调公司研发项目进展情况、监督部门工作反馈研发经理3、完成项目技术资料整理、归档； 4、研发部电子产品元器件及研发办公用品管理； 5、研发部原材料、备料及各类单据管理； 5、协助编制研发部分的技术说明书； 7、研发相关文档的下发工作，落实相关研发文档的下发流程； 人事方面主要工作职责：  1、与各部门经理合作，拟订招聘计划，发布招聘广告，筛选简历并进行面试；  2、负责员工入职、离职、调任、升职等手续的办理  3、根据公司的规定，负责建立、维护并及时更新公司的人力资源档案；  4、考勤管理，考勤统计，根据员工考勤统计表，拟制工资变动表；  5、公司文化建设、