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纠正四风和作风纪律专项整治推进方案(通用5篇)【前言导读】由网友为您整理收编的“纠正四风和作风纪律专项整治推进方案(通用5篇)”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划.以下是小编整理的纠正四风和作风纪律专项整治推进方案(通用5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。纠正四风和作风纪律专项整治推进方案1为深入贯彻落实党的十九大精神,深入开展纠正“四风”和作风纪律专项整治工作,根据省委、市委有关文件精神和《藁城区纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案》(藁办字〔2018〕1号)精神,按照区教育局纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案有关要求,结合我校实际,制定本推进方案。(一)指导思想全面落实党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,深入贯彻总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示指示精神和中共中央办公厅《通知》(中办发电〔2017〕109号)要求和省、市、区委、教育局有关安排部署,牢固树立“四个意识”,聚焦解决“四风”和作风纪律方面的突出问题,注重领导干部示范带动,注重建章立制管长远,坚持抓“两头”带中间,层层发动,切实解决广大群众和教职员工、师生反映强烈的突出问题,带动我校党员、干部实现作风根本好转,着力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围,为开创新时代我校教育事业再上新台阶提供有力保障。二、组织领导成立纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案领导小组(组长:;副组长:;组员:)三、工作措施(一)认真开展自查自纠按照本实施方案,认真开展自查自纠工作,深入排查本单位“四风”问题,有针对性地制定整改方案,落实整改措施,完善长效机制。(二)落实部门监管责任针对文件精神,学校将结合自身职责加大日常监管力度,重点加强对本单位公务接待标准、方式、费用、事前审批及事后财务报销等情况的日常监督,持续加大对私设“小金库”等问题的常态监管和查处力度,严肃财经纪律;加大对违规发放津补贴、福利问题的监督检查;强化对公务活动支出由旅行社开具大额票据等情况日常监督;加大对各单位作风建设情况日常监管力度。(三)开展集中监督检查1.公务接待规定执行情况专项督查。对“四个严禁”规定执行情况进行“回头看”,重点针对“三公”经费特别是公务接待中的吃喝问题组织开展专项督查。重点关注公务接待中有无饮酒,有无在工作接待中提供酒类或含有酒精的饮料,有无用公款相互吃请;财务管理是否规范,报销凭证是否齐全,是否有清单明细;是否存在账目超范围、超标准列支,公务接待费、培训费与会议费区分不严、混淆列支的情况;是否存在违规接待费用变相入账报销的情况。2.公款旅游行为专项督查。严肃查处顶风违纪、搞“变通”“变异”“变装”的公款旅游行为。重点督查是否存在把公款旅游当作职工福利的“福利”游;是否存在借公务出差之机旅游观光的“借壳”游;是否存在以考察、学习、培训、研讨、招商、参展等名义组织的“变相”游;是否存在接受服务对象邀请和安排的“公权”游。对发票金额较大、到风景名胜地出差或考察、旅行社开具发票以及发票内容描述不具体、不详尽等问题,开展重点抽查。3.津补贴、福利发放情况专项督查。对津补贴、福利发放情况进行督查,重点关注是否违规发放津补贴,是否违规通过工会账户发放福利、是否违反各级工会有关规定使用工会经费等情况。4.开展节点“四风”问题专项督查。结合元旦春节节点,重点督查公款购买赠送贺年卡及烟花爆竹等年货节礼,违规使用公车,违规收受礼品、礼金、消费卡等问题。5.开展作风建设纪律宣传教育。学习党风廉政建设和作风建设相关制度材料,上级纪委通报的违反中央八项规定精神的典型案例材料。四、工作步骤和实施时间(一)动员部署阶段:2018年1月15日,制定《开展“四风”问题整治专项行动的实施方案》,召开领导小组会议,1月17日召开全校教职工大会,部署相关工作。