项目管理人才培养和开发

深圳市2012年积分入户政策及业务办理指引政策文件◇积分入户—《深圳市外来务工人员积分入户暂行办法》（深府办函〔2012〕40号）政策变化人才引进政策多个方面做出重大调整，人才引进渠道更加畅通政策变化（积分入户）推进人才评价引进制度改革，外来务工人员统一采用积分入户方式办理。并且在办法中直接规定积分入户分值为100分。积分要素两大主要素：个人素质、纳税情况；四个辅助要素：参保情况、居住情况、年龄情况、奖励加分；一个减分指标项目：不良诚信记录；积分指标体系较之以往的重大修订或调整：一是取消基本条件指标积分。二是新设投资纳税积分指标。三是提高参保情况指标分值。四是提高居住情况指标分值五是调整了年龄情况指标分值安排。政策条款积分入户基本条件基本条件：（一）年龄在18周岁以上，48周岁以下；（二）身体健康；（三）高中（含中专）以上学历；（四）已在我市办理居住证及缴纳社会保险(单位申办需在申报单位缴交工伤保险最近连续6个月以上)；（五）未违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定；(六)未参加国家禁止的组织及活动，无劳动教养及犯罪记录。2012年深圳市外来务工人员积分入户指标及分值表一级指标二级指标三级指标指标分值实施说明备注个人素质文化程度及技能水平1.高级专业技术资格；2.高级技师职业资格；3.博士研究生学历；4.硕士研究生学历并具有中级专业技术资格、执业资格；5.经我市认定的高层次专业人才100分1.学历为全日制的，另加10分。2.属于夫妻分居的，另加30分。3.执业资格指经全国统考取得的专业技术人员职业（执业）资格。4.由申请人提供学历和技能水平证书原件，经验证后得分。5.持有非我市评定的专业技术资格（不含经全国统考取得），须经我市人力资源保障部门审核确认；持有非我市颁发的高级技师及以下职业资格证书的，需参加我市人力资源保障部门组织的相应等级的综合水平测试，合格方可得分。6.本项指标最高积分不超过100分，按就高不就低原则计分，不累计加分。7.本项指标与投资纳税指标不叠加计分。1.硕士研究生学历；2.本科学历并具有中级专业技术资格、执业资格、中高级职业资格90分1.本科学历；2.大专学历，并具有专业技术资格、执业资格、中高级职业资格；3.技师职业资格80分1．高级职业资格；70分1.大专学历；2.中级专业技术资格601.中级职业资格2.初级专业技术资格501.高中（含中专）学历；2.初级职业资格30分个人素质技能竞赛在国家级一、二类职业技能竞赛中获奖；在广东省、深圳市人力资源保障部门举办或其他与有关行业联合举办的职业技能竞赛中获奖国家级一等奖40分；国家级二等奖或省级一等奖30分；国家级三等奖、省级二等奖或市级一等奖25分；省级三等奖、市级二等奖20分；市级三等奖15分由本人提供荣誉证书，经验证后得分。近五年内有效，不累积。发明创造发明专利每获得1项积20分。多人共有专利的，申请人所得分数按20/（人数+1）计算，申请人为第一专利人的，加计一份平均分，即得分再“乘以2”。由本人提供国家专利证书，经验证后得分。可累积，但最高不超过30分。实用新型专利每获得1项积10分。多人共有专利的，申请人所得分数按10/（人数+1）计算，申请人为第一专利人的，加计一份平均分，即得分再“乘以2”。外观设计专利每获得1项积10分。多人共有专利的，申请人所得分数按10/（人数+1）计算，申请人为第一专利人的，加计一份平均分，即得分再“乘以2”。表彰荣誉获得国家部委及以上单位或广东省委省政府、深圳市委市政府表彰、嘉奖或授予荣誉称号获得国家部委及以上单位或广东省委省政府表彰、嘉奖或授予荣誉称号的积30分；获得深圳市委市政府表彰、嘉奖或授予荣誉称号的积25分。由本人提供荣誉证书，经验证后得分。近五年内有效，不累积。纳税情况(3个年度内累计)个人所得税12万元以上100分1.