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团委书记个人述职述廉【实用4篇】【导读】这篇文档“团委书记个人述职述廉【实用4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!团委书记述职述廉报告【第一篇】团委书记述职述廉报告尊敬的考核组领导、各位领导、同志们:大家好!2011年5月,在处党委及广大团员青年的支持和信任下,通过公开竞聘的方式,我开始担任处团委书记一职,具体分工负责处团委和青年工作委员会的工作,同时,仍然兼职从事人事部统筹管理和专业技术人员的职称评聘工作。按照东风铁运党发„2011‟20号文要求,现将我个人年度工作及自身廉洁情况进行汇报如下:一、在思想上,以“公”为先作为一名共产党员,一年来,我坚持以“创先争优”活动为载体,自觉深入学习三个代表重要思想,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和组织决定、决议,不计个人得失,以“公”为先,具有大局观念和团队精神。同时,作为机关工作人员,我将自己的工作定位在“服务”两个字上,即围绕党委工作重心,着力于服务基层、服务一线和服务广大团员青年。对待工作踏踏实实,对于属于自己分内的工作从不推诿扯皮,并且主动和部门内部及相关部门领导及员工进行有效沟通和协调,以求进一步推动工作的有效开展,比如,今年,通过与工会的沟通合作,联合组织开展了第三届“火车头”杯职工羽毛球比赛。二、在廉政方面,以“法”为本本人一年来自觉遵守各项法律法规和处内各项规章制度,没有违反财经纪律、私设“小金库”等问题。通过理论学习,用科学发展观武装头脑,始终做到谦虚谨慎,不骄不躁,勤俭节约,艰苦奋斗。严格遵守党风廉政建设的各项规定,强化自律意识,做到自重、自省、自警、自励。对于团委经费的使用,坚持做到有账可查,有人可证,不乱花团委一分钱,同时,坚决杜绝“吃”、“卡”、“拿”、“要”的不良机关工作作风。三、在学习方面,以勤为径我一直信奉“勤能补拙”这一道理,为尽快提高自己的业务水平、掌握本岗位理论和相关知识和弥补个人专业知识的不足,我经常利用业余时间自觉加强相关知识的学习,另外,值得庆幸的是:机关处室各位师傅都是我的好老师,日常工作的接触中,他们及时指出我的不足并对我的工作提出了很多指导性的意见,当我工作中遇到困惑时,他们也能够及时帮我指点迷津,使我及时找回做好工作的信心和决心。同时,人事部门内部尽管人员比较紧张,但大家都能充分发挥个人长处,尽心尽力,积极相互配合做好部门工作,用行动给了我莫大的鼓舞和支持,使我进一步增强了做好人事和团委工作的信心!四、在工作方面,奋勇当先(一)团委、青委会的工作青年工作必须立足岗位,奋勇争先,为活跃在铁路处机、车、工、电等一线的艰、难、险、重岗位上的青年职工服好务,导好路,树新风。一年来,在各级领导的支持、指导以及各个部门的密切配合下,通过自身努力并结合我处工作实际,按照年初处党委和团委工作部署与安排,逐步有效地开展团委、青委会各项工作。总结起来,主要有以下四点:1、围绕进取心,积极开展团员青年“评先进”、“树典型”、“比学习”活动。在今年“五四”前夕,评比表彰了一批优秀团干、优秀团员、青年岗位能手、优秀青年志愿者等,进一步激励了广大团员青年立足岗位做奉献的热情。同时,在五四表彰大会上,为了达到以学习促工作的目的,还发布了创建11个青年学习型小组的行动计划,并为每个学习型小组配备了电纸书等学习用具,在电务车间创建学习型小组的活动中,完成了两项技术创新。2、围绕经营中心,积极开展“青春献东风,建功‘十二五’”青年创新创效岗位立功竞赛、“导师带徒”、青年“双争”活动。截止到2011年11月底,共完成创新创效项目10项,完成预定计划的100%,完成全年计划的71%,共计创新创效近30多万元。今年7月,完成了去年9对导师带徒的考核工作并开展了2011-2012的导师带徒工作,共计申报导师带徒9对,经导师带徒小组考核,确定了6对导师带徒。3、围绕事业心,积极开展青团干部思想政治教育工作。“火车跑得快,全靠车头带。”青团干部是团内活动开展的基石,是青年工作的具体实施者,团干队伍的素质直接决定了团的工作的素质。