(二)自查自纠阶段:2018年1月15-25日,各部门开展“四风”问题自查自纠,排查存在问题,抓好整改落实。(三)集中督查阶段:2018年1月~2018年2月底,自觉接受上级各项监督检查。(四)巩固提升阶段:2018年1月~2018年2月底,开展作风建设纪律宣传教育活动,通报违反中央八项规定精神查处情况,严肃执纪问责。五、工作要求(一)落实主体责任。学校要切实增强贯彻落实中央八项规定和《实施细则》精神的政治自觉,持之以恒深化作风建设,把开展“四风”问题整治专项行动作为落实全面从严治党主体责任的一项重要举措,做好责任分解,细化工作方案,抓好任务落实,认真履责记实。(二)分解责任,细化排查。具体分工::重点做好领导班子排查工作;(教导主任):做好教学条线、做好学籍管理、课务调配、装备管理方面的排查工作。(总务主任):做好总务后勤、教辅征订、财务排查工作;(德育办主任):做好德育条线、班主任队伍排查工作。(二)畅通社会监督。学校公开举报电话,广泛吸纳民意,多渠道、多角度收集违纪违规问题线索,坚持抓早抓小,早提醒、早纠正、早查处,认真解决群众反映强烈的突出问题。(三)健全完善制度。在“四风”间题易发多发的领域和环节,进一步健全完善配套制度规定,强化制度的的约束力。要进一步健全内控制度,针对可能存在的“四风”问题,完善相关管理规定、工作运行机制。纠正四风和作风纪律专项整治推进方案2为推动党的群众路线教育实践活动深入开展,解决群众反映强烈的“四风”问题,进一步规范行政行为,根据党的群众路线教育实践活动相关要求,结合人社系统工作实际,现就抓好正风肃纪专项行动、深入开展“四风”突出问题专项整治工作,规范行政行为,制定如下方案:一、总体要求深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神,全面贯彻落实中央、省、市、县关于党的群众路线教育实践活动的部署要求,认真贯彻落实国家有关人社政策文件精神,以解决“四风”突出问题为重点,以转变作风为民务实为主要内容,以抓好专项整治、落实整改措施为手段,强化监督检查,强化责任落实,集中解决群众反映强烈的突出问题,着力提升人社系统干部队伍思想作风纪律建设水平,确保党的群众路线教育实践活动取得实实在在的效果,提高人民群众对人社工作的满意度。二、整治重点及责任分工紧紧围绕中央提出的“7+4+10”整改任务,结合人社系统行业特点,集中解决“四风”突出问题,集中开展10个专项整治:1、开展文山会海、专项整治活动,从严控制会议数量、会期和规模,防止以信笺头、“白头”件等形式变通代替“红头”文件;进一步精减文件会议,坚决杜绝公文旅行和要求不具体现象,安排会议活动等时间要综合考虑各单位、各股室因素。责任领导:贾素琳牵头单位:办公室责任单位:各股室、各二级单位完成时限:8-10月实施2、开展“门难进、脸难看、事难办”专项整治活动,坚决整治疲散拖拉、吃拿卡要等问题,严格纠正漠视民生、与民争利、对待群众态度生硬、作风粗暴和滥用职权、假公济私等问题。责任领导:董文军牵头单位:纪检组责任单位:各股室、各二级单位完成时限:9月底前结束3、开展办公用房、公务用车管理专项整治活动,坚决整治多占办公用房,公车私用等问题,严肃查处超标占用办公用房、豪华装修办公用房、配置高档办公家具及办公用品等问题,严肃查处超编超标配车、违规换车、借车、摊派款项购车、公车私用等行为。责任领导:董文军牵头单位:办公室责任单位:局办公室、各二级单位完成时限:7月底前结束4、开展“三公”经费开支不规范专项整治活动,坚决整治滥发钱物等问题,严肃纠正违反规定进行不必要的公务活动;从严查处“三公”经费支出不规范、超预算或无预算安排支出,以及超范围、超标准报销费用,滥发奖金、补贴、实物等问题。责任领导:贾素琳牵头单位:办公室责任股室:办公室及各二级单位完成时限:6-9月实施5、开展公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费专项整治活动,严肃查处公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费等问题,严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券;从严查处用公款大吃大喝、安排与公务无关的宴请,以及到私人会所、“农家乐”、“内部食堂”等场所的消费行为;严肃查处婚丧嫁娶大操大办和借机敛财行为。