最近连续3个纳税年度内累计缴纳，且须具备与申请事由相适应的身份资格。2．该项与文化程度和技能水平指标不叠加计分。3.只能任选其中一类进行积分，不叠加计分。6万元以上60分3万元以上30分本市依法登记注册企业的法定代表人，其所在企业纳税150万元以上100分80万元以上60分40万元以上30分本市依法登记注册个人独资企业的投资人、有限责任公司的自然人股东、合伙企业的出资（合伙）人，以其投资份额占该企业实收资本的比例而分摊企业已缴纳税额30万元以上100分15万元以上60分8万元以上30分在本市依法登记注册个体工商户的经营者纳税15万元以上100分8万元以上60分4万元以上30分参保情况深圳市参保情况缴纳深圳市社会养老保险年限每满1年积3分，总分最高不超过30分由深圳市人力资源保障部门直接从社会保险系统读取后得分。参保情况总分最高不超过40分。缴纳深圳市其它社会保险险种年限每险种每满1年积1分，总分最高不超过20分居住情况在深居住条件在深拥有合法产权住房设有抵押权的20分；未设抵押权的30分由本人提供深圳房地产权证书，经比对市房产登记部门相关信息后得分。只能任选其中一类进行积分，不叠加计分。在深居住时间持深圳市居住证年限每满1年积1分，总分最高不超过10分以取得深圳市居住证时间计算，持暂住证时间不计算。年龄情况实际年龄情况18-35周岁5以申请时实际年龄为准，上限不含本数，下限含本数。35-40周岁140-48周岁每增长1岁减5分奖励加分社会服务（近五年内，深圳市范围）参加献血每次2分，最高不超过10分由本人提供深圳市血液中心出具的献血证明，经验证后得分。社会服务指标最高分值为15分，各三级指标累计超过15分的，按15分计。参加义工、青年志愿者服务服务每满50小时积2分，最高不超过10分由本人提供深圳市志愿者机构提供的相应证明，经验证后得分。慈善捐赠，接受捐赠的单位必须是政府认定的慈善组织每千元积2分，最高不超过10分由本人提供深圳市捐赠证明，经验证后得分。申办类型单位申办10分须在本单位连续缴纳工伤保险费6个月以上。减分指标不良诚信记录个人信用存在不良记录每条扣20分本人须提供深圳市个人信用征信系统出具的个人信用报告。业务办理指引2012人才引进业务指南变化1、统一人才引进业务申报系统：取消原使用的调干系统及招调工系统，上线使用涵盖三项人才引进业务全市统一的人才引进业务申报系统。2012人才引进业务指南变化2、延长业务办理时间：实现全年度滚动办理立户登记及材料受理时间2012年4月12日—2013年3月5日网上申报信息时间2012年4月12日—2013年2月5日入户指标卡一年内有效2012人才引进业务指南变化3、简化申报材料：取消无违法犯罪记录证明材料、配偶材料；简化计划生育证明材料，未婚、未孕、未曾生育人员须提供《拟引进人员计划生育情况调查表》；已孕、已生育人员只须提供《深圳市计划生育证明》。4、优化办理流程：立户登记在系统完，除特殊情况，无需到窗口提交材料。毕业生“农转非”在深办理。业务审批部门积分入户：根据申报单位立户注册时选择的业务权属由市、区人力资源部门审批。业务申报方式单位申报：由用人单位根据当年度人才引进政策为本单位员工办理积分入户业务。个人申报：以个人名义委托我市认可的人力资源代理机构办理人才引进业务。用人单位立户登记调干积分入户毕业生接收立户登记一、申办条件在本市依法注册、登记、批准成立且正常运作的各类法人机构和具有用人自主权的其他组织均可以申办人才引进立户登记。（在深圳有营业执照等注册证书、有组织机构代码、有单位社保号；企业无欠税、按规定完成单位相应证书的年检。）二、申办模式中央及各省驻深单位和企业、市国资委直属企业申请的人才引进业务（毕业生接收、调干和外来务工人员积分入户），在市人力资源保障部门办理；区属国有企业申请的人才引进业务，在区人力资源部门办理。其他用人单位可自主选择在市人力资源保障部门或区人力资源部门办理人才引进业务，但不得同时选择在市人力资源保障部门和区人力资源部门办理人才引进业务。