铁路运输处团委、青委会为了培养一支过硬的团干部队伍,在处党政领导的大力支持下,利用一切机会提升团干队伍理论素质:一是加强政治理论学习。每月开团委、青委会例会,在会前组织青团干部学习政治。二是参加业务培训班。在处党委的支持下,今年5月组织青团干部参加工会组织的班组长培训班;11月份,铁路处团委、青委开展了铁路运输处青年素质提升班。4、围绕民心,积极开展“和谐发展年”青年志愿者活动。2011年,是十堰管理部的“和谐发展年”,为了凝聚民心、建设“和谐东铁”,铁路运输处团委(青委会)积极相应十堰管理部团委的号召,成立了7支青年志愿者服务队,主要志愿活动是家电维修和结对帮扶孤寡老人。截至到今年12月,共计开展志愿者行动10次以上,服务对象近百人。(二)、统筹管理兼专业技术岗职称评聘工作1、准确完成我处近800名职工的2011年养老、医疗保险年报上报工作。2、每月月初,在公司社保中心规定时间内,按时完成办理职工退休手续、工伤、生育、医疗药费报销等工作。3、每月月末及时核对职工增减人数,准确上报各项社保增减报表。4、完成3名专业技术人员的职称考试、论文答辩、申报评审职称等工作,为我处员工成长成才提供平台。5、准确及时完成我处247名家属工的参保工作,其中233名已经领到养老金,还有14名大龄家属工需要每年完成参保缴费工作。每年我处要为职工缴纳各项社会保险费上千万元,所以,及时准确上报保险数据,及时领取我处职工保险利益,是我人事工作的重点。以上是本人对2011年度工作的总结汇报,我要再次感谢各位领导及各位同事对我的关心和帮助、感谢人事部门内部员工对我的信任、理解和支持,感谢处党委给我提供了这样一个学习和提高的机会。同时,我也深知自己还有很多方面做的远远不够,在工作中还存在一些不足:一是在当前的新形势下,对青年工作面临的新情况、新问题研究不够,创新手段不足;二是团干部培训、学习、交流的力度有待进一步加强。在今后的工作中,我将加倍地努力学习、认真工作,深入一线了解青年职工所想所需,以贴近青年为准绳,探索建立有效引导、教育、培养、激励青年的工作制度,切实提高处共青团组织服务企业、服务青年的水平。以上报告,不当之处敬请批评指正。区团委书记述职述廉报告【第二篇】区团委书记述职述廉报告区团委书记述职述廉报告现将本人一年来思想建设、工作履职、作风及廉政建设等情况汇报如下:一、学习常抓不懈,提高自身思想政治水平全面贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规及地委、行署的各项决策、决议,与上级党委在思想上、行动上保持高度一致。在大是大非问题上、在关键时刻和反恐维稳斗争中,时刻保持头脑清醒,态度坚决,立场坚定,旗帜鲜明地与民族分裂、非法宗教和暴力恐怖作斗争。认真落实各项学习制度,积极参加单位集中学习、党校培训、写心得体会、座谈等,对党的十八大、团十七大、自治区八届三次全会及地委委员会议精神进行了深入学习和思考,从而进一步坚定了政治立场,增强了党性观念,也更加坚定了在中央援疆的新形势下,立足本职工作,以实际行动坚决贯彻落实中央、自治区党委和地委实现跨越式发展和长治久安工作部署的信心和决心。二、工作矢志不渝,开创事业发展新局面一年来,积极配合主要领导紧紧围绕地委中心工作,团结全体同志服务社会、服务基层、服务青年,特别对自己分管工作,加强分析研究和谋划指导,使各项工作都取得了新的进展。宣传工作方面,一是以“青春中国梦”“红领巾相约中国梦”等喜闻乐见的形式,组织全地区青少年认真学习贯彻党的十八大精神及习近平、在团十七大和自治区团十一大的讲话精神;二是开展现代文化与青年同行主题实践活动,举办青少年法制大讲堂52场次,乡村篮球赛、国际象棋、跳棋联赛28场次,培养青少年爱科学、懂法律;三是开展“我身边的民族团结故事”演讲比赛、抵御非法宗教宣讲73场次,发放宣传资料5000余册,引导团员青年自觉维护民族团结和社会稳定;四是加强新媒体的运用,建立地区共青团瓜乡青春微信群、瓜乡新青年微信公众平台,实现地县乡三级团组织微博互动,发布微博325条、评论126条,增强了对网络青年的凝聚。