责任领导:董文军牵头单位:纪检组责任单位:局办公室及各二级单位完成时限:6-9月实施6、开展纠正侵害群众利益行为专项整治活动,严肃整治群众办事难,认真做好人才服务、就业创业服务、社保服务、劳动维权以及信访接待等工作,坚决纠正对群众态度生硬、群众办事推三阻四、程序繁琐、告知不明等问题。责任领导:牛建林牵头单位:办公室责任单位:各股室、各二级单位完成时限:8-9月,8月底制定具体措施7、开展机关纪律作风专项整治活动,坚决整治组织观念淡薄、政治意识不强和纪律松弛等问题,坚决纠正在其位不谋事、不干事,庸庸碌碌、不敢担当、一事无成等“亚腐败”问题;严肃处置无故旷工、迟到早退、不务正业、擅离职守等行为;严厉查处有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,信口开河、口无遮拦,弄虚作假、欺上瞒下等行为。责任领导:石宝宏牵头单位:机关党支部责任单位:机关支委及各二级单位干部完成时限:6-8月具体实施8、开展社保大厅服务能力提升专项整治活动,整治素养不高、服务意识差、纪律懈怠、庸懒散拖、违规违纪等问题,对照“三严三实”的要求,以群众满意为目标,进一步创新服务方式,规范办事行为,严格“十不准”纪律,提升工作能力,健全长效机制,提升服务功能,强化内外监督,提升群众满意度。纠正四风和作风纪律专项整治推进方案3根据县委办公室印发的《全县纠正“四风”和作风纪律专项整治实施方案》(武办发(2018)5号),结合卫计系统工作实际,经局务会研究,现就深入开展纠正“四风”和作风纪律专项整治工作,制定本实施方案。一、指导思想全面落实党的“十九大”精神,深入贯彻总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示指示精神和省委《关于认真学习贯彻总书记重要批示指示精神进一步纠“四风”加强作风建设的意见》(冀发﹝2017﹞34号)要求,认真落实省委市委全会及县委十一届四次全会精神,牢固树立“四个意识”,聚焦解决“四风”和作风纪律方面的突出问题,层层发动,切实解决广大群众和服务对象反映强烈的突出问题,带动全县卫计系统广大党员干部实现作风根本好转,着力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围,确保上级各项卫生工作落地生根,为全县卫计事业又好又快发展提供有力保障。二、整治重点全县各医疗卫生单位要突出问题导向,聚焦“四风”特别是形式主义,官僚主义新表现,重点对照中央和省、市、县委要求查找和整改的十方面实出问题,逐一进行认真查摆、深入剖析、强力整改。一是忠诚担当方面的问题。主要表现是:不作为不担当,光喊口号,不抓落实,虚多实少,仅仅满足于“轮流圈阅”“层层1转发”“安排部署”,说一套做一套、当面一套背后一套,台上台下两个样、人前人后两个样,弄虚作假,欺上瞒下;本领弱化不敢为、党性缺失不作为、精神懈怠慢作为;“只求不出事,宁愿不做事”,遇事没原则、态度不鲜明,当老好人、怕得罪人、不愿担责;对于领导安排部署的事项落实起来打折扣,不说怎么干,只说不能干,选择性落实。二是调查研究方面的问题。主要表现是:提前踩点、搞演练;看成绩多、看亮点多,看问题少、看难点少;到工作成效好的地方多,到条件艰苦、情况复杂、矛盾突出、群众意见大的地方少;走马观花、浮在表层多,扑下身子、解剖麻雀少;好面子讲排场,陪同人员过多或搞隐性陪同。三是服务群众方面的问题。主要表现是,漠视群众利益,对群众困难视而不见;办法不多、服务不优,主动性不强;“门好进、脸好看”,人为设卡事难办;集中审批“前店后厂”,依然层层过关;承诺成“摆设”,“备案”成“审批”,“管卡压”成“推绕拖”,“明卡”成“暗卡”;服务电话“有名无实”,长期无人接,接了不办事;窗口形同虚设,有栏目没服务,有公开没内容,有内容没更新。四是项目建设方面的问题。主要表现是,热衷于打造领导“可视范围”内的项目工程;“不怕群众不满意,就怕领导不注意”,堆砌盆景,搞形象工程,显眼的地方光光鲜鲜、背静地方破破烂烂;项目审批不及时不到位,经手人员吃拿卡要;对项目投资和招商引资“注
本文标题:纠正四风和作风纪律专项整治推进方案(通用5篇)
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