本单位业务审批部门确定后，业务年度内不得变更。二、申办模式已进行人才引进立户登记的用人单位可独立申报人才引进业务，也可全部或部分委托我市认可的人力资源代理机构申报业务。委托代理机构申报的人才引进业务，业务材料由代理机构统一报送到用人单位所属的业务审批部门。用人单位选择一家代理机构并确定代理关系后，业务年度不得更换代理机构。无档案保管权用人单位，如办理接收应届毕业生及调干业务，须与我市有档案保管权的代理机构建立档案托管关系。如委托代理机构办理接收应届毕业生及调干业务，用人单位的档案保管机构为委托的代理机构或代理机构的档案保管单位。三、申报材料（一）立户第一类：无需到市人社局业务受理窗口提交书面申报材料人才引进业务申报系统可自动读取用人单位在我市的相关信息，用人单位只需登陆人才引进业务申报系统，填写相关信息，经系统比对通过后即可注册成功，无需再提交书面申办材料到市人力资源和社会保障局业务受理窗口办理。三、申报材料第二类：需到市人社局业务受理窗口提交书面申报材料1、中央、各省驻深单位和企业及集团企业在深分支机构因未在深办理组织机构代码证或单位社保帐户，无法在人才引进业务申报系统进行正常立户登记的，需提交如下申报材料到市人力资源和社会保障局业务受理窗口办理（1）、人才引进立户申请（无在深社保或组织机构代码不在深圳办理的，需予以说明）；（2）、企业提供营业执照，其它单位提供注册登记证书或者法人证书（验原件，收复印件）；注：须按照相关要求完成年检。（3）、组织机构代码证（验原件，收复印件）；注：如有，须按照相关要求完成年检。（4）、2011年度地税纳税证明（机关事业单位、社会团体除外），需有纳税额，且不欠税；（5）、上级主管单位的组织机构代码证复印件（加盖总公司公章）、批准设立文件或者注册登记证书或者法人证书复印件（加盖总公司公章）和同意所属在深分支机构办理人事立户登记的意见（加盖总公司公章）。三、申报材料2、子公司申请加入集团立户集团公司及下属子公司分别在人才引进业务申报系统立户后，子公司系统申请加入集团，集团公司在系统中给予确认。集团关系确认后，由集团公司提交如下书面申办材料到市人力资源和社会保障局业务受理窗口办理：（1）、集团立户的申请。（需说明集团单位间隶属关系）（2）、集团公司与下属子公司关系的证明材料，三、申报材料（二）申请人事档案保管权法人类机关事业单位和国有企业可申请档案保管权，其它性质的单位不受理档案保管权申请。法人类机关事业单位，在人才引进业务申报系统进行立户登记后选择“申请档案保管权”，经系统确认后即获得档案保管权。已立户法人类国有企业如申请人事档案保管权需提交如下书面申办材料到市人力资源和社会保障局业务受理窗口办理1、人事档案保管权审核表（法人签名并加盖用人单位公章）；2、用人单位关于人事档案保管权的申请（加盖用人单位公章）；（二）申请人事档案保管权3、用人单位的营业执照、组织机构代码（验原件、收复印件）；4、经办人社保卡（验原件、不收复印件）；5、深圳市市场监管局注册登记信息查询单原件。6、大股东或其上级主管部门授予用人单位档案保管权的说明(加盖授权单位公章)；7、投资方是企业大股东的，需同时提交大股东营业执照、组织机构代码(复印件，加盖大股东公章)和大股东有档案保管权的证明。四、办理流程（一）单位管理员注册（须在本单位缴交社保的员工）（二）综合管理（系统操作）1、变更单位信息；2、单位经办人管理；3、登记签约代理机构；4、登记档案托管机构；5、申请档案保管权；6、子单位申请加入集团和集团确认；（7）年度业务初始化。用人单位根据需求填写上述1—6项信息后，点击“完成年度业务初始化”并打印承诺书，承诺书在用人单位首次报送人才引进业务申报材料时，一并报送市、区人力资源部门备案。在后续的人才引进业务办理过程中，如有经办人变更或添加，需在“变更单位信息”档目内重新打印承诺书。外来务工人员积分入户业务办理指引申报材料（一）《深圳市人才引进呈报表（积分入户