少先队重点抓好四项工作,与教育局联合发文将少先队活动列入中小学课程表;明年1月前学校召开少代会达100%;开展“我在城里有个家”等手拉手融情实践活动,各族少年儿童结对138对,结对学校90所,结对家庭50个,结对社区6个;抓好“基层辅导员业务能力提升年”和讲师团送课下基层,培训大中队辅导员306人次,表彰优秀少先队工作者20名,使辅导员专业素质得到提升,在全疆辅导员大赛中分获金银铜奖。青联统战工作方面,成立了10个青联界别组,实行组长负责制,活跃了各界别工作;开展远离非法宗教座谈会、青联委员微博话团结、八一慰问等系列活动,团结各族各界青年为哈密发展稳定建功立业;加大外联力度,组织8名委员赴河西走廊学习交流,还与嘉峪关市青联签署框架协议,为两地青年友好合作搭建了平台。深化希望工程,成功救助贫困生358名,救助金额达33万余元。维权工作方面,抓好巴里坤县“牵手行动”试点工作,实现了组织健全、帮扶到位、机制建立,受到自治区团委好评。六一前夕还联合联通公司,为116名留守儿童每人赠送一部亲情手机和电话卡。并出台下阶段工作方案,联合预青成员单位,对九类重点青少年实施服务管理。抓好党建工作,使党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得以更好发挥,在党建考核中获好评。履行政协委员职责,报送《关于加强青少年社会教育的建议》提案,截至目前报送提案10个,年初被政协地工委评为“优秀提案人”。三、作风务求实效,增强服务群众的能力一是加强学习,坚持拒腐防变。认真学习贯彻自治区纪委全会、地区纪委委员会议精神、党风廉政建设有关规定,“八项规定”“十二项规定”等党纪法规,增强了忧患意识、廉政意识和自律意识。二是严于律己,做到清正廉洁。严格执行党政领导干部《廉政准则》、《厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、“四项纪律八项要求”及重大事项报告制度等有关规定,落实单位党风廉政建设目标责任制,清白为人,踏实干事,没有违规违纪现象发生。分管财务以来,严格控制“三公”经费支出,抓好日常公共节约节能,精简各类会议活动,提高办公效率。严格执行《党政干部选拔任用条例》,防止和纠正用人上的不正之风。遵守政务、党务公开制度,做到有法可依,按章办事。三是改进作风,提高工作效能。重视加强自身作风建设,坚持立党为公,执政为民,树立正确的权力观、政绩观,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力把党的群众路线融会贯通到青年热点难点问题的解决中去。“只做青年友、不做青年官”,全年累计下基层时间超过50天,建立联系点3个,通过交朋友、过团日、讲政策、记民情等形式,开展专题宣讲10场次,解决青少年民生问题8件次,进一步密切联系了广大普通青年。落实工作责任制,对分管工作严格管理、科学分工、提高效率,始终保持旺盛的工作精力、饱满的工作热情和敬业的工作作风。四是坚持民主集中制,维护班子团结。团结出凝聚力、出战斗力。全力支持协助主要领导工作,发挥好参谋助手作用。能与主要领导相互学习、相互尊重,相互配合,从而增强了班子干事业谋发展的合力。能与全体干部坦诚相见,自觉接受组织和群众的监督,认真开展批评与自我批评。四、存在的不足和努力方向回顾一年来的工作,尽管取得了一定成绩,但也存在差距和不足:一是学习的深度、广度不够,理论联系实际指导实践的能力有待提高;二是分管工作的思路和方法还需不断创新;三是对青年热点难点问题的把握及对策还不够到位。今后要进一步加强学习,大胆创新,不断提高领导水平和业务能力,为地区跨越式发展和长治久安贡献力量。团委书记述职述廉报告【第三篇】个人述职述廉报告本人现任中坤农场团委副书记、党委秘书职务。一年来,在农场党委领导班子的正确领导下,我认真履行岗位职责,兢兢业业地做好本职工作,较好的完成了领导交办的各项工作任务。现将本人一年来的工作、学习情况汇报如下:一、加强学习,不断提高自我我深知作为一名年青的党员干部,必须要有过硬政治理论素养和文字功
本文标题:团委书记个人述职述廉【实用4篇】
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